高校毕业生就业协议书填写模板

1、高校毕业生就业协议书填写模板 高校毕业生就业协议书填写模板 现如今，越来越多地方需要用到协议，签订协议可以保护当事人的合法权益。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，下面是为大家整理的高校毕业生就业协议书填写模板，欢迎大家分享。 高校毕业生就业协议书填写模板1 甲方：_地址：_乙方：_身份证号：_为明确实习人员与培训机构和义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订协议。一、实习期限及工作安排1、按照甲方的安置就业工作安排，乙方经甲方所在培训机构推荐自_年_月_日至_年_月_日到甲方指定岗位实习。2、甲方根据其单位具体情况，安排乙方实习活动包括必要的培训，以提高乙方的实践能力。3、甲

2、方不承诺乙方实习期过后一定录用为其实习单位员工，如果实习结束，经实习单位与乙方协商愿意达成正式劳动协议，乙方可为实行习单位员工。4、乙方只要遵守服从甲方的实习工作安排，甲方一定为乙方提供条件优越的工作。二、实习岗位1、甲方根据乙方所学专业，安排乙方到单位，从事工作。实习期间，甲方可以根据期需要和乙方的个体情况对实习岗位进行调整。2、双方的权力和义务：甲方在乙方实习期间，协助乙方所在实习单位对乙方进行管理：为乙方实习期间的住宿提供便利；尊重乙方休息权，乙方与实习单位协商的休息时间甲方不加干涉与负责，甲方努力保障乙方在实习期间的实习岗位的安全；实习结束时配合乙方所在实习单位共同对乙方进行考核鉴定，

3、提供实习证明。3、乙方在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加实习，按时完成实习期间实习单位交付的任务和工作；遵守实习单位的各项规章制度，保守实习单位商业秘密、技术秘密。4、实习期间乙方应遵守的规定：（1）乙方应遵守国家的法律法规；（2）乙方应遵守实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定；（3）乙方应遵守实习单位的操作流程，如有违反造成实习单位财物损失，按实习单位规定处理。5、对于不遵守相关制度的学生，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告即时解除协议，终止乙方在实习单位的实习，后期不作任何安排实习，但是应提前告诉乙方和说明原因。6、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以不在实习单位

4、实习。三、违约责任1、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应承担的职责和义务，即为违约，守约方有权终止本协议。2、乙方违反甲方管理制度，甲方可以向乙方根据情节轻重给予教育或终止实习。如乙方因此给甲方造成直接经济损失成损失的，甲方可以要求乙方赔偿。四、其他规定1、本协议未尽事宜，甲乙双方可补充约定或协商解决。2、本协议正本一式两份，经甲方授权体表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效，甲方双方各执一份为凭。甲方（盖章）：_乙方（签名）：_年_月_日 高校毕业生就业协议书填写模板2 甲方：_乙方：_为保证工作的顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：一、甲方因工作需要

5、委托乙方为其介绍学生从事寒假实习工作，其中：1、工作期限：_2、工资待遇：_二、甲方在学生实习期间，不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。三、甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守_的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。五、学生在实习工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的处罚六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。七、甲方有权要求学生不得泄露_的商业机密。保密义务等。八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。九、本协议一式二份，甲乙双方

6、各执一份。甲方（盖章）：_负责人（签字）：_年_月_日乙方（盖章）：_负责人（签字）：_年_月_日 高校毕业生就业协议书填写模板3 甲方（院校）：_乙方（学生）：_双方本着平等、诚信的原则，根据甲方有关就业规定，就甲方为乙方就业推荐相关事宜达成如下协议：第一条甲方的承诺和保证（一）甲方的承诺和保证1、乙方同时具备以下条件时，甲方负责100%就业推荐：（1）已经年满16周岁，体检合格。（2）是甲方一年制以上专业（含一年）的学员，学习期满，学完所有课程且成绩合格。（3）在校期间没有违纪行为或就业前撤销处分的。2、乙方在校学习期间成绩优秀、表现突出的，优先进行工作推荐。3、甲方为乙方推荐的就业地点包

7、括北京、上海、深圳、杭州、广州、南京、成都以及其他新华集团兄弟院校所在地城市。4、若乙方因技术原因被用人单位辞退（以用人单位出具的辞退意见书载明的原因为准），乙方可以在原专业免费重修部分课程。重修期间住宿费、生活费乙方自理。5、若乙方十六岁周岁以下，应递交就业申请到甲方就业指导部门，等乙方年满十六周岁后为其就业推荐。（二）乙方有下列行为之一的，甲方可以终止本协议：1、违反国家法律、法规或者地方规范性文件相关规定的。2、在校期间严重违反校规校纪，并被纪律处分的。3、经催告后，乙方未按甲方要求交清学费、实习费等费用的。4、乙方无正当理由拒绝到甲方提供的用人单位面试或工作的。5、因个人原因被用人单位

8、辞退或辞职（以用人单位的陈述为准）。6、乙方已到岗就业的。7、乙方违反承诺和保证或者其他严重损害甲方利益的原因。第二条乙方的承诺和保证1、就业推荐前已经全面了解学院就业推荐制度与流程，已接受就业前安全和就业注意事项教育，并承诺认真、全面按要求执行，按时办理离校相关手续。2、在应聘过程中向用人单位提供的推荐表所有信息和身份证、学历证、职业技能资格证书等材料都是真实的。3、本人已经认真听取甲方就业指导部门对就业推荐单位用人性质、就业岗位、福利待遇等招聘情况的介绍，对用人单位已经做了全面的了解，经过慎重考虑并已经取得父母（或法定监护人）同意，我同意到甲方推荐的单位面试和就业。4、在前往用人单位报到前

