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文档简介
1、第 PAGE28 页 共 NUMPAGES28 页年终总结结尾怎样10篇年终总结结尾1迎新之际,我们总结过去的20_年。展望充满希望的20_年,入职以来我在新的工作中得到了一些体会,在工作中心态很重要,工作要有激情,保持阳光的微笑,可以拉近人与人之间的间隔 。积极的思想,平和的心态和充足的干劲才能促进工作进步和工作的顺利。为使自己在工作上在新的一年有一个新的起点,我不断的总结和学习!过去的一年作为工长,根本上每天根本上是在现场颠簸,楼层之间繁忙的奔波度过的,虽然辛苦,但回想起来却是很充实。首先对自己以及各位同事在这一年的工作说声:辛苦了! 对这一年里获得成功和失败说声:谢谢!感谢我在成功中获得
2、喜悦,珍惜失败中得到的启迪。我很感谢指导的信任,一年来,我在各位指导的关心和批评指导下配合各项工作,在自己的工长岗位忠实的履行了自己的职责,辛劳和泪水并存,也使我看到了自己的缺乏。同时也使我转变了很多,考虑了很多。这些转变都是不知不觉中积累出来的。过去的那些工作日子里充满了激情,也饱含了泪光,甚至也有过挣扎。在老员工的指引下和同事们的帮助下,学会了如何做好本职的那些工作。20_年即将远去,面对20_年的工作,在这里,我从个人的角度谈谈自己要为工作的努力:敬业者要认真地、忠诚地、全身心地投入到自己的工作当中,在我的老师卢耀庭卢师傅身上我深化的识到这一点。他永远是那么的有精神有热情的投入到工作中,
3、尽职尽责,坚持自己的工作理念,不管严寒酷暑,那么一大把年纪,始终坚守自己的质检岗位,从不放松,从不忽略大意;在质量控制方面,总是不厌其烦苦口婆心的对一批批工人做技术交底,送走一批又来一批,就这样一直下去,每次我都颇受感触。从他身上我看到了自己的缺乏,也是一种进步。任何改变对于一个人都是困难的,从卢师傅身上比照我自己的态度和思想改变了很多。工作方式上有些时候我已试图按照老同事对自己提出和建议的新的工作途径去改变一些态度方式或思路。例如:与各个部门,同事间的工作配合,工作流程,方法的采纳等!首先提醒自己认识问题的第一步,其次就是行动,在行动中时刻提醒自己在做什么,问问自己做的对不对,做的是否到位,
4、怎样才能做的更好,这是一项持续性的工作,同样也容不得丝毫怠慢。通过这一年来我认识到团队的力量和自我的缺乏,我想改变自己身上一些原有的工作方式,要求自己在团队的协助中到达最正确的状态。有时候我在默默的注视着自己的一言一行,又像个旁观者在监视着自己。这些在我以往的工作经历中都是没有的。工作中我有很多优点但还得改进。比方:我沟通才能比较强!人和人交往最大的是真诚,互相理解和平时的沟通,好心的表达自己的想法,关键是你能不能用真诚去打动对方让对方接纳。我相信这句话是没错的。在以前也认为凭着亲和力和真实诚意便可以与同事顺畅交流,至于同事心态的多样化却没有认真的想过。在经历了一年工作中,才觉察同事的心理具有
5、很大的不确定性,尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫,这个时候就需要沟通,到达互相理解和支持。而我在这个方面是做得不够到位的,我的沟通方式比较直接,我想这与我从事这个职业经历太浅,个人性格有关,我个人偏向比较直率的沟通方式,不擅长迂回地表达自己的意愿和工作想法,在日后的工作中,我想要加强自己沟通技巧,适当表达自己的想法也让对方愉悦承受,适时运用恰当的方式更好地,更出色地完成自己的工作!我在20_年经历了很多,最后,我要感谢指导给我这个时机,让我敞开心怀说说心里话,同时给予我厚望,我在新的一年里会更加激情,更加负责的在工作中表现自己,去温暖别人,带动别人,也让别人关注自己,这是一件很幸
6、福的事感谢所有帮助支持我的每一位同事让我一步一步的走到了今天!年终总结结尾220_年就快完毕,回首20_年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,光阴过得飞快,不知不觉中,充满希望的20_年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201_年是公司推进展业改革、拓展市场、持续开展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务!(一)在20_年里,我自觉加强学习,虚心请教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经历。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习进步,通过观察、探究、查阅资料和理论锻炼,较
