单位部门整改措施工作总结

1、单位部门整改措施工作总结为认真贯彻落实运管全部关文件精神，进一步加强安全生下面是的工作总结，欢送阅读。产工作，遏制重特大事故的发生。公司安全领导小组争辩打算， 马上在全公司范围内开展一次地毯式的安全隐患排查整改行动，单位部门整改措施工作总结(一)：推动基层党建工作重点任务落实个别党支部对省委、市委关于基层党建工作的要求和精神 学习传达不准时，未依据机关党委要求的时间节点学习传达。党建根底工作不扎实，对转入我局的党员的党员档案审核把关不严，由于个别同志党员意识淡化和组织工作不细致造成预备党员转正不准时。整改措施： (1)加强党的基层组织建设。认真贯彻党和国家机关基层组织工作条例及其实施细则，推行

2、“党组、机关党委、党支部党建工作法”，签订年度党建工作目标职责书，层层压实党建职责，一抓到底，筑牢党的基层战斗堡垒。加强党的队伍建设，强化党员教育，鼓励一批有事业心、有本领的党员参与到党的建设中来，催促各支部用好支部手册、办好学习园地，做好会议签到、会议记录和发言稿、党课课件等原始资料的收集，做到党建工作痕迹治理，依据制度化、标准化的要求抓好党建工作。(2)抓好各党支部集中学习“补课”，确保学习掩盖面。要以学习党章党规、学习为主要资料，坚持读原著、学原文、悟原理，联系实际学、带着问题学、不断跟进学，领悟把握根本精神、根本资料、根本要求，做到学而信、学而思、学而行。(3)建立健全党员干部根底信息

3、库。以录全国党员治理信息系统为契机，再次核查全局党员干部党员档案及 16 项根底信息，准时更党员干部名册，确保做到党员信息 100%准确，并将党员档案资料与人事档案资料分类归档治理。 (4)认真用情解决遗留问题。就个别党员未准时转正的问题准时与市直机关工委进取沟通，切实实行补救措施，尽快解决遗留问题。检查组反响我单位存在的问题 1、未检查督办“痕迹治理”和廉政清单执行情景2、个别班子成员写实手册未按要求记载。整改措施(一)细化落实“两个职责”，增加履行“一岗双责”自觉性。坚持党风廉政建设抓常抓细抓长原则，局党组坚持每月一次专题研导干部廉洁自律纪律规定，抓好督办落实，做到执行制度完备，工作记录资

4、料完整。严格推行局党组与班子成员签订年度党风廉究党风廉政建设要求不放松，认真学习贯彻中心、省、市、区各级文件精神，深刻领悟“两个职责”的精神实质。严格落实“一把手”负总责，领导班子成员“一岗双责”制，班子成员表率执行领政建设职责书，班子成员与职责对象签订年度党风廉政建设职责书的目标职责制度，将廉政职责细化分解到局班子成员、职责股 室(体校、中心)和职责人。严格党风廉政职责考核，把“两个职责”考核列入干部年度综合考核方法，对存有违规违纪党员干部实行严格问责。(二)深化党风廉政宣教，不断夯实廉洁自律的思想根基。严密制定党风廉政建设学习打算，列出全年学习清单、明确学习资 料，深化推行常态化教育。坚持

5、把党风廉政建设的重要资料纳入 领导班子每月一次的党组学习中，使局班子成员充分生疏加强党风廉政建设的重大意义，增加职责主体意识，提高履行“一岗双责”的自觉性和进取性。坚持每月至少组织一次全局党风廉政专题教育，深入学习党章、廉政准则、八项规定、省委“六项禁令”以及市委、县委提出的贯彻落实意见，抓好示范教育、警示教育和岗位廉政教育，引导党员干部学习廉政勤政典型，远离腐败，增加拒腐防变的自律本领。坚持每月开展党课教育。进一步学习党的学问，增加效劳意识，增加为人民效劳的宗旨观念，把“两学一做”要求贯彻到党员干部队伍建设中，切实解决“四风”方面的突出问题，树立良好的效劳形象。适时组织观看廉政教育专题片，以

6、正反两方面典型教育为主要资料的党风党纪学习教育，进取推行廉政文化“六进”工作途径、方法，深入开展好廉政风险防控，推行重点工作廉政承诺。力求廉政教育常态化、实效化，切实提升全体党员干部纪律、职责、担当和效劳保障意识。会);二是完善党务、政务公开制度。在门户网站上，本局相关信息每月一公开，自觉理解监视;三是完善机关治理制度。对干部(三)健全完善长效机制，进一步加强标准化治理。一是完善会议制度。每月分别召开一次党组会和局长办公会(局月工作例职工工作纪律、集中学习、召开会议、上班迟到早退、节假日值班等情景，在局月工作例会上，每月一汇总通报;四是健全述职 述廉制度。班子成员每年两次书面述职述廉，股室(体