9、到岗后，及时与家人联系，让家人放心。自行负责面试以及就业推荐期间的人身财产安全事宜，在校外发生的人身和财产损失与学校无关。5、按时到用人单位办理报到手续，到岗后遵守用人单位安全操作规程和各项规章制度，恪守职业道德，不泄漏用人单位秘密，不做有损用人单位利益和甲方声誉的事。6、甲方根据乙方专业技能的实际水平，按照甲方关于设定学生就业最低薪酬标准的通知的要求进行就业推荐。乙方因就业推荐所发生的交通、食宿等一切费用由乙方承担。7、上岗后在工作中如有困难需要帮助解决，应向班主任和就业指导部门（或驻外办）反馈。如离职应按用人单位规定程序办理。在未进行多方沟通和妥善处理前，不得私自离岗。8、在用人单位发生劳

10、动纠纷时，应理解社会现实，本着友好协商的态度来解决，通过合法程序妥善解决问题，不应有过激的行为。第三条协议生效及其他1、本协议经甲、乙双方签字（盖章）后生效，至乙方接受就业推荐并成功就业（包括试用期）后终止。2、乙方通过用人单位面试，并上岗后即视为成功就业。3、甲方为乙方与用人单位之间建立劳动关系提供免费的居间服务。4、当乙方接受甲方的就业推荐时，甲方与乙方之间的培训合同关系终止，乙方可以继续在宿舍中居住7天。5、甲方发出的通知以送达以下地址或者拨打电话视为送达。乙方的通讯地址：_乙方联系电话：_若乙方变更以上通讯方式，应当立即通知甲方，否则因此产生的不利后果由乙方承担。6、乙方同意将其肖像和

11、姓名无偿用于甲方及其关联企业的广告宣传。7、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。甲方（签字或盖章）：_乙方（签字）：_电话：_年_月_日 高校毕业生就业协议书填写模板4 毕业生：_用人单位：_培养单位：_签订本就业协议应遵守的条款：第一条本就业协议书适用于参加初次就业的普通高校（含研究生培养单位）毕业研究生、本专科毕业生；在中国境内登记注册的各类企业、事业单位；国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况，被了解方应当如实介绍自己的情况，不得弄虚作假。第四条就业协议书如增加其他约

12、定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。第七条本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款：用人单位名称：_主管部门：_通讯地址：_邮政编码：_联系人及电话：_单位性质：_档案：_接收单位名称：_邮政编码：_详细地址：_毕业生姓名：_性别：_民族：_出生

13、年月：_学院：_专业：_政治面貌：_学位类别：_学历：_培养方式：_生源地：_婚姻状况：_联系方式：_双方经协商达成如下协议：第一条毕业生工作的地点：_第二条毕业生的工作岗位是：_第三条毕业生户口迁入地地址：_用人单位每月支付的劳动报酬是：_毕业生到用人单位初次服务的期限是：_毕业生到用人单位报到后是否签订：_合同。本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议：一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。二、协商不能达成一致意见，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一致意见，可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方承担违约责任的方式_。约定

14、支付违约金的，违约金额最高不超过20 xx元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。其他约定：_毕业生意见：_用人单位意见：_毕业生签字：_用人单位签字：_用人单位主管部门意见：_签字、盖章：_年_月_日 高校毕业生就业协议书填写模板5 甲方：_乙方：_为进一步适应高校毕业生就业市场化运作，加强甲乙双方的交流与合作，共同做好高校毕业生就业工作，本着友好协商，相互协作的原则，经甲，乙双方协商，就共同建立高校毕业生就业基地（以下简称“就业基地”）事宜达成如下协议：一、乙方同意作为甲方的“就业基地”，并在适当时机举行“就业基地”挂牌仪式。二、甲方在本单位的网站上与乙方的网站建立链接

15、，在就业网上开辟“就业基地”专栏，并通过校内各宣传媒体，积极宣传乙方的基本情况，及时发布乙方的招聘信息。三、甲方于每年底前向乙方通报下一年高校毕业生生源及毕业生基本情况，并邀请乙方选派有关用人单位领导和高层管理人员来校，为毕业生开设就业指导讲座。四、甲方根据乙方的具体需求，优先推荐综合素质较高的毕业生，并为乙方来校招聘提供便利条件。五、甲乙双方定期举办“就业基地”校企联谊活动，加强甲乙双方的沟通与联系。六、乙方在本单位的网站上与甲方的网站建立链接，并宣传甲方办学，教学，专业设臵及毕业生生源情况。七、乙方每年根据甲方提供的毕业生生源情况，向甲方通报当年的毕业生需求情况，并应甲方的邀请，组织相关用

16、人单位参加“毕业生供需洽谈会”。八、乙方在同等条件下，根据需求情况，优先推荐甲方的毕业生应聘就业，并及时向甲方反馈用人单位对毕业生使用情况信息，以便甲方更好地培养学生。九、本协议未尽事宜，双方经协商一致后可签订补充协议，补充协议是本协议的附件，与本协议具有同等的法律效力。十、本协议一式两份，双方签字盖章后生效，双方各执一份，本协议自双方签字起有效期三年。有效期从_年_月_日执行至_年_月_日为止。十一、本协议未尽事宜，双方协商解决甲方代表（签章）：_乙方代表（签章）：_年_月_日 高校毕业生就业协议书填写模板6 毕业生：_用人单位：_学校名称：_为维护国家毕业生就业方案的严肃性，明确毕业生、用

