2022年劳动保障工作者爱岗敬业演讲稿

1、第4页共4页2022年劳动保障工作者爱岗敬业演讲稿各位领导、各位同仁，今天我演讲的题目是。立足本职创新业、争当社会经济发展排头兵。无数历史经验告诉我们，创业和创新是国家振兴、民族崛起的巨大的推动力。在社会经济发展的大好环境下，市委市政府审时度势，抓住机遇，及时推出了“开创和谐创业、全民创业、富民新市”的发展战略。为我们市吹响了“全民创业”的号角，全市上下掀起了一股“百姓创家业、能人创企业、干部创事业”的热潮。在这股全民创业，建设和谐社会的热潮中，作为政府的工作人员，应身体力行，奋发图强，为全民创业推波助澜。百姓创家业，能人创企业的关键是干部创事业。干部创什么事业呢。全民创业离不开良好、开放的政

2、策环境，这就是干部要创的事业。具体地讲，干部要创的事业就是要为全民创业搭建好创业的平台，制定好有利于社会经济发展的政策措施，为全民创业提供优质的服务。干部创事业的立足点在本质工作岗位上，离开了本职工作就偏离了为党为人民服务的核心。即是创业就不可能一足而就。我们应该从一点一滴做起，放下架子，以做人民公仆的良好心态，勤干实干，脚踏实地，不怕困难，扎扎实实地做好本职的工作。做好了本职工作，也就是为党为人民做出了事业。为什么干部要创事业呢。因为我们正处于社会体制改革，经济迅速发展的转型期。在我们的工作中不断地会有新的矛盾和新的问题出现。如果总是用老的工作方法和工作思路就会阻碍我们的事业。一个干部如果没

3、有强烈的事业心，遇到困难就退缩，遇到问题就止步，就很难适合社会发展的需要。就会成为全民创业的拦路石。因此，我们要不断提升自己的工作水平，炼就过硬的工作本领。迎难而上，把握发展机遇，开创新的工作局面，成就新的事业。作为从事就业和再就业的工作者，为劳动者搭建良好的就业平台，促进劳动就业，为劳动者提供劳动保障是我们无尚光荣的事业。随着我市国有企业改革的导入，城市建设的迅速发展，企业下岗失业人员、城镇失业人员、农村转移劳动力反映出了我市劳动力的供大于求的矛盾。大量涌现的劳动力即是社会发展的潜力，同时又是阻碍社会发展的瓶颈。为此，促进就业和再就业，提高劳动职业技能水平和创业能力，是我们就业和再就业工作的

4、重中之重，这就是我们要创的事业。面对困难，我们首先要有一股强烈的责任感和强烈的事业心，拿出敢于人先，攻坚破难的勇气，加强工作研究调查，不断创新工作机制，深化服务内涵，通过落实政府的就业再就业政策，充分挖掘潜力，进一步加强职业技能培训，提高劳动者职业技能素质，发挥就业服务的综合优势，促进劳动者就业。积极开展创业培训工作，激发有创业意愿的劳动者、大中专毕生的创业意识，为他们提供良好的创业指导和创业服务，形成以培训促进就业、以创业带动就业的良好格局。在我们的劳动就业工作中，我们锐意进取，已经创新了许多新的工作机制。如：放宽了小额贷款的范围和条件，能够使更多的劳动者进行创业；制定了城乡统筹的就业政策。

5、一是扩大了免费职业培训和免费职业介绍的范围；二是社会保险正逐步向中小私人企业扩面征缴，使广大的劳动者特别是农民工提供了坚实的社会保障，这些工作的开展为百姓创家业、能人创企业打好了良好的基础。这些工作都是开拓性的工作，正是我们从事劳动就业服务工作人员为政府、为百姓创造的前所未有的事业。因此，在立足“三创”创新业，争当社会经济发展排头兵的活动中，挑战与机遇并存，应该说机遇大于挑战，只要我们拿出百倍的信心，勇于拼搏的精神，敢于开拓、敢于胜利的勇气，就一定能干出一翻事业来。同志们，让我们携起手来，满怀创业的激情，在市委市领导的带领下，为我市社会经济的稳定发展，为萍乡在江西西部的率先崛起作出自己应有的贡

6、献。2022年劳动保障工作者爱岗敬业演讲稿（二）我市的劳动争议仲裁工作在市委、市政府的领导下，在市人大关心、支持和监督下，在上级业务部门的指导下，以劳动法为龙头，以_工伤保险条例、企业劳动争议处理条例及部门配套规章和地方规章为主体的劳动争议处理法律依据，在受理劳动争议案件中严格遵守劳动争议_办案规则，加强规范仲裁工作和仲裁庭建设，增强庭审效果，使劳动争议处理工作达到了制度化、规范化，走上了重在源头、重在基础、重在调解、重在执行的运行轨道。妥善处理劳动争议，依法维护企业和职工的合法权益是劳动争议的办案原则。今年1_月份，全市共受理结案劳动争议案件_件，涉及人数_人，总金额_万元，开庭仲裁裁决_件

7、。其中拖欠工资案件_件，涉及人数_人，为职工追回拖欠工资款_万元；工伤案件_件，涉及人数_人，工伤补偿抚恤金_万元。比去年同期_件下降4.4。由于推行承诺企业按月发放工资制度，全市有_多家企业签定参加承诺协议和在乡镇建立“和谐劳动关系工业园区”，承诺有效监督，劳动关系融洽和谐，措施得力到位，全市创建和谐劳动关系企业达65，劳动合同签订率达89，今年来没有发生重大的_劳动争议。一、领导重视，工作深入劳动争议仲裁工作是一项涉及社会安定稳定的工作，关系到我市经济持续发展。因此，市政府高度重视，把它列为全市经济工作的重要内容，指定分管劳动工作的副市长亲自抓，遇到发生重大突发劳动争议事件，书记、市长都能

8、亲自过问，或到现场具体指导，为及时解决_劳动争议起到积极作用。市人大今年_月份专门对劳动争议工作调研，指出仲裁工作重要性，肯定了工作成效。市财政局拨专款_万元重新装修，购置仲裁机构的设备，创立一个严肃、庄严符合要求的劳动争议仲裁庭。局领导能结合今年是_号工伤保险条例实施一周年，为切实宣传有关的劳动法规，从思想宣传抓起，一是_两次大型上街咨询活动，接受社会各界咨询人员_人次，印发宣传材料_份，同时要求各乡镇(街道)劳务站、事务所开展上街咨询，设立宣传专栏、广告、标语，掀起执行劳动法律法规_，维护企业、员工双方的合法权利。二是成功举办法律法规培训班，针对_工伤保险条例的实施和劳动保障部及其相配套法规的出台，为准确掌握新条例法规的运作。二、健全制度，落实责任劳动争议的主体是企业单位，用工单位劳动法律法规意识提高，劳动制度健全了，劳动争议纠纷就会减少。今年市政府把劳资纠纷列入乡镇(街道)解决劳资纠纷的政绩年终考评目标，是对劳动争议工作的支持。一是建立企业员工工资发放承诺制，公开向社会承诺按时足额发放工资企业大会，有_家企业签定承诺书，并发放“承