2022煤矿生产工作机制资料汇编

1、2022煤矿生产工作机制资料汇编资料汇编目 录1、煤矿可燃燃性气体爆炸氧浓度的技术研究2、四井田煤矿皮带机清理安全技术措施3、煤矿防火工岗位责制4、华盖山煤矿现场安全检查处罚规定5、煤矿安全管理提纲煤矿可燃燃性气体爆炸氧浓度的技术研究氧气是燃烧与爆炸的三要素之一，如果能控制可燃性气体混合物中的氧含量，使其处于临界氧浓度氧体积百分数以外，就可以防止发生爆炸。许多工业生产场合都将可燃性气体氧含量作为重要的安全技术指标。而随着目前煤矿瓦斯爆炸事故的频繁发生，对煤矿瓦斯爆炸条件也有着广泛而深入地研究。目前许多关于气体燃烧与爆炸的文献中对气体中氧的含量有一些论述，但是对于可燃性气体临界氧浓度的研究不是很

2、多，对于混合气体氧浓度数据国内外还未见到文献报道。因此本文就煤矿瓦斯的主要成分甲烷及甲烷混气进行了氧浓度的实验研究，得出的数据和结论对矿井瓦斯灾害的肪治和治理提供了一些理论基础。1 实验装置及原理1.1 实验装置系统主要由4个部分组成：高压爆炸反应器、配气系统、点火系统和测量系统(实验装置图略)。设备情况见文献。1.2 实验原理理论分析可知在可燃性混合气体中，当加入惰性气体，如二氧化碳、氮气，可燃性混合气体中的氧浓度会相应减小，同时会有效缩小可燃性混合气体的爆炸极限范围，使爆炸下限上升，而爆炸上限下降，爆炸范围最终聚为一点，超过此点混合气体即退出爆炸范围，此点则为可燃性混合气体的爆炸极限临界点

3、，此点对应的氧浓度即为爆炸极限临界氧浓度。如果加入的惰性气体能使可燃性混合气体中的氧浓度在临界值以下，无论可燃性气体与惰性气体含量发生任何变化，均不会发生爆炸。1.3 实验条件本实验选用纯甲烷、甲烷与氢气比例为10：1的混气、甲烷与乙烯比例为10：1的混气这三种气体，通过充入不同比例的二氧化碳或氮气对这三种气体的爆炸极限及氧浓度进行实验测定，得出这三种气体的爆炸极限及氧浓度变化图。实验使用配气装置，将实验所需气体(采用分压比的方法进行配气)经过配气系统充入爆炸室充分混合，进行点火爆炸实验。2 实验结果与分析2.1 甲烷、甲烷氢气、甲烷乙烯爆炸极限及氧浓度的对比分析从图1中看出随着二氧化碳气量的

4、增加，氧气体积分数逐渐下降，甲烷混气爆炸极限范围逐渐缩小。其中，爆炸下限随着二氧化碳充入量的增加而升高，爆炸下限变化比较缓慢；爆炸上限随着二氧化碳充入量的增加而减少，爆炸上限变化较快。随着充入二氧化碳体积分数的增加，氧气体积分数变化比较平缓，爆炸上限和爆炸下限对应的氧浓度都是平滑的下降，而爆炸上限值的变化相对于上限氧浓度的变化较快，爆炸下限值的变化与下限氧浓度变化相比，差别不大。所以充入二氧化碳后，氧浓度对爆炸上限的影响比对爆炸下限的影响大。可见增加混气中二氧化碳的体积分数除了减小了混合气体中的氧浓度外，同时还体现了二氧化碳的惰化作用，使爆炸极限发生变化。图1 甲烷及甲烷混气在空气中充入二氧化

5、碳爆炸极限及氧浓度图四井田煤矿皮带机清理安全技术措施一、 情况说明：四井田煤矿因开采需要，在掘进和回采过程中的主要出煤方式为：工作面两巷道皮带机运输至大倾角皮带机，再转送至煤仓皮带机后进入煤仓，再由电瓶车运输至煤台，因掘进巷道底板不规则，导致皮带机铺设不平、不直，部分地段皮带跑偏，在运输过程中出现漏煤，漏煤经底皮带堆积机尾，影响皮带机正常运转，且造成机尾滚筒的磨损、皮带的磨损、电机的损坏等设备事故，因此每班需安排人员清理机头、机尾以及底皮带下部的浮煤，确保设备的正常运转以及设备事故的发生。为了在进行皮带机清理时的作业安全，特制定此皮带机清理安全技术措施，相关作业人员必须加强学习，贯彻执行。二、