17、人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签定如下协议：一、就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内就确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议；是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据；是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。二、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，须征得用人单位同意。三、用人单位要如实介绍本单位情况，明

18、确对毕业生的基本要求及工种岗位安排，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约；未取得毕业资格的，本协议无效。四、学校要如实向用人单位介绍毕业生情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，学校审核列入建议就业方案，报黑龙江省教育厅审查批准，学校负责办理就业报到证签发手续。五、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不予办理就业报到证签发手续，本协议自行取消，由学校通知用人单位。如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上应在签定协议前进行体检，否则，以学校体检为准。六、毕业生、用人单位两方如有其他约定，应在“其他约定事项”栏中逐条明确。约定的有关内容可包括：工作地点及

19、工作岗位、违约责任、协议自动失效条款、协议终止条款、双方约定的其他事宜等，经毕业生、用人单位签字、盖章后视为本协议书的一部分。约定事项不得违反国家法律、法规的有关规定，不得损害毕业生、用人单位、学校的合法权益。本协议未明确的其他事项，按有关规定执行或双方协商解决。七、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意，并承担相应的违约责任。八、本协议的使用范围：国家计划内统一招生的毕业生（含高职高专毕业生、本科毕业生、毕业研究生）；定向生、委培生按定向委培协议就业，不使用本就业协议书（解除定向或委托协议的除外）。九、本协议一式四份，毕业生、用人单位、学

20、校、省毕业生就业主管部门各执一份，复印无效。其他约定事项：（如有其他约定，如双方违约怎么处理、薪金待遇等）毕业生签字：_用人单位签章：_年_月_日 以下为精品推荐，可自行删改！ 推荐一：就业证明模板 就业证明模板 在日常学习、工作和生活中，大家对证明都再熟悉不过了吧，根据用途的不同，证明的种类也不尽相同。证明到底怎么拟定才正确呢？以下是为大家收集的就业证明模板，希望对大家有所帮助。 就业证明模板1 _校（院）：经研究，同意接收（录用、聘用）贵校200届（研究生、本科、专科）专业毕业生（男、女）到我单位岗位工作，特此证明。（单位性质：机关科研设计单位高等教育单位中初等教育单位医疗卫生单位其他事业

21、单位金融单位国有企业三资企业其他企业）（签章）二XX年XX月XX日接收单位具体地址：_邮编：_人事部门负责人：_固定电话：_移动电话：_传真：_确认意见：_毕业生本人签字：年月日（固定电话：_移动电话：_）辅导员签字：_年_月_日院（系）负责人签字院（系）（公章）_年_月_日校（院）学生处（就业指导中心）（公章）_年_月_日 就业证明模板2 兹有 * 大学 * 学院 学生 * 身份证号 * 现在我公司进行实习，期间参与 * 工作， 情况属实，特此证明。公司地址：*联系人：*联系电话：*20 xx年*月* 就业证明模板3 _学院招生就业处：经我公司考核，确定录用成都农业科技职业学院_届_专业的毕

22、业生_，特此证明，请协助办理相关手续。此致敬礼！单位名称：_（加盖公章）时间：_ 就业证明模板4 兹证明邢台职业技术学院建筑工程系20 xx届毕业生_已被我公司录用，现在我公司_岗位工作。特此证明单位名称：_20 xx年_月_日（加盖公章） 就业证明模板5 _学院学生就业指导中心：兹有你院_届_专业毕业生_，被我单位录用，特此证明！_（单位或单位人事部门公章）_年_月_日 就业证明模板6 河北石油职业技术学院：贵校_届_专业毕业生_现就职于我单位：工作岗位：_聘用时间：_工资待遇：_单位名称：_单位性质：_单位地址：_邮 编：_单位联系电话：_单位联系人：_特此证明单位盖章年月 日 就业证明模

23、板7 _校（院）：经研究，同意接收（录用、聘用）贵校200届（研究生、本科、专科）专业毕业生（男、女）到我单位 岗位工作，特此证明。（单位性质：机关 科研设计单位 高等教育单位 中初等教育单位 医疗卫生单位 其他事业单位金融单位国有企业 三资企业其他企业）（签章）二年 月日接收单位具体地址：邮 编：人事部门负责人：固定电话：移动电话：传 真：确认意见：毕业生本人签字：年 月 日（固定电话： 移动电话： ）辅导员签字： 年月日院（系）负责人签字 院（系）（公章）年月日校（院）学生处（就业指导中心）（公章） 年月日 就业证明模板8 柳州市第二职业技术学校：我单位已经录用贵校的_专业_班级的_共_名

24、同学，担任_岗位工作，特此证明。（单位公章）_年_月_日 就业证明模板9 经双方协商，同意解除与 学校 XX专业的毕业生 (性别： ，身份证号： )签订的就业协议书，解除就业协议证明。特此证明。单位(签章)：年 月 日解除毕业生就业协议证明姓名： ， 性别： ， 身份证号： ，家庭住址： ，于 年 月 日与本单位签订毕业生就业协议，劳动合同因故未签，现因 ，公司研究决定从 年 月 日起解除与其签订的毕业生就业协议，解除劳动合同证明书解除就业协议证明。特此证明。企业组织机构代码：抄送：单位盖章年 月 日解除劳动合同证明书兹有本单位职工，性别，年龄，住址。劳动合同期限为年月日至年月日(或无固定期限