7、快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级指导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的根本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)20_年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情效劳,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目的责任制。(一)20_年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度。201_年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目的完成情况考评,将考评结果列
8、入各部门管理人员的年终绩效。在工作目的落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理程度的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处分。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监视、管理、维修和使用维护。(四)加强组织指导,实在落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防平安工作在上级指导下,建立了消防平安检查制度,从而推动消防平安各项工作有效的开展。三、主要经历和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作,获得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经历和收获:(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉根本业务,才能更好适应工作岗位
9、。(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原那么落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立效劳意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与员工进展思想交流。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把平安教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进展防火平安检查。(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的方案和步骤,行动有了方向,工作有了目的,心中真正有了底!根本做到了
10、忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事清楚,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经历的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经历,使自己在思想认识和工作才能上有了新的进步和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双进步。五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩
11、与问题,及时采取对策!六、存在的缺乏总的来看,还存在缺乏的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表如今以下几个方面:1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经历办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处分,为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍盗窃事件的发生,虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传进步自我防范意识,但这还不能解决根本问题,后来引起上级指导的重视,如今工业园已安装了高清视频监控系统,这样
12、就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201_年工作中存在的缺乏,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习进步,创新工作方法,进步工作效益;(三)加强根底工作建立,强化管理的创新理论,促进管理程度的提升。在今后的工作中要不断创新,及时与员工进展沟通,向广阔员工宣传公司管理的相关规定,进步员工们的平安意识,同时在平安管理方面要严格要求自己,为广阔公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中,我会继续努力,多向指导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能
