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文档简介
1、第 页2022调研部工作方案七篇调研部工作方案时间过得真快,总在不经意间流逝,又迎来了一个全新的起点,此时此刻我们需要开始做一个方案。可是到底什么样的方案才是适合自己的呢?以下是我为大家收集的调研部工作方案7篇,希望对大家有所帮助。调研部工作方案 篇1一, 指导思想在上级的领导下,以素质教育和教学工作为轴心。认真细致开展团委调研部的工作,发挥自身优势,结合调研部干事的特点,积极展开各项工作,全心为我师生效劳,力争开创调研部朝着更好的方向前行。团委调研部是团组织联系广阔青年团员的窗口,应当发挥桥梁纽带作用,上情下达,下情上报,为学校开展工作提供决策依据。根据我调研部开展的实际情况,现拟定工作方案
2、如下:二, 工作重点一 加强与各部门的联系1、 加强各部门的联系,做好各种信息的交流工作。2、 学习其它部门的工作经验,使得调研部的工作得到提升。3、 结合各部门职能运用于调研部工作中。二 加强调研部的自身建设1、 制定调研部内部工作细那么。2、 起草调研部工作纪律,完善工作细那么。3、 定期总结自身工作上出现的问题,使得工作能一直向着正确的方向前行。三 关心学院事物定期形成书面报告以学院现存的突现的问题为主要调研对象,关注学生日常行为思想动态定期形成书面报告并及时向有关领导反映。四做好调研部的自身宣传工作1、 认真做好调研部宣传工作,扩大影响力。2、 把调研部的职责宣传到位使得学生有反映问题
3、的专属部门可以令我们更好的展开工作。(五) 配合团委各部门的其他工作调研部作为团委的一个部门,我们将积极配合团委的各项工作,在保证我们部门工作做好的同时协助其他部门共同搞好院团委各项工作也是我们义不容辞的责任。以上就是我部门的工作,我们将按照该方案努力做好我们的各项工作,希望在新的学年在院领导的指导下,老师的关心下,与同事的积极合作中,通过自己的努力我们部门能够取得更加良好的成绩。调研部工作方案 篇2一:指导思想新学期,新气象,学生会的各项工作已经展开。本学期,调研部作为联系学校和学生的纽带,以“突出部门特色,加强各部合作,提高调研水平,培养创新人才为宗旨,及时了解学生的思想动态,通过问卷调查
4、、个别访谈等途径来向学校反映学生所思所想所求,并构建较完善的工作机制与体系,完善工作职能,促进与学院、各系、各部门的合作交流。二:部门建设1、部门合作:在本学期中,加强同学生会其他部门的联系,配合其他部门搞好活动,增强学生会的凝聚力;2、工作制度:每个星期,召开一次院系例会及部门例会,处理日常工作。加强部门的内部联系,组织各种活动加强交流沟通,培养合作精神。引入竞争机制,不管资历,对部门新老干事进行平等考核,只有工作努力认真,具备一定工作能力者才能留下。3、干事培训:由于下学期部门会进入许多新人,我部将组织部门新老干事参加各种有关调研活动的讲座,请调研方面经验丰富的老师和学生予以指导,使之尽快
5、熟悉工作,适应新环境,融入新的团队,进而提高部门调研水平。三、具体活动安排1.9、10两个月,我部主要任务是做好本部的招新工作以及迎接新生的志愿者活动。2.10月中旬,由于新生入校已经一段时间,我部将进行一次新生调研活动,主要采取问卷调查的形式,对新生在我校的各种情况进行了解,并将结果及时反应给校方,充分发挥调研部的沟通桥梁作用。3.10月下旬至11月上旬,我部方案与宣传部联合,通过访问就业中心和各系的有关老师及毕业生,调查近两年我校毕业生就业状况,对我校毕业生就业方向和凸显问题做出调研,撰写调研报告,通过宣传部进行一段时间的主题宣传,帮助广阔学生对我校毕业生的就业情况及就业方向进行较为深入的