6、 清理皮带机机头、机尾时的安全技术措施1、 在皮带机安装到位后，机头，机尾都设立防护栏，以防在皮带运转时其他人员进入。2、 每班皮带机司机到位后，先检查皮带机各部件是否有异常，皮带保护、急停装置、联系信号等，如有异常，马上联系机修人员处理；机头、机尾是否有大量浮煤堆积，先清理干净，设备异常处理妥当后，方可启动皮带机。3、 待皮带机启动后，在运煤过程中的漏煤大量堆积机头、机尾时，立马通知工作面人员和相邻皮带机司机，停止放煤，说明原因后，关闭皮带机，将控制开关归置零位（以防其他人员误操作）后，方可清理机头、机尾部的堆煤，待干净后清理后，通知相邻皮带机司机以及工作面，启动皮带机。4、 在皮带机运行过

7、程中，皮带机司机要来回巡视皮带机运行状况，如发现机头或机尾滚筒内有竹夹板、铁丝等其他杂物卷入时，立即信号通知相邻皮带机司机，停止皮带机运转，将控制开关归置零位后，取出卷入机头或机尾的杂物，如不易取出时，配合辅助工具（如撬杠等工具）或通知相邻皮带机司机协助，操作时要注意工具的使用方法，以防皮带夹伤手指或工具伤人，待取出杂物，人员到位后，再启动皮带机，严禁在皮带机运转的情况下取出卷入滚筒内的杂物。5、 在两台皮带机搭接（前一台皮带机机尾在后一台皮带机机头之下）处，因煤量大出现大量漏煤时，立即通知相邻皮带机司机，停止皮带机运转，将控制开关归置零位，待清理干净后，通知相邻皮带机司机，方可重新启动皮带机

8、。6、 如机头、机尾漏煤量较大，无法清理在机头、机尾附近范围的皮带之上时，可在皮带机停止运转的情况下，将堆煤翻至机头、机尾范围之外，待工作面出煤结束后，一并清理干净。7、 当班皮带机司机在当班工作结束后，将自己负责的皮带机范围内的浮煤清理干净，检查皮带机运行状况，填写相关记录后方可下班，严禁在皮带机运转时清理机头、机尾的浮煤。三、 清理皮带机底部浮煤时的安全技术措施1、 当班皮带机司机到位后，先检查皮带机各部件是否有异常（皮带保护、急停装置、联系信号等），如有异常，马上联系机修人员处理；皮带机底部是否有大量浮煤堆积，先清理干净，设备异常处理妥当后，方可启动皮带机。2、 在运煤过程中，因煤量大或

9、皮带跑偏造成大量漏煤时，立即通知相邻皮带机司机，停止皮带机运转，将控制开关归置零位，将皮带机底部浮煤以及底皮带上的浮煤清理干净后，通知相邻皮带机司机，方可启动皮带机。3、 严禁在皮带机运转时清理皮带机底部浮煤，以防皮带将铁锹卷入伤人或造成设备损坏。4、 当班皮带机司机在当班工作结束后，将自己负责的皮带机范围内的浮煤清理干净后检查皮带机运行状况，填写相关记录后方可下班，严禁在皮带机运转时清理皮带机底部浮煤。煤矿防火工岗位责制煤矿防火工岗位责制1、认真学习安全生产方针、政策、法律法规，参加矿、区队组织的安全业务培训及安全技术措施、煤层防火和火灾防范知识、管子工操作规程、质量标准、煤矿工人安全知识5

10、0条和企业安全文化学习，不断提高自身素质和技能。2、防火工主要是矿井煤炭自然发火预防和救治的主要负责人，积极学习业务，熟悉各种测量仪器，做到准确各测定参数。经过培训、合格、持证上岗。协助工程技术人员搞好内业资料。3、按期测定发火煤层的温度、瓦斯流量、瓦斯浓度、抽放负压等参数，并作好原始记录，填写和上报防火预测预报单，数据要准确按规定如实整理填报。4、定期检查防火灌浆系统、钻孔情况，发现漏浆、管路堵塞加厚要及时处理，若钻孔不通，立即拆除并汇报，通知打钻工透孔。及时串联已经透穿和新打钻孔，并挂上标志牌。5、负责矿井防火系统的日常管理，封孔、钻孔支管的安装、废孔拆除和堵孔工作。负责抓好灌浆、洒浆系统

