2022年公司会议筹备方案范文

1、第8页共8页2022年公司会议筹备方案范文二、会议的时间、地点会议时间：_年_月_日上午9：0011：30下午3：005：00会议地点：华天大酒店会议厅406三、参加会议人员参加会议的人员包括：总经理、副总经理、销售部的管理阶层全体职员、各部门主要领导人员四、会议议程会议由副总经理主持(1)销售部部长对上半年的销售情况做出总结(2)总经理对这半年的销售情况和相关报告(3)其他部门人员代表对这半年来的主要工作进行总结五、接待规格对等接待六、会议材料的准备销售部的销售报告表总经理的报告各部门代表的报告副总经理的总结报告公司上半年的销售计划和销售总结表七、会议经费预算捌万柒仟叁佰元整。2022年公司

2、会议筹备方案范文（二）为了满足广大客户的需求，今业公司_分公司研发了适应90后消费群体tmd型手机。为了让产品顺利进入市场，增大销量，特举办tmd型手机推介会议，现拟定会议筹备方案如下：一、会议名称今业科技发展有限公司_分公司tmd型手机推介会二、会议召开时间、地点时间：_年_月_日_日，会期二天地点：_通程大酒店三、会议主题推介产品，扩大影响，增加销量，占领市场四、会议规模参会人员为全国各地分销商(经销商和代理商)共_人五、会议议程1、今业公司_分公司邓晓总经理致辞2、今业公司_分公司分管销售的王虹副经理宣读_年优秀销售商_3、优秀销售商代表发言交流经验4、今业公司_分公司产研部刘晓红部长介

3、绍新产品5、今业公司总公司分管销售的_商副经理就各地资源分配及客户优惠政策讲话6、今业公司总公司邓仁总经理为现场订货会致辞7、现场签订合同六、会议日程七、会议筹备分工(一)会务组小组负责人：张兰小组成员：王琴何丹职责：1、制发会议通知;2、准备会议文件：领导(邓晓总经理、邓仁总经理)致辞，优秀销售商_，优秀销售商代表经验介绍材料，刘晓红部长介绍新产品发言稿，_商副经理发言稿，订货合同，会议日程表，会议须知;3、制发会议证件。来宾证，记者证，工作人员证。4、撰写新闻文稿，经领导审定后，向媒体发送。(二)后勤接待组小组负责人：刘梅小组成员：周平何元职责：1、会前接站。2、报到时签到，预收会务费，来

4、宾住宿与就餐安排，会议证件发放。3、会议入场时的签到。4、会议有关文件的装袋与发放。5、会间交通安排。6、会间医疗卫生工作。7、会务费的结算。8、代为与会者订返程机票，车票。9、会后送站。(三)宣传保卫组小组负责人：李巧小组成员：陈雄职责：1、准备会议用品，布置主体会场与产品展览厅2、联系_各大媒体，邀请各大媒体记者出席3、做好会间的安全保卫工作4、清理会场，保管可再次使用的会议用品八、经费预算2022年公司会议筹备方案范文（三）_年_月_日，将召开_年销售工作会议，通过行业形势，总结全年度的销售工作，找出工作中的得与失，统一思想认识，明确_年的销售工作的重点与方向。一、会议主题_年度公司销售

5、工作会议二、会议时间：_年_月_日08：30-11：30三、会议地点：公司一楼多功能厅四、参加人员：一、总经理徐副总黄副总总调_荣张金平俞峰二、市场部全体人员三、国贸部全体人员四、公司各部门主管五、会议内容：1、总经理分析行业形式，总结_年公司销售工作思路，作_年销售工作规划，并宣布_年销售指标与销售政策(各种奖励政策)2、电子件各办事处作_年销售业绩汇报3、表彰_年销售先进人员六、公司销售先进表彰奖项设置及奖励金额：对_年度销售的先进进行表彰奖励，奖项设置及奖励金额为：1、电子件销售和货款回收两项指标同时超过_万：_名(奖励为_万元);2、电子件销售和货款回收两项指标同时完成：_名(奖励为_

6、万元);七、会场布置：1、签到表(_张)2、会议室宣传横幅：_年度销售工作会议暨_年度销售先进表彰大会;3、会议_;4、奖牌制作(六张)。_同仁，在_年度销售工作中，表现突出，成绩显著，被评为_年度公司销售精英。特发此证，以资鼓励。5、台花(一盆);6、礼炮(两只);7、花环(六束);八、注意事项：1、会议期间参加会议公司人员必须统一着工作服，佩戴工作牌;2、会议期间参加会议公司人员必须提前到达现场，不得迟到、早退和无故缺席;3、会议期间参加会议公司会议人员注意会议秩序，确保会议圆满成功。2022年公司会议筹备方案范文（四）一、指导思想为贯彻_集团关于改善员工工作环境，保持员工身心健康_精神，

7、贯彻落实公司每月进行的以“健康工作，快乐生活”为主题的健身活动，全面提升员工的身体素质，积极贯彻“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的现代健康理念，大力推进公司体育活动，弘扬公司企业文化_此活动。二、目标和原则(一)目标1、促进员工健康工作，并形成健康意识和终身体育观，确保“健康工作，快乐生活”想落到实处。2、让员工有选择地参与、学习、享受体育，激发员工的运动兴趣，发挥员工的学习积极性和潜能。3、促进员工与领导间、员工间的和谐关系，提高员工的合作、竞争意识和交往能力。4、丰富公司文化生活，营造积极向上的工作作风。(二)原则1、以人为本，树立“健康工作，快乐生活”的意识。2、增强体

8、质。营造人人参与、生气勃勃的公司体育氛围，创造良好的体育锻炼条件，促进员工与领导间、员工间的和谐关系，建立更好的团队合作关系。3、友谊第一，比赛第二；人人参与，公平竞争。三、实施措施1、时间地点时间：_年_月_日，上午9：0011：30兵乓球比赛，下午15：00-17：00羽毛球比赛地点：单位原比赛场地2、比赛内容及实施办法乒乓球单打、羽毛球单打1、赛制淘汰赛，每一轮比赛获胜选手直接进入下一轮比赛直至决出冠亚季军。2、比赛方案(1)按部门分号。(2)第一轮对阵形式从_号开始相邻两个序号的选手为第一轮比赛对手，即_号对_号、_号对_号依此类推，胜者进入第二轮比赛，轮空的选手直接进入第二轮。(3)第二轮对阵形式，1、_号的胜者对3、_号的胜者，5、_号的胜者对7、_号的胜者依此类推。(4)以后各轮比赛均比照第(3)项规则进行。3、比赛规则(1)每局_分采用每球得分制。一局决胜负领先_分及以上取得_分者为胜当比分出现10：_时继续比赛领先_分者为胜。(2)开赛前投掷硬币决定场地位置和先发球权。(3)每发_个球后交换发球权直至决出胜负。(4)文明比赛重在参与友谊第一。四、奖励实施每个比赛项目分别设一