6、了解。4.11月下旬,我部将面向全校师生发放一份关于未来就业方向的心理测试问卷,作为前次调研的后续活动,希望通过此次活动使大家明确自己的就业意向,进一步认识自我。测试答案将由宣传部同事协助在海报栏里张贴告之。5.11月,我部将向学生处申请,由学生处出面,请专业老师对我部的干事进行业务培训,帮助提高我部人员的专业知识水平与技能,增强我部调研工作专业化程度。6.11月-12月,我部将通过考核与内部讨论,决定见习干事的去留。7.我部在整个学期中仍将定期发放心理调查问卷,及时掌握全校学生的心理动态,以便其他有关部门作出相应的协调工作。8.针对目前我院有许多学生表示有意愿参加勤工俭学活动,自己却找不到工
7、作的情况,我部将联合我院勤工部,面向全校进行关于勤工俭学的调查问卷活动,并由我部与院团委勤工部在校外联系勤工俭学岗位,组织学生上岗。9.待定。我部正在进行设想:走出校园,走进社会,走进企业,对一些社会现象以及当前社会热门话题进行调研,帮助我们接触社会,了解社会,获取社会经验。此事有待进一步讨论以及申报上级部门批准。同时,在本学期,我部将作为一个机动力量,在其他部门举行活动人手缺乏的情况下,协助其他部门组织活动。总结上学期调研部的工作,由于部门负责人换届,新任负责人经验缺乏,我部门还存在许多缺乏之处,各项工作还不够成熟,这学期我们要总结经验教训,努力把我们部门建设得更完善,做到真正为同学们效劳,
8、充分发挥我们的桥梁作用。我相信每一位院调研部的成员也将为调研部的开展而努力奋斗,以为学院争光、为广阔学生效劳尽为己任为能将调研部的“桥梁作用发挥到最大限度而不懈努力。某某学院学生会调研部调研部工作方案 篇3一、导言北京中医药大学学生会调研部作为学生会的一个特殊的部门,承当着学生会后脑的重要作用,更是一个前瞻性的部门。它以严谨求实的调研成果为学校的根底建设、校会的各项活动提供有价值的参考。通过调研,可为校内各项活动的开展起到一定的宣传作用,为搭建学校与学生之间的联系平台起到一定的稳固作用。同时,为校内各项组织工作提出珍贵的建议及意见。二、详细方案1、干事招新方案1、具体要求:部门核心成员确定之后
9、,初步方案招收干事46名。具体情况依照干事的能力水平而定,重在考察干事的性格特点,务必稳重踏实,严谨认真。2、培训方案:对全体成员进行为期3次的调研技术培训,在加深各位成员对调研部认识的根底上,深入学习调研知识,为今后顺利开展调研部的各项活动打下良好的根底。形式:讲座;容:a、什么是调研;b、问卷设计;c、例卷指导讲解;2、开展第一课堂与第二课堂关系初探的调研活动调研目的:承接上一届调研部“第二课堂的调研,进一步探讨教学领域中两大课堂的关系,为教学课程及各项活动的顺利展开提供有效建议。3、着手设计“北京中医药大学20 xx级新生入学综合情况调研活动,进行前期准备,旨在对08级新生进行生活、情感
10、、进入大学的困惑及人生目标等多方面的综合调查研究。此项工作在新生军训过后即九月中旬进行。调查活动采用问卷形式,主要对对新生进行入学情况及思想等方面进行较全面的调查。通过此项调查活动,我们希望能从中发现问题,反映问题,同时给与建议,尽早帮助新生们摆正自己的位置,解决在新的环境中所面对的种种不适问题,开始自己崭新的大学生活。三、部门组织建设部门组建之初,尚需每一个成员的相互之间的协调,以及通力的配合。为此,调研部将沿袭往届的优良传统,把新一届的调研部组建成一支专业技术娴熟,工作气氛和谐的队伍。本着这一理念,我们将进行以下常规活动:1、坚持例会制度,时间为每周一次,加强个成员间的了解,增多相互磨合的
11、时机。2、完善调研部的章程等各项规章制度3、发扬部门严谨求实的优良作风4、认真整理往届资料,最大限度汲取养料,传承优秀,推陈出新。四、创新1、调研形式的拓展在每次调研之前尝试座谈会,迅速收集资料,掌握最新信息。2、鼓励制度实施部内绩效考核制度,对优秀人员进行相应的奖励。五、寄语调研部已经六岁了,经过无数调研人的努力,她开始懂事了,她的活力带来了新的希望,带来了青春的脚步。调研部工作方案 篇4新年新气象!在新的一年里,为了更好的为同学们效劳,紧密围绕校团委的工作,做好校团委的得力助手,我将沿袭上届学长的优良传统工作作风,并在此根底上进行突破和创新,这对我不仅是一种压力,更是一种动力,因此我作出以