11、质量标准。合理调配灌浆负压、灌浆区域、灌浆孔、灌浆数量，及时解决故障，保证灌浆有效。6、搞好自主保安，养成良好的安全个人行为，为自己、为家人、为企业、为社会负责。搞好互助保安，一旦发生危情，有责任相互帮忙，按照事故灾害预防与处理计划进行撤退和抢险，在安全的提前下尽量抢救受灾员工，并及时向矿调度室报告情况。华盖山煤矿现场安全检查处罚规定关于下发华盖山煤矿现场安全检查处罚规定的通知为进一步强化现场安全质量管理，贯彻落实国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定（国务院令第446号），及时消除各类不安隐患，树立责任有我，我必负责；安全有我，我必安全的安全理念，不断提高广大职工遵纪守法的自觉性和自我保护

12、意识，严格各项安全管理水平，持续不断地开展反习惯性违章活动，实现队队无隐患，人人无违章的目标，把各类事故消灭在萌芽状态，有效防范各类事故的发生，确保我矿安全生产持续稳定发展，根据我矿实际，经矿研究，特制订华盖山煤矿安全检查处罚规定的通知，望认真贯彻执行。附：华盖山煤矿现场安全检查处罚规定华盖山煤矿现场安全检查处罚规定一、安全技术及安全管理1、矿各项安全管理制度没有落实或落实不到位，发现一次罚队1000元，队长200元。2、不认真执行隐患排查的，或队无人参加的，每次罚队100元，责任人50元。3、区队领导不能坚持8小时跟、值班制度，有脱岗、空岗现象或未按规定在现场带班的，罚有关责任人200元，迟

13、下井早上井的，罚责任人100元。4、区队领导下井次数达不到要求的，罚直接负责人200元。5、工人转岗没有按规定进行安全技术培训、签订师徒合同的，罚单位有关责任人各200元。6、作业规程、安全技术措施的十个环节落实不到位，弄虚作假的，罚有关责任人各200元。7、无措施施工的，立即停止作业，罚有关单位1000mdash;2000元。二、采煤方面1、采煤工作面机头机尾安全出口不畅通每处罚500元。2、采煤工作面上下巷超前支护不够每米罚100元。3、采煤工作面上、下端头支护不符合规定、缺柱、泄液柱每棚罚50元。4、工作面向外20米范围内巷高不符合规程要求每米罚50元。5、工作面上下拐头盲巷长度超过作业

14、规程规定每次罚500元。6、工作面机头机尾与架间临时支护超过规定每次处罚200元。7、工作面支架咬架、倒架每架罚200元。8、没有支架压力观测和单体支柱初撑力达不到要求的，每处（根）罚100元。9、采煤工作面出现冒顶（13米以上）。每处罚500元。（过断层除外）10、采煤工作面出现片帮1米以上无临时支护每架罚50元。11、工作面采煤机、架间、转载点不适用喷雾降尘或使用不当每次罚100元。12、液压泵站乳化液无检查手段或浓度配比不够每次罚200元。13、工作面架间无停机信号或按规定数量不够每个罚100元。14、工作面爆破时没有保护液压支架和其他设备的安全措施每次罚200元。15、机组检修未按规定

15、断电和断开隔离开关每项罚500元。16、采煤工作面出现透水征兆，没有指定专项措施或专项措施落实不到位的，罚有关责任人200元。三、机电运输1、上级检查查出的失爆每处罚10000元。2、本矿检查查出井下电气失爆每处罚2000元。3、检修线路和电气设备不执行停电验电、放电及短路接地或安全防护措施不到位带电作业每次罚200元。4、高空作业不采取防范措施每次罚100元。5、井下三大保护不正常使用每处罚1000元。6、风电闭锁、瓦斯电闭锁必须正常使用，擅自改动或甩掉不用每处罚1000元。7、变配电设备的保险熔丝用其它代替、设备整定值不符合规定每处罚500元。8、电气设备无接地或接地不合格每处罚200元。