13、把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确指导下,cssm大安防的明天更美妙!年终总结结尾3伴着新年欢快的气氛,20_年在紧张和繁忙中过去了。回首过去的一年,或许没有轰轰烈烈的战果,但也确实经历了不平凡的考验和磨砺。在这辞旧迎新之际,对本部门一年来的工作做以总结,同时祈愿我们公司明年会更好。一、做好设备维护本年度车间能按年度保养方案进展设备的月保养,并能按设备周期检测方案进展关键检测设备的周期校准。设备出现问题做到早准备,早发现,早解决。消费设备根本可满足公司的消费需求。车间天天不忘平安,不管什么情况,都严格遵守平安守那么,按操作规程工作。全年度未发生重大人身伤害、设备损坏之类的平安事故。年初
14、按设备维护保养方案完成了热脱扣检测、型式试验设备的校准工作,保证了产品检测的可靠性。通过几次集中维修,更换密封圈及易损、老化部件,解决了设备漏油的问题,同时也根本消除注射机的现有其它隐患。二、进展现场管理经过查找相关资料补充、细化了原来的5s管理规定、工位器具管理规定、周转搬运管理规定。对车间现场的原料部件、合格品、返修品、废品、工量具、工位器具、生活用品、消费垃圾等都做了详细规定。并组织班组长及其成员学习,将5s管理深化传播到员工当中。对消费现场以车间班组为单位划分5s区域及责任人,每个班组的每台设备,工作台都有专人负责,做到日清扫、周整理、月整顿。三、减少不必要返修工序,控制返修工时制定完
15、善了新的工资管理规定,每批次零部件、产品完成后,由班长搜集核实班组成员在本批次零部件、产品所完成工作及数量,确认无误后在工票上签章,并连同本批次零部件、产品的临时方案单、入库票、成品转序卡/交检单一起交到车间统计上账。取消原来与返修相关的计件工序,工票上只能反映出所做的返修工作及数量,返修工时由车间给出。同时,根据实际情况对车间计件工资的基数进步,如有加班,除计件工资外,每小时还有一定的加班工资。四、存在问题按今年的产量来看现有人员和素质略显缺乏。更重要的是面对明年的搬迁,现有人员的不稳定性仍然极大,我公司一线工人几乎都是纯熟工种,人的因素对消费非常重要。公司产品型号的多样化,公司新招聘员工增
16、多,多批次的新员工进入到车间的各消费岗位。大部分新员工以前没有接触到我公司产品,而且我公司很多产品缺少工艺文件,即使老员工的操作方法也并非完全正确,消费时只是机械地将产品装上,并不知道怎样是对的,有利于下工序的调试,怎样操作能进步效率。因此岗位培训对新老员工同样重要。新的一年已经开始,消费部全体员工将以饱满的热情迎接新的消费任务和挑战,团结协作,再接再厉,抑制存在缺乏之处,进步工作质量,抓好平安消费,为公司的开展做出应有的奉献!年终总结结尾4一年来,在公司指导及各位同事的支持与帮助下,我严格要求自己,按照公司及车间的要求,较好地完成了自己的本职工作,并且通过努力,使自己在工作形式上有了新的打破
17、,工作方式有了较大的改进。现将20_年的工作情况总结如下:一、班组的建立与管理得到加强冲压车间成立的时间不长,因其前身管理比较混乱,故在班组中存在着许多亟待解决问题。为理解决这些问题我采取了标准执行正鼓励制度的措施。对于班组表现较好的员工给予加考核分,而对于表现较差的员工那么坚决扣除一定的考核分。由于采取了这种奖惩清楚,公平公正的考核方法,班组员工的执行力得到了很大的进步而且进步了班组的凝聚力。二、狠抓平安管理冲压车间相对于公司其他车间来说平安隐患较多,比较容易出事故,在过去的20_年里也发生了几起重大的工伤事故,这些事故给公司和车间带来的损失是宏大的。“愚者用鲜血换取教训,智者用教训防止事故
18、”。身为一班之长,虽然所拥有的权利不是很大,但肩负着全班十几名员工的生命平安的重任。因此,对于平安工作我从未放松过,月月讲,天天讲。三、保证产品质量随着公司规模的扩大和品牌知名度的日益提升,消费者对_汽车的质量要求也越来越高,因此,公司高层对产品质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。作为整车产业的龙头工艺,冲压车间所肩负的责任也越来越大。我深知作为车间班组长,自己的工作直接影响车间的工作质量。出于对公司的负责任,我在质量控制方面一直不敢有所松懈,积极与检验班的同事及时进展信息的沟通与交流,对于消费过程中出现的问题件,缺陷件从不轻易放过。同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自
