商业银行法制宣传教育工作计划

1、商业银行法制宣传教育工作计划依法治国，建设社会主义法治国家的基本方略，为全面普及平安生产 法律学问，进一步提高人员依法行政水平和全民的平安生产意识，下 面由我为大家搜集的商业银行法制宣扬教化工作安排，欢迎大家阅读!【商业银行法制宣扬教化工作安排一】 一、指导思想、总体 目标和工作原则（一）指导思想仔细学习贯彻南京分行金融法制工作会议精神，坚持以科学发展 观为指导，适应“十二五”时期辖区经济金融和社会发展的要求，充 分发挥央行职能，围绕中心、服务大局，广泛开展金融法制宣扬教化， 大力推动中心支行系统依法行政，着力提高社会公众遵守金融法律法 规的自觉性，为促进地方经济平稳发展，维护社会和谐稳定，服

2、务民 生营造良好的金融法治环境。（二）总体目标通过“七五”普法规划的实施，广泛深化地开展金融法制宣扬教 化。以扎实有效的法治实践，进一步增加中心支行系统领导干部的法 治理念，提升决策和依法管理的实力;进一步促进广阔职工熟识驾驭 金融法律学问，娴熟运用业务法规，提升依法行政的实力;进一步建 立健全法律风险防范机制，提升维护人民银行合法权益的实力;进一 步增加社会公众的金融法律意识，提升其遵纪遵守法律的实力。（三）工作原则坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕“法治央行”建设总体目标 和人民银行中心工作，支配和落实法制宣扬教化各项任务，为中心支 行的各项工作供应法律支持与法律服务。坚持求真务实，效果为先

3、。坚持从实际动身，讲求实效，突出重 点，依据普法的内容与对象，因地制宜地制定工作安排、工作要求， 有区分地开展各项工作，增加针对性与时效性。坚持面对社会，服务民生。坚持将法制宣扬教化与社会公众的金 融学问须要相结合，在普法工作中实现丰富社会公众金融学问，提升 社会公众法律素养的有机融合，为维护社会和谐稳定，服务民生营造 良好的金融法治环境。坚持与时俱进，创新求变。主动探究新时期下金融法制宣扬教化 工作的内在规律，依据经济发展和技术革新对普法工作提出的新要求 新挑战，坚持创新工作思路，充分运用新兴技术与媒介，拓展金融法 制宣扬教化工作的空间与深度，扩大中心支行工作的影响。二、主要任务（一）加强法

4、治理念宣扬教化，营造法治氛围。教化和引导中心支行干部职工深刻相识社会主义法治理念的内 在要求、精神实质和基本规律，大力宣扬人民银行法、行政许 可法、行政复议法、行政惩罚法、金融法规规章以及基本 民事法律，提倡遵守法律光荣、违法可耻的办事原则，为推动各项法 律法规在中心支行系统的实行，形成学法、知法、遵守法律、用法的 良好氛围奠定基础。（二）强化领导干部集体学法制度，实现依法决策。严格执行党委中心组定期学习制度，把法制学习纳入学习的重要 内容，每年实行 1-2 期的法律专题学习，作为领导班子建设和领导干 部思想政治建设的重要方面，仔细组织实施。以金融法律法规为重点， 不断提升领导干部法律理论修养

5、，以法律作为决策与办事的依据和标 准，实现依法决策、依法管理。（三）深化干部职工学法用法，促进依法行政。利用中心支行内联网页、新行员培训、政治业务学习、法制讲座、 法律专题探讨等多种渠道与载体，在一般干部职工中开展内容丰富、 形式多样的学法活动，将知晓熟识与人民银行履职相关的法律法规作 为干部职工的基本要求加以执行;以执法人员为着力点，组织好执法 岗位职能法律法规学问的学习与培训，突出执法程序合规、执法行为 规范、执法结果正确的实务学习与教化，刚好开展新颁布实施的法律 法规和规章制度的学习，确保对外依法行政;加强对干部职工法律学 问水平和依法办事实力的考试或考核评估。将考试或考核评估成果作 为

6、评定工作业绩与实力以及年度考核、任职、晋升的依据之一，形成 法律学习的硬指标、硬约束。（四）加大对社会的金融法制宣扬，优化金融法制环境。利用地方政府网站、中心支行政务公开平台、行政服务大厅窗口 等各种宣扬媒介和宣扬渠道，不断加大金融学问和金融法规的宣扬， 努力增加全社会对金融法规的认知度和遵守法律意识;组织开展3.15 消费者爱护日、12.4 全国法制宣扬日等活动，以社会公众的需求为 导向，主动开展形式多样的支付结算、征信管理、人民币管理等专题 宣扬活动，广泛宣扬法律法规给予的权利和义务，切实增加社会公众 的权利、责随意识;依据新形势下金融宏观审慎监管的要求，大力开 展对金融机构和企业的普法活