16、9、电缆悬挂不合格或落地（大于5米以上）每处罚100元。10、三台以上开关不上架或两台以上五小电器不集中上板每处罚100元。11、绞车钢丝绳磨损超过规定不及时更换每处罚200元。12、小绞车四压两戗不全每根罚200元。13、小绞车没有绳皮、少绳卡子或绳卡子松每处罚100元。14、轨道上下山运输声光信号不全、红灯长明或不坚持使用每次罚200元。15、绞车坡安全设施不完好或不正常使用每次罚500元。16、副斜井绞车单人操作没有监护人每次罚100元。17、临时轨道少夹板、螺丝、接口超过规定每处罚100元。18、轨道上山地辊不齐全、不完好每个罚100元。19、各种设备缺标志牌、标志牌不完好、内容不全或

17、填写不清每处罚50元。20、皮带缺托辊或托辊坏每组罚50元。21、不执行开车不行人、行人不开车制度每次罚50元。22、斜井提升牵引车数超过规定每次罚200元。23、不使用专用链环、插销连接矿车的每次罚50元。24、炸药和雷管在同一列车内运输每次罚200元以上。25、装有爆炸材料列车同时运送其他物品或人员每次罚200元以上。26、擅自在运输大巷推车过程中不按规定发出信号、人力推车放飞车，罚责任人200元。27、机房硐室有下列情况之一的，罚责任区队1000元，责任人200元：机房硐室内安全管理规章制度、图纸不全或没有上墙，各种记录、台账不齐全或内容不符合规定，各种保护装置未按规定时间检查和实验，绝

18、缘用具未按规定配备或未按照规定时间进行检验的，未按规定配备灭火器材的。28、井上、下使用电气焊没有按照规定放置乙炔瓶、氧气瓶的，电焊场地堆放易燃易爆物品的，罚责任人200元。四、开掘方面1、掘进巷道因质量原因冒顶每次罚1000元。2、掘进巷道支架空顶、空帮、推么、倒仰每棚罚100元。3、掘进巷道窝面前探梁、防倒棚使用不符合规定每次罚100元，并立即处理。4、掘进巷道窝面棚距超过规定每棚罚50元。5、掘进巷道道有掉梁、掉棚每棚罚100元。6、掘进巷道未按规定掘避身硐每个罚500元。7、岩巷掘进不一次成巷每处罚500元。8、永久巷道没有按要求砌水沟或水沟滞后每米罚20元。9、窝面放炮后没有喷雾降尘

19、每次罚200元。10、掘进工作面防尘管道不按规定安设三通每个罚200元。11、空项作业、永久支护距迎头超过规程规定每次罚200元。12、无措施或有措施不贯彻而开工生产每次罚1000元。13、没有开工通知单（或措施）开工生产每次罚1000-2000元。14、炸药乱放的每次罚责任人200元。五、一通三防1、井下风、管路密封不严、阀门损坏每处罚50元。2、井下各用风地点风量不足欠风生产每次罚500元。3、风机安装不符合规程要求每处罚200元。4、风筒拐弯处有死弯每处罚200元。5、风筒末端距迎头超过规定每处罚200元。6、停工、停风巷道没有按规定设置展览、警示牌每处罚200-500元。7、掘进巷道贯

20、通未及时调整风路每处罚200元。8、风筒接口不符合规定、漏风、有破口每处罚20-50元。9、风机缺消音器、不挂牌管理每处罚200元。10、风筒断开、大破口等造成工作地点风量不足处理不及时每处罚500元。11、采掘工作面无安装瓦斯断电仪或不能正常使用每个罚500元。12、采掘工作面瓦斯探头位置不符合规定每个罚200元。13、回采工作面结束后上下巷未按规定建密闭墙每处罚1000元。14、密闭墙和风门前后5米内堆放有杂物每处罚200元。15、风门损坏或来；联锁不起作用且不及时处理每处罚100元。16、巷道缺少水幕每处罚100元。17、隔爆水袋数量、水量不够，安装不符合规定每处罚100元以上。18、固

21、定巷道、工作面无定期洒水、除尘每处罚100元以上。19、井下放炮不执行一炮三检三人联锁放炮制度每次罚50元。20、采掘工作面出现高温火点每处罚通风队500元。21、采掘工作面无配备炸药箱或不合格每个罚200元。22、各机电硐室内、转载点处缺少灭火器材每处罚100元。23、不正常使用防尘设施每次罚50元。24、瓦斯超限或局部积聚每处罚500元以上。25、井口房和通风机房附近20米以内有烟火或用火炉取暖每次罚100元。26、风门不严。开启不便每处罚200元。27、放炮作业不按规定进行洒水的，罚责任人100元。28、不按规定处理拒爆、残爆或没有现场交接班的，爆破母线长度、质量不符合规定或放炮撤人距离

