煤矿安全生产主体责任落实方案(4篇)

1、第24页共24页煤矿安全生产主体责任落实方案为深刻吸取事故教训，坚决贯彻落实_提出的“发展决不能以牺牲安全为代价的红线意识”精神，进一步落实煤矿企业的安全生产主体责任，有效防范和坚决杜绝遏制事故的发生，努力推动煤矿企业安全形势持续好转，结合我矿实际，特制定本矿安全生产主体责任落实方案。一、工作目标认真贯彻落实_、省、市区关于对煤矿安全生产的一系列指示精神，以新版煤矿安全规程为标准，以“大排查大管控大整治大督查”行动为抓手，以落实企业主体责任年为重点，以“防范和遏制煤矿重特大事故”为目标，坚持标本兼治、综合治理、系统建设，切实把事故预防作为促进煤矿安全生产的主攻方向，把规范生产作为促进安全生产的

2、重要保障，把科技进步作为促进安全生产的重要支撑，统筹煤矿安全生产领域改革发展，强化煤矿安全基础建设，严格落实煤矿安全主体责任，严厉打击违法违规行为，通过开展“安全生产主体责任落实年”活动，进一步落实煤矿企业安全生产主体责任；建立健全各级安全管理机构，配齐安全生产管理人员和技术人员，形成人人尽职尽责，环环相扣衔接的安全管理体系；加大安全投入，改善生产条件，有效防范和遏制事故的发生，努力推动我矿安全形势持续稳定好转。二、_机构为扎实开展好“安全生产主体责任落实年”活动，矿特成立安全生产管理专项整治行动领导小组。组长：_副组长：_成员：_三、专项行动整治工作重点1、证照情况。安全生产许可证、采矿许可

3、证等证照是否合法有效。2、机构和人员情况。是否设置安全生产管理机构，配齐配全专职安全生产管理人员；是否建立以总工程师为首的技术管理体系，技术管理职责是否落实；是否设置采掘技术管理、“一通三防”、地质勘探、防治水等安全技术管理机构，配齐专业技术管理人员；“三项岗位人员”是否培训考核合格。3、管理制度和责任制落实情况。主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员、职能部门、各工种岗位安全生产责任制，以及安全生产目标管理、投入、奖惩、技术措施审批、培训、安全办公会议制度，安全检查制度、隐患排查、治理、报告制度、矿级领导干部带班下井制度和作业规程、操作规程等是否符合要求，是否得到有效落实。4、开拓部署与采

4、掘生产_情况：矿井设计、采区设计及主要巷道布置是否符合煤矿安全规程防治煤与瓦斯突出规定煤矿防治水规定和煤炭工业矿井设计规范等相关规定；矿井、水平、采区、采掘工作面主要安全生产系统和设施是否符合规定；矿井开拓、准备、回采和安全煤量是否平衡，是否存在“采、掘、抽”接续紧张、“剃头下山”开采等情况；是否按照设计规定的采掘工作面数量、核定生产能力、批准的劳动定员_生产；灾害严重矿井是否按照国家安全监管_等四部门_开展灾害严重煤矿生产能力核定工作_(安监总煤行【_】_号)要求，重新进行了生产能力核定；是否如实填绘采掘工程平面图、井上下对照图等图纸；采空区和废弃巷道是否及时密闭，是否编号建档；是否存在超层

5、越界、开采保安煤柱和危及相邻矿井安全的施工行为；是否采用以掘代采等国家明令禁止使用的采煤方法、工艺。5、通风系统情况。矿井、采区、采掘工作面通风系统是否符合规定；生产水平和采区是否实行分区通风；井下风门、风窗、密闭等通风设施的施工位置、构筑质量和使用管理是否符合规定，能否满足防灾抗灾要求；矿井和采掘工作面等主要用风地点风量是否满足要求；是否设置专用回风巷；采掘工作面是否实现独立回风；局部通风机是否采用“三专两闭锁”，是否有同等能力的备用风机，能否实现自动切换。6、安全监控及人员位置监测系统运行情况。是否如实绘制安全监控布置图和断电控制图，并及时更新；安全监控系统功能是否符合相关规定要求，各类传