7、校、中心)负责人每年一次书面述职述廉;五是完善财务治理制度。公务接待、公务用车、津补贴发放、资产治理等严格执行我县相关文件规定;七是完善职责追究制度。对违反“四风”规定和党风廉政建设职责制以及机关纪律规定的，觉察一齐通报一齐追究一齐。(四)认真落实好党风廉政建设监视职责痕迹化治理。一是层层签订职责状，层层进展廉政约谈，做到有记录，有档案。二是开展廉政教育学习痕迹化治理，逢廉政教育有专人做好党风廉政教育学习记录，做到专学专记。三是搞好信访维稳台账治理，做好随时登记，准时报告，准时处理。做到有事由，有领导批示， 有处理结果。四是落实好落实党风廉政建设警示约谈报告单制 度。准时对干部职工中的不良苗头

8、进展警示约谈，有警示约谈资 料，有改善方式，有预期到达的目标。五是落实好主体职责和监督职责报告单制度。定期不定期进展记录，抓好职责落实，做到落实职责有督办有记录，有成效。 单位部门整改措施工作总结(二)： 为贯彻落实安全生产法、职业病防治法、使用有毒物品作业场所劳动保护条例和作业场所职业安康监视管理暂行规定等法律法规，有效遏制职业危害，保障从业人员健康安全，现结合我镇工业企业职业危害的特点和实际，打算在全 镇范围内深入开展作业场所职业危害专项整治活动。 一、指导思想认真贯彻落实党的十七大精神，坚持“预防为主，防治结合”的方针，以安全生产法、职业病防治法等有关法律法规为依据，强化对职业危害企业严

9、管严查的高压态势，不断提高职 业危害重点行业和企业的防控本领，进一步完善职业危害监管工作机制，促进我镇职业卫生水平再上台阶。二、整治范围职业危害专项整治的重点是：产生粉尘和使用高毒物品的作业场所。重点包括化工生产和储存、木制家具制造、冶金、电子、水泥、橡胶、船舶修造等行业企业。三、整治目标1、重点整治企业职业危害申报率 100%;2、重点整治企业职业危害检测率 100%;3、重点整治企业建立职业危害防治职责制和职业卫生治理制度到达 100%;4、重点整治企业负责人及职业安康治理人员参与法定职业卫生培训率 100%，组织从业人员进展职业卫生培训率 100%;5、重点整治企业职业危害告知率到达 1

10、00%;由 QunZou 整理6、重点整治企业接触有毒害岗位人员按规定体检率 100%，建立职业安康监护档案率 100%;7、重点整治企业职业安康治理机构设置及职业安康治理人员配备率到达 100%;8、重点整治企业依据国标在工作场所设置职业危害告知和警示标志标识到达 100%;四、整治任务(一)全面开展职业危害重点企业情景调查各村居(社区)应依据专项整治的重点行业，对辖区范围内涉及重点行业的重点企业进展调查(详见附表)，摸清本村(社区)重 点整治行业的企业数、涉毒、涉害岗位和人数，建立重点整治企业职业卫生档案和台账，填报充实企业根底信息数据库。(二)落实企业主体职责各企业要认真落实职业危害治理

11、主体职责，设置职业安康 治理机构，配备专(兼)职职业安康治理人员，对涉毒、涉害岗位人员做好岗前、岗中、离岗的职业安康检查，建立健全职业卫生档案和职业安康监管档案，实施事故隐患和职业危害监控，层层落实到车间、班组、岗位和每一位从业人员。建立和完善职业危害防治职责制和项职业安康治理规章制度、操作规程，按国标在工作场所设置职业危害警示标志标识和中文警示说明，对从业人员进展职业危害告知，认真抓好职业危害申报、检测或评价和从业人员的职业卫生培训教育等职业安康安全根底治理和现场管理工作落实防治职业危害资金投入，不断改善职业安康生产条件。(三)加强对职业安康治理人员的培训各村居(社区)要催促企业尤其是重点企

12、业，落实专人负责将参与市“职业危害企业负责人和职业安康监管人员培训”名单落实到位，由镇安监所明确专人负责组织参与 6 月7 月份培训。未按规定及要求参与培训的企业，市局将进展查处。 (四)严格职业危害防治工作监管1、以市场准入机制为整治工作的重要手段，严把存在职业危害因素和使用有毒物品生产经营单位的设立、批准关。要依据国家、省安监局相关要求，按期完成木制家具制造企业职业卫生 安全许可证试点工作，逐步全面实施“职业卫生安全许可证”制度。同时，要严把建设工程职业安康审查关，对未依据规定进展建设工程职业卫生“三同时”、审查或经审查不合格的，一律制止建设、投产和使用。2、加强与卫生、人社、工会等部门的

