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文档简介

1、个人一个月的工作总结范文个人一个月的工作总结范文1回忆上个月的工作,个人各方面都有了稍许进步,现将上个月工作总结如下:首先,谈谈上个月工作给我带来的收获上个月的招聘工作依旧繁忙,天天的工作量都处于饱和状态,通过与用人部门 及时沟通和领导的尽心指导,我在招聘技能上得到了显著的提升。充实、思索、挑战的招聘工作让我找到了自身的短板,也找准了自己的人生目 标及个人价值。其次,对我一个月来的岗位工作状况做一个小结天天重复的工作是招聘岗位最基本的特色:除了天天安排45小时筛选简历、1小时预约面试并跟进面试进度登记 表、2小时参加面试外,上个月完成其它日常工作为:1、前程无忧招聘网站会员4月15日到期,为了

2、不影响正常招聘工作,特完成 与招聘网站会员合同的续签、增加全国职位发布数套餐合同的续签,相关费用付款 流程的处理;2、部门提出必须求:在两个招聘网站发布“商务合约部经理、“绩效考核经 理岗位;3、与部门确认,暂停发布的岗位为:信息化管理员、会计核算、预算主管、财务主管外派深圳、财务主管、财务档案管理员、财务主管外派大连、财务主 管外派北京、企管经理、中心负责人、注册结构工程师;4、完成北京、大连分公司财务主管的简历筛选、 预约、与分公司相关人 员对接面试场地安排、面试跟进等相关工作;5、由于公司企信通不能正常发短信,为了提升公司形象,将通知面试者的邮 件整理统一的模板,并在邮件插入公司的三维地

3、图图片特别处理,并优化通知内 容,使邮件更加简练且专业,让求职者对公司更加具有深入印象。6、公司目前处在特别时期,为了规范公司对外发布信息的统一,特按领导要 求,天天通过百度搜索“奇信关键字,排查各分、子公司发布招聘信息的不规 范,截止目前未发现相关不规范的信息;7、到宝安石岩创维科技园参加经理人创维心型高效沟通技术培训,因为 本次培训课程是“创维非免费邀请经理人给内部员工做的培训,谢慧主管平常与 经理人关系维护较好,所以本次培训我是以经理人行知格教育机构职员免费参加 的,参加此次培训目的:提升自己职场沟通技能,个人进步;了解“经理人培训效果,为今后公司外 部培训整合资源。再次,上个月工作结果

4、体现为了完成上个月15人的招聘计划,在简历质量把控的基础上更多的还是采纳 “撒网的方式,天天平均预约610人前来公司面试,面试合格率较3月份有 所提升,但由于现阶段的人才质量较差,最终面试合格率依旧不是很理想,天天很 多工作似乎都是做的无用功,为了能使招聘更有效率,现在在 预约面试环节就 开始初步的筛选,关于显然不符合岗位必须求的求职者 里面就委婉谢绝。通过一个月的努力最终完成了 21人的成功选用,2人放弃入职,选用状况如 下表:附:其中副总裁、分公司相关人员2个岗位的招聘工作没有全程参加,只是协 助部门做一些相应工作。就最终成功选用人数来看,招聘效果依旧不错,后续更要加紧关键人才的引 进,如

5、:高级业务经理、结算员、一级建造师、质量安全管理员等接手招聘工作也有两个月了,虽然关于整个招聘工作我还不能游刃有余,但我 有足够的信心在短时间内完全胜任公司的全盘招聘工作。最后,就我个人对这段时间以来的感触提一点小的建议1、新员工人文关怀:用人部门负责人关于新进同事工作指引必须热情,并主动 关注新同事的即时动态。人力资源部定期第一个月每隔一周与新同事多交流,关 注他们的必须求是否已经得到解决,并解答新同事的种种疑惑;2、每个求职者都比较关注自己的薪酬待遇,因此建议公司各岗位薪酬标准人 力资源部内部透明化,从而彰显部门专业形象;3、建议突破传统求职者信息采集及笔试环节,将基本信息采集及笔试环节提

6、 升为电脑操作,如:在一楼大厅角落处设置“求职者基本信息采集专区且布置两 台电脑,思想报告专题供前来公司面试的求职者录入个人基本信息及回答相关试 题,优点为:1、展现公司亮点、彰显公司形象;2、加深求职者对公司的印像,强化求职者对加入公司的渴求;3、通过技术手段及时掌控求职者基本信息及答题进度,把控面试进度,提升 招聘效率等。个人一个月的工作总结范文2时间过得真快,转眼间一个月过去了,进公司四个月多了,已从一个新人员变 成了老员工,为了下个月更好的的做好工作,现将这个月工作状况作了总结,如 下:一、工作内容月中旬分配了带新人,天天检查新人文章并针对一些问题做好指导,提升他们 的文章质量。新人在

7、更文出现的问题也是给自己的提醒,思索如何把这些问题更好 的解决,并思索怎么更好的做好,让文章更加符合seo,使文章得到更好的排名。二、工作收获1、在指导新人文章时,看到新人对工作非常求上进,在工作中也能找到乐 趣,熟悉到之前从未熟悉过的知识,这种精神也激发着我。2、检查新人文章出现的问题也随时提醒着我,让我在更文时要避免再出现错 误。三、工作不够1、思维太局限,没有很好想到符合用户搜的文章,关键词的抓取不准。2、soe方面的知识还缺钱,文章的排版结构不够清楚。四、计划1、提升文章的质量,学习SEO知识,让自己更大的进步。2、针对新人的问题及时解决,让他更快的成长。个人一个月的工作总结范文3不知