6、感器设置是否符合要求，是否能够正常运行；安全监控系统的维修、调校、测试是否符合相关规定要求；人员位置监测系统的标识卡和读卡分站能否正常工作，能否正常监视人员位置等信息。7、瓦斯防治情况。是否查明生产、准备、开拓区域瓦斯地质情况；是否按规定开展矿井瓦斯等级鉴定和煤层突出危险性鉴定，是否按规定测定瓦斯基本参数；是否按规定进行了区域验证，是否采取了安全防护措施；是否按规定严格落实区域和局部两个“四位一体”综合防突措施，切实做到不采突出面、不掘突出头；是否按规定建立瓦斯抽采系统，并保障抽采系统正常运行，瓦斯抽采是否达标；是否严格执行瓦斯检查制度和瓦斯管理规定，严格按规定检查瓦斯；是否落实瓦斯超限和防突

7、预警分析处置制度，瓦斯超限及追查处理是否符合要求；通风瓦斯日报是否落实审签制度。8、水害防治情况。是否按规定建立防排水系统；是否按规定编制防治水图件、建立防治水基础台账；是否按规定配齐探放水设备和探放水作业队伍；是否结合实际开展致灾因素、地质因素普查，查明生产、准备、开拓区域水文地质情况、水害类型和导水通道，查清顶底板含水层、岩溶水、陷落柱、老窑水、采空区积水的分布情况；是否按规定对受水害威胁的采掘工作面采取水害防治措施，做到超前治理到位；矿井进行采掘活动是否做到有凝必探；是否违规开采各类防隔水煤柱；是否在水害不清区域进行采掘作业；在突水威胁区域进行采掘作业，是否按规定编制专项开采设计和防治水

8、设计并进行探放水作业；是否建立暴雨洪水引发淹井等事故紧急情况下及时撤人的制度。9、防灭火管理情况。是否按规定进行煤层自燃倾向性鉴定；开采容易自燃和自燃煤层，是否按规定编制矿井防灭火专项设计，是否采取综合预防煤层自燃发火的措施和建立火灾监测系统；井下火区管理是否符合规定；是否使用国家明令淘汰的机电设备和非阻燃电缆、胶带、风筒、瓦斯抽采管路等材料。10、防尘管理情况。是否根据开采煤层的煤尘爆炸性鉴定结果采取相应的安全措施；是否制定综合防尘措施、预防和隔绝煤尘爆炸措施及管理制度，并_实施。11、顶板管理情况。采掘工作面支护是否结合实际进行设计并按设计实施；采煤工作面顶板悬顶面积超过规定的，是否采取措

9、施进行处理。12、机电运输情况。是否有符合规定的两回路供电电源线路；是否建立设备检查维修制度并严格落实；防爆电气设备是否具备产品合格证、煤矿矿用产品安全标志，入井前是否进行防爆检查；用于升降人员的提升系统、主要通风机、主排水泵、空压机等重要装备的各项保护是否齐全可靠，是否按规定进行检修、检测检验和更换；是否使用国家明令禁止使用的设备、工艺。13、安全生产投入情况。是否按规定提取和使用安全生产费用；应当具备的安全生产条件所必需的资金能否予以保证，是否专门用于改善安全生产条件；是否建立健全安全生产费用管理制度、管理台账并严格落实。14、应急处置与救援情况。出现瓦斯、水、火、顶板等灾害预兆时是否按规

10、定采取应急处置措施；是否按要求制定应急救援预案，并按规定进行演练；是否按要求建立救护队，不具备设立矿山救护队条件的是否设立兼职救护队，并与就近的救护队签订救护协议；井下所有工作地点是否设置灾害事故避灾路线，巷道交叉口、巷道是否设置避灾路线标识；是否赋予生产现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。四、专项行动工作实施步骤此次活动共分自查自纠、分类整改、监督检查、工作考核四个阶段。第一阶段：自查自纠阶段(一)自查自纠阶段(_月_月)、自查自纠阶段全矿各部门要从以下几方面，进行自查自纠，落实安全生产主体责任。1、活动领导小组重点检查内容：(1)、依法生

11、产经营情况。全矿各部门应当依照法律、法规、规章、标准和规程要求从事生产经营活动，严禁非法违法从事生产经营。(2)、安全生产责任制和安全管理制度落实情况。安全管理制度，我矿作为主体企业要严格落实安全主体责任，强化矿长是第一责任人的责任，建立健全安全生产责任制，建立健全以总工程师为首的技术管理体系，建立健全调度指挥管理体系，_制定安全生产规章制度和操作规程，建立完善班组安全生产管理体系和管理规章制度。(3)、安全管理责任的落实情况。逐级落实安全管理责任，将安全目标落实到每个科室、每个施工单位、每个班组、每个岗位，严格落实业务保安责任制，切实形成人人尽职尽责，环环相扣的安全管理体系。(4)、领导带班

