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文档简介

一、服务性质不同劳务外包与劳务派遣区别对用工单位而言，劳务派遣公司提供的是派遣工；而劳务外包提供的却是供的却是针对某个相对独立项目的全部劳务服务。二、用工需求不同系。系。三、用工范围不同应该占整个项目用工数量的全部。劳务派遣是为用工单位提供特定岗位而非特定项目的派遣员工， 而派遣工通常只占某个相对独立项目用工总数的一部分。劳务外包却应该占整个项目用工数量的全部。四、合同性质不同结算方法是“工作数量乘单价”。结算方法是“工作数量乘单价”。五、结算标准不同劳务派遣服务的结算标准是“劳动力”，是“员工数”；劳务外六、管理角色不同七、服务主体不同劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法和公司法相关规定设人外包往往会被判为劳动关系。八、相互关系不同任何法律关系，也无须签订任何协议。劳务外包只是任何法律关系，也无须签订任何协议。九、适用法律不同方之间关系处理适用合同法。劳务派遣作为一种用工形式，派遣方、用工方、派遣工三方关系处理适用劳动合同法。劳务外包作为一个经营服务项目，发包方承包方之间关系处理适用合同法。十、违法后果不同遣单位责任。

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