8、不觉间,20年就走到了末尾。回忆这最后的一个月,这是今年最后的尾 巴。但也正因为是最后的一个月,我才在工作中打起了百分之两百的精神,严格仔 细的要求着自身的工作和态度,总算是在这一个月里又冲上来了一点。回首这一个月的,在工作中我重新的审阅了自己,反思过去的总结,认真确实 定自己在这一个月的目标和方向,并在工作中埋头向前,积极的发挥了自己的潜 力。回想这一个月,我也才惊讶的发现,自己竟还有这么大的潜力!如今,12月结 束了,所谓“新年新气象,在新一年里,我要以如今的自己作为起点,严格的要 求自己,改善自己,强化自己,让今后的工作能完成的更加出色!在此,我对自己 12月来的工作总结做如下总结:一、

9、工作前强化自身的总结在这个月工作之前,我针对自己在前几个月来的工作做了严格的总结。或许是 年末的逼近吧,在近期的工作中,我不仅督促起了自身行动。无论这在效率和数量 上确实提升了很多,但相应的,质量方面也下降了许多。这不仅没能提升整体的工 作。反而造成了许多无用功的堆积。在月初反思到这点的时候,我也感到非常的惭愧,作为一名员工,但却做出这 种“拣了芝麻丢了西瓜的行为,真的非常糟糕。但是,此次的反省,正是为了改善自身的不够的行为。后来,在工作上,我及 时调整了自己的工作方式,在保持自身工作严谨性的同时,也努力的保持着工作的 效率。这样的改变,无论起初的时候有些辛劳,但在适应了之后,工作的成绩却有

10、了极大的提升。二、工作的状况在工作上,我严格遵守公司的规定,认真仔细的处理自身的工作使命和工作目 标。一个月来,我以最严格的要求去制定了自身的工作要求,并努力仔细的完成了 自身的任务。一个月来,我在天天的工作前都能分析当前的状况,认清自己的目标和方向, 在12月的工作中并未出现任何的差错和问题,并对领导安排的工作仔细的处理, 认真的完成。三、自身的不够无论在工作上的大错误没有,但不够的方面却有不少。那些个人习惯上的不 足,无论不致于影响到工作的完成,但却给我自己带来了的不小的压力。为此,在 下一年里,我要及时的去改善、强化,让工作得以顺利的完成!个人一个月的工作总结范文4在乐和工作一个月了,同

11、学从一个到十个,让我深入感受到了作为一个老师的 喜悦与忧虑。每一个周末都带着一份期待,期待看到同学的进步,又带了一丝紧 张,看到同学进步不显然,忍不住自责。激励他们持续努力的同时,也是在不断鼓 励自己努力工作,要做一个合格的老师。在日常教学工作中我们要注意以下几点:1、备课深入细致。平常认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教 材,准确把握难重点。在制定教学目的时侯,非常注意同学的实际状况。2、注重课堂教学效果。针对同学特点,以愉快式教学为主,保持同学为主 体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难 点。3、多参加老师间的教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,

12、提升自己的教 学水平。常常向经验丰富的教师请教并常常在一起讨论教学问题。感谢各位老师给 我提出了不少宝贵的建议,使我明确了今后讲课的方向和以后数学课该怎么教和怎 么讲。4、在回家作业布置和批改上,认真及时,做到全批全改,重在订正,及时了 解同学的学习状况,以便在辅导中做到有的放矢。我们在教学中要尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形 式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以同学为主体,教师为主 导,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的 发挥。让同学在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学为“我要 学,极大地活跃了课堂气氛,相应提

13、升了课堂教学效率。叫你一声“老师,就背负了一份尊重和信任。我们要像同学尊重老师一样, 尊重我们自己的职业。成为他们的良师益友。个人一个月的工作总结范文5弹指间又一个月过去了。总结我这个月的工作,只能说是忙碌而充实。这个月 在领导的指导、关怀下,在同事们的帮助和亲切配合下,我的工作取得了一定进 步,为了总结经验,吸取教训,更好地前行,现将我这个月的工作总结如下:一、端正态度,热爱本职工作态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽职尽责。既然 改变不了环境,那就改变自己,尽到自己本份,尽力完成应该做的事情。只有热爱自己的本职工作,才干把工作做好,最重要的是保持一种积极的态 度,本着对

14、工作积极、认真、负责的态度,踏实的干好本职工作。二、培养团队意识,端正合作态度在工作中,每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度, 互相协作,互补不够。工作才干更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够得,我们所 处的环境就必须要大家心往一处想,劲往一处使,不计较个人得失,这样才干把工作 圆满完成。三、存在不够工作有成绩,也存在不够。主要是强化业务知识学习和克服自身的缺点,今后 要认真总结经验,克服不够,把工作干好。一、强化自制力。工作中无论你做什么事,都要对自己的工作负责,要强化自我克制和容忍,加 强团队意识,理智的处理问题,不给大家和谈对造成麻烦,培养大局意识二、强化沟通。同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任,就欠缺沟 通,有效沟通可以消除误会,增进了解融洽关系,确保工作

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