2022煤矿生产有关机制文档合集

1、2022煤矿生产有关机制文档合集资料汇编目 录1、煤矿通风科科长、副科长安全生产责任制2、盛隆煤矿入井人员检身和出井人员清点制度3、配电工岗位责任制（煤矿）4、庄上煤矿领导带班下井考核和奖惩制度5、阿佐煤矿压风机司机安全生产责任制煤矿通风科科长、副科长安全生产责任制煤矿通风科科长、副科长安全生产责任制1、认真贯彻执行一通三防法律、法规以及行业一通三防规定。负责一通三防技术业务和安全生产的一通三防日常管理。制订各通风工种安全生产责任制及其操作规程;完善各项规章制度;编制落实、检查一通三防工作规划、计划和措施;对防止一通三防重大事故发生所制订的措施及其落实负责。2、在总工程师领导下，负责指导通风区

2、、打钻队、防突工日常通风瓦斯、防突管理和打钻工作，监督通风区、打钻队和防突组抓好一通三防管理工作。3、负责组织制订一通三防责任制和管理制度，协助总工程师、通风安全副总工程师编制、审核各类一通三防措施。4、深入现场及时发现一通三防隐患，解决处理一通三防隐患，督促区队落实责任制，及时反馈一通三防信息。5、参加一通三防会议和防突办公会议，及时贯彻落实公司、矿有关一通三防决议。6、积极配合总工程师抓好一通三防安全投入，抓好一通三防科技项目专项工程，对一通三防专项工程要求上报并做好记录，负责组织技术人员攻克一通三防难关，对一通三防工作提出合理化建议。7、按照上述职责，每年制订年度工作计划，逐条落实在当年

3、具体工作安排中。盛隆煤矿入井人员检身和出井人员清点制度盛隆煤矿入井人员检身和出井人员清点制度一、矿成立井口检身班，负责入井人员检身和出井人员清点工作。二、所有入井人员必须自觉排队接受检身，必须戴矿帽、矿灯、灯带、自救器、穿胶靴，严禁携带烟草和可燃物品，严禁穿化纤衣物，入井前严禁喝酒，否则检身员有权拒绝其入井。三、防爆胶轮车车况不符合规定、未经审验合格的车辆不准入井。四、入井和升井时，各单位的班长在井口认真填报入井和升井人数。如升井时有遗留人员，由本单位的班长指定人员向调度室作汇报。五、升井人员由检身员对照入井进行清点，核实人数。六、非本矿职工(参观、实习人员)由矿调度室指定人员带领入井。入井时

4、，由通检科进行入井安全知识培训，办理入井证，带领人全程负责参观、实习人员的安全，直至升井。配电工岗位责任制（煤矿）一、值班人员必须掌握和严格执行安全运行调度规程、现场规定及有关制度，对当班安全供电负责。二、熟练掌握本所供电系统情况和可能的运行方式，掌握主要设备的规格、性能，掌握保护自动装置一般原理和运行规定。三、倒闸操作时，严格执行倒闸操作规定。要有上级调度部门分管人员签发的任务票或口头命令。认真填写操作表，按程序进行操作，杜绝无指令操作。四、操作高压设备严格执行一人操作、一监护制度，绝缘用具齐全。五、出现故障信号应找出原因立即消除，对于紧急重大事故应立即汇报调度室和机电科，并提出合理的处理意

5、见。六、做好日常保养工作，发现缺陷做好记录，并及时汇报，协助电气检修人员做好检修工作。七、按规定抄表，并对设备进行巡视检查，夜间要对设备进行一次熄灯巡检，查看触点、接头、支持、瓷瓶有无闪络和发热现象。每班向科汇报一次运行情况，按时填写各种运行记录和检查记录。八、认真做好供电工具、安全设施及所内清洁卫生工作，做到文明生产。九、做好防害工作，电缆沟要堵严，及时关闭门窗，防止动物进入场所。十、做好大风及雷雨天水害预防及安全供电工作，防止水害及线路短路供电中断发生。十一、积极参加安全会议和技术培训，坚持持证上岗，杜绝三违。庄上煤矿领导带班下井考核和奖惩制度庄上煤矿领导带班下井考核和奖惩制度山西柳林庄上

6、煤矿有限公司二O一O年十月庄上煤矿领导带班下井考核和奖惩制度为了认真贯彻落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知文件精神，根据国家安全生产监督管理总局第33号令煤矿领导带班下井及安全监督检查规定、省煤炭工业厅煤矿领导带班下井及安全监督检查规定实施细则、吕梁市煤炭工业局吕梁市煤矿领导带班下井及安全监督检查规定实施细则，结合庄上煤矿实际情况，特制定我矿矿级领导带班下井考核和奖惩制度。 一、本矿矿级领导必须严格执行本矿制定的矿级领导带班下井制度，矿领导带班井下交接班制度，和矿领导带班下井档案管理制度。二、矿级领导指煤矿矿长和分管安全、生产、机电、技术（总工）的副矿长，以及矿长助理。矿长每月带班

7、下井不得少于5次，技术矿长不得少于13次，其他矿级领导不得少于18次，如因当班应带班下井的领导不能下井，必须由本人与其他矿级领导调配，确保每班都有矿级领导带班。三、对应带班下井的领导当班没有下井，且未请假或未找人顶班的，发现一次处罚500元。四、领导下井带班作业及进行安全检查必须认真填写安全检查信息卡，安全员负责领导安全检查信息卡的收集整理，调度室建立领导入井考核记录，对完不成下井带班作业次数的，当月每少一次下井带班罚100元。完不成查处安全隐患及“三违”人员任务的，每少一项处罚50元。五、下井带班领导必须及时填写井下交接班记录、带班下井记录，未填写或者作假的一次罚款500元。六、带班下井的煤

8、矿领导应及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时掌握当班入井人数，及时制止违章违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力组织生产和建设；遇到险情时，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。如果带班下井领导不认真履职，弄虚作假，一经查实，对本人处以500元2000元的罚款。七、用增加福利待遇来推动矿级领导轮流入井带班，与工人同下井、同升井制度的落实。入井带班要求矿级领导与工人同下井、同升井，因此要适当提高轮流入井带班矿级领导的福利待遇，用好的待遇推动制度的落实。 对下井带班领导在月底按考勤表发放下井津贴补助，一般按每天60元。并根据工作成绩在年底给予奖励。八、对应带班下井的领导当班

9、未下井而发生事故的，对该领导依照下列规定处以罚款：一般轻伤事故，处以医疗费的5%，发生重伤事故和死亡事故的，按规定逐级上报公司和上级主管部门接受处罚。九、矿委会根据矿领导的下井情况，发生每起事故的当班领导履职情况等，每季度进行一次考核评比，对跟班到位无事故的领导予以奖励，对跟班数量不够，工作不到位或因跟班不到位而发生事故的领导视情节予以处罚。十、本制度从2010年10月16日起施行。山西柳林庄上煤矿有限公司2010年10月16日阿佐煤矿压风机司机安全生产责任制阿佐煤矿压风机司机安全生产责任制一、积极参加本班组每一周的安全学习活动，认真学习领会上级有关安全生产的方针、政策和有关安全管理规定等。二、熟悉掌握设备性能，严格执行操作规程、安全规程、交接班制度和巡回检查制度，对巡回检