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1、第15页共15页2022年续教育培训心得最大的感触。众口难调。尤其是面对不同的地方不同的人,老中青三代、城乡两派、知识层次不等、素质各异,要做到皆大欢喜还真不是件容易的事。好在没有人要求非得做到什么程度,达到什么效果,一路走过,没发生什么意外就行了。最大的收获。了解了当前的教育状况,从专家那里、从同行那里。认清了自己。学,然后知不足;教,也能知不足。真需要学习、学习、再学习,不懂的太多了。很佩服有些老师,他们太有钻研精神了,一道题都能研究出一个规律。我拿来展示给受训的老师,他们也被唬住了。还得学习国外,解题方式就是简便。我把新加坡的“建立数学模型”解题方式介绍给老师们,他们都是第一次听说。还半
2、信半疑,问。考试的时候这样写算不算正确啊。唉。被应试教育摧残的心灵啊。经验。下期的继续教育,一定把专业的、新颖的、有效的解教学经验多掺进去。让老师在具体的解题模式里领悟教学教法。2022年续教育培训心得(二)忙了近一个月的继续教育终于结束了,可是一直到最后一场,我好像才有点感觉,是之前准备的不够充分还是不够用心。应该都有。虽然说要尊重听课的老师,充分发挥民主,积极互动,可操作的时候往往顾虑太多,还好,大家都很捧场,今年这一轮算是顺利结束了。最大的感触。众口难调。尤其是面对不同的地方不同的人,老中青三代、城乡两派、知识层次不等、素质各异,要做到皆大欢喜还真不是件容易的事。好在没有人要求非得做到什
3、么程度,达到什么效果,一路走过,没发生什么意外就行了。最大的收获。了解了当前的教育状况,从专家那里、从同行那里。认清了自己。学,然后知不足;教,也能知不足。真需要学习、学习、再学习,不懂的太多了。很佩服有些老师,他们太有钻研精神了,一道题都能研究出一个规律。我拿来展示给受训的老师,他们也被唬住了。还得学习国外,解题方式就是简便。我把新加坡的“建立数学模型”解题方式介绍给老师们,他们都是第一次听说。还半信半疑,问:考试的时候这样写算不算正确啊。唉。被应试教育摧残的心灵啊。经验:下期的继续教育,一定把专业的、新颖的、有效的解教学经验多掺进去。让老师在具体的解题模式里领悟教学教法。2022年续教育培
4、训心得(三)第一条为进一步健全我校教师继续教育登记制度,促进我校教师的发展,保障教师享有继续教育的权利和义务,根据中小学教师继续教育法律法规及有关政策的规定,制定本实施意见。第二条学时登记的_与管理。高坪区教育巨是教师继续教育学时登记制度的主管部门,负责_人员抽查、认定学时登记工作;区教师进修学校(教研培训中心)是公、民办学校教师学时登记、折算和审核的执行单位,本校教师学时录入微机的执行单位,负责本校教师学时的初审。第三条继续教育学时登记的对象是全校在职教师。第四条继续教育登记的内容主要包括培训类型、主办单位、活动名称、实施时间、考核成绩、折算学时、署名登记人等项目。第五条教师继续教育活动的登
5、记范围及学时量计算标准:(一)规范性培训:参加国家教委、省教厅制定的教学方案、教学纲要,由教育学院(中)、教师进修校(小)举行或指导的各种培训。主要包括:一、二、高级教师岗位培训、新教师见习期培训、教导主任培训、工会主席培训、班主任培训、后备干部培训、校长岗位及提高培训、骨干教师培训、新课程改革教师上岗培训等。(二)灵活性培训:参加按照市、区(县)教育行政部门的安排,由教师进修校或教研室举办或指导的,有明确的学习内容,有阶段性检测措施的短期各类培训,主要包括:各种类型、各个学科的短期培训,区级职业技能训练,区级以上的教研、教改、竞教等。(三)自培自练:由区级教育机构安排,由学校_或个人自觉进行
6、的校本培训和自学的各类训练活动,主要包括:校内职业技能训练、政治学习、校内或片区内教研、教改、竞教、献课、教育科研、经验论文、学术专著等。(三)学时折算1、规范性培训:合格者按开出课程的总学时计,不合格者计总学时的_%2、各类灵活培训:听课者。按一学时/小时或学时证明书为准。主讲者。省级_9,市级_7,区级_5。依据。听课者以听课笔记或学时证明为准,主讲者以主办单位的聘书、荣誉证书、学时证明书为依据。3、在教育教学岗位上自觉加强师德修养,撰写不少于_字的心得一篇/期,无违反职业道德规范行为,_学时/期,一年_学时,有违反则不计学时(要有依据)4、职业技能训练考核区级合格者,每项当年计_学时;地
