2022年创业园开园仪式公司领导致辞范本

1、第7页共7页2022年创业园开园仪式公司领导致辞范本区领导致辞尊敬的各位领导、各位贵宾，同志们、_：大家上午好。今天，双逸创业园轩盖如云，少长咸集，群贤毕至，我们满怀喜悦与激动的心情，共同庆祝双逸创业园盛装开园。值此，我代表南通经济技术开发区管委会，对各位领导、各位贵宾和新闻界朋友的到来表示最诚挚的欢迎。向参与及_支持双逸创业园建设的所有人员，致以最崇高的敬意。南通经济技术开发区是我国首批_个国家级经济技术开发区之一。_年风雨兼程，_年开拓探索，开发区实现了从对外开放“试验田”到“主阵地”、从偏僻-_边小镇到现代化综合功能新区的深刻嬗变与精彩蝶变。围绕建设“特色经济示范区”的目标，开发区坚持集

2、聚集约创新发展，高起点规划建设各类特色产业园区，跨-_合作平台、综合保税平台、产业集聚平台、创新创业平台竞相绽放，区域承载力、影响力、竞争力显著提升。产业园区是区域经济发展、产业调整和升级的重要空间聚集形式，担负着聚集创新资源、培育新兴产业、推动城市化建设等一系列的重要使命。在改善区域投资环境、促进产业结构调整和发展经济等方面发挥积极的辐射、示范和带动作用，成为城市经济腾飞的助推器。双逸创业园作为南通首家民营创业园区，由于本身民营企业的体制优势，再加上政府和社会各界的资源整合支持，从规划设计到开园运营，仅仅用了一年多的时间，创造了同类型项目的开发建设速度记区领导致辞录。他们率先打造了“官助民办

3、、区域联动、全面市场化”的园区运营模式，实现了创业园区的社会效益与商业运营的_结合，在保留了社会公益性的同时极大增强了自身市场竞争力，重新定义了行业的发展方向。同时以产业政策为指引，以打造科技创新企业加速器为发展方向，紧跟时代发展脉搏，充分借助城市产业升级契机，坚守“科技为核，产业先导；_，综合运营”的科学理念，以企业集群为目标，重点推动中小微企业的集聚与发展，着眼于资源整合、方法创新、过程控制和综合服务。通过智慧园区管理系统有效提升园区管理效率和开拓新的增值服务，助推园区入驻企业产业转型升级，加快了区域科技的产业转化，促进了区域经济的快速健康发展。希望双逸创业园以这次开园庆典为契机，整合数年

4、来的运营管理经验，不断强化内部管理，用做精做强的雄心壮志，建设一个朝气蓬勃、充满活力，富有想象力和创造力的产业园区。我们也将尽最大的努力，为园区企业的发展提供更优质的服务和更好的发展环境，努力营造一个安心、顺心、舒心的招商引资发展环境，推动园区入驻企业的经营发展，实现企业与地方的互利双赢，为区域经济的蓬勃发展做出应有贡献。并籍此机会，热忱欢迎更多的企业、投资者前来投资发展，_发展的成果。衷心祝愿南通双逸创业园有限公司发扬拼搏创新的精神，继往开来，_，_，充分利用当前的大好发展形势，把双逸创业园打造成为一张响当当的城市名片，实现经济效益与社会效益双丰区领导致辞收，为开发区的经济发展做出新的贡献。

5、再次欢迎各位来宾的光临，祝我们的友谊与合作不断发展，祝各位身体健康，事业发达。2022年创业园开园仪式公司领导致辞范本（二）同志们：今天在_举办大学生村干部创业园及民富合作社揭牌仪式，看到咱们大学生村干部朝气蓬勃，人才济济，创业活动开展得有声有色，致富项目因地制宜，既突出了当地绿色蔬菜的种植特色，又体现了大学生村干部发挥自身作用，共同做大做强餐桌经济，我感到很欣慰。齐街镇大学生村干部管理工作一直走在全县的前列，这与镇党委政府的辛勤努力与付出固然密不可分，同时也是全体大学生村干部扎根农村，踏实肯干的真实写照。齐街镇大学生村干部创业园区的成立将对全体大学生村干部创业起到积极的引导和推动作用，县_也

