2022年山阴县工会系统招聘考试题库及答案解析_第1页
2022年山阴县工会系统招聘考试题库及答案解析_第2页
2022年山阴县工会系统招聘考试题库及答案解析_第3页
2022年山阴县工会系统招聘考试题库及答案解析_第4页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、PAGE PAGE 192022年山阴县工会系统招聘考试题库及答案解析毕业院校:_ 姓名:_ 考场:_ 考号:_一、选择题1订立劳动合同,应当遵守合法、( )、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。A、公道B、公认C、公开D、公平答案:D解析:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。故选 D。2下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是( )。A、某单位与一个体经营者之间的加工承揽关系B、劳动者与用人单位之间的关系C、管理劳动力方面的关系D、社会保险方面的关系答案:B解析:劳动法中的劳动关系是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中发生的社会关系。加工承揽关系属于民法调

2、整的对象,故不选。C、D 项属于与劳动关系有密切联系的社会关系,属于劳动法的调整对象,但不是劳动关系,故也不选。故选 B。3经审会向( )负责并报告工作。A、同级工会会员大会B、同级会员代表大会C、同级工会会员大会或者会员代表大会D、全体职工会议答案:C4单位应按全部职工工资总额的( )依法向工会拨缴经费。A、5B、2%C、0.8%D、1%答案:B5对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由( )或者人民法院确认。A、劳动行政部门B、劳动监察机构C、劳动争议调解委员会D、劳动争议仲裁机构答案:D解析:对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。故选 D。6工会审计的

3、制度和办法由( )制定。A、中华全国总工会B、财政部C、审计署D、国务院答案: A7上级经审会对下级经审会进行( )。A、全面领导B、业务指导C、业务指导和督促检查D、全面监督答案:C8签订女职工权益保护专项集体合同时,女职工人数较少,规模较小的企业,可以通过签订( )的女职工权益保护专项集体合同来覆盖。A、行业性、专业性B、区域性、行业性C、地域性、专业性D、区域性、专业性答案:B9任何组织或者个人对违反劳动合同法的行为都有权( ),县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理。A、举报B、申请调解C、申请仲裁D、提起诉讼答案:A解析:任何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报,县级以上人

4、民政府劳动行政部门应当及时核实、处理 , 并 对 举 报 有 功 人 员 给 予 奖 励 。 故 选 A 。10怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入( )。A、病假B、事假C、年休假D、劳动时间答案:D11上级工会经审会收到书面复审申请之日起( )日内,应当作出复审决定。A、30B、60C、90D、120答案:B12用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起( )内告知社会保险经办机构。A、十日B、十五日C、三十日D、六十日答案: B13基层工会可对在高温、寒冷和高污染等恶劣条件下坚持工作的一线职工进行慰问,购买慰问品标

5、准为每人每年不超过( )元。A、500B、600C、400D、300答案: D14工会审计的制度和办法由( )。A、中华全国总工会统一制定B、各级工会制定C、同级工会制定D、企业领导制定答案:A15工会审计应当接受审计机关的( )。A、领导B、检查C、指导D、督导答案: C16下列关于劳动保障监察地域管辖的表述,正确的是( )。A、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或不设区的市级劳动保障行政部门管辖B、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位所在地的县级或不设区的市级劳动保障行政部门管辖C、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或设区的市级劳动保障行政部门管辖D、对

6、用人单位的劳动保障监察,由用人单位所在地的县级或设区的市级劳动保障行政部门管辖答案:C解析:劳动保障监察条例规定,对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖。故选 C。17下列审计报告日期的说法中,正确的是( )。A、注册会计师签署审计报告的日期必须与管理层签署已审计的财务报表为同一天。B、注册会计师签署审计报告的日期与财务报表报出日为同一天。C、注册会计师签署审计报告的日期可以晚于财务报表报出日。D、注册会计师签署审计报告的日期通常与管理层签署已审计的财务报表为同一天,也可以晚于管理层签署已审计的财务报表的日期。答案: D18工会会员直系亲属去世时