7、市级计_学时;要有合格证复印件为依据。5、按教育行政部门或任职学校统一安排,或经学校批准的有计划,有笔记、有心得的自学,每期最多计_学时,依据是:笔记、心得、计划。6、经任职学校批准参加的各级教研活动,按活动时间折半计算。7、参加公开课,听课者折半计;主讲者。省级_9,市级_7,区级_5,片区_3,校级_2。8、科研:分年计学时主研人员:国家级40,省级30,市级20,区级10,片区7,校级5。协研人员计1/39、学历培训。每及格一科按_学时记,不及格学科按_学时记。或按开出的学时证明为准。10、论文交流。参加学术研讨会,提交入选的学术论文或教育教学经验文章,按会议主办单位级别,分别计:国家级
8、2o学时、省级_学时、市级_学时、县级_学时、乡镇级_学时、校级_学时。(依据是论文复印件)11、学术成果。发表学术论文或教育教学经验文章,按报刊的级别,每篇(不低于_千字)分别计:国家级2o学时、省级_学时、市级_学时、县级_学时;出版教育教学类专著,按每千字_学时计。编写出版的教材、教参、教辅类读物,按每千字_学时计。若为合著,则按专著或编著的不同标准,按实际执笔部分的字数计算。若担任主编,除按上述标准计算执笔部分的学时外,按全书总字数每千字_学时增计。若担任副主编,按全书总字数每千字_学时增计。12、根据任职学校安排,承当教师进修提高的指导教师,有计划、具体活动、效果,每期最多_学时(依
9、据)13、竞教:一等奖:国20,省15,市10,区8,片区5二等奖:国15,省10,市8,区5,片区3三等奖:国12,省8,市5,区3,片区2第六条同一活动,同一成果不能重复计算。如参加教研活动,同时又提交论文,只能计一项;同一论文,既会议交流又正式发表,也只能记一次;参加各种竞赛获多级奖励,只能计一次。其它可能出现重复的活动或成果的学时登记办法类推。_年_月2022年续教育培训心得(四)通化市五中王力平通过四天紧张而充实的学习,我受益非浅,特别是对教育教学理论的内涵和实际教学经验有了较为深刻的理解和认识,从而有效地提高了自己的认识水平和理论水平,进一步增强了自己战胜困难,抓好教育教学和提高自
10、身业务水平的信心和决心。下面我谈几点体会:一、顺应改革新形势下的教育教学改革工作,要求老师必须具备较高的政治素质和业务素质,提高个人的综合素质,不断适应教育教学改革工作的需要。老师们的从教经历和对教育的执著追求,给我们年轻教师很大的教育,让我们懂得什么是教育,怎样才能教出优秀的学生,让我们懂得“没有爱就没有教育”这一深刻道理。二、要谦虚谨慎,不要傲气无论是从处理好师生关系还是从处理好学校、家庭、社会关系来讲,都必须谦虚谨慎,戒骄戒躁,始终保持清醒理智的头脑。要集思广益,不要主观臆断。一定要有很强的平等、共同学习的意识,遇事多商量、多沟通,经常性地交流思想,交换意见,调动学生主动学习的意识。教师
11、要心胸宽广,不要小肚鸡肠。一定要有一种容人、容事的宽广胸怀,能够听取各种不同意见,要严于律己,宽以待人,少一点猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、关怀之心、友爱之心,这样给学生良好的示范作用。会使教学效果收到事半功倍的作用。三、必须热爱自己的教育对象学生。教师应该是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会严重束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。正因如此,
12、我们教师对这些所谓的“差生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发现他们学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的肯定和激励,恢复感到温暖,增强自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。四、好教师首先必须有敬业精神。要做到这一点,就应充分认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业。只有深深地认识这一点,才能激发对教师工作的热爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。五、一个好教师还必须十分重视“言传”外的“身教”要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率使学生从
