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文档简介

事业部工作职责和内容1、部门描述制定、协调平衡公共关系、项目开拓维护五大核心职能。2、部门机构设置营销团队。3、部门人事构架事业部包含的岗位为：事业部副总、营销总监、总监助理、策划师、项目经理、销售经理、销售秘书、置业顾问、客户主任、客服人员。根据不同的`项目团队，人事编制酌情制定。4、部门职责围绕企业和部门年度销售目标拟定市场开发开拓计划。负责现有市场分析和未来市场预测建立维护营销信息库负责消费者心理行为调查预测消费趋势，制定相应的剞劂方案，引导消费负责产品项目的宣传推广工作分析与监控竞争对手或项目的情况实施负责对现有项目研究分析调整和新项目市场预测负责为企业市场区域开拓提供市场资料协助拓展部对新项目进行技术攻关和跟踪维护协调项目涉及到的公共关系负责部门的人力资源调整调配方案制定负责部门各种财务数据的收集整理与分析其他相关事务55、部门权限参与制定企业营销政策的权力议的权力部门内部员工的聘任、截屏、调整、考核的权力自主开展部门内部工作的权力要求其他部门配合相关工作的权力对部门内部各种行为提请奖励或处罚的权力部门财务收支的提请、审核权力其他相关权利66、部门核心工作目标与风险防范点行为，确保企业的战略决策给予准确的市场信息分析。制定有效地策划方案和营销方案奖励客户信息数据库，防止客户

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