7、动，通过组织业务学问培训、研讨会等 形式，促进其对金融法律法规尤其是新的法规政策的了解把握，努力 提高金融机构和企业职工的金融法制观念，促进遵守法律经营。（五）挖掘网络普法的潜力，扩展普法效用。将网络普法作为普法的重要载体，充分发挥网络媒体信息量大、 传递快速、内容丰富、受众面广、互动性参加性强等传统媒体无法比 拟的特别优势，使网络渐渐成为普法宣扬工作的重要阵地。要进一步 完善金融服务网，设置敏捷多样的栏目，刚好更新内容，增加普法内 容的可读性、学问性和趣味性，增加与社会公众日常生活、工作、学 习亲密相关的金融法制宣扬教化项目，培育其法治精神;注意发挥网 络的互动性功能，以在线询问、在线访谈、

8、在线论坛、在线调查等形 式，开展网民与网站即时互动沟通，引导网民广泛探讨，使金融法制 宣扬教化更具有贴近性，刚好回复网民在线询问，增加吸引力;坚持 正面引导的原则，特殊是在处置、报道社会热议的话题时，应把握好 角度，要擅长通过网络媒体，强化监督制约、有效维护和提升人民银 行的公信力。（六）开展金融消费者权益爱护宣扬，提高金融消费者维权意识。 多方位、多渠道宣扬金融消费者权益爱护工作，重点宣扬金融消 费者享有的权利义务，投诉途径与方式以及金融消费活动中的风险防 范，提高金融消费者权益爱护工作的社会认知度，提升金融消费者的 维权意识。同时联合金融机构，定期或不定期利用网络和平面媒体开 展金融消费学

9、问普及教化，讲解金融产品的特征、功能和隐含的风险， 提高消费者的风险防范技能。三、工作要求（一）加强组织领导，统筹实施。各单位、各部门要高度重视，切实加强对法制宣扬教化工作的领 导，把“七五”普法摆上重要议事日程，纳入工作安排，统一考虑， 统一部署。中心支行成立由行长任组长，分管行领导任副组长，有关 部门负责人参与的“七五”普法领导小组，并下设办公室作为日常办 事机构，辖区各市支行也要参照中心支行成立相应的机构，落实人员 与工作经费保障。各单位、各部门结合实际，整合宣扬资源，统筹支 配，科学、合理地制定本单位、本部门工作安排或实施方案，仔细组 织开展“七五”普法工作。（二）坚持普法教化与制度建

10、设相结合。各单位、各部门要以制度建设为基础，不断完善党委中心组集体 学法制度、领导干部法制讲座制度、行员法律学问年度考试考核制度、 行政执法人员培训考核制度、法律顾问询问制度等多项普法工作制度 使普法工作实现规范化、制度化、常常化。（三）坚持普法宣扬与法治实践相结合各单位、各部门要将普法工作列入执法人员和窗口服务人员的基 本工作职责，增加在执法中普法、在服务中普法的意识。要围绕人民 银行中心工作和维护辖区金融稳定为落脚点，规范对外行政执法与金 融服务，打击金融违法违规行为。要进一步丰富内容、创新形式，以 满意社会公众的新期盼、新需求为动身点和落脚点，增加金融法制宣 扬教化的针对性、好用性，以群

11、众喜闻乐见的形式，提高金融法制宣 扬教化的实际效果。（四）强化督促检查，推动工作落实。各单位、各部门要将普法工作作为依法行政工作的重要组成部分 每年组织对普法工作实施状况的督导、检查，促进年度普法工作安排 的全面落实。逐步建立普法工作评估考核机制，开展普法规划实施的 年度和阶段考核工作，把年度普法工作的成果作为评比先进单位和先 进个人的重要条件之一，确保“七五”普法规划的各项任务得到落实四、工作步骤与支配中心支行的“七五”普法工作从 20 xx 年起先实施，到 20 xx 年结 束。（一）宣扬发动阶段：20 xx年12月前，制定“七五”普法规划， 做好宣扬发动工作，成立普法领导小组，制订普法规

12、划，做好组织、 宣扬、发动工作。探讨制定年度法制宣扬工作安排。（二）组织实施阶段：20 xx年至20 xx年，依据本规划确定的目标、 任务和要求，结合本单位实际，制定年度工作安排。结合辖区经济金 融形势和中心支行年度工作重点开展工作，做到部署刚好、指导有力， 督促到位，完成各项预定工作任务，确保规划的全面实行。（三）检查验收阶段：20 xx年，在上级行的统一部署支配下，根 据本规划确定的目标、任务和要求对中心支行机关开展“七五”普法 工作进行总结，主动主动接受上级行和地方政府组织的“七五”普法 考核验收。同时组织开展对辖区各市支行“七五”普法工作的考核验 收，圆满完成“七五”普法工作。【商业银

