行政执法队伍作风整顿剖析材料_第1页
行政执法队伍作风整顿剖析材料_第2页
行政执法队伍作风整顿剖析材料_第3页
行政执法队伍作风整顿剖析材料_第4页
行政执法队伍作风整顿剖析材料_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、行政执法伍作风整顿析材料行政执法队伍作风整顿剖析材料通过此次城管大队组织开展的作风纪律整顿活动,对于我大队的队伍建设和 工作开展有着重要的现实意义和推动作用们应以此为契机底解决思想松 懈律松弛风松散的问题断提高大队的队伍建设水平和全体人员的执 法能力市委组织部下发主生活会的活动方案 的演讲活动,回顾一年来的个人工作情况,发现了一定的问题,剖析如下:一、存在的主要问题(1风方面:忽视了日常的政治理论学习,放松了对人生观和价值 观的改造治理论水平停滞不前为一名党员能以党员的标准严格要求 自己;领导方式上,过多的采用过去的一套老办法,创新意识不强,没有加强对 新问题情况的思考究和解决学决策和民主领导

2、在自己身上落实的不 够好多的是采取大队长的意见和办法有完全发挥自己在队伍中的带头作 用日常工作中过不了人情关时碍于情面给熟人和朋友开绿灯有做好 廉洁自律为中队工作的负责人作中过多的体谅一线弟兄的辛苦于小 问题视而不见按照考核标准办理碍了大队建设的不断提高。(2风方面:一是接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而 不是怎样做到最好别是任务多力大的时候更是如此时存在着应付以 求过关的想法响了工作效果有时刻以高标准严格要求自己是欠缺创 新意识有充分发挥主观能动性限于上级布置什么做什么时产生的新 想法也只是停留于心动而无行动的状态是对有关的政策法规研究不够作 方法较简单志间的思想交流不多入调查研究不

3、够工作指导和督促还 不够深入,致使工作效果不够理想。(3面多的以老同志身份自居视了对法律法规的学习, 导致自身的执法能力和执法水平没有得到提高中队的工作更多的看成绩 具体执法工作的开展和落实不够重视决棘手问题过多的采取老办法靠一 线队员,这个需要加强改正。(4象方面:执法形象方面存在一定程度的欠缺,如对待一些上访 业户态度不能做到文明、亲切等,今后要坚决改正。二、整改措施(1政治理论知识增强责任感和使命感标准严格要求自己, 工作中率先垂范,起好带头作用。(2强与城管大队和中队其他成员的沟通和协作新情况问题采取 新思路、新举措来解决。(3好地掌握工作涉及的法律法规到既有领导能力又有执法水平 加全

4、面地做好各方面的工作。(4)以身作则,公平、公正执法,责任落实到人,不弄虚作假,服从城管大 队领导统一调度。第二篇:行政执法队伍作风整顿剖析材料此次市局组织开展的作风纪律整顿活动,对于我大队的队伍建设和工作开展 有着重要的现实意义和推动作用们应以此为契机底解决思想松懈律 松弛、作风松散等问题,不断提高大队的队伍建设水平和全体人员的执法能力。参照市局下发作风纪律整顿活动方案间以来的个人工作和 学习情况,发现了一定的问题,剖析如下:一、存在的主要问题(1风方面:忽视了日常的政治理论学习,放松了对人生观和价值 观的改造治理论水平停滞不前为一名党员能以党员的标准严格要求 自己;领导方式上,过多的采用过

5、去的一套老办法,创新意识不强,没有加强对 新问题情况的思考究和解决学决策和民主领导在自己身上落实的不 够好多的是采取大队长的意见和办法有完全发挥自己在领导班子中的作 用日常工作中过不了人情关时碍于情面给熟人和朋友开绿灯有做好 廉洁自律为大队督察工作的负责人作中过多的体谅一线弟兄的辛苦 于小问题视而不见能严格按照考核标准办理际上阻碍了大队建设的不断 提高。(2律方面:存在中午喝酒问题,虽然多是陪同市局领导和招待客 人,但在客观上违反了大队规定,在这里做出检讨;上班的时间有时不着装,没 有给队员起好表率作用;因为办个人的私事发生过迟到早退。(3力方面:过多的以领导身份自居,忽视了对条例法规的学习和

