2022年清理整顿教师队伍实施方案

1、第7页共7页2022年清理整顿教师队伍实施方案为了进一步推进我校教育教学工作的快速发展，根据上级有关部门的文件精神，结合我校当前的实际情况，经研究决定，在我校深入开展思想、作风、纪律整顿活动。为此，特制订实施方案。一、指导思想以国家有关政策和省、市、县有关文件精神为指导，大力培树创先争优意识，着力解决我校教师在思想、作风、纪律等方面存在的问题。进一步端正思想，构建和谐教育，推进教育科学发展，为提升教育教学质量提供强有力的保证。二、活动目标通过这次清理整顿活动的开展，使全校教职工更新思想观念，转变工作作风，整肃工作纪律，把心思、精力和智慧凝聚到推进我校教育又好又快发展上来。着力解决部分教师责任心

2、不强，工作不精细，粗放漂浮，应付、推辞，缺乏主动和创新意识的问题。坚决清理核查教师上岗情况，严格落实教师在编不在岗、顶岗替岗、擅自离岗、无序流动等问题，理顺教职工队伍管理体制，规范教师队伍管理，优化师资配备。三、清理整顿对象主要包括以下几类情况;1长期不上班，擅自离岗的教职工。2未履行调动手续借调到外系统的教职工。3以“请病假”为名(做生意，给孩子做饭等)长期不在岗的教职工。4确实有“大病”的教职工。5不分大事、小事，以有事为理由经常请假的教职工。四、方法步骤和时间安排从_年_月_日，为期两个月。分三个阶段进行。第一阶段：宣传发动，提高认识(_月_日-_月_日)。召开全体教师会议，传达贯彻文件

3、精神，明确意义，提高认识，做好宣传发动工作。结合实际查找问题，制定相关的配套措施，精心组织实施。第二阶段：自查剖析(_月_日-_月_日)。在广大教职工加强学习，提高认识的基础上，认真组织自查。学校领导认真检查自身在教育理念、执行能力、工作作风、工作纪律方面存在的突出问题。教师检查自身在纪律、爱岗敬业、生活作风方面是否存在问题。召开_，开展批评和自我批评。找出存在的不良现象，分析原因，进行自查自纠。校级领导每人写一篇自检自查剖析材料，_月_日交回教导处。对在编不在岗的教职工，由本人如实填写登记表，并把情况予以公示，接受群众监督。第三阶段：整改提高，认真总结(_月_日_月_日)。对自查剖析出来的问

4、题进行整理，找原因，想危害，制定整改措施。进一步加强教师的师德师风教育和学生遵纪守法教育。建立健全校风校纪规章制度，注重针对性和实效性。严肃处理在编不在岗人员，使本次活动抓出成效。开展以校风校纪为主题的演讲活动。五、清理整顿内容1对于无正当理由长期不在岗，未履行法定请假手续的，请假期满无正当理由逾期不归的，与_月_日前报到上班；连续旷工时间超过十五天，或者一年内累计旷工时间超过三十天的，严格按上级部门的政策执行并报上级管理部门。2未履行调动手续借调到外系统的教职工，按上级要求尽快办理相关手续。3雇请他人为自己代岗，本人在外从事其他事务的教职工，限期十日内返岗，否则，按擅自离岗处理。4如果属健康

5、原因不能坚持工作的教职工，需经市级劳动能力鉴定委员会鉴定其丧失工作能力，符合病退或退职条件的，由其个人写出申请，学校签署意见，报经教育局和人社部门批准，办理退养手续。不符合病退和退职条件的，十日内返回学校工作，逾期不到者，按擅自离岗处理。5不分大事、小事，以有事为理由经常请假的教职工。一学期超过5天者，每超一天扣除当天的全部工资。六、活动要求1、提高认识，加强管理。教师队伍是教育发展的主要力量，建设一支结构合理、精干高效、充满活力的教师队伍是办好人民满意教育，促进我校发展的紧迫需要，我们要充分认识这次整顿的重要性和必要性。并把这项工作作为常规性工作来抓。与加强教师队伍建设结合起来，建立长效机制

6、。2、明确任务，强化责任。这次清理整顿时间紧、任务重、要求高。学校领导，要精心组织，周密安排，明确责任，通力协作，互相配合，形成齐抓共管，全力攻坚的工作格局。3、强化督查，严肃纪律。这次整顿要抓好正反两方面的典型，总结经验，推动以后的工作。要动员群众参与，切实加强社会监督。依靠群众的参与和支持做好清理和整顿工作。2022年清理整顿教师队伍实施方案（二）为确保我区幼儿生命安全，维护社会稳定，规范办学行为，提高全区学前教育率，构建平安、和谐，根据_十部委_幼儿教育改革与发展的指导意见等文件精神，结合我区实际，特制定本方案。一、指导思想按照国家及省、市政府对清理整顿无证办园的要求，通过制定工作目标，