13、行法制宣扬教化工作安排二】 为深化推动“七五” 普法的开展，进一步增加领导干部和社会公众的金融法制观念，提高 依法行政和依法治行的水平，推动法治央行进程，依据南京分行的总 体要求，结合我中心支行工作实际，现制定 2022 年度金融法制宣扬 工作安排如下：一、突出“法治央行”主题教化，不断强化干部职工的法治理念 一是开展“法治央行推动月”活动，进一步宣扬“法治央行”建 设的要求和标准，调动全行员工参加“法治央行”建设的主动性与创 建力。组织系统学习南京分行“法治央行”标准化建设工作手册 和南京分行“法治央行”考核验收标准。二是在中心支行系统内部开展“法治央行建设大家谈”活动，征 询相关部门和岗位

14、人员对“法治央行”创建以来的看法与建议，通过 探讨与献言献策，提高各单位、各部门对“法治央行”考核验收的参 加度与支持度。三是围绕“法治央行”主题，编印其他单位部门的阅历与做法， 供各部门参考学习，主动组织相关部门与人员参与上级行的法律业务 竞赛活动，以赛促学，进一步推动干部职工学法用法，营造建设“法 治央行”的浓烈氛围二、突出重点对象的学法用法，开展形式多样的宣扬教化活动一是加强领导干部学法用法工作。进一步完善党委中心组学法制 度，将依法行政相关理论、制度等内容，纳入党委中心组学习的框架 中，推动领导干部学法、知法、用法、遵守法律，提高领导干部依法 行政的意识和水平。二是抓好执法人员的法律法

15、规学习。主动探究适合行政执法人员 的宣扬教化新形式，学习以自学为主，结合培训、讲座、案例分析、 观看影视作品等形式，充分运用网络、视频等先进信息技术，开展多 种形式的培训活动。坚持开展以案说法，剖析典型执法案例，探讨带 有普遍性的执法问题，提出解决问题的看法或建议，指导、规范详细 执法工作。三是充分发挥普法联络员的作用。加强法制宣扬教化队伍建设， 出台普法联络员工作制度，明确法律小组的定位，最大限度发挥法律 小组在普法工作中的作用。组织召开普法联络员工作会议及法律学问 培训，充分发挥受训人员的辐射、带动作用，由普法联络员负责所在 部门的培训，不断提高全体员工依法行政的水平。三、突出金融消费者教

16、化，提升金融学问教化普及程度 一是深化“送法下乡”活动。把金融消费者教化与法律服务相结 合，开展送金融学问法下乡活动，通过设立询问台、发放宣扬材料、 沿路流淌宣扬等形式，讲解票据的运用和管理等社会热点问题，向社 会宣扬金融法律学问支付结算、农夫工银行卡、国债、以及人民币辩 假识假常识等金融学问和相关的法律法规，让老百姓尽可能多的了解 相关法律法规，驾驭更多的金融学问，享受更多的金融产品，正确运 用法律武器维护自己的金融合法权益。二是深化法律进企业活动。开展调查探讨，引导企业自觉遵守法 律。依据新形势下金融监管的要求，深化辖区企业进行走访调研，了 解企业对金融法律法规政策的需求，针对企业在办理业

17、务中出现的实 际问题进行分析总结，提出解决方法，刚好告知企业，主动引导其自 觉遵守法律。利用执法文书、政策建议书等形式，通过针对性的普法 教化，努力提高广阔企业经营管理人员和职工的金融法制观念，帮助 其建立自律机制，促进遵守法律经营。三是深化群众法制宣扬活动。以贴近基层、贴近生活、贴近群众 为原则，通过各种活动来提高人民群众法治意识。开展内容丰富、形 式多样的进社区、进街道活动，走上街头、深化社区接受群众询问， 发放宣扬资料。运用板报、专栏、广播电视、报纸等媒体进行广泛宣 扬，正确引导金融消费行为，帮助群众提高金融权益爱护意识。四、突出宣扬形式的创新，提高金融法制宣扬的实效性一是定期召开金融机构办公室主任联席会议，将金融法制作为会 议的一项重要内容，向金融机构着力宣扬人民银行的依法行政工作， 营造更为有利的金融法制环境。二是切实组织好“12.4”等法制宣扬日活动，早安排、早支配， 突出主题，广泛宣扬、营造声势，扩大金融法制影响，彰显法治央行 形象。不断丰富宣扬内容和形式，在行政服务大厅和金融机构网点设 立金融法制宣扬点，留意运用法制宣扬资料、板报、宣扬栏、挂图等 形式开展法制宣扬和法律询问服务活动。三是高度重视运用媒体进行依法行政宣扬教化，加强与报刊、广 播、电视、网络等各种媒体的联系，充分利用电视传媒、互联网等形 式，加大金融法律法规的普及力度，不断提高法