




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第5页共5页2022单位三八妇女节活动方案_单位三八妇女节活动方案国际三八妇女节就要到了,为了庆祝三八妇女节,丰富员工文化生活,单位企业特地举办三八妇女节户外活动会。一、活动目的1、加强员工之间沟通,增强团队意识。2、加强团队合作,激发员工积极性。3、丰富员工文化生活,展现员工风采。4、给节假日的员工营造一个向上、向心的节日氛围。二、活动对象_县各企事业单位(为使活动达到圆满,拟定三家单位,以实际报名先后为准)三、活动时间(周日)四、活动地点:_县_户外拓展培训基地(小坝桃源山庄真人cs)五、活动项目:活动全天分为四个环节,各环节含约五个小项目(一)单人游戏项目(在各活动项目中,按个人比拼淘汰
2、制,最后取前三名)(二)团队合作项目(分团队合作、夫妻合作/男女合作、单位真人cspk赛)(三)晚上活动项目(以音乐为主题,在熊熊篝火前大家载歌载舞,才艺展示)(四)团体会餐项目(为突出氛围,本次_聚餐将设在户外,吃百人流水席)六、活动参与方式:1、单项类游戏以个人为单位进行,实行现场报名制。2、团队竞赛类游戏为所有参加活动人员,游戏时临时分组,即不以部门为单位。七、奖励办法:1、单项类游戏前三名可获活动奖券,根据兑奖说明即可兑换奖品。2、团队竞赛类游戏,根据各团队游戏闯关过程总时间排名情况,对排名在前三位的团队颁发奖品。其中成功闯关而未获奖的团队均有参与奖。3、参加活动的单位可准备节日礼品,
3、现场发放。八、活时时间安排:1、上午_点前到达活动基地(为突出活动主题,由_对各单位派_教官,从主城以踏青方式徒步到达活动基地,约一小时)2、到达活动后,上午进行单人pk项目3、_点聚餐4、下午进行团队pk项目5、_点聚餐6、聚餐后进行夜间活动项目夜间活动如。2022单位三八妇女节活动方案(二)根据_保山市委办公室、保山市人民政府办公室_保山市事业单位岗位设置管理实施意见_(保_发_号)、_省人事厅_省_厅_省_事业单位岗位设置结构比例指导标准试行_(云人_号)等相关文件精神,我单位于_年_月制定的岗位设置方案已经保人函_21_文件核准,并于_年_月完成了岗位聘用及认定工作。随着单位编制和人员
4、职称情况的变化,需要对岗位设置方案进行适当调整,根据保山市事业单位岗位设置管理意见第_条规定,我单位申请对岗位设置方案进行调调整,具体调整如下。一、岗位设置方案调整原因编制变动。根据保编办_文件对_单位关于请求给予增加财政拨款编制_请示的批复,保山市机构编制委员会于_年_月10曰会议研究同意增加_单位事业编制_名,增加后我单位事业单位编制为_名。二、岗位设置总量调整后的岗位设置总量为_个,其中管理岗位_个,占单位总量的_%,专业技术岗位_个,占单位岗位总量的_%,工勤技能岗位_个,占单位岗位总量的_%。三、岗位等级和结构比例(一)管理岗位等级、数量及结构比例管理岗位_个,占单位总量的_%,分别
5、为:1、五级岗位_个,占管理岗位的_%。2、六级岗位_个,占管理岗位的_%。3、七级岗位_个,占管理岗位的_%。4、八级岗位_个,占管理岗位的_%。5、九级岗位_个,占管理岗位的_%。(二)专业技术岗位等级、数量及结构比例专业技术岗位_个,占单位岗位总量的_%,其中专业技术主系列岗位_个,占专业技术岗位的_%,非主系列岗位_个,占专业技术岗位的_%。1、专业技术主系列岗位_个,占专业技术岗位的_%。(1)副高级岗位_个,占专业技术主系列岗位的_%。其中:五级岗位_个,六级岗位_个,七级岗位_个。五级、六级、七级岗五级岗位_个,六级岗位_个,七级岗位_个。五级、六级、七级岗位之间的比例为_%:_%:_%。(2)中级岗位_个,占专业技术主系列岗位的_%。其中:八级岗位_个,九级岗位_个,十级岗位_个。八级、九级、十级岗位之间的比例为_%:(3)初级岗位_个,占专业技术主系列岗位_%。其中:十一级岗位_个,十二级岗位_个,十一级、十二级岗位之间的比例为_%:_%。2、专业技术非主系列岗位_个,占专业技术岗位的_%。其中:十一级岗位_个,十二级岗位_个。十一级、十二级岗位之间的比例为_%:_%。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 宠物买卖合同范文
- 上海市技术开发合同范本
- 猪场租赁合同中二零二五年消毒室改造条款
- 公司租车协议合同标准文本
- 班级环保活动的实践方案计划
- 公司退伙合同标准文本
- 2025新版高级经理聘请合同书
- 军工电源采购合同标准文本
- 2025年农村商铺租赁合同协议
- 传授厨艺合同标准文本
- 二年级下册科学课件 - 《5磁极的秘密》 青岛版 (共13张PPT)
- 拖式混凝土输送泵的泵送部分设计(全套图纸)
- 采用冷却塔变流量的中央空调冷却水系统能效分解
- 航空航天技术概论
- 《机械制图》期末考试题
- 制度管理办法宣贯记录表
- 邮政银行流水
- 新版形高与材积速查表
- 职业卫生管理制度和操作规程汇编
- JJG 162-2019饮用冷水水表 检定规程(高清版)
- 纺织品生产企业代码(MID)申请表
评论
0/150
提交评论