19、检互检工作,确保不让一个问题件从本班组流入下一道工序。四、积极参与车间改善活动冲压车间就像一个大家庭,我每天生活工作在这个温暖的大家庭里,作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建立的更加美妙和谐。因此,一年来,我积极参与车间的改善活动,并调动班组员工的积极性,利用集体的智慧对车间提出了许多有价值的改善。五、加强自身学习,进步业务程度由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、才能和阅历与一名优秀称职的班组长都有一定的间隔 ,所以总不敢掉以轻心,一直在学习,向书本学习、向周围的指导学习,向同事学习,积极进步自身各项业务素质,努力进步工作效率和工作质量,争取工作的主动性。通过这一年的努力感觉
20、自己还是有了一定的进步,可以比较沉着地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理才能、综合分析p 才能、协调办事才能和文字言语表达才能等方面都有了很大的进步,保证了本岗位各项工作的正常运行,可以以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心,责任心。我决心在接下来的一年中加强学习,拓宽知识面。努力学习冲压专业知识和相关管理知识;本着实事求是的原那么,做到上情下达、下情上报;真正做好指导的助手;加强与车间兄弟班组的沟通合作,向先进班组学习,加强管理,努力使班组形成团结一致,勤奋工作的良好气氛;全面完成车间交给的各项任务,为车间带出一个能打硬仗,吃苦耐劳的_班组。年终总结结尾5转眼间20_年即将离我
21、们而去,光阴似箭,岁月匆匆,时间伴随着我们的脚步急驰而去,穆然回首,才发现过去的一年是充实而又精彩的一年,内心感慨万千,新的一年即将开始,在我们昂首期待将来的时候,在这里对过去一年的工作做一个回忆,总结以往的经历教训,以待在新的一年有所改进。一、增强业务才能,进步设计程度对于今年刚刚入职的我来说,从事施工图设计工作是机遇也是挑战。在刚刚过去的一年多来,我尽快适应了工作的环境,融入到设计院这个集体中。这期间完成了一些工程,特别是对_工程的设计,将对于施工图设计的认识上升到更高层次的程度。通过做这些工作,对景观工程的认识逐步进步,与各配合专业的连接与协作更加全面,设计进度时间安排更加合理,在此期间
22、,通过整理设计资料,分析p 甲方意见,锻炼了耐性,认识到做任何工作都要认真、负责、细心,处理好同事间的关系,与集团各部门之间联络的重要性。通过不断学习与理论,将所学的理论知识加以应用,逐步进步完善自己的专业技能,领会设计工作的核心,本着集团“专业专注客户至上”的效劳理念,积极响应、倡导“进取精神、团队精神、主人翁精神、实干精神”的企业精神,为设计院的开展多做奉献。二、加强学习,不断进步通过工作理论,使我认识到自己的学识、才能和阅历还很欠缺,所以在工作和学习中不能掉以轻心,要更加投入,不断学习,向书本学习、向周围的指导学习,向同事学习,这期间我自学各类标准图集,阅读大量优秀设计工程,这样下来感觉
23、自己还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了一定的设计工作经历,可以以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极进步自身各项专业素质,争取工作的积极主动性,具备较强的专业心,责任心,努力进步工作效率和工作质量。三、严格要求,团结进取在过去的一年里,我严格要求自己,遵守规章制度,团结同事坚守工作岗位,服从指导的工作安排,按时完成指导分配的工作,以极高的工作热情主动全身心地投入到自己的工作当中去,加班加点,毫无怨言。很好的理解自己工作和责任,履行了岗位职责,可以高质、高效的完本钱职工作。为本部门的工作做出了应有的奉献。年终总结结尾6回首过去一年来的机加车
24、间工作,内心不禁感慨万千,在公司指导的指导和各部门的协助配合下,在全体员工的共同努力下,获得了可喜的成绩,在各方面的理论工作中锻炼和提升了我们的消费队伍,现对今年工作进展总结,为明年的工作做好充分的准备和规划。一、消费管理方面进展现场定置管理,设置现场管理看板;为了加强公司员工产品质量意识,进步产品质量及工作效率,杜绝产品出现不合格现象,对加工的零件质量严格执行三检制度;为了节约能,强化物料的领用规定,坚持执行以旧换新的领用原那么;为了配合协助三水新厂的搬迁,完成了车间搬迁和整理,清理了大部分呆滞物料。二、消费工作方面随着品种增加和交货期的缩短,为充分发挥设备效率和减少频繁变换品种型号,尽量实
25、现统一品种地全线协调消费,集中力量完成统一品种,再转型号以进步消费效率;为尽快实现消费力,实行强化培训法,针对机加工组织集中强化的理论、实操培训,通过短期内学习及考核,使得新员工及时有效的独立上岗,为消费任务争取了珍贵时间;为进步车间员工工作效率及平安,在现场进展了设备工具使用及平安消费知识培训。为降低轴头不合格率,组织机加工进展了轴头加工工艺的理论和现场实操培训学习,使得员工对产品质量的意识进一步的理解及进步;坚持月度平安检查工作,及时发现平安隐患,进展整改跟踪,没有出现重大平安事故;配合工艺部对相关设备进展改造,增加平安防护设备以进步员工的平安性,如:机加三车床增加电器箱漏电开关,防止铁屑
