浅谈新农村文化建设与文化馆(站)自身建设

1、浅谈新农村文化建立与文化馆(站)自身建立浅谈新农村文化建立与文化馆(站)自身建立当今世界，文化论文联盟.Ll.与经济、政治互相交融，与科技的结合日益严密，在综合国力竞争中的地位和作用日益突出，越来越成为衡量一个国家综合实力强弱的重要尺度之一。我国是个农业大国，只有农村文化建立上去了，整个中华民族的文化才能得到根本的提升。为此，党的十六届五中全会向全党和全国人民描绘了建立社会主义新农村的美妙前景，消费开展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主，文化建立不仅是整个新农村建立的重要组成局部，它也是带动全体人民奔向全面小康的一个重要内容。社会主义新农村是以现代农业为根底的农村经济、政治、文化和社会普

2、遍开展的综合概念，是建立在现代农民科技知识和文化知识普遍增长的根底上的。而作为公益事业单位的文化馆(站)在这轰轰烈烈的新农村文化建立中应起到排头兵的作用，充分发挥自身的专业优势，积极引导农民朋友学习文化科学知识，变送文化下乡为下乡种文化，让社会主义文化在农村扎根，开花结果。然而文化馆的现状和目前的农村实际又是怎样的昵?根据笔者所知，大多文化馆(站)队伍的自身建立并不乐观，详细表如今：第一，文化队伍业务不专，而且专职不专用。文化馆站干部不少人没有经过较长时间的专业培训学习，在业务上还不能很好地指导当今如火如荼的新农村文化建立。尤其是文化站干部全变成了乡镇行政干部，成了乡镇政府的附庸，驻村、方案生

3、育、征兵什么工作都干，根本没有精力考虑组织文化活动。第二，乡镇文化工作长期处于弱势地位，乡镇指导往往认为建立新农村文化是上级文化部门的事，它是软指标，很难在短时间里出成绩出效益，于是没有真正把文化工作列入议事日程。第三，乡镇一级文化站建制不健全。缺少活动场地与经费来源，同时缺少必要的其他文化配套设施。永嘉县三十八个乡镇就有六个乡镇没有文化站，更谈不上有人员配置了，这在一定程度上影响了新农村文化建立的正常开展。同样，纵观目前我国广阔农村；有文化的青壮年劳动力显得严重缺乏，受过初、高中以上教育的根本上都分开了农村，经过农业专业技能培训教育的人更少，留守农村的大多是老、弱、并残。很少有文化设施与文化

4、艺术人才。改革开放以来，我国的经济建立获得了飞速的开展，政治、文化建立也获得了前所未有的开展。但从社会的总体开展来看，文化建立明显滞后于经济的开展。尤其是在广阔农村，造成问题存在的因素很多。对此，笔者试图对新农村文化建立与文化馆站的自身队伍建立做如下讨论：一、引起政府重视改革文化体制管理机制加强新农村文化建立关键在指导，重在抓落实。各级党委政府要转变观念，从讲政治的高度来认识社会主义文化在农村的重要作用，充分认识文化的宣传功能、科学普及功能、娱乐审美功能、文化承递功能、生活实用功能和市场管理功能的不可替代性。将文化建立列入议事日程，纳入本地经济和社会开展规划，要像抓经济建立工程一样去抓新农村文

5、化建立，在工作决策中表达优先原那么，将写在纸上、喊在嘴上的规划口号落到实处，只有这样，才能使新农村文化建立有依托、有载体，才能使新农村文化建立工作逐步走上正常化轨道。对此，笔者以为：一是发动全社会参与，将新农村文化建立作为全社会的事业，发动全社会的力量热心关注和广泛参与；二是各级党政认真负责。要建立新农村文化建立目的责任制，把新农村文化工作列入创立文化先进县(市)、乡镇和创立文明城市、文明村镇等相关评价体系；三是建立健全基层文化工作评价机制。将效劳农村、效劳农民情况，作为文化单位工作的重要考核内容，进一步推动新农村文化建立的法制化、标准化和制度化。此外，各级财政要统筹规划，增加对文化经费的投入