13、教师身上懂得什么应为之,什么不可为。因此,教师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必须认真、稳重、规范、得体,切不可马虎、轻率、任性、不负责任。除此之外,教师还应和学生进行经常性的心灵沟通,向学生畅开心灵,既可以向学生谈自己从人生中取得的宝贵经验,也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。总之,作为一名新入职教师,有很多需要学习的地方,不论是教学理论,还是实践经验。每一次,不同内容的培训,对于我们来说都是受益匪浅。教育的理论给我们指明了方向,让我们不会迷茫,前进的道路少些忐忑;各位优秀老师的教学经验,不计报酬的传达给我们,让我们更多的有了教学行之有效的工具,
14、解决课堂上的小问题,给了我们更多教学智慧。教师是一个神圣的职业,也是一个辛苦的职业,更是一个终身需要学习的职业。需要我们不断去摸索,去学习,去领悟。我身为一名中青年教师,又奋斗在课程改革实验的最前沿,更应当树立终身学习的意识。无论是教育家,还是中外名师,他们都具备较深的文化底蕴,这与经常学习是分不开的。随着课改如火如荼的展开,我们教师要有一种强烈的资源意识,克服“一支粉笔教下去,一本教案讲过来”的人生惰性,自觉拓展自己的思维空间和知识结构,以便更好的为教育教学服务。知识的更新换代让我们的学生接触了的新生事物,广阔的课内课外学习资源为他们知识的积累提供了的机会。我们在学校学习的那点知识,已经远远
15、不够传授了。要想成为研究型教师、专家型教师,不学习怎么可以,怎么能胜任的教育教学工作。生活是一个广阔的学习的课堂,有很多东西是我们所不了解的,为了使自己不被社_淘汰,只有加紧学习的步伐。一个优秀教师应该抓紧一切时间增加知识储备,只有这样才能用人格_力来感染学生,和学生共同发展。为了无愧于教师这一职业,也为了实现自己心中的理想信念,今后的工作中,我定会更加努力,加强学习,提高素质,完善自己,书写出灿烂美好的未来。2022年续教育培训心得(五)作为_唐徕回民中学南校区的一名新招的数学教师,我有幸参加了_省_市举行的“自学议论引导”教学法第三期研修活动。这次培训内容非常丰富,听了三堂观摩课,专家报告
16、,学术沙龙以及名师讲座,其中包括中国教育学会中学数学教学专业委员会理事长涨建岳教授报告,关于“自学议论引导”教学法与学生核心素养发展学术沙龙,南通市启秀中学汪健老师的角观摩课,_四十九中梁艳老师的一元一次方程及其解法观摩课,李庾南课堂教学示范课相似三角形的性质以及李庾南老师“自学议论引导”教学法相关专题讲座。回顾三天的培训学习,感触很深,收获非常大,尤其是来自南通市的李庾南老师,她让我一个刚入职的老师,更加理解了教育,认识了什么是老师与教育者的区别,看到了自身的差距,让我更加确定自己还需要做的更多。成为教师是我的梦想,作为一名教师,应该有良好的职业道德,无论何时都应该把课放在第一位,课比天大,
17、来自南通市的李庾南老师用自身的经历告诉了我。在李庾南老师上课的前一天晚上不幸摔了一跤,自己的脚骨折了,正常的课是无法上了,但李庾南老师仍然坚持坐着轮椅将她的示范课上完,并且上完课之后仍然进行了两个小时的讲座,这种教育家的感染力深深的打动了我,这种热爱教育、献身教育的崇高品质,热爱学生、诲人不倦的良好形象深深地烙印在我的心中。具有这样良好的职业道德教师,就是一种模范,能够给我们这些老师示范,给我这种刚刚进入教育行业的老师,建立了一个很好的职业模范,让我更加有动力的去成为一名教师。在这次学习中,我们进行了“自学议论引导”的教学法的研修,其中李庾南老师讲的专题讲座中提到关于“引导”的问题,正确指出引