12、下井制度的落实。带班领导必须做到与工人同下同上，加强重点部位和关键环节的现场指导和监督，及时解决安全生产中遇到的突出问题、难点问题，明确带班领导的职责、任务、权力，制定领导带班下井月计划，并按规定进行公示，接受广大职工监督，严格考核，奖罚分明。(5)、安全生产_及人员配备情况。按上级要求，设置专门的安全管理机构，健全安全保障体系。配足配齐生产、通风、机电、安全等专业的工程技术人员，并按规定配备符合资格的安全管理人员、班组长及特殊工种操作人员，“一通三防”、电器设备防爆、水文地质等安全管理工作由有相应资质的专业人员负责。(6)、安全投入情况。严格按照国家相关文件要求，保证瓦斯、水、火、顶板等重大

13、灾害治理及“六大系统”建设_的投入。(7)、安全教育培训和职工权益维护。对职工进行安全教育培训，并严格考核，持证上岗。建立健全安全培训制度，与从业人员签订劳动合同，为从业人员提供符合标准的劳动防护用品。(8)、隐患排查整改和重大危险源监控情况。各职能科室、施工单位加大对生产作业过程中的重点环节、关键部位、设施、设备、装置的检查力度，发现隐患及时处理，处理不了的要及时制定方案责任到人，跟踪落实。对重大危险源的辨识、检测评估情况进行监控，建立以安全生产专业人员为主导的隐患整改效果评价制度，确保整改及时到位。2、活动成员组重点检查内容：(1)、安全科负责：矿安全生产规章制度制定和落实；建立健全各项安

14、全管理制度；隐患排查治理制度建立和工作开展，落实对生产过程中的重要环节、部位、设施、设备的检查、排查，落实重大隐患的排查治理；落实对重大危险源的监管监控，落实对重大危险源的辨识、检测评估情况和防范应急措施的制定；建立“一岗双责，层层负责”管理机制，逐级落实安全管理责任，将安全工作目标落实到各职能科室、施工单位、每个班组、每个岗位；加强火工品安全管理，监督施工单位火工品运输、使用、领退等管理制度的落实情况；监督制定矿领导带班下井月计划，按规定进行公示，接受广大职工监督；建立及落实各级管理人员、工程技术人员的安全生产责任制、职能部门岗位责任制；安全培训教育和职工权益维护情况；建立健全安全培训教育制

15、度、落实从业人员培训教育及考核情况、保障从业人员持证上岗；落实矿安全生产管理人员及特种作业人员持证上岗。(2)、通防部负责：落实矿井“一通三防”和防突技术管理；落实矿井监控系统正常运行；落实矿井瓦斯现场管理有关规章制度。(3)、生产技术部负责：根据实际生产情况，及时井巷工程进度跟踪上图；落实施工单位各工作面作业规程及施工安全技术措施修订工作；督促建立完善防排水系统；落实矿井防治水工作；落实矿区内老窑、采空区位置、做好矿区水文地质勘探工作；_制定和修订完善安全生产规章制度和操作规程。(4)、调度室负责。按照有管规定强化各掘进工作面的现场管理，严防超能力、超强度、超定员生产等业务的检查工作。(5)

16、、机电负责。机电运输管理；井下机电设备完好、电气设备防爆达标；提升运输设备保护装置和安全防护设施齐全、有效等业务的检查工作；井上井下实行双回路供电；地面风机、空压机房、高低压配电室、变电所的检查维护。(6)、后勤部负责。积极开展安全知识普及工作，宣传煤矿安全生产法律法规和规章制度，大力宣传安全生产先进典型和先进经验，积极_职工学习各类安全事故案例等工作，不断强化全员安全意识，促进矿安全文化建设。第二阶段：分类整改阶段(二)分类整改阶段(_月_月)1、自查自纠阶段结束后，各科室、施工单位要对照存在的问题，认真进行整改。2、隐患排查治理(1)对于一般的安全隐患，由各科室、施工单位_整改落实；(2)