22、不符合要求的，爆破不按规定设警戒的，罚责任人200元。六、文明生产1、巷道内有淤积水每米罚50元。2、采掘工作面材、设备码放乱且没有标志牌每处罚100元。3、采掘工作面三图一表不齐全每张罚500元。4、采掘工作面三图一表与实际工作不符每张罚200元。5、设备、电缆、管道上有积尘每处罚50元。6、乘坐人车时，不听从指挥，不挂防护链或身体露出车外，车未停稳下车的或在车内站立的每次罚100元。7、岗位工在本岗位上干私活、班中脱岗或在岗位做饭的每次罚50元。8、各要害场所特殊工种人员擅自脱岗或空岗的，罚责任人200元。9、酒后入井、班中睡觉的罚200元。10、各工种人员不能做到应知应会的，罚50元。七

23、、其它1、矿查出的隐患不按时处理的每条对单位加倍处罚，队长罚100元。2、上级查出的隐患不按时处理的每条罚单位1000元，队长罚200元。 东方煤业有限公司 华盖山煤矿煤矿安全管理提纲坚持下井带班，安全关口前移，及时消除安全隐患要切实转变思想、工作作风，深入井下，深入现场，了解煤矿安全生产状况，及时发现和消除事故隐患，有效制止违章违纪行为，真正做到“解决问题在井下，工作重点在现场”。各单位必须把安全管理的着力点放到井下生产作业场所和重要作业岗位，把安全管理的关口前移到采、掘、修工作面、通风瓦斯管理、瓦斯治理、防突管理、水害防治、顶板管理、巷道贯通、机电管理、运输提升等系统管理上。要建立跟班安全

24、生产责任制，严格执行干部跟班指挥安全生产制度，做到“工人三班倒，班班有领导”。必须加强重要作业场所、重点工程施工的安全管理，确保有干部在现场指挥安全，部门有人在现场监管安全。要抓重点、抓关键，服务、指导、督促基层单位解决安全问题。各级管理人员下井带班，必须认真负责，深入细致，巡视到位，要切实解决安全生产中的实际问题，决不能走马观花，更不能弄虚作假。对那些作风扎实，经常深入井下解决安全生产实际问题且表现突出的下井带班人员，要大力宣传表彰；对那些不负责，走马观花，甚至弄虚作假的，要予以公开曝光、处理，直到免职。（5）全面加强安全质量标准化建设，切实打牢安全生产基础安全质量标准化是煤矿企业的重要基础

25、工作，是提高工程质量，实现安全生产的重要保证。必须树立“不按标准管是瞎管、不按标准干是乱干、干不好标准化是无能”的观念。各单位必须下大力气抓好安全质量标准化，实现安全质量标准化目标，以切实打牢安全生产基础。加强安全质量标准化建设，重点要抓现场落实兑现。施工人员必须掌握标准，熟悉标准，按标准施工，按标准验收。各单位要形式多样地开展安全质量标准化学习培训，提高员工的安全质量标准化操作技能。严格验收、考核和奖惩，是抓好安全质量标准化的有效措施。要制定严密、切实可行的验收、考核、奖惩制度，重奖重罚，不走形式，不走过场，坚持原则，严格标准，杜绝弄虚作假和出现验收中的不正当行为，确保安全质量标准化目标的实

26、现。（6）抓好基层班组建设，发挥班组和代班组长在安全生产中的重要作用班组作为煤矿最基层单位，是安全生产方针、政策、法律、法规和各项规章制度、规程措施的最终执行者和具体实施者，是现场各类设备、设施的操作者和维护者，是实现安全生产的关键所在。要深入开展“三无班组”（生产无隐患、个人无违章、班组无事故）竞赛活动，培养、树立先进班组典型。班组是否有战斗力，代班组长是关键。各级组织必须高度重视代班组长队伍的建设。一是要建立代班组长选拔、教育、培训、考核任用机制，保证代班组长队伍有较强的思想、业务素质，有较强的责任感、凝聚力和执行能力。二是要制定代班组长与安全生产、质量达标、经济效益、民主公开、出勤守规、

