康复医院康复医学科巾帼文明岗创建实施方案_第1页
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文档简介

1、康复医院康复医学科巾帼文明岗创建实施方案指导思想鼓励女职工们积极参与，积极响应“巾帼心向党、建攻新时代”和“争当新时代红船好女儿，争创高水平巾帼新业绩”号召。引导广大妇女树立社会主义核心价值观，遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，恪尽职守，立足岗位，无私奉献，以全面提高女职工综合素质为目的，鼓励大家学习新知识，树立新观念，开拓创新，不断提高职工思想业务技术水平，促进中心医疗康复和护理质量有新的突破，更好的为病患服务。创建的组织工作创建“巾帼文明示范岗”是一项持久性的实践性很强的工作，我们必须“脚踏实地、持之以恒”地去开展这项工作。中心在单位组织“责任心、事业心、进取心；爱病人、爱岗位、爱单位”为主题

2、的“三心三热爱”等专题活动的同时。要求在医疗业务工作中，开展“扬南丁格尔精神 展仁术天使风采”为主题的专项活动，紧紧围绕中心的职责、结合自身的工作，认认真真地从基础做起，通过政治思想学习、业务培训竞赛，真正树立“爱岗敬业”观念，提高广大职工的服务质量和效率；使大家立足本职，敬业爱岗，成为业务、技能熟练、作风过硬的各级岗位能手，使示范岗成为创文明行业，促“巾帼建功”的有效载体。三、创建具体措施1、营造创建氛围。在全科室尤其是在女职工中间营造浓烈的“巾帼文明示范岗”创建氛围，明确“巾帼文明示范岗”创建工作的重大意义，奠定统一行动、自觉行动的思想基础。同时，要充分利用各种场合，采用多种形式宣传介绍创

3、建活动的目的、意义、基本任务和方法，努力营造科室领导重视、女干部员工人人参与的良好氛围。通过学习和推广先进集体的创建经验，以我中心特教部创建工作为标杆，努力挖掘、培养和树立典型，不断把创、争活动引向深入。2、加强作风建设。深入学习*会议精神，按照中心*有关加强作风建设工作部署，制订强化工作作风建设和提高医疗服务水平的具体措施，不断提高广大女职工政治思想素质，增强凝聚力和向心力，更好地为病患服务。3、强化科室管理。完善各项规章制度，完善各项护理质量标准，用制度和岗位职责来强化科学管理，确保中心医疗管理制度和核心制度的落实，重点管理康复医疗和护理安全，杜绝医疗纠纷和护理差错。4.关爱女职工，创建健康职业环境。科室领导注重关心女职工的生活和工作，营造老年康复医学科这个大家庭的温馨氛围，兼顾好工作和家庭生活。5加强学科建设，打造专业队伍。抓好业务学习，增强忧患意识，不断探索进取。及时了解医疗护理学科发展方向，定期组织学习新业务、新知识、新技术，从而提高医疗护理质量，适应护学科发展的需要。潜心科研创新，积极在国内外刊物上发表论文。6、关爱患者，强化服务意识，提供人性化的服务。对外加强宣传，对内服务好每一个病人，病人能选择我们中心，就是对我们的最大

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