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企业规范用工承诺书企业规范用工承诺书企业规范用工承诺书资料仅供参考文件编号：2022年4月企业规范用工承诺书版本号： A修改号： 1页 次： 1.0 审 核： 批 准: 发布日期： 企业规范用工承诺书 为规范劳动用工行为，保障劳动者合法权益不受侵害，建立和谐的劳动关系，促进经济发展和社会进步，根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规规定，我 郑重承诺：严格遵守劳动法律法规规章，维护好职工的合法权益。一是依法及时与劳动者签订劳动合同，遵循平等自愿、协商一致原则订立、变更、终止劳动合同，合同内容和公司制度规定不违反法律、法规的规定。二是依法及时支付劳动者工资，严格执行最低工资标准，工资以货币形式按月支付给劳动者本人，不克扣和无故拖欠劳动者工资。三是依法及时为劳动者办理社会保险登记，按时足额为劳动者缴纳社会保险费。 四是严格遵守工作时间和休息休假规定，每周至少保证劳动者休息1日，法定节假日安排劳动者休息，因生产经营需要需延长工作时间的，依法足额支付劳动者加班工资。五是坚决不招用不满16周岁的未成年人，定期对招用的未成年工进行健康检查，依法维护好女职工的合法权益。六是严格遵守劳动法律法规规定的其他事项。本承诺书一式两份，历城区人力资源和社会保障局一份，承诺单

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