7、,基层工会可给予不超过( )元的慰问金。A、1000B、2000C、3000D、4000答案:B191979 年起按工会法规定,由基层行政拨缴工会经费,工会( )恢复独立。A、经费B、活动C、组织D、工作答案:A20劳动法律关系的客体是( )。A、劳动行为与事件B、劳动行为与物C、劳动行为和财物D、事件答案:C解析:劳动法律关系的客体,是指劳动法律关系中主体的劳动权利和劳动义务所共同指向的对象,具体表现为一定的劳动行为和财物。它既是劳动法律关系主体之间得以形成权利义务关系的中介,又是权利和义务的承载体。故选 C。21下列关于我国工会法律地位的说法中,不正确的是( )。A、工会具有唯一性B、工会

8、具有独立性C、所有工会组织都具有法人资格D、工会是永久性连续性的组织答案:C解析:我国工会的法律地位表现在 3 个方面:(1)工会的唯一性和独立性;(2)工会大都具有法人资格;(3) 工 会 的 永 续 性 。 故 选 C 。22中国工会国际工作的方针,是独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、( )。A、促进友谊B、增进友谊C、增强友谊D、发展友谊答案: B23下列关于我国工会的表述,不正确的是( )。A、工会是群众组织B、工会都具有社会团体法人资格C、工会的组织原则是民主集中制D、维护职工合法权益是工会的基本职责答案:B解析:ACD 三项所述均符合法律规定。工会大都具有法人资格,故 B 项

9、错误。故选 B。24劳动者连续工作( )以上的,享受带薪年休假。A、6 个月B、一年C、三年D、五年答案: B25经审会委员由政治素质高、业务能力强、具有相关专业知识的工会干部和会员担任并经( )产生。A、民主投票B、民主选举C、民主评议D、民主考察答案:B26违反工会法第四十六条规定,侵占( )拒不返还的,工会可以向人民法院提起诉讼,要求返还, 并赔偿损失。A、国家拨给工会使用的不动产B、工会经费和财产C、办公设施和活动场所D、工会会员缴纳的会费答案:B27国际劳工组织的最高权力机关是( )。A、国际劳工大会B、理事会C、国际劳工局D、总务委员会答案:A解析:国际劳工组织的组织机构主要有国际

10、劳动大会、理事会和国际劳工局。其中,国际劳动大会是国际劳工组织的最高权力机关,理事会是国际劳工组织的执行机构,国际劳工局是国际劳工组织的常设机构,对理事会负责。故选 A。28制定法律、法规、规章和公共政策,对涉及哪类问题,应当听取妇女联合会的意见?( )A、有关妇女问题的B、妇女权益的重大问题C、男女平等问题的D、妇女儿童权益的重大问题答案:B解析:妇女有权通过各种途径和形式,管理国家事务,管理经济和文化事业,管理社会事务。制定法律、法规、规章和公共政策,对涉及妇女权益的重大问题,应当听取妇女联合会的意见。故选 B。29女职工禁忌从事每小时负重( )次以上、每次负重超过 20 公斤的作业。A、

11、3 B 、 6 C 、 8D、10答案:B30经审会接受( )的书面委托,对同级工会涉及经费、资产及有关经济活动管理的内设机构和所属企事业单位的主要负责人进行经济责任审计。A、同级工会委员会B、同级工会财务资产管理部门C、同级工会干部管理部门D、同级行政答案: C二、多选题1( )属于我国女职工应享有的人身权利范畴。A、文化教育权B、名誉权C、隐私权D、人格尊严权答案: BCD2各级工会应当加强工会审计人员队伍建设,落实经审会主任任期培训制度和工会审计人员培训规划,做好工会审计人员的( )工作。A、配备B、使用C、考核D、管理答案: ABCD3下列( )项目是工会净资产的构成内容。A、资产基金

12、B、专用基金C、工会资金结转D、工会资金结余答案: ABCD41989 年 7 月,全总十一届三次主席团(扩大)会议作出动员全国职工深入开展“双增双节”运动的决议,各级工会响应决议号召,充分发动和依靠广大职工群众,坚持抓好( )工作。A、勤俭节约B、增产增收C、增产节约D、增收节支答案: CD5审计回访主要检查哪些内容?( )A、检查审计报告、审计决定书的执行情况B、发现并纠正审计工作中存在的问题C、针对整改工作存在的问题,提出意见和建议D、征求被审计单位对审计工作的意见答案:ABCD6审计整改督查制度的内容有( )。A、审计整改报告制度B、审计工作制度C、审计整改回访制度D、整改结果通报制度