26、飞贱造成不必要的伤害;为了满足消费需求,落实机加工早晚班考勤制度,制定单班任务,互相制约员工,从而进步员工的纪律性。三、存在问题返修率过高、频繁的打磨量过大:特别是单点悬挂类和德式轴的打磨量过大,导致消费效率过低,劳动强度大,且影响消费现场环境;产量增加致使物流量增大,搬运量增大,在很大程度上影响消费周转的及时性;缺乏沟通这个桥梁,团队的任何建立都将毫无意义。各部门间应互相依存、同舟共济,互敬互重、礼貌谦逊;他们彼此宽容、尊重个性的差异;彼此间是一种信任的关系、待人真诚、遵守承诺;互相帮助、互相关心,大家彼此共同进步;利益和成就共享、责任共担。良好的合作气氛是高绩效团队的根底,没有合作就谈不上
27、最终最好的业绩。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,希望配合各部门顺利完成公司新一年的目的,为实现我们的共同目的而奋斗!年终总结结尾7我于年初有幸被_企业正式录用。融入_企业已有一年多了,在工作中,我学到了很多东西,从不懂,到有点懂,再到熟悉。这中间的过程,只有我自己最清楚。在这里我将对我一年以来的工作情况进展简要的总结。一、对设计工作的认识刚进公司,便与指导及同事着手于_招商手册的设计。由于刚进公司,各方面还不太理解,对于刚接手的工程更是略知一二,但令人欣慰的是在繁忙的设计中很快便理解了工程内容,大大进步了工作效率,在指导规定的期限内完成了任务。翻看以往的工作日志,回忆这繁忙而又紧张、愉
28、快的光阴,倍感充实。曾听一位学者说:假设你没有时间动手做,那么一定要多看,只有进步自己的欣赏才能,才能做出完美的作品!为了进步自己的欣赏及设计才能,只要空闲时,就阅读一些大型设计网站,看看各国大师的作品,小到一个名片的设计,大到海报、商业摄影等创意作品,从中也体会到了创意设计对于一个品牌及企业开展的重要性。这种完成工作任务之余的学习不但进步了自己的欣赏才能,更让自己有了将“设计”进展到底信心!二、灵感与心态设计工作看上去是很枯燥的,假设没有灵感,那便更加枯燥无比!只有自己从中找到乐趣,才不会觉得枯燥。很多时候我会在搜集素材的时候寻找灵感,使自己置身于设计的气氛中。而当有其它的工作布置下来,打乱
29、了思路,想想只有自己调整好自己的心态,统筹安排好自己的工作,才不至于手忙脚乱。我是个极其热爱设计的人,有兴趣,有灵感,我知道我或许不是最好的,但是我一定是最有激情的。我真的很喜欢设计,我也不知道为什么,所以,我想证明自己,证明自己的才能和一颗真诚而执著的心。明天会怎么样,谁也不知道。至少今天我要对得起指导的委任,对得起自己的梦想!三、工作回忆今年完成的任务大小不一,处理时间长短不同。但是,我都是保质保量,按时完成,尽最大的努力做得更好。过去的一年整体上是紧张的、繁忙的、充实的,也是充满责任心的一年。当然,我仍然存在着很多缺乏,譬如在工作中不够细心等。所以在今后的工作和生活当中,我应该也必须抑制
30、这些缺点,才能让自己到达一个新的层次。四、工作建议希望可以再接再厉,同时也加强自身的才能,工作中与同事多沟通,进一步进步自己专业知识技能,积极吸收新的.观念与设计理念,要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做人,争取做出更大的成绩来。在工作中总是会遇到各种各样的问题,这就要考验我的解决事情的才能。面对不同的客户,调整自己去理解他们的想法,让他们来认同自己的设计理念。希望能在短时间里自己能培养稳健的办事作风,是我所追求的。年终总结结尾8为保证我市市效劳业统计数据质量,客观反映效劳业的开展情况,借鉴近年来效劳业统计工作中存在的问题,市统计局效劳业处积极想方法,上措施推进我市效劳业统计工作。
31、一、贯彻执行省效劳业调查制度。参照省效劳业调查制度,结合我市市实际情况,全面、及时反映我市市效劳业的开展情况,市统计局分别召开了全市限额以下单位和个体效劳业统计工作培训会,限额以上效劳业统计调查工作培训会,和大企业效劳业统计工作会。对系统内单位、限额以上单位和法人单位较少的企业(单位)采用全面调查的方法,限额以下单位和个体经营户采用抽样调查的方法。同时对个别行业辅以重点调查、典型调查作为补充。初步建立和完善了效劳业统计调查体系。二、确保效劳业各责任部门专业人员全部培训到位。采取“先统一、后重点打破”的原那么,对报表制度和数据处理程序进展统一培训,再派专业人员走访相关部门,及时理解相关部门的困难