12、下方案:一 首先就我个人而言,我进一步了解大学生调研部的具体职责和工作!制定学习方案学习,不断提高自己!处理好学习和工作的关系,做到工作学习双丰收!二 对于工作寒假假结束,开学之初开展一次主题为:“新世纪,新年新韵味的问卷调查,或者是征文!调查一下,新时期大学生过新年的心情!方式和感受!此次活动旨在调查新时期新时代大学生,对传统节日的看法,和新的想法!三 进一步做好学生和校团委的桥梁作用,即学生之所急,及时把学生的想法转达给校团委,做好各时期团委工作的信息反应,开展对新时期共青团工作的理论研究,为团委纠正工作中的问题,制订 工作方案 ,开展团的活动并对团组织生活会的内容提出建议;保质保量的完成
13、校团委的工作任务!四 定期作“关于同学们对食堂餐厅,宿舍公寓意见的调查报告,为同学们效劳,反映同学们的心声,维护同学们的切身利益!同时为学校的管理提供有效信息!五 定期组织各种座谈会,有针对性的开展各种交流活动,解决同学们学习,生活等方面的问题。六 加强学院与各系院之间的交流与合作,支持和帮助各系院开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。七 暑假前号召各级团组织积极引导大学生社会实践如三下乡、科技实践活动以及工厂实习等;暑假后举行暑期社会实践报告征集活动,做好暑期社会调查报告的评选和表彰优秀调查报告的工作!八 做好XX级新生的迎新工作,及时做好新生入学思想、心理及适应情况等调研工作,为团
14、委工作方向、重点提供依据;九 配合其他部门开展工作,负责信息收集,反应和预测工作,协助其它部门做好事前调查、事后研究 最后我将以热情的效劳,端正的态度。为每一个同学提供方便,为每一位老师提供效劳。希望老师和学生能给我以支持和鼓励,同时我也希望老师和学生给我们多提珍贵的意见和建议,我一定会努力的去做,去改正。只有改正了错误和缺乏,我才能会进步,会得到成长。调研部工作方案 篇5一、指导思想:本学期调研部以客观、公正、高效、务实、求新的态度,密切配合学校中心工作,全心全意为同学效劳为宗旨,在院团委和院学生会的指导下,贯彻党的教育方针,结合学院实际情况,及时了解学生的思想动态,通过问卷调查、个别访谈等
15、途径来向学校反映学生所思所想所求,并构建较完善的工作机制与体系,完善工作职能,促进与学院、各系、各部门的合作交流。二、部门建设在院团委、学生会的正确领导下,经过全体调研部成员的共同奋斗,出色完成了院团委、学生会下达的一系列任务,对促进学校的建设开展起到了重要作用。调研部完成的主要任务如下:一部门合作:在本学期中,调研部加强与学生会其他部门的联系,配合其他部门搞好活动,增强学生会的凝聚力;二工作制度:根据不断开展变化的实际情况,修订了?梧州学院学生会调研部章程?,力求做到本部有章可循、有法可依。这样一套严谨科学的管理制度的调研部日常工作坚实而有力的根底。每个星期,召开一次部门例会,处理日常工作。
16、加强部门的内部联系,组织各种活动加强交流沟通,培养合作精神。引入竞争机制,不管资历,对部门新老干事进行平等考核,只有工作努力认真,具备一定工作能力者才能留下;三招新工作:调研部在20 xx年10上旬院学生会统一招新期间,进行了两轮面试,一共面试了100多人,第一轮选出?人,再在第二轮面试中最终选出了7人,为调研部注入了新的力量。整个面试过程中严格按照院学生会的相关规定,完全在公正、公平的原那么下进行;四干事培训:由于本学期部门进入7个干事候选人,调研部组织干事候选人参加院学生的干事培训班,请我院学生工作经验丰富的老师和学生予以指导,使之尽快熟悉工作,适应新环境,融入新的团队,进而提高新干事候选
