下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、安全监督检查制度一、安全管理组织 1、安全生产管理系统:由公司统一检查、监督,各矿矿长为第一责任者,安全矿长为直接责任者,统管全矿安全生产;下设生产技术科、队、班、组,实行分级负责,层次管理。形成安全生产管理网络体系。 2、安全生产监察系统:公司成立以安全部为首的检查小组,各矿设安全生产管理委员会,设安监科、井口设安全小组,设安全员,形成安全生产监察网络体系,对企业安全生产管理工作实行监察工作。 3、安全生产监督系统:公司安全检查小组不定时对各矿进行检查,各矿以矿委会为主体,矿设安全生产监督委员会,井口有监督员,形成安全生产监督网络体系,对企业安全生产实行监督,发动职工及家属参加管理,参加监督
2、。 4、公司安全部和各矿安监科,是公司和“矿委会”的具体管理职能机构,负责各矿安全生产的监察指挥组织,指挥全体安监系统和检查各矿安全生产管理系统,做好安全生产工作。 5、矿设安检小组,抓本矿的全面安全工作,对本矿安全生产负责,组织指挥所属安全员做好安全工作。 6、班组安全员负责本班组的安检工作,监督执行安全规程,检查不安全因素,组织全班人员及时妥善处理,防止事故发生。 7、安全工作,要专人抓,要层层抓,全员都把关,全员都有责,全员都要抓,互相监督,共同抓好安全生产。二、安全管理基础工作 1、安全生产记录。各矿队、班设安全生产记录,记录要记清,写明执行规程情况,有无事故因素,险情和事故,采取哪些
3、安全措施方案,和作业场所安全状况等。 2、安全检查记录。公司安全部和各矿安监科设安全检查记录,在日常检查中,分别抽查和集中大检查时,把检查项目,发现的问题采取措施和处理意见等写清。 3、安全会议记录。包括安全工作会,安全专题分析会和事故调查处理会等。写明议题,意见和决议等内容。 4、安全工作统计报表,安全工作情况,要按系统逐级统计上报。有日报表,月报表和统计图表。报表由统计资料管理系统人员负责登记,填报;图表设在区队和安监科,由区队和安监科统计、登记。各报表、图表都要如实的按矿规定填报项目,日期和格式填报。 5、事故处理档案,轻伤填“轻伤登记表”表式写明伤者情况,受伤部位,原因,责任和处理意见
4、或结果等。重伤以上事故档案,要有事故调查报告,诊断证明,事故处理报告和事故处理决定等。事故处理档案由矿安监科或矿组织的专职人员做好,办公室存档管理,并上报公司存档。 6、安全工作文书档案。包括安全工作计划、决定、通报、总结和报告等,公司和各矿内形成的材料都要立案管理。过程由公司安全部及各矿安监科管理,年末由公司办公室统一整理立卷,存档,上级有关文件,经由办公室管理。 7、事故发生要加强思想组织工作,及时组织恢复生产,保证生产正常进行,尽量减少影响。三、安全管理实际工作 1、树立“安全第一”思想,把安全工作列为头等大事,抓部署工作,检查工作,总结工作,都要把安全工作贯彻在一切工作之中,并坚持始终
5、。 2、贯彻安全法规,上好安全课,搞好安全教育,从懂得安全知识,个个都知道安全法规、制度、规程、条例,处处都做安全工作,尤其新工人不经安全教育不上岗。 3、每月12、25日各矿要召开安全生产专题会,专门检查安全工作,讲安全工作,研究安全工作,解决安全工作中的问题,改变安全工作中的不足,并整理出书面材料上报公司。 4、安全工作立足于防,工作做在形成过程前,问题解决在萌芽之中,必须加强日常的检查,督促工作,工作要实,要求要严,发现隐患及时排除,不留隐患,不能拖延,处理不了的,立即上报公司,并负责催办,解决为止。 5、认真执行“法规”、“规程”、“制度”执行要严,惩罚严明,发现问题,追究责任,该罚的处罚,以严纪保安全。 6、所属企业要不断完善安全制度,对“规程”、“制度”要严格执行。还要发现问题,分析情况,研究政策,结合需要,制定相应的制度,加以制约,予以
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论