32、和问题,通过一对一的指导和 咨询等方式及时给予帮助。三、对责任部门之间、责任部门与被调查单位之间进展及时有效的协调。针对被调查单位主管部门的划分,调查单位不配合等情况,效劳业处专业人员及时介入,对被调查单位进展全面理解,根据实际情况,重新调整被调查单位的主管部门,并协调被调查单位及时报表给相关责任部门。对某些不配合的单位和个人采取必要的法律手段,以确保效劳业统计工作的顺利推进。四、数据处理更程序化和科学化。今年限额以上单位我们采用了省上的数据处理程序,并培训到了市级各主管部门;限额以下单位和个体户调查,我们请市统计局计算站的同志编写了程序,在试用后培训到了各区县统计局从事效劳业统计工作的同志。
33、程序的使用既标准了各单位的统计根底工作,又进步了工作效率,同时有更多的精力放在后续产品的开发上。五、建立良好的专业处室和各部门工作关系。在工作中,我们经常跟专业处室进展勾通,得到了市调查队产业科,市统计局法规处;市统计局计算站;局分管指导等同志的大力支持,同时我们积极走出去和各部门互相交流、互相协调,先后走访了市财政局、市劳动局等部门,为效劳业统计工作稳步推进打下了良好的根底。经过以上措施,我市效劳业统计工作正有方案有步骤地全面推进。对下一阶段效劳业统计工作的打算和建议。针对效劳业统计根底薄弱,工作协调难度大,信息化建立不够,法律意识薄弱等问题,市统计局将和有关部门做好以下工作:一、从企事业单
34、位、行业部门和统计部门看,效劳业的统计根底都非常薄弱,工作责任心不强,迟报、漏报、拒报等现象仍然存在,严重影响了效劳业统计数据质量,因此,我们想定期或不定期地召开企事业单位、行业部门和统计部门统计工作培训会,标准企事业单位、行业部门和统计部门根底工作,进步效劳业统计人员业务程度,强化统计工作责任心,建立为政府、为人民效劳的意识。二、效劳业统计不仅涉及的部门多,而且各部门间互相穿插,各区县效劳业开展不一,效劳业统计工作开展迟滞。要想效劳业得到好的开展,效劳业统计工作得以本质性推进,市政府必须高度重视统计工作,应要求各区县尽快开展效劳业统计工作,并出台一系列的政策,将任务分解到各部门、各区县,将效
35、劳业开展目的纳入部门、区县目的考核。三、鉴于效劳业涉及面广,情况复杂,制度不健全,信息化程度不够,应大力开展信息化建立,通过网上直报最大限度地抑制这些问题。以便更好地推进效劳业统计工作。四、鉴于效劳业统计人员法律意识薄弱,应大力加强统计执法工作。积极开展全员执法,通过执法宣传,进一步强化企事业单位、行业部门和统计部门对统计工作的重视程度。五、为解决效劳业统计工作中存在的问题,落实市政府关于效劳业方面的各项政策,应加快建立和完善效劳业统计工作制度,强化效劳业统计工作合力,加强效劳业统计工作的指导,尽快建立全市效劳业统计工作联席会议制度(以下简称联席会议),联席会议工作规那么:1、市联席会议原那么
36、上每半年召开一次,根据工作需要,可以临时召集全体会议或部分成员单位会议。2、联席会议协调或审议的事项,由出席会议的有关成员单位协商一致,形成会议纪要,印发各成员单位,同时上报市政府。对部分确实无法协商一致的重大事项,按程序报请市政府审定。3、根据年度工作方案和阶段性工作安排,不定期组织各成员单位或部分成员单位开展结合调研、召开专门会议,进展专题研究。4、联席会议协商一致和经市政府审定的事项,各相关职能部门应按各自职能尽快组织落实。联席会议办公室负责跟踪、催促联席会议议定的事项和市政府审定事项的落实,并把落实情况报告联席会议和市政府。年终总结结尾9光阴荏苒,岁月如梭,转眼间20_年的工作即将接近
37、尾声,在即平凡又繁琐的超市岗位工作中,付出了很多的努力和汗水,同时也收获了很多经历,最重要的是也锻炼了自己的各方面才能,在岗位工作中我可以做到服从上级指导的安排,同时也努力的管理好下属员工的工作任务,完成自我的本职工作。回忆20_年中,有着酸甜苦辣让我一步一步的成长,年末了,也该总结的时候了,今年的工作总结如下:1、高尚的职业道德优秀的店长必须具有高尚的经营道德、良好的个人品质、强烈的责任感。严格遵守超市经营标准和各项规章制度,随时把自己置于店员监视之下,以身作那么,只有这样才能具有凝聚力和号召力。2、良好的个人信誉店长讲话不能随心所欲,要得体,有分寸,信守诚诺。俗话说“言必行,行必果”。只有
38、这样才能对周围的店员产生影响力,从而赢得店员的信任和好评。3、积极的实干精神在日常经营管理中,店长要按照客观规律办事,用自己的专业知识和经历来搞好经营管理。当超市遇到困难时,店长更应发挥作用,带着店员努力闯关,使超市尽快走出困境。4、较高的业务技能俗话说,“打铁先得自身硬”。超市店长必须努力学习、进步业务程度,只有业务技能过硬,店员才能佩服你、认可你。店长还应尊重知识、尊重人才,对表现好的店员,要注意发扬其优点,反而不能心胸狭隘,嫉妒和压抑人才。5、时刻有危机意识即时时刻刻有坐在火山口上的感觉。超市行业竞争的空前剧烈,企业开展的好坏,都直接影响到个人的生存与开展。如何利用有限的资去寻求超市的生存和开展空间,成为店长苦苦思索的难题,因此在工作中必须有危机意识,不能有丝毫懈怠。6、要有经营者意识开门迎客遇
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