2022-2023年(备考资料)护理学期末复习-护理管理学(本科护理)历年真题精选一含答案试卷4_第1页
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文档简介

1、2022-2023年(备考资料)护理学期末复习-护理管理学(本科护理)历年真题精选一(含答案)一.综合考核题库(共35题)1.王某是护理部主任,你认为下列哪一项与她的领导职能无关( )。(章节:第七章 难度:3)A、向下属传达她对护理管理工作目标的认识B、与医疗器械商谈判以期达成一项护理用品购货协议C、召集各科护士长讨论和协调评估工作的落实情况D、筹备护理技术竞赛活动正确答案:B2.简述护理质量管理的基本原则。(章节:第十章 难度:4)正确答案:1.以病人为中心2.预防为主3.持续改进原则4. 全员参与原则5.基于事实的决策方法原则6. 持续改进原则3.二级医院病床数不少于多少张( )(章节:

2、第五章 难度:2)A、50B、100C、300D、500正确答案:B4.某医院护理部分析手术感染率增加的原因,要用图表来表示,你认为以下哪项最适合:( )(章节:第十章 难度:3)A、调查表B、因果图C、排列图D、直方图正确答案:B5.护理质量管理的关键是( )。(章节:第十章 难度:4)A、制定计划B、组织领导C、确立护理质量标准D、督促检查正确答案:C6.泰勒科学管理理论的主要观点?(章节:第二章 难度:4)正确答案:1.效率至上2.挑选一流员工3.劳资双方共同协作4.实行奖励性报酬制度5.计划职能与执行职能相分离7.绩效管理(章节:第六章难度:3)正确答案:管理者与被管理者为达到组织目标

3、共同参与的绩效计划制定、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。8.四分图理论将领导行为的内容归纳为:任务型领导和( )。(章节:第七章 难度:3)正确答案:关心型领导9.按照卫生部的分级管理制度医院分为( )(章节:第五章 难度:3)A、三级十等B、三级八等C、三级五等D、三级三等正确答案:A10.四月初,为了弘扬“五四”精神,学校党委要求校团委、校学生会在全校 范围内开展一次“五四”知识竞赛。这项任务最终落实到了学生会学习部。学生会学习部部长小林接受任务以后,在校学工部李老师的直接指导下,布置学习部的一帮干事分工负责,在校园内掀起了“五四”知识竞赛热潮,并在5月4日之前完成

4、了初赛和复赛,选拔出了6支来自不同学院的参赛队 伍进入了决赛。5月4日,隆重的“五四”知识竞赛决赛在学生活动中心如期举行,学校常 务副书记、分管学生工作的副书记、副校长以及相关部处领导都出席了本次比赛,观众席也座无虚席,活动进入了高潮。但令人遗憾的是,接下来 的事情使本次活动的效果大打折扣:先是主持人由于过于紧张而状况百出;然后是在比赛过程中,由于工作人员的失误,投影放映乱序;最糟糕的是 投影仪的灯泡又突然坏了,使比赛一度中止;比赛尚未至中场,原本座无虚席的观众席上已有不少人离开。比赛结束,校党委分管学生工作的副书记下达指令,要求学工部就此次事 件追究责任,深刻检讨。第二天,在学生会办公室,学

5、习部一干人在这里召开了总结会议。经过一个多小时的讨论,大家都觉得不能 直接责怪谁。你觉得该事件的发生李老师和小林分别应承担何种程度的责任并给出理由。正确答案:略(可从组织和人力资源管理作答)11.在管理方法中,具有强制性、规范性、概括性特点的方法是( )(章节:第一章 难度:5)A、行政方法B、经济方法C、法律方法D、教育方法正确答案:c12.治愈率、好转率、院内感染率等是护理工作质量评价中的( )(章节:第十章 难度:2)A、环节质量指标B、要素质量指标C、基础质量指标D、终末质量指标正确答案:D13.成功的领导要选择合适的领导方式,而领导方式选择需要根据下属的成熟度水平,是体现下列哪个领导

