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文档简介

1、Word 国际酒店管理求职简历 国际酒店管理求职简历范文 国际酒店管理简历是用来传递个人信息的,应当象公司的文稿一样特别简洁。不要有主语,最好是用电报式语言。 个人信息 yjbys 性别: 女 民族: 汉族 诞生年月: 16年5月6日 婚姻状况: 未婚 身高: 164cm 体重: 100kg 户籍: 海南海口 现所在地: 福建莆田城厢区 毕业学校: 海南省旅游学校 学历: 专科 专业名称: 管理类 国际酒店管理 毕业年份: 2022年 工作阅历: 一年以上 最高职称: 中级职称 求职意向 职位性质: 全 职 职位类别: 人力资源 酒店/旅游 询问/顾问 职位名称: 管理层,美容顾问,服装,客服

2、,文员。 ; 工作地区: 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区 ; 待遇要求: 3000-4000元/月 不需要供应住房 到职时间: 一周内 技能专长 语言力量: 英语 初级 ; 一般话 标准 电脑水平: 是整常的操作都会 教育培训 教育背景: 时间 所在学校 学历 2022年9月 - 2022年6月 旧州中学 学校 2022年9月 - 2022年6月 海南省旅游学校 中专 2022年9月 - 2022年6月 海南省电视广播高校 专科 培训经受: 时间 培训机构 培训主题 2022年5月 - 2022年8月 海南省人力资源 英语口语交际 2022年4月 - 2022年8月 海南省

3、人力资源 一般话 2022年3月 - 2022年4月 海南省人力资源 餐饮证 2022年6月 - 2022年8月 海南省人力资源 前厅资格证 工作经受 所在公司: 亚龙湾天域国际度假酒店 时间范围: 2022年11月 - 2022年1月 公司性质: 股份制企业 所属行业: 餐饮、消遣、酒店 担当职位: 酒店/旅游-客房服务员/楼面服务员 工作描述: 这是利用在校的假期时间出去工作的,也是想给自己积累肯定的阅历。刚安排岗位不久,由于自己的动作灵敏和服务意识较强,领导选我为我们所在的服务区进行跑服务这项工作。在这短短的时间感觉收获真的不菲,常常听到自己在给客人服务后 客人对自己的赞美和表扬。这是我

4、往后加油的动力。 离职缘由: 返校就读 所在公司: 琼海博鳌金海岸国际度假酒店 时间范围: 2022年11月 - 2022年1月 公司性质: 国有企业 所属行业: 餐饮、消遣、酒店 担当职位: 酒店/旅游-客房服务员/楼面服务员 工作描述: 这次也是利用假期的时间出来工作的。在工作期间,我快速的让自己融入进工作的环境,常常提前快速而有效率的完成自己的.工作,在自己工作完成之后也常常去关心自己的同事完成领导交代的任务,经常受到经理和主管们的表扬。 离职缘由: 返校就读 所在公司: 三亚南天温泉英雄坡国际度假酒店 时间范围: 2022年6月 - 2022年6月 公司性质: 国有企业 所属行业: 餐

5、饮、消遣、酒店 担当职位: 餐饮/消遣-餐饮/消遣服务员 工作描述: 今年是出来实习的一年。在这一年当中曾获得季度优秀员工奖服务技能大赛一等奖和二等奖还有在校二等奖奖学金。始终都是以微笑当做是自己的明信片,很多次收到过客人的口头和书面表扬和集团领导酒店领导的赞美。 离职缘由: 毕业 所在公司: 三亚亚龙湾丽思卡尔顿度假酒店 时间范围: 2022年6月 - 2022年8月 公司性质: 中外合营(合资.合作) 所属行业: 餐饮、消遣、酒店 担当职位: 餐饮/消遣-茶艺师 工作描述: 在这工作期间,感受到中国茶之古老文化。给客人泡一壶好茶是尤为重要的,重要的还是给客人说每种茶的功效和冲泡的时间,为不

6、同体质的客人介绍适合自己的茶。客人的满足则是我们最终的宗旨。 离职缘由: 出省 其他信息 自我评价: 本人是一个具有极强责任心的人,对待工作一直都是勤勤恳恳仔细对待。把微笑当做是自己的明信片,在校曾担当班长一职.奖学金等,出来实习也曾获得优秀员工和优秀实习生等荣誉证书。 拓展阅读:个人简中的工作内容如何写 社会阅历要在短时间内打动聘请者,自然需要一击即中、一点就通。因此,在描述工作内容的时候建议采纳以下原则: (1)用点句(bullet point),避开用大段文字。 (2)在同一公司的业绩中,不必拘泥于时间挨次,应秉持重要优先的原则。 (3)工作成就要详细化、数字化、精确化,避开使用很多、大

7、量、一些、几个这样的模糊词汇,应尽量使用详细的数字,究竟管理多少人,销售额是多少等等。比如,参加撰写商业方案书的大部分工作,就不如在商业方案书撰写工作中完成了调查分析竞争对手部分40%的工作更让人信服。 (4) 主要职责与主要成就,谁先谁后?有人认为应把主要职责放在前面,由于别人一看就知道你在做什么。其实这种写法比较适合初级工作以及开创性不强的工作;若是较高级或开创性较强的工作则应把主要成就写在前面,由于别人看的就是你的工作业绩。所以不能一概而论断定谁先谁后。 (5)点句的长度以一行为宜,最多不要超过两行;句数以35句为佳,最多不超过8句。 (6)点句不必学习英文简历以动词开头,而是要根据中文的行文方式,可以用副词或者状语领

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