25、、以完成一定的工作为期限)。因，根据劳动法第条第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。(用人单位盖章)年月日解除就业协议证明经双方协商一致，本单位同意与浙江水利水电专科学校建筑工程系20 xx届毕业生 (身份证号： )解除已签订的就业协议书。即日起效。特此证明。毕业生(签名)： 单位(盖章)年 月 日 年 月 日上级人事部门(盖章)年 月 日注：如果就业协议书上人事部门已经盖章，则此证明还需相应人事部门盖章同意解除。解除劳动合同证明书编号：( ) 号企业名称(甲方)：职工姓名(乙方)：经方提出，甲乙双方于年月日解除劳动合同。特此证明合同期限 年 月 日至 年 月 日职工在本单位连

26、续工作年限 年经济补偿金核发月数为 个月总计 元医疗补助费核发月数为 个月总计 元职工档案、社会保险于 年 月 日转移(本证明书一式三份，甲乙双方各持一份，xx区劳动人事局留存一份。)企业(盖章)：年 月 日 就业证明模板10 _职业技术学校：我单位已经录用贵校的_专业_班级的_共_名同学，担任_岗位工作，特此证明。（单位公章）_年_月_日 就业证明模板11 姓名： _， 性别： _， 身份证号：_ 家庭住址：_，于 _年 _月 _日与本单位签订毕业生就业协议， 劳动合同因故未签，现因_，公司研究决定从 _年 _月 _日起解除与其签订的毕业生就业协议。特此证明。单位（盖章）：20 xx 年xx

27、月xx日 就业证明模板12 兹有_学校_专业_年毕业学生_，于_年_月与_单位签订就业协议书。该毕业生就业单位的名称为_，单位地址为_省_市_县_区_（镇、乡）_村，属于县政府驻地以下地区。该毕业生从事_工作，工作性质为_。在接收单位服务年限为_年(大写)。特此证明。单位人事部门公章学生签字:_证明人:_联系电话:_日期:_ 就业证明模板13 _学院_系：我是_学院_级_系_专业_班的学生_。本人现供职于_。单位联系电话：_，个人联系电话：_。特此证明。_单位（公章）_年_月_日 就业证明模板14 经研究，同意接收（聘用）贵校_届（本科）_专业毕业生_（男、女）到我单位_岗位工作，特此证明。（

28、签章）_年_月_日接收单位具体地址：_邮编：_ 就业证明模板15 交通银行xx支行：兹证明_(先生/女士)系本单位_(1.正式工、2.合约工、3.临时工),已连续在本单位工作_年,目前在本单位担任_职务.目前该职工的最高学历为_,身体状况_.近一年内该职工的平均月收入(税后)为_元人民币. 本单位在承诺以上情况是正确属实的,如因上述证明与事实不符而导致贵行经济损失的,本单位愿承担一切责任.特此证明单位公章或人事部门章:人事部负责人签名: 年 月 日 推荐二：就业信息化合作协议书 就业信息化合作协议书 在日常生活和工作中，很多场合都离不了协议，签订协议能够保证双方合作愉快。那么什么样的协议才是有

29、效的呢？下面是为大家整理的就业信息化合作协议书，仅供参考，大家一起来看看吧。 甲方：_乙方：_甲乙双方就“就业信息化”合作进行磋商，并一致同意建立基于乙方网站(或就业网)的“珠三角就业专区”，经甲、乙双方协商一致，现就合作事项达成如下协议：一、甲方责任1、协助乙方在其学校网站(或学校就业网)首页开设“珠三角就业专区”栏目，乙方可以在该平台上进行相关信息的在线发布及维护工作。2、在其所属人才网站平台提供乙方展示院校风采，发布应届毕业生资讯的平台。甲方为乙方提供登录帐号：_密码：_，乙方通过该帐号可以实现以下功能：发布、修改院校介绍、下级院系信息;任意发布、修改专业介绍;发布、修改应届毕业生综合介

30、绍、毕业生简历信息，向用人单位展示;查询网上分类招聘信息、发布校园引才计划;发布学校最新资讯、校园招聘会信息、下年度招生信息;协助乙方成立“毕业生就业珠三角办事处”;3、在其所属人才网站平台_人才黄页/中国工程师黄页院校毕业生频道首页为乙方提供文字链接，按地区或院校办学层次顺序排列学校链接。4、甲方将汇集真实有效的应届毕业生招聘职位信息(实时更新)在乙方“珠三角就业专区”发布，并协助乙方核实招聘职位信息的真实有效性。二、乙方责任1、乙方在其学校网站(或就业网)网址：_首页导航条上开设“珠三角就业专区”栏目，直接链接到乙方在甲方的发布页面;并在友情链接或合作伙伴栏链接甲方的logo,内容由甲方制

31、作。2、乙方向甲方交纳人民币_元，用于乙方珠三角就业专区建设维护费、信息费、网络广告发布会等费用;3、乙方要将甲方所属_人才黄页/工程师黄页院校毕业生频道作为每年本校校园招聘会信息的首席网络发布单位，并积极指导和组织毕业生登录简历和查询企业信息。三、违约责任1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的.，另一方有权终止协议。2、因不可抗力因素造成双方的责任不能按规定履行的，可延后履行或终止协议，双方均不承担责任。四、协议期限1、本协议有效期_个月，从_年_月_日至_年_月_日止。2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决。3、本协议到期如未续约，视为自动终止。五、其