17、对于重大安全隐患，应该及时向活动领导组汇报，并按照治理的目标和任务、采取的方法和措施和物资的落实、负责治理机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案的要求制定整改方案，并严格按照隐患整改方案整改。第三阶段。督查检查阶段(_月-_月)，对于发现的隐患，要及时制订整改措施，严格按照“五定”进行落实。督促各科室、施工单位采取有效措施、明确责任人限期进行整改、确保隐患整改落实到位。第四阶段。考核总结阶段(_月)，考核总结阶段从_月份开始，由分管生产副矿长牵头，对安全生产主体责任落实工作进行考核，对落实不到位的各单位及存在重大隐患的单位，除取消年终评先资格外，按相关规定对相关责任人进行处理。四、考

18、核细则1、矿级领导：(1)、所跟班发生一起瓦斯、透水事故未造成人员伤亡，罚款_元。(2)、所跟班发生重伤一人次，罚款_元；两人次以上的罚款_元。(3)、存在特别规定“十五条”重大隐患的，一经查出罚款_元。(4)、发生事故隐瞒不报或存在重大隐患不及时处理的，一经_并相关部门调查证实的罚款_元。(5)、所分管科室内发生一起重伤事故的，罚款_元。2、各科室负责人：(1)、所跟班次发生轻伤二人次，罚款_元；两人次以上的罚款_元。(2)、所跟班次发生重伤一人次，罚款_元；两人次以上的罚款_元。(3)发生事故隐瞒不报或存在重大隐患不及时处理的，一经_并相关部门调查证实的罚款_元。(4)、所分管科室内发生一

19、起重伤事故的，罚款_元。发生两起罚款_元。发生两起轻伤事故，罚款_元。(5)、存在特别规定“十五条”重大隐患的，一经查出罚款_元。五、工作要求工作要求1、强化领导。各部门要切实把开展落实安全生产主体责任，加强_领导，主要领导要亲自抓，分管领导具体抓。责任到人，分工明确，确保此项工作顺利进行。2、落实责任。落实责任是安全生产目标考核的一项重要内容。各科室要认真履行职责，加强检查，认真排查，积极整改。对因领导_不力，督促检查不到位，导致煤矿安全生产主体责任不落实，特别是发生安全生产事故的，依法追究相关人员责任。3、注重实效。从业人员作为安全生产的责任主体，要认真注重实效。开展自查自纠，全面治理安全

20、隐患。严格落实领导带班制度，加强现场的指导和监督，对各生产环节要严查、细查。对一时难以治理，要列入计划，落实资金和责任、限期整改，并制定方案，加强监控，确保安全。4、严格追究。对未能认真履行职责的，一经发现要进行严格追究。通报批评，对相关责任人依照有关规定严肃处理。另外要加大对各科室、施工单位、班组、岗位的考核力度，对安全工作目标落实不到位的，要进行从严处理，切实形成人人尽职尽责，环环相扣衔接的安全管理体系。5、加大宣传。煤矿安全生产主体责任落实方案（二）公司各部门：根据临汾市煤炭工业局临煤工发【_】_号_文件精神要求，我公司定于_年在全公司范围内开展“主体责任落实年”活动，为此特制定本方案。

21、一、指导思想以_为指导，紧紧围绕“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，进一步明确煤矿企业经营主体地位和安全主体责任，全面提升我公司安全生产管理工作的规范化、科学化水平。建立公司自我管理、自我约束、自我完善、自我发展的安全长效机制，积极开展符合公司生产实际需要的安全教育、宣传活动，使全公司员工了解安全生产的重要性，增长安全知识和安全意识，确保员工生命安全和身体健康。二、活动主题主题是。“煤矿企业安全生产主体责任落实年”。三、成立“主体责任落实年”动领导组组长：白年平副组长：姚禄祥闫波将建设刘英涛成员王和平景光裕袁宗艾王银在王海全_封立波许福刘泽王海鹰工作职责：1.指挥各部门布置开展“主体责

22、任落实年”各项工作安排；2.协调各种资源，保证各项工作正常有序开展；3.亲自参与各种活动；4._员工积极参与各项活动。四、活动内容及形式1.“三级安全培训”活动。开展三级安全培训(公司级、区队级、班组级)，由公司安监部具体制定培训方案和计划，_员工参加。每次安全培训要有培训记录，每级安全培训结束后要进行考试。活动负责人：王和平活动时间：_月_日-_月_日2.“安全知识竞赛”活动。本次知识竞赛活动是为了丰富广大职工的安全知识、提高职工的安全意识和自我保护能力，在职工中掀起又一轮讲学习、讲安全、强素质的热潮。活动方案：_月_日前，安监部制定安全知识问答题库，发给广大a)员工学习；b)c)d)_月_

