旅游局领导班子履职工作报告

1、旅游局领导班子履职工作报告一、加强班子建设，增强战斗力1、加强理论学习，统一思想认识，提高班子成员的政 治敏锐性和鉴别力。一年来，我们紧紧抓住思想理论建设， 着力提高班子成员领导水平和决策能力。在理论学习中，我 们首先做到坚持突出学习重点，统一思想认识，坚持理论联 系实际，努力用科学的理论指导班子成员的工作。我们组织 学习了“党的十七届六中全会报告”、省人民政府关于支 持加快经济社会发展的意见、市委、市政府关于贯彻落 实第六届旅游产业发展大会精神的实施意见等文件精神， 通过深入系统地学习，领导干部的政治敏锐性和鉴别力得到 进一步提高。其次是坚持党组中心组学习制度，制定全年学 习计划和学习内容，

2、采取读书、讲座、研讨等形式，做到每 月集中学习一次，并把学习情况列入民主生活会内容。再次 是坚持理论联系实际的良好学风，在学习中紧密结合我市旅 游工作的实际问题，撰写学习体会和调研文章，增强了班子 成员的理论水平和工作能力。2、强化民主集中制建设，增强领导班子的凝聚力和战 斗力。民主集中制是领导班子建设的根本制度。在日常工作和党内生活中，班子成员自觉遵守党的组织原则，从“班长”到成员，都能够把自己置于党组织管理之下，自觉做到大事 讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的 事不做。不凭个人义气，不耍个人意志，不搞一言堂，自觉 维护领导班子在干部职工中的良好形象。在干部选拔、人事 安排

3、、大额资金使用等重大事项上，坚持做到集体研究，保 证了各项决策的民主性和科学性。3、坚持落实党风廉政责任制，加强自身作风建设。我 委认真贯彻落实党风廉政建设责任制，形成一把手负总责， 分管领导各负其责，层层抓落实的领导机制。我们还特别注 重加强自身思想作风建设，树正气，做表率。全年委机关及 直属单位没有违纪违法情况发生。一年来，委领导班子坚持 做到不用公款大吃大喝、不进行高消费娱乐和健身活动，牢 固树立严格按程序办事的原则，严格学习贯彻执行干部选拔 任用工作制度，坚持干部选拔任用民主、 公开、竞争的原则。二、认真履行职责，圆满完成工作目标1、成功举办第五届旅游产业发展大会和2019“避暑季”、

4、“温泉季”系列活动。通过活动的开展，使花溪国家城市湿 地公园、青岩古镇、天河潭等一大批旅游景区的旅游基础设 施不断改善，着力打造并推出了青岩堡民族文化旅游点，促 进了重点旅游项目加快投资建设，取得了良好效果。为宣传 我市“宜居、宜业、宜游”的良好生态优势和人居环境，促 进我市避暑旅游和温泉旅游经济发展起到了重要的推动作 用。3、加强规划编制，制定政策措施，推动产业发展。今 年我们启动旅游经济区发展战略规划、市旅游行业人 才规划编制工作，修订市旅游总体规划，编制完成市 红色旅游专项规划，制定市住宿业管理办法，出台关 于加快发展红色旅游的实施意见、关于加快休闲观光农 业发展的意见，完成市社会旅馆设

5、施与服务质量要求、市休闲观光农业旅游示范点认定标准的制定工作。5、以“三创一办”为契机，加大行业管理力度，全面 提升旅游服务质量。全力做好民运会筹备工作，对民运会指 定接待宾馆和 80多家备选指定酒店的接待条件和接待能力 进行摸底调查；制定旅行社保障工作方案和民运会指定宾馆 清真厨房和餐厅改造方案；配合省筹委会完成民运会体育代 表团食宿安排方案，对接待酒店、旅行社、重点旅游景区进 行全面检查，从环境卫生、接待设施、服务规范、氛围营造 等方面加大整改力度，全面提高服务质量。通过民运会接待 工作，各代表团对我市宾馆饭店和旅行社的接待服务给予了 高度评价，有多家酒店、旅行社获得入住代表团赠予锦旗。

6、我委被省委、省政府、市委、市政府评为九运会承办、协办 工作“先进集体”。同时，全年还抓好新版旅游星级饭店 设施与服务评定划分标准的宣贯工作，并按照新标准评定 星级饭店28家，按照避暑度假酒店标准，评定5家避暑度假酒店；评定绿色饭店 1家。全面开展旅游市场秩序整治， 建立高效的旅游投诉处理机制，强化旅游安全督促检查，加 强旅游从业人员教育培训，旅游游客满意度不断提升。6、深入开展“三个建设年”和“四帮四促”活动，大 力改进机关工作作风，提高工作效能。按照市委关于开展“作 风建设年”、“环境建设年”、“项目建设年”活动的安排 部署，结合实际，制定工作方案，全面抓好落实。通过加强 理论学习、完善制度

7、建设、开展承诺服务、全面清理行政审 批事项、完善政务公开、开展创先争优、深入基层开展帮扶 等多种形式，不断提高纪律意识、责任意识、服务意识，提 高了工作效率，为全面改进机关工作作风，努力建设学习型 机关、服务型机关、效益型机关、廉洁型机关，为推动各项 工作的全面落实提供了有力保障。三、存在的问题一年来，我市旅游工作通过全市旅游系统干部职工的共 同努力，取得明显的成绩，但我们也清醒地看到，我们的工 作与市委、市政府的要求仍有差距，与发展大旅游的客观需 求相比还不够，还存在着一些困难和问题，主要表现在以下 几个方面：1、大旅游的概念淡薄，以市场为导向发展旅游产业的 机制尚未建立。旅游业是综合性很强

8、的产业， 与交通、建设、 林业绿化、城市管理、宣传等部门关系非常密切，要树立起 大旅游的观念，需要各有关部门的通力协作、配合。2、缺乏龙头品牌支撑项目，旅游景区竞争力较弱。我 市旅游资源和景点不算少，但大多数景点规模小、布局分散、 吸引力不大，可持续发展的后劲不足。3、管理体制不顺，管理缺乏力度。旅游业尤其是各景 区，分属于不同的地方政府、部门和企业多头管理，缺乏协 同配合，旅游管理部门难以有效地进行旅游宏观规划和对景 区的管理。4、资金投入不足，基础设施建设薄弱。一方面，由于政府财力有限，景区建设投入较少；另一方面由于投资体制、 政策等方面的原因，难以吸引大量的社会投资。 资金的匮乏， 导致

9、许多旅游资源得不到充分利用和科学的开发，旅游基础 设施得不到完善和提高。此外，还有旅游从业人员素质不高、旅游宣传促销缺乏 创新及旅游商品缺少地方特色等问题。上述问题需要我们高 度重视，并在市委、市政府和有关部门的支持下，付出巨大 努力才能加以解决。四、下一步工作打算具体措施：一是夯实基础，深入开展旅游服务质量提升 年活动，不断提高旅游舒适度和满意度，努力实现旅游满意 度排名全国靠前。二是规划引领，加大推进旅游项目建设力 度，发挥项目带动效应，力争在增强旅游业的可持续发展能 力上取得新突破。三是创新手段，大力开拓国内外客源市场， 做大做强特色旅游品牌，力争在品牌塑造和市场开拓上取得 新突破。四是强化服务，壮大旅游产业规模，加大体制机制 改革并落实各项优惠政策，力争在旅游业发展活力和后劲上 取得新突破。五是整合资源，大力推进产业融合发展，促进 产品转型升级，力争在旅游