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1、精选优质文档-倾情为你奉上精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业专心-专注-专业精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业护士长工作量化考核细则（2014版）项目考核细则扣分细则综合素质301、。质量管理40每日点评，合理排班，体现能级对应。落实护理核心制度，有检查记录9、教学工作规范，实习护士满意。10、参加护理部组织的考试考核。11、按三甲复审标准按时完成各项工作。个人、实习同学、科室考试、质控总成绩后三名的，分别扣10分、8分、6分。综合目标管理301、护理质量管理目标均在目标值以上。2、有差错、不良事件报告制度及流程，有每月讨论分析，无护理事故及严重差错发生。3、加分项目1001、

2、护理管理：开展创新服务、进行流程改进、提出合理化建议被采纳。2、科室发生差错、事故主动上报，给予加分奖励3、在满意度问卷调查中，被点名表扬的，给予加分奖励4、开展中医护理服务，根据满意度调查结果，给予加分奖励。5、参加院内护理会诊（护理部备案），或者夜查房直接参与抢救的。6、根据考试成绩加分。7、省级以上论文（第一作者）、专利（第一作者）、科研（前5位）加分8、根据每月工作开展重点酌情增加项目每次加10分。个人、实习同学、科室总考试成绩、质控成绩前三名的，分别加10分、8分、6分，不重复加分。中医护理服务根据开展效果酌情加1020分。6、论文、专利每篇2分，科研每位加5、4、3、2、1分。7、加分不超过100分。护士长工作量化考核记录（2014.01）姓名项目林美蓉邵惠敏徐惠丽李惠君段晓青张华张凤综合素质30分质量管理40分综合目标管理30分加分项目100分得分护士长工作量化考核记录（2013.01）姓名项目刘英谷静王美玲孙靖隋红叶邹惠

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