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文档简介

1、Word 关于停薪留职申请书3篇 企业停薪留职申请书 下面是我收集的关于停薪留职申请书3篇 企业停薪留职申请书，供大家赏析。 关于停薪留职申请书1 因自身缘由，我恳求停薪留职两年，自2XX0年1月1日至2XX2年1月1日，停薪留职期间，养老保险和村镇居民医疗保险由我本人负担，由单位交纳，停薪留职期间，依据自身缘由可以随时回原单位工作，单位不得以时间未到提出理由拒绝。 申请人： 2XX2年12月30日 关于停薪留职申请书2 xx（单位）领导： 本人系 xx（单位）xx（岗位）员工，于 xx 年 x 月 x 日进入 xx 岗位， （企业经济效益差， 现因 企业富余人员太多， 身体较差， 等等） ，

2、 按 xx 文件的规定，为自找职业解决生活出路问题（等等），打算停 薪留职，停薪留职期限为 年，自 xx 年 x 月 x 日至 xx 年 x 月 x 日。 停薪留职期间的其它事项，按停薪留职协议履行。特此申请，请予以 批准。 此致 敬礼 申请人： 关于停薪留职申请书3 敬重的院领导、主管部门领导： 本人进入同仁县法院工作至今已有两年多时间，通过这两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作，对法院工作有了肯定的了解和熟悉，个人得到了相应的提高，也学到了许多法院工作的.技能和学问。法院的工作是让许多人艳羡的，但是两年多来，由于我自身力量不足，自我感觉以我目前的状态不足以顺当完成日常工作，常常会由于

3、个人力量和所学不能为单位的进展发挥最大的效能而深感愧疚。 我反省过自己的工作，发觉自己未曾从工作中体会到法院工作的神圣以及工作完成的成就感，反而由于不能完全为工作付出所学而感到愧疚，致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在法院工作中是极其危急的。 通过在工作中不断的反省，觉得我个人工作力量与法院目前的岗位设置和工作支配缺乏对应点，以致不能为法院工作发挥个人的最大力量和热忱，这说明我个人综合力量跟不上法院对人才的要求，不能达到一个优秀法院干警的标准，对此我深表歉意。 经过长时间的慎重考虑，结合目前本单位人员编制的实际状况，为了减轻单位负担，我打算临时离开目前的工作岗位。总结我现在的工作跟法院工作的工资标准，我做的的确不够，这份工资我受之有愧。法院并不是养闲人的地方，我方案去重新学习一些专业学问和工作阅历，以便日后能更好的为法院工作进展作出自己应有的努力。于此，特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自己最大的贡献。

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