18、导与指导的联系与区别,引导是内含的潜在的,相对简洁的,引导是有着中华民族优秀传统教育文化的深厚理论根基。“君子之教,喻也”就是告诉我们教师在教学中要善于引导学生,引导有着中华民族优秀传统教育文化的深厚理论根基。再者,教师的引导往往不是一个独立的环节,它常常通过在自学和议论过程中,贯穿教学始终。引导是优质、高效课堂的一个重要支点。通过这次培训,让我知_师要有对教育的忠诚,对工作的认真,勤奋,让我更加有动力去成为一名优秀的人民教师,感谢学校给我的机会,让我能在刚入职就进行这样的培训。2022年续教育培训心得(六)_年_月_日经过两天的培训,感触颇深。今天学习了很多新知识、新内容,以下将自己的学习内
19、容与感想进行_。首先,老师讲解了续期服务专员标准服务流程,通过学习和了解,让迷茫的我明确了续收各项工作的节奏和要求,同时也掌握了续期工作的命脉,理清的续期工作的思路和方法。续期同时也是一项服务性工作,经过两天的培训让原本不了解这个行业的我,渐渐的也对续期专员的工作逐渐的产生了兴趣,兴趣决定态度,相信自己在未来能更好的胜任这个工作。这更坚定了我即将成为太平人的自豪感和归属感。其次,在今天下午的学习培训中,我更加细致的学习到了做为一名合格的续期专员一天的工作流程以及明确的工作目标。在学习中发现要成为一名合格的续期专员我本身上还存在着非常多不足和需要改进的地方,但这并没有让我畏缩退步,通过这些不仅让
20、我明白了续期专员的重要性,同时还激励了我工作的热情。相信自己在今后的工作中始终会以热心、耐心、细心和诚心更好的为客户以及代理人服务。基于绥芬河机构的特殊性,我的目标不能仅仅是完成本职工作,而是要成为与绥芬河机构相匹配的更为优秀的续期服务专员,积极入围方案,争取做五星服务专员。同时我也会为了达到这个目标认真细致的学习,为之努力、奋斗。最后,课程的结尾学习了一款财富定投的产品,通过学习使我对这款产品有了具体的认识,结合实例对产品进行分析、演练。虽然学习了产品的保险五要素,但是产品的特色还没有记熟练,需要自己课后不断巩固加强。谨记主任教导我的专员要做个“杂家”,学习好产品后才能更好的应对关于产品方面
21、的各种状况,以代理人的角度劝导客户,遇到问题不慌,能有良好的应对措施。一天的培训虽然结束了,但对我来说学习还没有结束,下班后我会利用余下的时间对今天内容从新的整理复习,对明天的课程进行提前预习,以最端正的态度参加此次培训。2022年续教育培训心得(七)_年_月_日我有幸参加了太平人寿保险有限公司牡丹-_支公司的续期专员学习培训。在今天的培训中,我感受深刻,收获极大。首先,从课程的安排上我觉得十分合理,针对性极强,为即将入司的我安排了为期半个月的学习。学习内容由浅入深,有公司发展现状、达成率与继续率的计算、产品学习、基本保全知识、续期服务专员标准服务流程、面访流程等全面的学习课程。让我对自己即将
22、着手的工作有了一个整体的定位和梳理。其次,老师生动的讲解也给我带来了生动、轻松的感觉。即学到了知识,又感觉到了一种愉快的氛围。在本次培训中,学习了这么多,我感受最深的几点_一下,一是公司的发展现状与前景展望,公司的发展史让我深入的了解了太平人寿的品牌历史、发展愿景及经营理念。认真学习之后我感到即将成为太平人寿保险有限公司这样的央企之中的一员非常的荣幸,十分坚信太平会为我提供一个非常好的平台,让我在这个舞台上发挥自己的所长。二是学习了续期的基础知识,学习并掌握了达成率与继续率的计算方法,代理人继续率奖金的计算。通过讲解,体会到了续期的真正含义。对续期的认识又提高了一个层次,让我对续期工作产生了浓
23、重的兴趣,同时也给我指明了工作方向,对即将接手的工作有了一个新的理解。三是学习了续期的定位、发展历程及工作模式的分析和讲解,课件非常精彩,看过了黑分公司续收系列的发展历程及各位续收精英的努力成果,让我对于从事续期服务专员增加了很大的信心,从而在心里非常认同此次学习的重要性和必要性。希望在接下来几天的学习中理论结合实践、不断扎实自己,查缺补漏这样才能帮助我在后期的续期服务工作中奠定良好的基础,点滴良好的习惯养成至关重要,因此我决定在今后的学习工作中不断的自我提高,端正自己的工作态度,虚心学习各位前辈总结的经验,扎扎实实的学习,从点滴做起,为提高续期达成而努力。今天的学习虽然结束了,但是学习后让我