27、班组建设等挂钩考核制度和奖罚办法，增强代班组长干好工作的积极性和干不好工作的危机感。三是要与代班组长签订安全生产责任状，采取有效措施把安全压力传递到班组。四是要关心、培养和重用优秀代班组长。（7）加强安监队伍建设，强化安全监督检查加强安监队伍建设，是深化安全管理的基础。安全管理的核心就是突出一个“严”字，安全监督检查也必须“严”字当头，只有严得起来，才能落实得下去；只有严得起来，才能体现安全管理部门的职能作用，才能树立安全监督检查的权威，也只有严得起来，“宁听骂声、不听哭声”，才能保证安全压力的逐级传递。要加强安监队伍建设，对安全检查人员进行事业心、责任心教育，定期开展思想、组织、作风、纪律整

28、顿，纯洁安全管理队伍；要把那些业务素质好、安全责任心强、标准要求高、敢抓敢管、敢于动真碰硬、把得住关的同志充实到安监队伍中来，对那些不坚持原则、怕得罪人、不敢碰硬较真的要加强教育，经过教育仍严不起来的，要清理出安监队伍。各级安全管理人员要在“严”字上做出表率，以身作则，率先垂范。公司要支持安全副矿长、安全管理人员认真履行职责，树立安监工作的权威性、独立性和实效性，赋予他们行使安全监管权、事故隐患处罚权、对责任者的处分建议权；支持他们严格把关，按章监督，独立行使安全技术管理和监督检查权。各单位要按照“检查和责任追究一体化，责、权、利相统一”的原则，对照安监人员的“执行检查、督促整改、复查落实”三

29、大责任，制定相应的考核奖罚办法。安全监督管理人员的收入不与产量、进尺挂钩，但必须与安全效果、标准化效果、查处“三违”的数量挂钩考核。公司对安全管理要增加新的考核内容，将安全管理创新、安全隐患排查和反“三违”、安全隐患整改率、安全制度执行情况等纳入安全管理考核内容。特别是对不严格执行公司各项安全管理制度的单位，将严肃追究责任。（8）加强安全思想教育和安全技术培训，培育企业安全文化“管事先管安全，管人先管思想”。安全思想不牢、安全意识淡薄是发生安全事故的最深层次原因。抓好安全工作必须从源头抓起，首先是抓好安全思想教育。做到安全教育专业性与自主性相结合、普遍性与针对性相结合、经常性与阶段性相结合、常

30、规性与创新性相结合，使安全学习制度化、经常化、规范化，形成一套完整的安全学习教育考核机制。要重视安全技术培训工作，提高职工的安全素质和现场操作技能。通过培训，各级安全生产的主要负责人、安全生产管理人员、特殊工种、安全技术工种持证上岗率必须达到100%。达不到要求的，除严格按规定处罚外，还要追究相关人员的责任。要把200年版煤矿安全规程、员工应知应会知识、安全质量标准化标准、煤矿职工安全手册等作为学习培训重点，本着“缺什么，补什么”的原则，有针对性地开展。要组织好岗位练兵、技术比武、传帮带等活动，以比促学、以比促练，开展好行业工种的职业技能鉴定，多种方式提高员工的技能和素质。要规划安全培训机构的

31、建设以及师资队伍的培养，创造培训条件，采取环境育人、活动育人、培训育人、典型育人、宣传育人等方式，努力提高职工教育培训质量。要大力培育安全文化。安全文化是企业文化的重要组成部分，要精心策划，总结提练，创建培育适合公司特点的企业安全文化。各种理念、寄语、共识、心声、哲理、警句等，要饱含亲情温暖，能震憾职工心灵，能引起思想共鸣，能唤起职工强烈的安全责任感。要让安全文化进班组，入巷道，到岗位，从井下到地面，通过借助适当的视觉、听觉效果，潜移默化地感化职工，唤起强烈的安全责任意识，逐步规范职工的安全行为，最终形成无处不有的浓烈的安全文化氛围，以安全氛围影响人，安全理念引导人，安全寄语感化人，安全警句教育人，安全政策激励人。要把创建安全文化作为一项重要工程策划好、落实好，通过全员、全方位、全过程的推进和强化安全文化建设，在全体员工中真正树立起“安全管理只有起点，没有终点”的安全