17、人的工作水平;五社团工作:协助院团委社团实践部做好社团的日常管理工作,为其管理出谋划策;六结构重组:为了更好的管理,整合人力资源,使团队发挥最大的力量,调研部在开学期间进行了部长之间的部门分工,具体分为统筹管理、调研、内部建设、外部联系等方面。但毕竟调研部还是一个年轻甚至幼小的部门,部门文化、规章制度、工作标准等虽已形成一个较为完整的体系,但还存在许多欠缺。所以在我院第一次学代会成立调研部后,我们就制作了调研部的内部建设资料和工作资料,对部门规章制度、工作标准做了进一步的修改与完善。三、总结这学期调研部的工作由于调研部的新成立的部门,负责人经验缺乏,调研部还存在许多缺乏之处,各项工作还不够成熟
18、,下学期我们要总结经验教训,努力把调研部建设得更完善,做到真正为同学们效劳,充分发挥调研部的桥梁作用。我相信每一位院调研部的成员也将为调研部的开展而努力奋斗,以为学院争光、为广阔学生效劳尽为己任为能将调研部的“桥梁作用发挥到最大限度而不懈努力。梧州学院学生会调研部20 xx年6月12日调研部工作方案 篇6商学院学生会调研部作为一个连接学院领导与学生的桥梁,发挥着传达学院最新指示、采集学生最新思想动态的重要作用,是学生会的一个重要部门。本学期在商学院各级领导的带着下,调研部将继续以了解广阔学生真实思想为核心,制定了以下工作方案:1、主持负责商学院各项调研工作,了解学生思想动态(1)方式:设计调查
19、问卷,进行以班级为单位的调研活动,整理并形成书面材料;利用网络平台(2)目的:了解商学院学生对于社会时事热点和学院最新工作打态度和意见建议2、与其他部门协作,进行活动前调研活动(1)时间:各部门举办大型活动前(2)目的:根据需要举办的活动,进行学院学生的民主调研,取得相关数据后进行统计,协助其他兄弟部门更好的举办各项活动3、支持商学院学生会参与校素质拓展节(1)时间:校素质拓展节期间(2)方式:承办其中一项活动,并根据具体活动内容设定相应方案并根据方案举办活动4、商学院学生会调研部新部员纳新工作(1)时间:20 xx年3月(2)方式:根据本部门职能进行竞选,选择适合本部门的大一学生参加调研部5
20、、调研部内部交流活动(1)时间:调研部纳新工作结束后(2)方式:先在调研部内部进行简单的调查,了解新部员的真实想法,然后选择最受欢送的方式进行本部门内部的交流活动6、负责学院活动的摄影摄像工作以上是商学院学生会调研部下学期的工作方案,届时请学生办公室老师及商学院团委、学生会给予监督与指导。调研部工作方案 篇7时间飞梭,轻轻挥手间,在不知不觉中,我们已悄然迎来了阳春三月。在这美丽的季节里,我部作为联系学校和学生的纽带,以“突出部门特色,加强各部合作,提高调研水平,培养创新人才为宗旨,及时了解学生的思想动态,通过问卷调查、个别访谈等途径来向学校反映学生所思所想所求,并构建较完善的工作机制与体系,完
21、善工作职能,促进与学院、各系、各部门的合作交流,在新一轮的战争中奋勇拼搏,向更高更远的目标而迈进,以下是我部20 xx20 xx年第二学期的工作方案:第一,认真做好上级安排的各项调研工作第二,在认真完成上级交待的工作任务后,我们调研部也会充分发挥主观能动性,筹划和组织一系列的调查与研究工作,主要有:1、大学生考研及就业意向调查分析。20 xx年的国考刚刚过去,考研自习室送走了一批奋战一年的学子,又将迎接新人。随着社会形势的改变,对大学生尤其是大三学生来说,先考研还是先就业亟待选择。为了准确及时地把握学生的最新心理动态,为校方引导学生在作出正确抉择提供依据,我部亟需对此展开调研。2、大学生兼职情况调查分析。进入大学等于半只脚踏入社会,许多同学或为锻炼自己,或为赚取生活费用,利用业余时间做兼职。然而当中存在着许多问题,如:遭遇假中介上当受骗;大多同学找的兼职与所学专业无关,且占用业余时间,使得他们无法在专业知识的学习上花太多时间等。为了解当前学校、社会及学生本身对大学生兼职的看法,方便学校针对不同专业大学生是否应当做兼职进行引导,对如何寻找适宜兼职提供意见和建议,促进大学生人才培养,我部需对此展开调研。3、大学生体育锻炼情况调查分析。5月中旬,我校将举办春季运动会。为了配合
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