6、理论的主要观点( )(章节:第七章 难度:3)A、权变理论B、领导生命周期理论C、路径-目标理论D、魅力型领导理论正确答案:B14.霍桑试验的研究发现,工作环境和物质条件直接影响劳动生产率的提高。(章节:第二章难度:3)正确答案:错误15.系统具有哪种特性( ).(章节:第二章 难度:3)A、整体性B、理论性C、连续性D、独特性正确答案:A16.动态原理(章节:第二章难度:3)正确答案:指管理者在管理活动中,注意把握被管理对象运动、变化的情况,不断调整各个环节以实现整体目标。17.前馈控制(章节:第九章难度:3)正确答案:又称预防控制,是在实际工作开始之前,对输入环节所实施的控制。前馈控制面向

7、未来,能够防患于未然。18.人际关系理论认为,工人是“经济人”。(章节:第二章难度:1)正确答案:错误19.领导艺术(章节:第七章难度:3)正确答案:是指领导者在履行领导职责的活动中表现出来的,在一定知识、经验和辩证思维基础上,富有创造性地运用领导原则和方法的才能。20.组织内建立合理的护士薪酬制度及管理机制属于护理人力资源管理中的( )。(章节:第六章 难度:2)正确答案:薪酬管理21.按照领导生命周期理论,对于非常成熟的下属,应采取的的领导风格是?( )(章节:第七章 难度:2)A、命令型B、说服型C、参与型D、授权型正确答案:D22.小型、管理简单的组织宜选择( )组织结构类型(章节:第

8、五章 难度:4)A、直线型结构B、职能型结构C、直线-职能参谋型结构D、矩阵型结构正确答案:A23.把顾客需求放在首要位置开始于哪个阶段( )(章节:第十章 难度:3)A、“符合性质量”阶段B、“适用性质量”阶段C、“满意性质量”阶段D、“卓越性质量”阶段正确答案:B24.提高领导者影响力的关键在于不断提高其非权力性影响力。(章节:第七章难度:3)正确答案:正确25.下列哪项不是窄管理幅度的缺点( )(章节:第五章 难度:2)A、上级往往过多地参与下级的工作B、管理的多层次C、最低层与最高层之间的距离过长D、严密的监控正确答案:D26.制定年度计划属于四象限时间管理法中的( )(章节:第四章

9、难度:4)A、重要且紧急B、重要但不紧急C、紧急但不重要D、既不重要也不紧急正确答案:B27.以下哪项属于护理质量评价结果的定量分析方法( )(章节:第十章 难度:3)A、调查表法B、排列图法C、水平对比法D、流程图法正确答案:B28.根据管理方格理论,9.1 型管理属权威式管理的领导风格,指领导者全力关注任务完成,同时注意人的因素和关心人。(章节:第七章难度:5)正确答案:错误29.临床路径常以常见病、多发病和费用少、手术或处置方式变异小,诊断明确且需住院治疗的病种为选入原则。(章节:第十章难度:4)正确答案:错误30.二级医院的病床数不少于( )张(章节:第五章 难度:2)A、20B、50

10、C、100D、500正确答案:C31.中国红十字会属于( )(章节:第五章 难度:1)A、卫生事业组织B、卫生行政组织C、群众性卫生组织D、医疗卫生组织正确答案:C32.控制的首要环节是( )。(章节:第九章 难度:2)A、制定目标B、确定标准C、衡量绩效D、评价偏差正确答案:A33.护理质量控制以预防为主。护理部质控组运用PDCA的管理办法,定期到临床进行查找问题,在检查中注意要素质量、环节质量和终末质量及发现产生问题的原因,针对主要原因定出具体实施计划,贯彻和实施预定的计划和措施,反馈预定目标执行情况,并总结经验教训,将存在的问题转入下一个管理循环中。从患者得到的护理效果评价是( )A、环境质量B、观察病情C、患者管理D、心理护理E、出院满意度正确答案:E护理质量控制的依据是( )A、统计数据B、质量标准C、个人观察D、问卷调查E、书面报告正确答案:B护理质量控制以预防为主,鼓励上报分析的是( )A、差错事故B、护理纠纷C、护理事故D、不良事件E、护理缺陷

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