13、协调和协作，建立联合执法工作机制，加大监管力度。对检查中觉察的各类职业危害 隐患和问题责令整改，经整改仍达不到要求的，坚决予以关掉。五、整治步骤(一)发动部署阶段(20XX 年 3 月 12 日-3 月 18 日)传力度，全面发动部署。各村居(社区)、各部门、各企业结合实际，明确整治工作组织机构和工作目标、重点、措施和要求，加强组织领导，加大宣(二)调查摸底阶段(20XX 年 3 月 19 日-4 月 10 日)各村居(社区)、各企业依据职业危害专项整治重点，开展职业危害调查摸底，并于 4 月 10 日前将调查情景表报安监所。催促企业进展作业场所职业危害申报，9 月 20 日前全部完成。(三)

14、自查自必阶段(20XX 年 4 月 10 日-5 月 25 日)各企业依据要求，认真开展自查自改工作。对查出的问题能马上落实整改的必需马上改正;不能马上整改的，要制定整改 方案，明确整改时限和职责人，各村居(社区)要加强催促和指导， 各村居(社区)5 月 25 日前将重点企业整治情景书面上报安监所。(四)集中整治阶段(20XX 年 5 月 25 日-8 月 25 日)镇安监所对各村(社区)上报的重点单位作业场所职业危害整治情景进展专项检查;市局进展抽查和复核，提出整改意见和检查结论;对不贴合法规标准的企业依法查处;对整改不合格或拒 不整改的，依法实施停产整顿或关掉。 (五)检查验收阶段(20X

15、X 年 8 月 26 日-10 月 15 日)市安监局组织特地力气对各企业开展专项整治工作情景进行检查验收。六、保障措施(一)突出重点，狠抓职业危害检测和职工体检工作帮助联系、组织企业和职业卫生技术效劳机构集中在必需时间签订检测、体检协议。监视企业落实检测、体检工作，确保按进有序完成检测、体检任务。(二)加强执法，严查企业各类违法违规行为 帮助市安监局开展多种形式、多个专项、有针对性的执法检查，对存在职业危害企业进展分类监管。在检查中，切实落实以下工作措施：一是对存在职业危害事故隐患且整改无望的“五小”企业，提请市安监局予以关掉。二是对作业场所职业危害因素检测不合格的企业，提请市安监局责令其停

16、顿作业。三是消灭 职业中毒造成安康损害病例的企业，应马上停顿作业进展整改。经整改未验收合格的，不得恢复作业。四是、改、扩建设工程建成投产未执行职业卫生“三同时”的企业，未依照规定进展职业危害因素检测和职业危害把握效果评价且未竣工验收审查的，要限期整改。对拒不开展工作和不落实整治任务的企业，将加大执 法检查力度，催促其落实整治任务。(三)加强排查，切实消退事故隐患。各村居(社区)、各企业要深入开展职业危害事故隐患的排查治理，始终要将企业职业危害隐患排查作为重点工作常抓不懈。企业要加强日常检查，排查作业过程中的职业危害事故隐患，觉察事故隐患，准时整改;要更、增加防护设施，改善作业场所条件，确保作业

17、场所职业危害因素检测结果贴合接触限值要求，要落实必需购置检测设施、设备的资金投入，用低毒、无毒物质替代有毒、高毒物质，承受封闭性好、自动化程度高的设备，从本质上提高预防职业危害的本领;要进取开展建设工程职 业危害预评价;连续推动企业开展安全生产标准化建设工作，有条件的能够同时推行 OHSAS18000 职业安康安全治理体系，不断提高企业作业现场的职业安康安全治理水平。(四)加强培训，努力提高上岗人员的技能水平。 连续组织开展对企业法定代表人、分管负责人和安康治理 人员的培训，突出职业安康法律法规、学问和技能的培训，提高企业治理人员的职业安康治理学问和本领范围催促企业做好职工职业安康学问培训。企

18、业要对从事职业危害岗位作业的职工进行上岗前、在岗期间的培训，把生产过程中存在的职业危害、后果、防护措施和待遇等照实告知职工，提高职工自我保护意识和 本领，未经培训，一律不得上岗。单位部门整改措施工作总结(三)：为加快改善村庄环境面貌和农村生产生活生态条件，全面 完成今年村庄环境整治的各工程标任务，依据区 20XX 年度村庄环境整治工作目标职责书的总体要求，结合我镇实际，特制定本方案。一、整治任务依据区委、区政府农村村庄整治的目标任务，全年应完成30 个农村村庄的整治任务，其中：6 月底前，全面完成高速大路两侧及 500 米范围两侧重点区域的 11 个自然村村庄环境整治任务;11 月底前，全面完