6、将对园区的发展和成长提供有力的支持与扶助。下面，我对大学生村干部创业谈几点意见：一、要充分认识推进大学生村干部创业工作的重要意义实施大学生村干部计划，是贯彻落实_、推进_新农村建设，改善农村干_伍结构、加强农村基层_建设，解决大学毕业生就业、促进社会和谐稳定作出的一项重大战略决策，可以说，从中央到地方，大学生村干部工作已经成为当前和今后一段时期的重要工作。特别是年前年后，省委、市委多次召开会议，把推进大学生村干部创业作为今年的工作重点，进行了全面安排部署。目前，我县已基本实现了每村一名大学生村干部，重点考虑和解决的问题，就是如何使这批优秀人才留得住、用得上、干得好。实践证明，大学生村干部在农村

7、留得住靠事业、用得上靠事业、干得好同样靠事业。因此，必须大力鼓励、支持大学生村干部在农村创业。第一，推进大学生村干部创业，是促进大学生村干部扎根农村的需要。目前，大学生村干部比较_自己的出路问题。在这个问题上，我们鼓励大学生村干部继续深造，考取本科、研究生，成为高层次人才；也鼓励大学生村干部参加招聘考试，成为行政事业单位工作人员。但通过考试走出去的毕竟是少数，绝大多数大学生村干部还是要留下来，继续服务新农村建设。要想留得住他们，最有效的办法就是推进大学生村干部创业，实现由就业向创业转变，以事业留人，靠事业增收，从而使大学生村干部扎根农村、奉献农村、服务农村。第二、推进大学生村干部创业，是深化双

8、强工程的需要。大学生村干部具备较高的综合素质，支持和鼓励他们率先创业致富，是深化双强工程的有效举措。大学生村干部思想解放，思维活跃，创新精神强，接受新事物快，发展潜力大，具有很多无可比拟的优势，是促进农村发展的希望所在。通过推进大学生村干部创业，可以充分发挥大学生村干部的智力优势，创办领办一批致富项目。通过创业，大学生村干部才能积累资金支持群众致富，才能学习技术引导群众致富，才能积累经验_群众致富，才能有实力、有底气带领群众致富，最终成长为双强型村干部，群众才会更信服他们，他们才会更有号召力。第三，推进大学生村干部创业，是促进新农村建设的需要。_新农村建设是党和国家作出的一项重大战略部署，主要

9、目的之一就是要发展生产力，改变农村贫穷落后面貌。推进大学生村干部创业，就是要让大学生村干部充分发挥自身聪明才智，利用各村的优势产业发展致富项目，拉大农业产业链条，增加农业附加值，做足做强农字文章。同时，可以充分发挥示范带动效应，将分散的农业生产整合起来，将分散的农民_起来，更有利于发挥各村的现有资源优势，吸引更多的人来农村投资兴业，促使经济发展上规模、上水平，增加农民收入，推动农村发展。二、要采取针对性的措施推进大学生村干部创业。推进大学生村干部创业，是一个崭新的课题，没有成功的经验可以学习借鉴。如何让大学生村干部有效发挥作用，在农村创业扎根，是我们今后工作的重点，也是难点。兄弟市县在这方面已

10、经走在我们前头，鹤壁市淇县大学生村干部赵梅均创办的_绿佳集团公司，企业总资产达到_亿元，存栏奶牛_头；淇县另一个大学生村干部介同彬创办的淇县兴和畜牧开发有限公司，公司固定资产_万元，年销售收入_万元，这都是我省大学生村干部创业做的比较好的。目前，我县大学生村干部创办领办致富项目基本上是一种自发状态下的创业，无论是在数量上，还是在规模上，与周边兄弟市县相比，有很大差距。首先，要教育大学生村干部强化创业意识。大学生村干部到农村创业，缺少资金和技术，缺少基层工作经验，确实有其自身的不足。但是，这些都不是问题的关键。没有资金可以寻求支持，没有技术可以学习，没有经验可以摸索，怕的是大学生村干部缺乏奋斗意