32、他1、本协议未尽事宜，双方协商达成一致意见，作为协议附件，与本协议具同等法律效力。2、本协议一式两份，每份一页，双方各持一份，自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方：_乙方：_甲方代表：_乙方代表：_联系人：_联系人：_年_月_日_年_月_日 推荐三：公司单位就业证明模板 公司单位就业证明模板 在日常学习、工作抑或是生活中，大家总免不了要接触或使用证明吧，证明可分为组织证明和个人证明。想必许多人都在为如何写好证明而烦恼吧，下面是整理的公司单位就业证明模板，仅供参考，大家一起来看看吧。 公司单位就业证明模板1 中国工商银行上海市_支行（部）：兹证明_为本单位职工，已连续在我单位工作_年，学历为

33、_毕业，目前其在本单位担任_职务。近一年内该职工在我单位平均月收入（税后）为_元，（大写：_万_仟_佰_拾_元整）。该职工身体状况_（良好、差），婚姻状况（已婚/未婚）。本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的，如因上述证明与事实不符，导致贵行经济损失，本单位保证承担赔偿等一切法律责任。特此证明。单位公章：X年XX月XX日 公司单位就业证明模板2 _校（院）：经研究，同意接收（录用、聘用）贵校200届（研究生、本科、专科）专业毕业生（男、女）到我单位岗位工作，特此证明。（单位性质：机关科研设计单位高等教育单位中初等教育单位医疗卫生单位其他事业单位金融单位国有企业三资企业其他企业）（签章）二XX年X

34、X月XX日接收单位具体地址：_邮编：_人事部门负责人：_固定电话：_移动电话：_传真：_确认意见：_毕业生本人签字：年月日（固定电话：_移动电话：_）辅导员签字：_年_月_日院（系）负责人签字院（系）（公章）_年_月_日校（院）学生处（就业指导中心）（公章）_年_月_日 推荐四：就业证明模板15篇 就业证明模板15篇 在生活、工作和学习中，大家都不可避免地要接触到证明吧，证明是我们经常用到的应用文体。拟证明需要注意哪些问题呢？下面是为大家整理的就业证明模板，欢迎阅读与收藏。 就业证明模板1 柳州市第二职业技术学校：我单位已经录用贵校的_专业_班级的_共_名同学，担任_岗位工作，特此证明。（单位

35、公章）_年_月_日 就业证明模板2 _职业学院：兹有学校_系_专业的学生_。现供职于_（单位名称）。单位联系电话：_，本人联系电话：_经与公司协商，本人同意上述单位确定就业意向。经与公司协商，本单位同意理解该同学到我单位就业。特此证明！公司名称（加盖公章）：20_年_月_日 就业证明模板3 中国工商银行上海市_支行（部）：兹证明_为本单位职工，已连续在我单位工作_年，学历为_毕业，目前其在本单位担任_职务（）。近一年内该职工在我单位平均月收入（税后）为_元，（大写：_万_仟_佰_拾_元整）。该职工身体状况_（良好、差），婚姻状况（已婚/未婚）本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的，如因上述证明与

36、事实不符，导致贵行经济损失，本单位保证承担赔偿等一切法律责任。特此证明。单位公章：XXXX年XX月XX日 就业证明模板4 本人姓名_，属于_省_市_县_乡（镇）_村委会农村居民户，身份证码_，从_年_月至_年_月未就业。与配偶_（单位名称：_）于_年_月_日生育一（子女），现申请按男方未就业配偶申报生育保险待遇。本人提供情况真实有效。特此说明。说明人（女方）签名：_年_月_日 就业证明模板5 兹有 * 大学 * 学院 学生 * 身份证号 * 现在我公司进行实习，期间参与 * 工作， 情况属实，特此证明。公司地址：*联系人：*联系电话：*20 xx年*月* 就业证明模板6 _学院学生就业指导中心

37、：兹有你院_届_专业毕业生_，被我单位录用，特此证明！_（单位或单位人事部门公章）_年_月_日 就业证明模板7 兹有南京农业大学园艺学院20 xx届毕业生_，学号_，于20 xx年_月_日进入我单位工作，我公司有意向在其毕业后录用其为正式员工。特此证明！单位名称：单位组织机构代码（9位）：单位联系人：单位电话：单位盖章：20 xx年_月_日毕业生姓名：毕业生联系方式： 就业证明模板8 _校（院）：经研究，同意接收（录用、聘用）贵校200届（研究生、本科、专科）专业毕业生（男、女）到我单位岗位工作，特此证明。（单位性质：机关科研设计单位高等教育单位中初等教育单位医疗卫生单位其他事业单位金融单位国

38、有企业三资企业其他企业）（签章）二XX年XX月XX日接收单位具体地址：_邮编：_人事部门负责人：_固定电话：_移动电话：_传真：_确认意见：_毕业生本人签字：年月日（固定电话：_移动电话：_）辅导员签字：_年_月_日院（系）负责人签字院（系）（公章）_年_月_日校（院）学生处（就业指导中心）（公章）_年_月_日 就业证明模板9 关于贵司招辬的_项目，招辬编号为_，现请贵司将该项目我司的投辬保证金_（金额）汇至如下账户：_收款人（公司或个人名称）：开户银行（精确至xxx支行）：账号：开户地点：联系人姓名：联系电话：特此证明！公司：（公章）日期： 就业证明模板10 _学院_系：我是_学院_级_系_

39、专业_班的学生_。本人现供职于_。单位联系电话：_，个人联系电话：_。特此证明。_单位（公章）_年_月_日 就业证明模板11 _学院：贵院_届_专业毕业生_，自20_年_月_日起在我单位_部门任_职务。特此证明。单位（盖章）20_年_月_日 就业证明模板12 经双方协商，同意解除与 学校 XX专业的毕业生 (性别： ，身份证号： )签订的就业协议书，解除就业协议证明。特此证明。单位(签章)：年 月 日解除毕业生就业协议证明姓名： ， 性别： ， 身份证号： ，家庭住址： ，于 年 月 日与本单位签订毕业生就业协议，劳动合同因故未签，现因 ，公司研究决定从 年 月 日起解除与其签订的毕业生就业协

