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文档简介
1、质量技安处处长岗位说明书岗位名称质量技安处处处长岗位编号710-11-100-011所在部门质量技安处处岗位定员1直接上级分管副所长长工资等级直接下级本部门副处处长、质质量与可可靠性管管理、标标准化管管理人员员、资料料员兼行行政事务务薪酬类型所辖人员9-10人人岗位分析日日期本职:全面面负责本本部门工工作职责与工作作任务:职责一职责表述:制定所所质量管管理规划划和部门门工作计计划并组组织实施施工作时间百百分比:10%工作任务根据“十五五”规划,制制定所质质量发展展规划,制制定所年年度质量量目标和和年度计计划频次:1次次/年根据所全年年工作重重点,制制定部门门年度、季季度和月月工作计计划频次:1
2、次次/月组织实施部部门工作作计划频次:日常常监督检查部部门工作作计划的的实施,解解决执行行中的问问题频次:日常常对计划执行行情况进进行及时时总结和和对下步步计划进进行修正正频次:1次次/月职责二职责表述:建立健健全本所所质量管管理体系系,并监监控和保保证体系系持续有有效运行行工作时间百百分比:30%工作任务组织学习贯贯彻国家家、上级级以及本本所质量量法律法法规、方方针政策策、管理理规范频次:2-4次/年按有关标准准建立质质量管理理体系,对对体系的的正常运运行进行行指导、协协调、监监督和检检查频次:日常常编制有关质质量与可可靠性知知识培训训计划,组组织开展展质量与与可靠性性知识培培训和质质量意识
3、识教育频次:2次次/年组织开展管管理评审审各项准准备工作作,对评评审决定定的实施施情况进进行跟踪踪检查和和验证频次:1-2次/年职责三职责表述:对产品品研制、试试验、生生产和服服务实施施全过程程质量管管理工作时间百百分比:30%工作任务组织制定产产品质量量控制计计划,对对产品形形成的全全过程实实施质量量管理频次:日常常组织开展产产品可靠靠性试验验等方面面的管理理工作频次:2-5次/年负责建立并并运行故故障报告告、分析析和纠正正措施系系统频次:日常常按产品质量量文件的的规定,对对产品形形成的全全过程进进行质量量监督控控制,对对发现的的问题组组织或参参与进行行质量分分析,对对采取的的措施及及其效果
4、果进行跟跟踪检查查和验证证频次:日常常负责不合格格品审理理的日常常管理工工作频次:日常常职责四职责表述:组织所所及各部部门年度度质量目目标和质质量计划划的实施施、检查查、总结结、考核核等管理理工作工作时间百百分比:5%工作任务组织拟订所所年度质质量目标标,并层层层分解解展开频次: 制定年度质质量工作作计划,并并组织实实施频次: 组织对质量量工作计计划的实实施、管管理目标标完成情情况进行行检查频次:组织开展质质量总结结、考核核工作频次: 按规定组织织实施质质量奖惩惩频次:职责五职责表述:按计划划组织实实施内外外部质量量审核工工作工作时间百百分比:5%工作任务拟订具体内内外部质质量审核核工作计计划
5、频次:2次次/年按计划组织织开展内内外部质质量审核核工作频次:3-4次/年对审核中出出现的问问题组织织整改,对对采取纠纠正和预预防措施施的有效效性进行行跟踪验验证频次:3-4次/年职责六职责表述: 负责责标准化化的管理理工作工作时间百百分比:5% 工作任务组织开展标标准宣贯贯和实施施工作频次:2-3次/年组织新标准准的编制制和审核核工作频次:2-4次/年组织对设计计定型图图纸和文文件的标标准化检检查工作作频次:2-4次/年职责七职责表述:负责产产品检验验,对产产品最终终检验的的质量负负责工作时间百百分比:5%工作任务组织开展产产品环境境试验和和可靠性性试验工工作频次:日常常职责八职责表述: 部
6、门门内部管管理工作时间百百分比:5%工作任务部门内部的的工作安安排和协协调内外外关系频次:日常常对下属的工工作指导导、管理理和考核核频次:日常常负责对下属属进行调调配、选选拔、激激励和培培养频次:部门预算的的控制频次:职责九职责表述:其他日日常工作作工作时间百百分比:5%工作任务参加所内各各项有关关会议频次:组织例会,解解决本部部门日常常工作中中出现的的各种问问题频次: 部门内各类类报告、申申请和公公文签字字、报销销的审核核处理频次: 职责十职责表述:完成领领导交办办的其他他事项权力:权限一:对对所属各各有关单单位的体体系运行行情况的的监督检检查权、考考核权和和奖惩权权权限二:对对监督检检查内
7、容容的不符符合项的的命令整整改权权限三:对对有关技技术文件件、图纸纸的内容容质量的的会签权权权限四:质质量的否否决权权限五:对对本部门门所属人人员的岗岗位调配配权、任任命的提提名权和和奖惩建建议权权限六:对对质量管管理文件件组织编编制和解解释的权权力工作协作关关系:内部协调关关系研究室及相相关职能能部门外部协调关关系质量认证中中心、客客户、上上级机关关部门所需记录文文档:质质量体系系文件 汇报报总结文文件 所所发文件件 通知知 简简报 质量季季报和年年报任职资格:教育水平本科专业管理 工程程技术 质量管管理等相相关专业业经验3年工程技技术或技技术管理理经历 2年管理理岗位经经验 质质量体系系建设或或审核的的经历知识质量与可靠靠性、工工程技术术管理、生生产管理理基本知知识、标标准化知知识、计计算机知知识技能技巧管理技能的的掌握 写作水水平 办办公软件件 培训经历质量管理 企业管管理 工工程技术术专业基基本知识识 项目目管理工作条件及及其它
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