23、日-_日，_全体员工学习；_月25前，公司安监部_支代表队进行知识竞答；竞答题型：必答题，抢答题和风险题，具体得分标准由安监部制定，竞赛当场公布；活动负责人：王银在3.“我为安全献一计暨安全合理化建议”活动。目的：为了发动全体员工参与安全管理，提高全员参与安全的积极性，消除现场安全隐患，改进现场安全管理。活动方案：_月_日前，安监部制定统一的安全献计、合理化建议a)的统一格式，发放到每个员工手中；b)_月_日前，制作安全献计、合理化建议收集箱_个分别放在水地庄盘区、后交盘区和回风井盘曲。每个箱子上贴此次活动方案和奖励办法；c)_月_日-_月_日，安全矿长负责向广大员工宣传此次活动办法和奖励办法

24、，并_员工积极参与；d)_月_日，安监部负责收集所有献计和合理化建议，并进行评比；活动负责人：王和平4.通过悬挂标语、制作“煤矿企业安全生产主体责任落实年”宣传海报等打造“煤矿企业安全生产主体责任落实年”活动气氛。标语，可从以下内容中选取，也可在其他企业学习经验：安全发展预防为主；提高安全意识倡导安全文化；安全钥匙幸福锁安全人人要负责；a)b)c)d)e)f)g)h)我的区域安全我负责；安全决不妥协；安全我的责任；煤矿安全要抓好三大规程是法宝；五大灾害猛于虎一通三防能抓捕；根据以上内容制作横幅或相关宣传海报，在煤矿井口，员工宿舍和其他重要场所悬挂。负责人：滑向东5.开展煤矿各项的安全检查活动目

25、的：为了切实掌握和排查煤矿安全生产隐患，保证公司煤矿安全顺利建设。活动负责人：王和平6._开展应急物资规范管理活动。活动目的。完善公司应急管理体制，规范应急物资管理，确保雨季三防和各项应急预案能得到有效开展。_月底_对应急物资管理情况进行验收。活动负责人。滑向东7.开展重点岗位专项安全培训活动。活动目的。开展专项安全培训，提高关键岗位员工岗位操作技能和安全技能，确保员工在日常工作中，减少因操作失误带来的隐患和事故，更好地尽职尽责开展工作，确保煤矿安全生产。此次专项培训的岗位有。瓦检员岗位，绞车操作工，探放水岗位，矿上救护队。培训时间：_月_日-_日。活动要求：培训必须留有培训记录；活动负责人负

26、责联系相关培训资源，提前通知参训人员。活动负责人：王和平8.开展全员安全承诺签字活动活动目的。通过全员参与安全承诺的签署，让员工感受一种安全责任，通过安全承诺指导日常工作行为，旨在创建一种全员参与的安全文化。活动时间：_月_日前活动要求：安监部制定各级安全承诺模板；_不同人员签署；签字后的安全承诺在各岗位公示。活动负责人：王和平五时间安排复阶段_月_日-_月_日，总结_月_日-_月_日六有关要求各部门要把对“煤矿企业安全生产主体责任落实年”活动的认识统一到省、市、县的要求上来，把此项活动当成_年的重要工作，加强领导，健全机构，落实责任，科学部署，扎实推进。此次活动将按照_煤业“安全质量标准化奖

27、罚细则”逐月进行考核。各部门要把此项工作作为一项重要工作来抓，切实落实到位，此项工作作为各部门年终考核的一项指标。此项活动的进展情况将在公司内部刊物上及时报道。煤矿安全生产主体责任落实方案（三）_煤炭运销集团兰煜煤业有限公司_落实煤矿安全生产主体责任的活动方案为进一步落实煤矿企业的安全生产主体责任，有效防范和坚决遏制事故的发生，努力推动煤矿企业安全生产形势持续稳定好转。根据晋市煤局安字【_】115_文件精神，结合我矿实际，现制定煤矿安全生产主体责任落实年活动方案。一、工作目标以创建安全生产长效机制为目标，通过开展“安全生产主体责任落实年”活动，进一步落实煤矿企业安全生产主体责任，建立“一岗双责