40、议，解除劳动合同证明书解除就业协议证明。特此证明。企业组织机构代码：抄送：单位盖章年 月 日解除劳动合同证明书兹有本单位职工，性别，年龄，住址。劳动合同期限为年月日至年月日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因，根据劳动法第条第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。(用人单位盖章)年月日解除就业协议证明经双方协商一致，本单位同意与浙江水利水电专科学校建筑工程系20 xx届毕业生 (身份证号： )解除已签订的就业协议书。即日起效。特此证明。毕业生(签名)： 单位(盖章)年 月 日 年 月 日上级人事部门(盖章)年 月 日注：如果就业协议书上人事部门已经盖章，则此证明还需相应人

41、事部门盖章同意解除。解除劳动合同证明书编号：( ) 号企业名称(甲方)：职工姓名(乙方)：经方提出，甲乙双方于年月日解除劳动合同。特此证明合同期限 年 月 日至 年 月 日职工在本单位连续工作年限 年经济补偿金核发月数为 个月总计 元医疗补助费核发月数为 个月总计 元职工档案、社会保险于 年 月 日转移(本证明书一式三份，甲乙双方各持一份，xx区劳动人事局留存一份。)企业(盖章)：年 月 日 就业证明模板13 兹有_学校_专业_年毕业学生_，于_年_月与_单位签订就业协议书。该毕业生就业单位的名称为_，单位地址为_省_市_县_区_（镇、乡）_村，属于县政府驻地以下地区。该毕业生从事_工作，工作

42、性质为_。在接收单位服务年限为_年(大写)。特此证明。单位人事部门公章学生签字:_证明人:_联系电话:_日期:_ 就业证明模板14 闽南XX学院：因工作需要，福建省广电智能系统集成工贸有限公司（实习单位）现接收你院电子与电气工程系，20 xx级电子信息工程专业，X同学在我单位从事技术员岗位（部门）实习，我单位拟定选派X（含职称或职务）担任该同学的指导教师，并在实习结束后出具有关实习情况鉴定表，视工作表现，予以转为正式员工。特此证明！单位名称：福建省X有限公司（盖章）：单位地址：福建省X有限公司单位联系人：蔡文峰单位联系电话： 就业证明模板15 _校（院）：经研究，同意接收（录用、聘用）贵校20

43、0届（研究生、本科、专科）专业毕业生（男、女）到我单位 岗位工作，特此证明。（单位性质：机关 科研设计单位 高等教育单位 中初等教育单位 医疗卫生单位 其他事业单位金融单位国有企业 三资企业其他企业）（签章）二年 月日接收单位具体地址：邮 编：人事部门负责人：固定电话：移动电话：传 真：确认意见：毕业生本人签字：年 月 日（固定电话： 移动电话： ）辅导员签字： 年月日院（系）负责人签字 院（系）（公章）年月日校（院）学生处（就业指导中心）（公章） 年月日 推荐五：高校教师培训总结 高校教师培训总结 总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，通过它可以全面地、系统地了解

44、以往的学习和工作情况，是时候写一份总结了。你想知道总结怎么写吗？下面是为大家整理的高校教师培训总结 ，希望对大家有所帮助。 高校教师培训总结 1 对于刚刚从大学校门踏出的我们，对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦，而本次培训中，培训指导老师也十分注意我们的这种心理的变化，他们的讲话，从头到尾始终贯穿一个中心，那就是充满对新教师的鼓励。鼓励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境。鼓励我们要更加理性地认识社会，认识自己的角色，改变以往学生时期那种趋向感性或者说是浪漫的生活态度。鼓励我们要做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师。三个月的培训，课程多、时间紧，研讨和交流的机会很

45、少，但是通过培训，拓宽了知识面，提高了认识。不过师培中心为我们安排了微格训练和试讲课程，我觉得很不错，能让我们在真正站上讲台之前就有机会通过视频的回放看到自己讲课的全过程，让富有经验的老师为我们点评，使我们认识到了自身的不足，而试讲课程更让我们有了提升的空间，加强了大家的交流，因为参加师培的学员中也有许多已经有教学经验的老师。所以与他们的交流对我们这样刚走出大学的年轻教师有很大的帮助。使我更加认识到教师应该在“选材、备课、板书”等各方面做到精益求精，综合运用多种教学法贯穿新的教学理念，让学生从理论上和实践上掌握更多的知识。总之，经过本次岗前培训使我对自己的职业有了全新的认识，对今后的教学工作多

46、了许多教学方法和策略。最重要的是本次培训让我对未来的工作增添了许多信心。岗前培训是我教师生涯的起点，为我打开了人生新舞台的大门，我会继续提高自身素质，堂堂正正的站上人生的大舞台-讲台。这次教师培训的内容十分丰富，理论上包括对教学规章制度、教学常规、师德、大学教育的常识和特点等诸多方面的系统学习，实践上包括观摩有着丰富教学经验的老教师的教学示范课和新教师的现场教学示范课。通过认真的培训和自己的学习，获得了很大的收获，现将自己的心得体会总结如下：一、对学校的前景充满了信心，也对自己选择人民教师的职业无怨无悔。在这次培训的开学典礼上，学校领导做了热情洋溢的讲话，对我们加入到师专这个大家庭表示了热烈的