6、 掌握的执法能力和执法水平停滞不前的中队更多的看成绩, 对具体执法工作的开展和落实不够重视决棘手问题过多的采取老办法靠 一线队员。(4象方面:执法形象方面存在一定程度的欠缺,如工作时间着便 装接待群众着装下一线检查工作待一些上访业户态度不能做到文明 切等,今后要坚决改正。二、产生问题的原因及整改措施产生上述问题的主要原因,一是缺乏系统的学习,直接导致理论水平和业务 能力停滞不前;二是创新意识不够,工作方法因循守旧;三是对自身要求不严, 不能时刻以领导干部和党员的标准要求自己。为了实事求是地改正缺点,下一步从以下措施入手:(1治理论知识,切实增强责任感和使命感,以高标准严格要求自 己,工作中率先

7、垂范,起好带头作用。(2代和社会发展增强创新意识,提高领导决策水平,加强与班子 其他成员的沟通和协作,对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决。(3掌握工作涉及的法律法规,做到既有领导能力又有执法水平, 更加全面地做好各方面的工作。通过此次活动,我大队的队伍建设水平和执法水平必将大有提高,人员的素 质进一步增强正树立起文明格的队伍形象龙潭区市容管理做出更大 的贡献。第三篇:行政执法队伍作风整顿剖析材料根据根据县局局统一部署,开展为期两个月的纪律作风集中教育整顿工作, 现已进入了自查自纠查摆剖析阶段。三阳派出所通过前一个阶段的学习和反 集中传达学习了队伍教育整顿的有关文件精神和法律法规民警充分认

8、识 了教育整顿的指导思想、目的和意义。一、经过民警自查剖析,我所召开座谈会,批评与自我批评,查摆存在问题 如下:(一)在学习学风方面,学习不扎实、不全面,特别是在政治和业务学习方 面。三阳派出所辖区治安平稳,案件少,民警大多数存在厌学思想,认为学的东 西用不上,对于学习不够重视。(二)工作能力方面,基层民警在工作、家庭双重压力下,在工作时会有一 定影响,工作的方式和方法存在粗枝大叶的情况。(三)在工作作风方面,个别民警在工作纪律方面存在的纪律松弛、思想涣 散和“庸、懒、散”,工作不深入、作风不扎实、形式主义。个别民警和辅警有 时不遵守工作纪律、出现迟到早退、工作不力、导致工作脱节,影响整体工作

9、成 绩。(四)在内务纪律方面,在工作纪律上有所放松,思想上要求不严格,存在 “松、懒、散”的现象。(五)在服务群众方面,接待群众时,耐心不够,服务群众的意识不强。存 在对待群众报警求助工作方法简单、对办事群众服务工作不够热情等现象存在。二、存在以上问题的原因主要有:(一治思想方面认识不足得自己完成本职工作就行了松了学习, 对法律法规学习不够,以致依法行政能力不高,创新意识不强。(二)工作忙,任务重,警力不足,出现工作方法简单,处理粗糙,以致工 作效率不高。(三)抓队伍的日常教育管理,缺乏针对性,对于内务管理等方面的教育没 有做到足够的重视。三、整改措施:(一)进一步加强执法规范化要求:全体民警

10、在执法活动中,对待群众不能 简单粗暴,随心所欲,打击犯罪分子,既要掌握证据的合法性、锁链性,又必须 严格按照法律程序执行。坚决杜绝违规办案、违反办案程序、越权审批、超时限 盘问、拘押的情况。严格按照法律法规办事,不刑讯逼供、不滥用强制措施,保 证执法的公正性。同时,不断增强法律意识、程序意识、证据意识和权限意识, 做到严格、公正、文明执法。(二)进一步加强学习:严格执行周五学习制度,加强政治、业务的学习。 着重强调管理时开展了批评与自我批评决杜绝形象不佳坏公安机关和人民警察声誉和形象的情况发生。(三)进一步加强工作作风:不断增强责任意识,树立务实、高效的良好作 风工作纪律方面存在的纪律松弛想涣散和“庸”作不深入、 作风不扎实的情况,进行认真剖析,努力做到“人要精神,物要整洁”。不断增 强纪律观念到令行禁止保政令令畅通决服从上级的决议示、 命令,保证政令、警令畅通,杜绝规章制度不落实、有章不循情况的发生。(四)进一步改善服务群众意识:严格要求全所民警,及时受理群众报警、 报案、求助、投诉,在规定的时限内办理群众申办事项;积极参与排查调处民间 矛盾纠纷力把不稳定因素化解在萌芽状态动听取群众意见觉接受监 督,及时

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论