钟点工聘用合同范本

钟点工聘用合同甲方（雇主）：姓名：__________________身份证号码：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________乙方（钟点工）：姓名：__________________身份证号码：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘用乙方从事钟点工服务事宜达成如下协议：一、聘用内容及要求1.服务内容：乙方负责为甲方提供以下钟点工服务（可根据实际需求详细列举，如家庭清洁、做饭、照顾小孩、照顾老人等）：[具体服务事项1]：例如，每周[X]次对甲方家庭进行全面清洁，包括但不限于擦拭家具、清扫地面、清洁卫生间等。[具体服务事项2]：如根据甲方要求，为甲方准备[X]餐/周的家常饭菜，需保证饭菜的卫生和基本口味要求。[其他具体服务事项]：......2.服务要求：乙方应按照行业标准及甲方的合理要求，认真履行服务职责，确保服务质量。具体要求如下：在进行清洁服务时，应使用合适的清洁工具和用品，不得损坏甲方家中的财物。做饭服务需根据甲方提供的食材及口味偏好进行烹饪，注意饮食卫生，防止食物中毒等情况发生。如涉及照顾小孩或老人，应具备相应的护理知识和技能，给予细心、周到的照顾，保障被照顾人员的安全和健康。二、聘用期限本合同聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。聘用期满，双方如无异议，则本合同自动延续[延续期限，如一个月]。如需提前终止聘用，任何一方应提前[提前通知期限，如三天]书面通知对方。三、服务时间及地点1.服务时间：乙方每周为甲方提供服务的时间共计[X]小时，具体服务时间安排为（可根据实际情况详细列出，如每周一、三、五上午9:0012:00）：[具体时间段1]：____年__月__日至____年__月__日期间，每周[X]天，每天从[开始时间1]至[结束时间1]。[具体时间段2]：......2.服务地点：甲方位于[详细地址]的住所或其他指定地点。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬：甲方按每小时人民币[X]元的标准向乙方支付劳动报酬，根据乙方实际提供的服务小时数结算。在合同履行期间，如遇法定节假日需要乙方提供服务的，甲方应按照每小时人民币[X]元（可根据实际情况确定节假日加班报酬标准）的标准另行支付加班报酬。2.支付方式：甲方于每月[支付日期，如每月的最后一天]前，以[支付方式，如银行转账、现金等]方式将当月劳动报酬支付给乙方。乙方应提供准确的收款账户信息（如选择银行转账方式）或在收到现金时出具收款凭证。五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权要求乙方按照本合同约定的服务内容、要求和时间提供服务。有权对乙方的服务质量进行监督、检查，如发现乙方未履行或未按要求履行服务职责，有权要求乙方及时改正或采取补救措施。在乙方严重违反本合同约定或出现不适合继续从事服务工作的情况时，有权解除本合同。2.义务：按照本合同约定的支付方式和时间向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件，如提供清洁工具（如需乙方自带部分清洁工具，应在合同中明确约定）、告知家中电器设备的使用方法等，以便乙方顺利开展服务工作。尊重乙方的人格尊严和劳动成果，不得对乙方进行侮辱、歧视或无故刁难。（二）乙方权利与义务1.权利：有权要求甲方按照本合同约定支付劳动报酬。在履行本合同过程中，如遇甲方提出不合理要求或存在影响自身安全和健康的情况，有权拒绝继续提供服务，并及时通知甲方。如因甲方原因导致乙方无法按照正常计划提供服务（如甲方未提供必要的工作条件、未按时支付劳动报酬等），有权要求甲方承担相应责任。2.义务：按照本合同约定的服务内容、要求和时间为甲方提供优质的服务。遵守国家法律法规和社会公德，不得在甲方家中从事违法犯罪活动或违背公序良俗的行为。保守甲方的家庭隐私，不得将在服务过程中知悉的甲方家庭情况、个人信息等泄露给任何第三方。在服务期间，应注意自身安全，如因自身疏忽或违规操作导致自身受伤或造成甲方财产损失的，应自行承担相应责任。六、劳动保护和安全卫生1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品（如清洁手套等，如需乙方自带部分劳动保护用品，应在合同中明确约定），以保障乙方在服务过程中的人身安全。2.乙方在服务过程中应注意安全操作，如使用电器设备、清洁用品等时应遵循相关安全规范，防止发生意外事故。同时，乙方应保持服务环境的清洁卫生，符合相关卫生标准，确保服务质量和甲方及家人的健康。七、合同的变更、解除和终止1.变更：本合同的任何变更需经双方协商一致，并签订书面协议。变更后的协议与本合同具有同等法律效力。2.解除：经双方协商一致，可以解除本合同。若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬，逾期超过[逾期解除期限，如五天]的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已完成服务对应的劳动报酬及相应的违约金（如有）。若乙方未按照本合同约定提供服务，经甲方提出后仍未改正，或乙方出现违法犯罪行为等严重违反本合同约定的情况，甲方有权解除本合同，且无需支付未完成服务对应的劳动报酬。3.终止：本合同期满或双方按照本合同约定提前终止合同的，本合同自行终止。合同终止后，双方应按照约定结清劳动报酬等相关费用。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[违约金比例，如千分之五]向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本合同约定提供服务，经甲方提出后仍未改正，甲方有权扣除当月劳动报酬的[扣除比例，如百分之二十]作为违约金。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任，损失包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、因服务质量问题导致的生活不便等。3.双方违反本合同约定，给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费、差旅费等为实现债权而支付的合理费用。九、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同约定的其他条款，不得影响服务的正常开展。十、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方