11、识，缺乏创业意识。乡镇的同志与大学生村干部接触多，关系密切，一定要注意进行创业意识方面的教育培养，鼓励他们树立正确的目标，把全部的_和智慧投入到创业中去。一定要把大学生村干部作为技术人才来开发，作为创业人才来塑造，作为新型农村干部来培养，引导他们眼睛往远处看，脑筋往深处想，转变观念，树立在农村同样能创业、同样能展示才能、同样能实现自身人生价值的观念，坚定他们在农村求发展、创大业的信心和决心。其次，要制定扶持大学生村干部创业的具体措施。一方面要从资金上支持。大学生村干部刚走出校门，没有资金积累，靠自己来投资还不现实，县委决定大学生村干部创业将享受下岗失业人员小额担保贷款优惠政策。另一方面要从政策

12、上支持。要积极协调工商、税务、土地、电力等部门，在企业注册登记、税费减免、项目审批、土地使用等环节制定优惠政策，为大学生村干部创业上项目提供便捷的服务，创造宽松的环境。第三个方面要从技术上支持。协调科技、涉农等有关部门专家为大学生村干部选择项目进行科学论证，为项目发展提供技术指导，帮助大学生村干部获取先进的实用技术。第四个方面，要从创业培训上支持。要协调有关部门整合培训资源，注重培养大学生村干部创业所必备的知识和能力，把市场经济、农村实用技能、企业经营管理等知识作为创业培训的主要内容，着力提高大学生村干部创业致富的综合能力。第三，要加强对大学生村干部创业的指导。要积极引导大学生村干部围绕自身的

13、专业优势选项目，围绕任职村的区位优势和产业优势选项目，围绕市场需求选项目，结合实际，因人制宜，因地制宜。同时，注意引导大学生村干部创新创业模式，降低创业风险。对于所学专业与创业项目对口、个人有一定创业经验和资金积累的，要鼓励自主创业；对于创业项目风险小、资金需求较大的，要支持股份合作、融资创业；对于缺少资金和技术，但具有较大发展潜力的，要联系本地种养大户积极帮助，实行带动创业。对创业意识不强、办法不多的大学生村干部，积极鼓励组团创业，将所学专业知识捆绑起来，共同解决创业中遇到的实际问题，齐街镇在这一方面给我们带了个好头，通过参与创业、股份分红，不但可以让其切实感受到创业带来的好处，还可以在实践

14、中锻练提高创业能力，为下一步自主创业奠定基础。三、要加强大学生村干部创业工作的_领导县委高度重视推进大学生村干部创业工作，各乡镇党委也要根据县委的统一安排部署，切实加强_领导，制定工作方案，有计划、有步骤的推进大学生村干部创业。一是乡镇党委书记作为工作的第一责任人，分管_工作的副职作为具体责任人，要切实履行职责，加强对大学生村干部创业的领导。村党支部书记要切实担负起传帮带责任，积极为大学生村干部创业提供场地、水、电等基础设施方面的支持，为大学生村干部创业提供良好的环境。二是增强工作的积极性和主动性。工作没有积极性和主动性，就难以制定有效措施，难以发挥推进大学生村干部创业指导者和推动者应有的作用

15、。我们必须清醒的认识到，大学生村干部没有资金和经验，但他们视野开阔、思维活跃、学习能力强、动手能力强，只要引导得当，就一定可以在农村这个广阔舞台上干出一番事业，闯出一片天地。同时，正是因为大学生村干部没有资金和经验，才更需要各级党_的帮助和支持。三是实行激励措施。乡镇党委要将大学生村干部创业工作情况纳入党建目标考核体系，强化考核，激发各乡镇、有关部门的内在动力。同时建立创业激励机制，把创业情况作为大学生村干部年度考核、评先重要依据。四、大学生村干部创业要加强自身建设大学生村干部创业要切实加强自身建设，关键是解决好四个问题：一是要有勇于创业的意识。大学生要克服传统观念的束缚，变依赖_为直面市场，变找饭碗成为造饭碗，真正成为自主创业、勇创大业的先行军。二是要有创新创业的素质。大学生创业，一要靠知识、二要靠创意、三要靠一批人的良好合作，光凭创业的冲动，是难以有所作为的。要处理好拓宽知识面与提高综合素质的关系，培养自信、自主、自强、自立的素质，为及时投身创业实践打好良好的基础。第三、要善于从小事做起。小事情不等于大不为，不等