13、答案:ACD7抗日战争时期,党在国民党统治区实行( )的工人运动方针。A、荫蔽精干B、长期埋伏C、积蓄力量D、以待时机答案: ABCD8关于集体合同争议解决方式的表述错误的是( )。A、可以通过仲裁方式解决B、可以通过基层调解解决C、不适用诉讼方式D、须先经仲裁,才可以提起诉讼答案:ABCD解析:集体合同争议分为两类,一类是利益争议(因签订集体合同发生争议),该类争议不能通过仲裁、诉讼方式解决,应由劳动行政部门组织各方协调解决;另一类是权利争议(因履行集体合同发生争议),不适用基层调解,但可以通过仲裁方式解决,不服仲裁裁决的,可以向法院起诉。可见,这两类争议的处理方式是不同的。故选 ABCD。

14、9各级妇女联合会及其团体会员,可以向( )推荐女干部。A、国家机关B、社会团体C、企事业单位D、其他组织答案:ABCD解析:国家积极培养和选拔女干部。 国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部,必须坚持男女平等的原则,并有适当数量的妇女担任领导成员。 国家重视培养和选拔少数民族女干部。故选ABCD。10上级经审会对下级经审会进行( )。A、业务指导B、工作巡视C、督促检查D、定期抽检答案:AC11社会保险经办机构通过( )获取社会保险工作所需的数据,有关单位和个人应当及时、如实提供。A、业务经办B、统计C、调查D、核算答案:ABC12失业人员在领取失业保险金期问死亡的,参照当地对在

15、职职工死亡的规定,向其遗属发给( )所需资金从失业保险基金中支付。A、经济补偿金B、一次性丧邦补助金C、抚恤金D、一次性就业补助企答案: BC13社会保险法从我国基本国情和社会主义初级阶段的实际出发,在政府主导的社会保险制度上,休现( )原则,坚持权利与义务相适应,把缴费型的社会保险作为社会保障的核心制度。A、公平B、公开C、激励和引导D、按劳分配答案: AC14收支的( )进行审计监督。A、真实性B、合法性C、准确性D、效益性答案:ABD15下列关于工资特征的表述正确的有( )。A、工资的产生是基于劳动者与用人单位之间的劳动关系B、工资标准的确定依据是劳动法、集体合同、劳动合同的规定和约定C

16、、工资的形式是法定的D、工资的支付方式可以由当事人约定答案:ABC解析:工资也称薪金,是指劳动者因履行劳动合同义务获得的,用人单位以法定或约定方式向劳动者支付的劳动报酬。工资具有以下特征:(1)工资的产生是基于劳动者与用人单位之间的劳动关系;(2)工资标准的确定依据是劳动法、集体合同、劳动合同的规定和约定;(3)工资的形式及支付方式是法定的;(4)工资体现了国家与劳动关系主体之间、劳动关系主体之间的双重属性。故选 ABC。三、判断题1基层工会设备工具购置支出属于业务支出。( )答案:错误2用人单位尚未办理生育保险的,应当按照本市最低工资标准支付其法定产假期间生育津贴。( )答案:错误正确解析:

17、国家推行生育保险制度,建立健全与生育相关的其他保障制度。 地方各级人民政府和有关部门应当按照有关规定为贫困妇女提供必要的生育救助。故错误。 724.基本支出按其性质分为人员经费和日常公用经费。( )3某用人单位与农民工书面约定在每月 1 日支付工资,遇五一劳动节可在节后支付工资。( )答案:错误解析:根据保障农民工工资支付条例规定,用人单位应当按照与农民工书面约定或者依法制定的规章制度规定的工资支付周期和具体支付日期足额支付工资。故错误。4经审会对审计中发现的重大问题没权向上一级经审会报告。( )答案:错误5任何组织和个人不得披露未成年人的个人隐私。( )答案:正确解析:任何组织和个人不得披露未成年人的个人隐私。故正确。6妇女应当遵守国家法律,尊重社会公德,履行法律所规定的义务。( )答案:正确解析:妇女应当遵守国家法律,尊重社会公德,履行法律所规定的义务。故正确。7出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。( )答案:正确8保障职工民主是我国社会主义制度的根本要求,是党和国家的神圣职责,也是发挥广大职工群众积极性、主动性、创造性最重要最基础的工作。( )答案:错误9基层工会可采取便捷灵活的方式组织会员观看电影等,也可发放现金。( )

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论