28、，层层负责”管理机制，形成人人尽职尽责，环环相扣衔接的安全管理体系，促使煤矿企业自觉加大安全生产投入，改善安全生产条件，提升煤矿企业本质安全水平，有效防范和遏制事故的发生，努力推动我矿安全形势持续稳定好转。二、_机构为扎实开展好“安全生产主体责任落实年”活动，特成立领导组组长：史常青副组长：刘光增董维山周团结张宏飞李大桂成员：各科室第一负责人。领导组下设办公室，办公室设在调度室，调度室主任兼任办公室主任。三、工作步骤1“安全生产主体责任落实年”活动分四个步骤(一)、自查自纠阶段(_年_月_年_月)全矿各部门要从以下几方面，进行自查自纠，落实安全生产主体责任。1、依法生产经营情况。全矿各部门应当

29、依照法律、法规、规章、标准和规程要求从事生产经营活动，严禁非法违法从事生产经营。2、安全生产责任制和相关制度的落实情况。我矿作为主体企业要严格落实安全主体责任，建立“一岗双责，层层负责”管理机制，强化企业法人代表第一责任人的责任，建立健全安全生产责任制，建立健全以总工程师(主要技术负责人)为首的技术管理体系，建立健全调度指挥管理体系，_制定安全生产规章制度和操作规程，建立完善班组安全生产管理体系和管理规章制度。3、安全管理责任的落实情况。逐级落实安全管理责任，将安全目标落实到每个科室、每个区队、每个班组、每个岗位，严格落实业务保安责任制，切实形成人人尽职尽责，环环相扣衔接的安全管理体系及建设、

30、施工、监理各方面的安全责任体系。4、矿领导带班下井制度的落实。矿带班领导必须做到与工人同下同上，加强重点部位和关键环节的现场指导和监督，及时解决安全生产中遇到的突出问题、2难点问题，明确带班领导的职责、任务、权力，认真制定矿领导带班下井月计划，并按规定进行公示，接受群众监督，严格考核，奖罚分明。5、安全生产_及人员配备情况。按上级要求，设置专门的安全管理机构，健全安全保障体系。配足配齐生产、通风、机电、安全等专业的工程技术人员，并按规定配备符合资格的“六长”及安全管理人员、班组长及特殊工种操作人员，“一通三防”、电器设备防爆、水文地质等安全管理工作由有相应资质的专业人员负责。6、安全投入情况。

31、矿财务科要按文件要求，提取足额的安全费用，保证瓦斯、水、火、顶板等重大灾害治理及“六大系统”建设_的投入。7、安全教育培训和职工权益维护。对职工进行安全教育培训，并严格考核，持证上岗。建立健全安全培训制度，保证安全培训经费到位，与从业人员签订劳动合同，为其提供符合标准的劳动防护用品，保证全员培训四率达到四个百分之百的实现。8、隐患排查整改和重大危险源监控情况。各生产部门对生产作业过程中的重点环节、关键部位、设施、设备、装置的检查力度，发现隐患及时处理，处理不了的要及时下达“五定表”责任到人，跟踪落实。对重大危险源的辨识、检3测评估情况进行监控，建立以安全生产专业人员为主导的隐患整改效果评价制度

32、，由安全专业人员、工会代表，井口群众监督员等进行隐患整改评价及监督，确保整改及时到位。9、应急救援管理情况。建立应急救援预案，并严格培训、学习，结合实际开展实战演练，建立专门的应急救援队伍，与矿山救护大队签订协议。同时备足应急救援物资、设备，并对其进行经常的检查、维护、保养，保证发生紧急情况时紧急救援。10、企业文化建设情况。充分利用各类媒体积极开展普及安全知识的工作。大力宣传安全生产法律、法规和政策措施，大力宣传安全生产工作先进典型和先进经验，不断强化全员安全意识，促进我矿企业文化建设的整体推进。(二)、分类整改阶段(_年_月_年_月)自查自纠阶段结束后，各科室要对照存在的问题，认真进行整改

33、，并将整改结果报安监科。对于一般的隐患，由煤矿_整改；对重大隐患，应该及时向市煤业公司进行报告，由市公司挂牌督办；对特别重大隐患，上报省集团公司，由省集团公司挂牌督办。(三)、督查检查阶段(_年_月-_年_月)对于发现的隐患，要及时下达“五定表”。督促各科室采取有效的方法和措施、按治理的时限和要求保证经费和物资需求，4明确负责治理的机构和人员、确保隐患整改落实到位。(四)、考核总结阶段(_年_月)从_月份开始，由分管生产矿长牵头，对安全生产主体责任落实工作进行考核，对落实不到位的科室及存在重大隐患的科室，除取消年终评先资格外，按相关规定对相关责任人进行严厉的处罚。四、工作要求1、强化领导。各部