7、按照各级、各部门的工作职责，把各单位落实清理整顿无证办园的情况纳入目标管理和行政问责的范畴，确保各级、各部门各司其职，齐抓共管，标本兼治，全面开展无证办园的清理整顿，努力构建清理整顿无证办园的长效机制，确保我区幼儿生命安全和身心健康成长。二、_领导区政府成立区清理整顿无证办园联合工作领导小组，由区政府副区长张庆和任组长，区政府办、区教育局、区民政局、区消防大队、区卫生局、区交警大队、区公安分局、各街道、乡、镇为成员单位。领导小组下设办公室，由区政府办任办公室主任，负责全区清理整顿无证办园联合工作总调度，召开联席会议，督促街道、乡、镇及有关部门、单位落实相关职责。各成员单位明确一名联络员与办公室

8、联系。三、各部门的职责及工作任务区政府办。负责全区清理整顿无证办园联合工作总调度，召开联席会议，督促街道、乡、镇及有关部门、单位落实相关职责。区教育局。对不符合办园条件的依法下发停办通知书，负责无证办园办园条件和教育教学工作的整改督查，以及注册登记手续的审批，颁发民办学校办学许可证，批文抄送民政局、街道、乡、镇。区民政局。对不符合办园条件的依法作出取缔决定，宣布其为非法，收缴其印章、标识、资料、财务凭证等，登记造册，甚至没收其非法财产，勒令查封，并予以公告。对符合办园条件的，根据区教育局颁发的民办学校办学许可证办理民办非企业单位登记手续。区消防大队。负责无证办园消防检查工作，对符合办园条件的，

9、排查火灾隐患，进行消防知识培训，指导并检查幼儿园配置消防器材、制作消防疏散图、制定消防预案，颁发消防意见书。区卫生局。负责检查无证办园的保健卫生以及食品、厨房，要求师生员工进行入园体检，指导并检查幼儿园制定传染病、食物中毒预案，防止传染病、食物中毒事件发生。根据区教育局颁发的民办学校办学许可证颁发食品卫生合格证、卫生保健合格证。区交警大队。负责无证办园接送幼儿的车辆检验和驾驶员的资格审验工作，控制乘车人数，指导并检查幼儿园制定交通事故预案。根据区教育局颁发的民办学校办学许可证颁发校车准运证。区公安分局。维护社会稳定，对无理取闹、阻挠执法者予以严肃查处，保障联合执法工作顺利进行。各街道、乡、镇。

10、负责本辖区范围内依法办园的宣传、教育和督查，配合区清理整顿无证办园联合执法行动，清理取缔非法办园。每年年底将辖区内无证办园的调查摸底情况向区政府办汇报。四、工作阶段及主要目标1、第一阶段(年月)，调查摸底阶段。街道、乡、镇对辖区内无证办园情况进行调查摸底，报区政府办。2、第二阶段(年月初)，任务分解阶段。成立区清理整顿无证办园联合工作领导小组。召开清理整顿无证办园联合工作联席会议，各部门了解全区无证办园情况，明确各自工作职责。3、第三阶段(年月上旬)，宣传教育阶段。广泛宣传依法办园的重要性，加大健康知识和依法办园的教育力度，普及成人知晓率，为幼儿营造健康、安全、有序的生活和教育环境。4、第四阶

11、段(年月底)，依法规范阶段。清理整顿无证办园查处工作领导小组对全区无证办园进行依法查处，各街道、乡、镇和部门单位要安排具体人员实施，采取相应措施，加大力度，坚决查处无证办园，对存在严重食品、卫生隐患和安全、火灾隐患以及达不到办园条件的，依法查封取缔，并予以公告。5、第五阶段(年_月)，督查整改阶段。对符合条件的，继续加强督查工作，要求限期整改，并全部到区政务公开中心联合委托窗口进行注册登记申请，区教育局安排时间和人员依次进行检查、审批。非法办园被取缔后，依法没收的非法财物必须按照国家规定公开拍卖或按照国家有关规定处理，没收的违法所得和没收财物拍卖的款项，必须全部上缴国库。收缴的印章、标识、资料

12、、财务凭证等，必须登记造册。6、第六阶段(年_月)，反馈通报阶段。各街道、乡、镇对取缔后继续开展活动的，以及新办园必须及时上报区政府办，并督促到区政务公开中心联合委托窗口办理申报审批手续。五、工作要求1、统一认识，加强领导。此项工作是确保我区幼儿园师生生命财产安全，构建平安、和谐的一项重要工作。各部门、单位及各街道、乡、镇要充分认识到这项工作的重要性和紧迫性，按照方案要求，积极开展工作，确保清理整顿工作到位，杜绝特、重大事故发生。2、责任到人，任务到位。各部门、单位及各街道、乡、镇行政_是第一责任人，要明确一名领导专门负责，按照各自工作职责，切实抓好清理整顿工作，将任务层层分解到每个部门、每个单位和个人。要不断加大工作力度，完成工作目标，形成协调配合、齐抓共管的合力，共同做好无证办园查处工作。3、严格考核，奖惩兑现。区清理整顿无证办园联合工作_要根据每