24、迸发的对工作的_,感受到对未来蓬勃的希望,我愿意做一个有想法、有_、有追求的太平人,感谢公司给了我这次学习的机会,学习能让人进步,工作能让人自信。很庆幸自己能有一次这样的学习机会,希望能够更快的融入这个续收团队中来,从而胜任续期工作。2022年续教育培训心得(八)做为一名新入职员工,我很荣幸加入_公司这个大家庭里面。为了更好的完成公司交付的各项任务,提升自己。现将入职这段时间的学习工作总结如下.一、心态的不断调整和成熟:每一个人,每到一个新的环境,都需要一段时间去适应新的环境,调整和处理好理想与现实的落差,刚来到这里会有不适应,(比如:地区、工作时间)心态会有些不稳定。但这种状态只是短暂的,所
25、谓不适应很快就被公司轻松的工作环境和同事间亲密友好的关系冲散了,心态的调整让我明白,不管在什么地方,什么职位都有发展才能,增长知识的机会,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。如果能以充分的热情去做每最平凡的工作,也能成为最精巧的员人;二、学习止境:大部分人对待知识的态度是“方到用时才恨少”,但是机会往往都是转瞬即逝的,所以才会有“机会是留给有准备的人”的这一说法,人的一生本来就是一个不断学习的过程。在这两天的时间里,我从一个公司生产的产品一无所知的愣头青,到现在对产品有了初步了解的准门卫汉。以后为了充实自己,给公司做出应有的贡献,也要贯彻不断学习的目
26、标不断前进.三、工作汇报:_公司人才招聘网、社会保障网后台已经熟悉;2.通过主任的热情介绍让我更了解了公司_架构;3.通过公司管理文件对公司各部门各岗位更深了解,对公司的三标一体的管理体系也有了了解;4.通过主任了解到公司对5s稽查工作的重视,不论是工作场所还是员工人身5s;5.通过程序文件了解到三标体系文件分类,对各部门的工作章程有了初步认识与了解虽然目前对公司的规章制度了解不够透彻,我将加快学习的脚步,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新的天地。望我们公司与时俱进,蒸蒸日上。行政专员:_/8/2第四篇:续期续收心得体会续期续收心得体会踏入续期工作,已达一年之久,通过这一年的沉淀,我学习到
27、了很多专业的知识。刚开始还以为客户把保费交上了,就算完事了,其实没有那么简单,随着时间的推移,发现越来越多的问题存在其中,客户对前期的保险责任不明白,包括对事后业务员的不满意,需要理赔的理赔不了,针对这些情况都一一去和客户沟通,作为一名续期专员,职业道德、责任心、工作职责是我的全部。对于我来说,续收指标是根本,与此同时,新契约是我考核晋升的标准。但在续收工作中同时也存在以下几种情况:一、续收指标续收专员的指标分为当月、宽一、宽末,对于基本法的要求,当月指标与薪资息息相关,宽末指标与考核密不可分。大家都知道,做续期就是做当月,特别是赶上月底的保单,为了能提前顺利入帐,要求我们做好客户的沟通,让客
28、户表示同意,所以,只有将工作前置,才能很好的权衡当月、宽一与宽末的指标情况。只有将服务经营标准化流程贯穿到整个工作中,亲访的有序结合,才能将指标达标,才能将公司与个人的利益都达到最大化。二、人情件、自保件、套利单人情件是业务员在保险公司时,向客户介绍时,为了面子,才上的。不明白什么样的险种和保险责任,一旦业务员离职,便产生退保的想法,造成单子难收,指标下降。2022年续教育培训心得(九)续期新兵学习感悟双鸭山王旭首先,我非常感谢公司给了我这次培训机会,这说明公司对我的重视。经过这几天的培训,完全打破了我没培训之前认为这是个枯燥乏味的过程的想法。在这几天的培训中我学到了,外部环境建设,续期指标的经营与分析,会议经营,有效面访,中支业务督导与追踪,未收件管理,退保劝阻,利用基本法有效晋升与管理,团队建设与管理,让我更加的了解续期工作是需要具备多方面能力和责任心的。如果在工作中我们缺失任何一项技能,那么就不能有效的做好续期工作,失去续期部门应有的价值;另外未收件管理让我们学习到运用正确的管理流程,从而可以有效的进行保单回收,并提高指标上升。公司的这一次培训,从培训的通关上就可以看出公司对培训是非常看重的,班主任及助教老师都做了很多准备,让我们在培训中充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心,让我们融为一体,
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