47、欢迎，也介绍了学校未来的美好蓝图，并且勉励我们努力学习，认真工作，完成这次培训的任务。这些都使我更加对我们学校的前途充满了信心，也坚定了自己扎根于人民教育事业、扎根于我们师专这片充满希望的热土的信心。二、认真学习教学规章制度、常规和教学方法，做一名合格的高校教师。虽然在来到师专以前，我已经积累了许多的工作经验，但是做一名人民教师，尤其是一名高校教师，对其中的许多工作规范和制度还是十分陌生的。教导处的纪勇平处长给我们详细介绍和讲解了我校的相关教学规章制度、常规和教学方法，并结合多年来的许多相关事例作为典型范例。这些都使我深受教育和启发，我认识到要成为一名合格的高校教师不是一件容易的事情，如同其他

48、的工作部门一样，同样有着很多的规章制度要遵守，同样要付出艰巨的努力。我认识到，作为高校教师，要有强烈的工作责任心，必须坚持教学领域的社会主义方向，要以教书育人为己任，要将传授知识和思想教育有机结合起来，寓思想品德于教学之中。同时，要严格教学规范和坚守学校的各种教学规章制度，防止教学事故的发生，从而确保教学任务的顺利完成。三、认识到高校教学不仅是一项工作，更是一门艺术，需要长时间的积累和摸索。从前作为一名学生，对教师的工作一直十分崇敬，但是对如何才能够不仅成为一名合格的教师，而且能够成为一名优秀的教师还是缺乏认识的。郑伟鹏老师以他丰富的教学经验为我们做了一次生动的报告。他从高校教师的构成、对高校

49、教学概念的认识、教学观念的转换、大学课程内容的基本特点、大学教学过程的基本特点等几个方面做了全面和深刻的总结。通过听讲和自己的认真体会，使我对高校教师的内容和特点的认识从模糊到清晰、从茫然到豁然，确实感到受益非浅。我认识到，高校教师的教学是一个教与学的相互关系，是一个教师和学生共同参与的活动，教学并非只是教师简单的讲授，而是一个教师主导作用和学生能动作用的有机统一。作为新世纪的教师，需要有一个教学观念的深刻转变，包括从封闭性向开放性的转变，从群体型到个性型的转变，从权威型向民主型的转变。这些都要经过艰苦的努力和学习。大学课程内容有着许多的特点，具体可以总结为以下几点，一是前沿性，二是探究性，三

50、是智能性，四是方法性。作为大学的教学过程，也是一门艺术，它不仅需要教师有专业的知识，还需要有独立性、创造性、实践性的教学技巧的掌握。我体会到要作为真正合格的高校教师，确实要付出自己艰巨的努力和辛勤的劳动，只有这样才能收获丰厚的回报。四、观摩课堂教学，结合自己的教学实践，找到了差距，也找到了改进的方向。这次培训又安排了两次课堂观摩。虽然是不同的专业，但是教学的方法是相通的。从观摩教学中，我再结合自己的教学实践，找到了自己的差距，认识到自己在教学中许多需要改进和提高的地方。总之，这次新教师培训虽然是安排在学期之中，时间紧，任务重，不可能有太多的时间和次数，绝大多数教师都是在紧张的教学工作之余来参加

51、培训的。我通过这次培训，总有一种意犹未尽的感觉，总感到还有许多需要学习的地方。确实，作为一名新教师，要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习，尽快地提高自己的专业知识和教学水平，尽快的能够胜任自己本职的教学工作，从而真正成为一名合格乃至优秀的高校教师，为我们国家的教育事业，为我们师专的发展壮大做出自己应有的贡献。 高校教师培训总结 2 教师是办学之本，是立校之本，是学校可持续发展的基础。全面推进素质教育，培养具有创新精神和实践能力的学生，必须要有高素质的师资队伍。加强教师队伍建设，提高教师的师德和业务水平是提高教师教育教学能力的一条重要途径，更是影响教育质量的关键因素。下

52、面将我教师年开展的校本培训工作总结如下：一、加强教师道德评价，提高教师职业修养。以德修身，以身立教，淡泊名利，乐于奉献是对教师的要求。教师不是圣人，但其所从事的职业特点决定了他必须用高标准严格要求自己，使自身趣于完美。加强教师职业修养是事业的需要，是教书育人的需要。学校要求教师要正确的对待自己、对待学生。认为在学生面前教师就应该是完人，教师要具有一切优点也是应该的。因此，学校要求教师要注重自我完善。并提出“三个杜绝，三个正确对待”的要求即：“杜绝体罚和变相体罚;杜绝乱收费、乱办班;杜绝把学生赶出教室。要正确对待自己、对待教师、对待学生。”学校强调加强教师职业道德建设，核心是学生，关键在于建立良

53、好的师生关系。强调学生是教师工作的对象，学生是发展过程中不成熟的个体，个别学生有行为上的偏差是正常的。要求教师要对学生有爱心与耐心，作到诲人不倦。树立一切为了学生，为了一切学生的观念，提升每位教师的师德水准。二、抓师资队伍建设，保证教师综合素质的提高。学校的教育教学质量取决于教师的教学水平。教师的教学水平取决于教师的综合素质。本年度，我们在抓教师队伍建设上采用了以下几点做法。上半年：1、 以校本培训为切入点，增强敬业精神提高教师素质迫切需要进行卓有成效的教师培训工作，这是提高教师素质的关键。因此，学校领导十发重视教师的培训工作，把它作为头等大事来抓。教务处以转变教育观念、增强敬业精神、提高专业