34、门要切实把开展落实安全生产主体责任活动摆上重要议程，加强_领导，主要领导要亲自抓，分管领导具体抓。责任到人，分工明确，确保此项工作顺利进行。2、落实责任。“安全生产主体责任落实年活动”是_年安全生产目标考核的一项重要内容。各科室要认真履行职责，加强检查，认真排查，积极整改，防止走形式、走过场。对因_领导不力，督促检查不到位，导致煤矿安全生产主体责任不落实，特别是发生安全生产事故的，严肃追究相关人员责任。3、注重实效。我矿作为安全生产的责任主体，要认真开展自查自纠，全面治理安全隐患。严格落实领导带班制度，加强现场的指导和监督，对各生产环节要严查、细问、_专业人员进行分析和整改，对一时难以治理的，

35、要列入计划，落实资金和责任、限期整改，并制定应急预案，加强监控，确保安全。4、严格追究。矿安全监管部门对未能认真履行职责的单位和个人，一经发现要进行通报批评，对相关责任人依照有关规定5严肃处理。另外要加大对各科室、区队、班组、岗位的考核力度，对安全工作目标落实不到位的，要进行严肃处理，切实形成人人尽职尽责，环环相扣衔接的安全管理体系。5、加大宣传。煤矿安全生产主体责任落实方案（四）如何落实煤矿企业安全生产主体责任安全是煤矿生产永恒的主题，煤矿企业是安全生产的责任主体，落实安全生产主体责任，是煤矿企业实践_的本质要求，是煤矿企业树立和落实_的客观要求。安全生产责任重于泰山，搞好安全生产是全面落实

36、_的必然要求，是建设和谐企业的迫切需要。因此作为煤矿安全监管部门我们必须采取有力措施落实企业安全生产主体责任。一、落实企业抓安全的责任。(一)要落实企业主要责任人抓安全的责任。煤矿企业的主要负责人是本企业安全生产的第一责任人，抓生产经营是第一责任人，抓安全生产也是第一责任人。既要对企业的生产经营负责，又要对企业的安全生产负责。分管安全工作的其他领导也要分工明确，各负其责，共同承担起安全管理的责任。(二)要落实安全生产责任制和责任追究制，不留死角。抓安全生产工作，关键是狠抓安全生产责任制的落实。要层层签定安全生产责任制，制定煤矿各类管理人员安全生产责任制和责任追究制，真正做到一级抓一级，逐级落实

37、责任的安全生产责任追究格局。要坚持做到“抓住不落实的事，追究不落实的人”，层层落实责任，建章立制，把安全生产责任分解逐级延伸落实，把安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。(三)要加大推行安全责任制和追究制的力度。推行安全生产责任制和追究制，关键是要坚持做到“四个同时”，即安排生产经营等工作时，同时安排安全管理人员在安全工作上应负的责任；在下达经济指标时，同时向安全管理人员提出安全责任要求；在考虑经营的执行情况时，同时要考虑安全责任制和追究制的执行情况；在干部提拔重用时，既要考核政绩同时考核安全生产的贡献，对安全生产搞不好的，一律不用。从而进一步增强煤矿安全管理人员抓好安全工作的责任感

38、、压力感和紧迫感。二、落实加强安全管理的责任。(一)安全工作要到位。当前，在一些煤矿企业里，存在一些部门的管理者没有把本部门、自己的岗位纳入到安全工作中去，把自己当作一个旁观者，当成局外人，认为安全工作与己无关。其实，企业里，所有的管理者、所有的管理部门都不是旁观者，都不是局外人，在安全工作中都承担着重要的安全责任，都必须按照自己的职责，来完成安全工作中所担负的责任。行政管理部门要认真检查在设备、技术、质量、工作环境、员工技能素质等方面存在的问题，反思本部门工作是否到位、责任是否落实，分析员工，制定整改措施，狠抓落实。党群部门要认真检查在宣传、教育、_、发动员工，提高员工安全意识，调动员工工作积极性方面方面工作是否到位、责任是否真正得到落实。只有各部门明确安全监管责任，增强责任心，才能切实发挥作用。(