6、，在人员与经费上给予保证。各级党政要实在加强对新农村文化建立的组织指导，把新农村文化建立作为一件大事纳入当地国民经济和社会开展的总体规划，纳入重要议事日程，纳入财政支出预算，纳入年度工作实绩考核，对农村文化事业投入的增长速度不低于财政收入的增长速度，确保新农村文化建立各工程标任务的实现。同时要鼓励民间资本向文化事业的投资，通过民办公助、政策扶持，鼓励农民自办文化，开展各种面向农村、面向农民的文化经营活动，实现投资主体多元化，逐步建立起国家、集体、个人、社会相结合的多渠道投入体系。为了更好地适应新农村文化建立需要，深化文化体制改革势在必行。因此，我们首先必须健全各乡镇文化站建制，落实人员，定好编

7、制；其次是要理顺文化管理体制，来一个文化管理回归，即将文化站的行政管理重归各县(市、区)文化广电新闻出版局；第三要做到文化干部专职专用。这样才有利于增强文化站专业干部的主人翁意识，发挥他们最大的潜能，把工作做得更好。二、加强文化馆站队伍建立组建三级文化网络机制一个地区的乡镇文化站专业干部队伍稳定与否，整体素质如何，事关这个地区的经济和文化的繁荣开展，因为文化的开展需要经济作基矗文化开展是经济开展目的的保证：要到达文化的全面繁荣，就必须与经济开展相适应。稳定文化专业干部队伍，我们必须遵循三个留人原那么，一靠事业，给文化艺术人才能提供一个充分发挥作用、施展才华的舞台；二靠感情，营造一个尊重人才、保

8、护人才、关心人才的社会气氛，让他们心情舒畅地工作；三靠适当待遇，在政策答应范围内，要为基层文化人员创造良好的工作、生活条件，为他们解除后顾之忧；四靠文化主管部门制定并落实文化干部队伍的培训方案，采取办班培训、函论文联盟.Ll.授、选送深造等多种形式为他们提供更多的学习时机，进步其思想文化业务素质，力争人人一专多能。新农村文化建立光靠文化馆(站)不行，还得培养农村文化人才。为此，我们一是要通过出台相关的政策和管理方法，将一些具有较高政治思想和文化素质的青年，吸收到农村文化干部队伍中来；二是要完善有关法律法规，实行农村文化事业从业人员资格制度，将不符合资格要求的人员，清退出农村文化工作队伍；三是要

9、逐步进步农村文化从业人员的福利待遇，帮助他们办好养老保险；四是要加强农村文化队伍的教育培训，积极培养农民文化骨干，充分发挥民间艺人、文化能人，稳固农村文化建立的群众根底；五是对作出突出奉献的农村文化单位和基层文化工作者予以表彰奖励，在全社会形成关心支持新农村文化建立的良好气氛。总之，只有实在进步馆站村三级文化队伍整体文化素质，做到馆站村的连线，实行优势互补，资源共享，才能有利于群众文化三级网络的建立，为各级政府构建农村公共文化效劳体系奠定根底与平台。三、树立敬业精神发挥文化馆(站)的主导作用作为国有文化事业单位的文化馆(站)，要充分发挥在新农村文化建立中的主体主导作用。可以说，文化馆站干部是活

10、泼农村文化的带头人，是繁荣农村文化的活细胞，只有将之移植到农民朋友中，才会得以蓬勃、活力盎然。建立社会主义新农村是一项社会系统工程，需要社会方方面面的支持。第一，我们要用创新的方法方式开展新农村文化建立。文化馆(站)应该摆脱等靠要的传统工作形式，充分利用县区文化馆的现有资源，如设施设备和专业技术力量，支持乡镇文化站；借助文化站熟悉农民文化需求及掌握乡村文化活动特点的优势，打破乡镇文化站之间各自为政，馆站工作分割的格局。这样才能集思广益、取长补短，有利于研究探究乡村农民文化需求新动态。第二，变送文化为种文化。送戏、送书、送电影、送科技，在很多时候对农民来说是一种喂食式的帮助。农村文化建立的着眼点，应该从送文化下乡，逐步开展到下乡种文化，文化部门和文艺团体在文化下乡时，要多举办一些受农民欢送的文化培训活动。开展丰富多彩的文体竞赛和创立活动，营造浓重的文化建立气氛，激发广阔农民参与的热情，培养农村文化骨干分子，让我们社会主义的文化在农村生根、发芽、结果。第三，农村文化的主体是农民，应该让农民唱主角。分布于广阔农村的乡土艺术家们生在农村，长在农村，他们的艺术养分直接来自于农村，和农民有着天然的联络，培养和鼓励乡土艺术家，在新农村文化建立中显得尤为重要。因地制宜，办出地方民族特色，重视引导培养民间艺术家，使新农村文化活动具有强大