54、本领为重点，组织全体教师观看了周弘教授的“学会赏识、爱满人生”、吴维库教授的“好思维、好人生”专题讲座。通过培训，进一步提高我校教师业务素质;培养教师的阳光心态与敬业精神。2、以创先争优活动为核心，转变工作作风教师是立校之基，教风建设是学校师资队伍建设的核心问题，在一定程度上决定着学校发展的成败。教务处结合创先年来争优活动精神和要求，教务处积极组织全体教职工认真学习，深入讨论，深刻反思剖析、积极整改提高，把教风建设作为经常性重要工作纳入整体教育教学工作中，加强了对教师教风建设情况的检查与监督;实现了教风的初步好转。3、以青年教师汇报课为平台，提高教学水平青年教师是学校师资队伍的有生力量，是教师

55、队伍的主体，他们肩负着学校未来发展的重任，他们的业务素质如何，将决定着整个教师队伍建设的全局。为打造一支结构优化、素质良好、富有活力、具有创新能力的高水平的青年教师队伍，教务处于4月26日至6 月2日组织了青年教师汇报课活动。本次活动不但为青年教师展示自己的才能提供了一个舞台，而且促进了我校教师日常教学工作的交流互动，在全体教师中树立了课堂教学是第一阵地，教学质量是第一生命线的意识。4、以教研活动为中心，创新工作方法各教研室都能精心组织教研活动。基础教研室开展教学调查研讨会，掌握每一位授课教师的思想动态、教学能力，所带区队的学风，对共性问题制定方案，研究措施。法律教研室针对教研室青年教师较多，

56、专业能力不强的状况，从集体备课入手，提高青年教师的执教能力。计算机教研室课程重，任务大，一方面要完成常规教学任务，同时，还要组织学生训练，参加全省计算机技能大赛，为了保证教学训练两不误，他们统筹规划、科学安排。警体教研室，根据学科特点，新增加了场地障碍技能教学能容，并加大了常规教学管理，警体课目前内容丰富，改变了以往内容单一的教学模式。公安教研室利用业余时间，深入基层派出所，查找教学资料，为民警培训工作打好坚实的基础。5、以星级评估为契机，完善管理制度20 xx年是我校迎评促建重要的一年，教务处在校党委的领导下，以教学为中心，以评建为抓手，充分发挥教务处在评建工作中的战斗堡垒和先进带头作用。按

57、照评估标准，结合我校实际，对教学管理制度进行了修订和完善，并装订成册，为教学管理工作提供了依据。下半年1、以学习弟子规为契机，加强师德建设为进一步推进学生行为养成教育，8月份，校党委提出了在全校开展学习弟子规活动，教务处、科研处从开学前的校本培训入手，组织教师观看专家讲座、解读弟子规、写心得体会等方面，通过半年的的弟子规学习，老师们能够在思想上高度认识活动的重要意义，在行动上带头参与、带头学习、带头实施，而且做到乐在其中、融会贯通和全面落实，实现个人文化素养、人格魅力的全面提升。2、以“落实”教研实效为抓手，促进每一位教师的专业水平和教学能的发展。为了防止教力研室活动流于形式，教务处进一步明确

58、教研室的职责、义务。一是由教务处统一教研活动时间，科研处对教研活动进行考勤;二是采取集中学习和分教研室专业理论学习相结合的方式开展教研活动，既有全体教师整体素质的共同提高，又有专业素质的稳步发展;三是分专业教研活动时，教研内容一定要结合本专业教学实际开展学习、研究;四是要避免形式主义，教研活动不能走过程，要讨论实质性问题。五是要避免高谈阔论，讨论的内容要紧扣教学实际，扎扎实实。我们将努力使教师的专业得到了充分的提高和发展，教研活动成为教师专业化成长的平台。3、以“走出去、请进来”为教师培训的长效机制，开阔教师视野，提高教师素质。提高教师素质迫切需要进行卓有成效的教师培训工作，这是提高教师素质的

59、关键。因此，学校领导十分重视教师的培训工作，把它作为头等大事来抓。虽然学校经费比较紧张，但仍然按照学校制定的培训计划，派柴红桃老师参加了中等职业学校国家级骨干教师培训班，保障了教师专业知识提高的理论源泉。师资队伍建设取得了丰硕的成果，窦跃武被评为山西省中职学校名师，车红霞选举为山西省心理学会法制心理专业委员会的常务理事，她所撰写的论文警营文化建设之我见在山西省警察协会举办的第三届警员论坛正文活动中获奖。总之，通过培训工作，促进了教师队伍整体水平的提高，教师水平的提高又促进了学生的发展，促进了学生综合素质的提高。从教师的精神状态和发展趋势看，通过不断的培训，潜能将得到充分的发展。 高校教师培训总

60、结 3 八月中旬开始，我们参加了为期半个月的高校教师岗前培训。这次新教师培训的内容十分丰富，包括对高等教育学，高等教育心理学、高等教育法规概论、师德师风、教学工作规范和教法经验交流等诸多方面的系统学习。通过培训，我得到了很大的收获，现将自己的心得体会总结如下：首先，培训使我对教师这一职业有了更加清楚的认识。在培训中，几位老师都不约而同地谈到了当代教师身肩重任、角色特别这一问题，使我对教师这一职业有了更深的思考和认识：首先，教师是文化的传递者。“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次，教师是榜样。“学高为师，身正为范”也正是这个意思，这里主要涉及做人的问题，