19、成一级大路两侧重要窗口地带的 19 个自然村村庄环境整治任务。二、整治标准施打算，进一步明确村庄环境整治的时序进度、重点任务和工作要求等资料，坚持以区村庄整治“十个好”的标准进展。切实加大列入环境整治的 30 个村庄要严格依据省村庄环境考核标准和“六整治、六提升”的总体要求，认真编制村庄环境整治实村庄风貌美化、环境卫生整治、配套设施建设等方面的工作力度， 依据时序进度确保整治村庄全部到达省村庄环境整治分类标 准中的“康居乡镇”星级标准。三、补贴标准列入环境整治的 30 个村庄，经过省康居乡村三星级验收的依据每户 1.5 万元进展补贴;经过省康居乡村二星级验收的依据每户 1 万元进展补贴;经过省

20、康居乡村一星级验收的依据每户6000 元进展补贴;对原先已实施过整治但还需提升的村庄，整治后能够到达验收标准的依据每户 2022 元进展适当补贴。四、有关要求一要加强组织领导，成立工作机构。镇党委、政府成立由书记、镇长任组长，分管领导为副组长的村庄环境整治工作领导 小组，并建立了推开工作联络员制度，全面加强村庄环境整治工 作的组织领导。各村要相应成立工作小组，构成镇、村二级联动的工作推动网络体系，为全面完成村庄环境整治目标任务供给坚实的组织保障。二要广泛宣传发动，努力营造气氛。各村要经过召开村民代表大会、党员代表大会和印发告村民户书等形式，广泛宣传村庄环境整治的目的、意义以及整治方案，争取得到

21、宽阔群众的理解、支持和协作。同时在实施过程中，经过实地走访调研等形式，进取承受宽阔村民的合理提议和意见，让宽阔村民参与到整治活动中来，努力把这项工作做好、做实，让村民真正得到实惠。三要合力推动整治，确保取得实效。各村要严格依据胥口镇村庄环境整治实施打算和任务要求，结合各村实际，因地制宜、彰显特色，全力推动村庄整治工作。镇整治办下派的联络员要多 下基层，亲临现场，加强对整治工作的指导和效劳。各村要在每月 29 日前上报整治工作进展情景，整治办准时做好通报工作。经过整治，力争再构成一批村庄整治亮点，确保按时或提前完成全年目标任务。一是宣传工作较为薄弱。就街道当前宣传工作来看，主要存在三方面不够，即

22、：思想不够解放、措施不够先进、落实不够到位。相对而言，“对上宣传”、面对基层宣传都相对薄弱，供稿量缺乏，承受率低。20XX 年，全街道上报信息 100 余条，被各级承受仅几十余条;宣传报道投稿几十篇，被各级闻媒体承受 仅十来篇，具任务目标相差甚远。宣传工作中对社区、企业的宣传思想工作抓得比较薄弱。比方，对重大会议、国家方针政策的宣传，街居干部接触较多，而宽阔居民群众则接触较少。 重视度不够。往往是说时重要，做时次要;考核、奖罚不到位，鼓励措施少，尤其是嘉奖力度不够，致使稿源缺乏，供给稿子被二是宣传工作措施不力。在宣传报道上不够大胆创，层 次不够鲜亮，缺乏大张旗鼓地宣传播名的特色和亮点。从上到下

23、 动，没有调动起全员的进取性。宣传工作落实不够到位，形式化较多，实质性资料和布置后任务的准时性和有效性差，宣传动作 迟滞。 三是宣传工作方式单一。在工作方法上，沿用过去的方法，把开会、挂横幅、作报告当作宣传工作的主要手段，不擅长运用多种学科的学问和方法开展工作，互联网、远程等现代信息技术 利用少之甚少。居民、群众对党和国家的方针政策的了解仅局限 于播送或电视机，致使党和国家的方针政策很难准时准确地传到达宽阔干部群众的头脑中。四是宣传工作人才匮乏。“工作路线确定以后，人是关键因素。”从事宣传信息工作的同志自身素养的凹凸直接打算宣传信息工作的质量和效果。要想取得优异的宣传成绩，必需不断的加强自身建设。而目前，信息、宣传报道撰写过的硬，承受率高的人员不多，尤其没有特地的音像、摄影人才，致使宣传渠道过窄。针对以上这些问题，现结合街道实际，特提出如下整改方案：一、总体要求以科学进展观为统领，以转变作风、狠抓落实为宣传主线 和重心，依据整改落实阶段“重在创体制机制、重在