公司安全管理手册及安全管理规章制度

1、目 录1.总则2.安全生产保证体系3.安全合同4.治理目标5.奖罚制度6.公司安全生产治理领导小组名单7.重大安全生产事故应急救援预案8.安全生产检查制度9.安全事故调查报告制度10.编制安全技术措施的规定11.安全生产防火制度12.总分包单位安全生产责任制13.安全生产教育培训制度14.特种设备和特种作业安全制度15.文明施工治理制度16.卫生治理制度17.施工组织设计（方案）编制审批制度为了更好地贯彻执行中华人民共和国安全生产法，切实加强 安全生产治理工作，防止和减少生产安全事故，促进安全生产，保障企业职员生命和财产安全，依照国家、江苏省和公司内部安全生产的有关规定，特制定江苏省xx建工集

2、团有限公司xx分公司安全生产治理制度。 一、 总 则安全生产治理必须坚持“安全第一、预防为主”的方针，防患未然，着眼于事先操纵，从施工开始就把人、财、物加以综合考虑，相应地配备安全组织机构及人员安全、设备和必要的安全设施。安全治理贯穿施工生产全过程，严格执行谁施工谁负责工程安全生产的原则，严格遵守施工程序、安全规程，在制订施工方案的同时，首先要确定本工程的安全治理目标，建立健全安全生产责任制，并要明确保证施工安全的技术措施，没有施工安全保证措施的一律不准施工。安全生产治理必须实行全员治理，在整个施工过程中保证全企业全人员全过程各时期的安全生产，加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传

3、，提高职工的安全生产意识，牢固树立“生产必须安全、安全为了生产”的思想。公司职员有依法获得安全生产保障的权利，也有依法履行安全生产的义务。参加施工的人员必须通过三级教育和专项安全教育，上岗前同意安全技术交底教育，熟知本岗位安全技术要求。工会依法组织职员参加本单位安全生产工作的民主治理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。公司应同意各级政府组织和行业主管部门对安全生产的综合治理。施工安全生产的检查监督工作，以下列文件为依据：国家现行的安全法规几安全技术标准；江苏省及区域公司当地主管部门等相关部门，公布的建筑施工企业安全生产的规程、条例及其他文件；本企业内部公布的安全生产责任制及安全治理制

4、度、安全交底文件；材料、设备技术讲明书及有关技术文件；专门工种以有关部门批准的安全操作规程及安全相关文件；二、安全生产保证体系本公司以总经理分管安全生产的副总经理以及相关领导组成安全生产领导小组，负责领导监督检查各工程处项目部的安全生产治理工作安全目标完成情况组织安全生产大检查评选安全生产先进单位先进个人等工作。各工程处要依据安全生产规定合理设置安全治理结构，配备专（兼）职安全生产治理干部，建立健全安全生产治理制度，层层落实安全监督治理人员，同意总公司本公司的业务技术指导。各项目部以项目经理为首组成安全生产治理小组，并健全相应的安全治理网络，负责项目的安全技术措施制订，并监督执行，严格把关。各

5、工程处项目部 的安全组织机构及其相应人员所组成的安全治理网络通讯录报公司备案存档，以便于对口治理要紧领导成员通讯录：公司安全生产治理网络（见图）江苏省xx建工集团有限公司xx分公司安全生产治理网络。总 经 理：分 管 领 导： 分 管 领 导： 安全科：贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法律、法规制定公司全年安全生产治理目标层层分解到项目部。贯彻公司安全生产决策和措施特种作业人员培训安全生产循环检查召开有关会议总结交流安全生产治理经验表彰先进事故处理上报建 档 工 程 处 项 目 部 执行贯彻上级安全生产方针政策法律法规按规定配足配齐安全生产监督人员层层落实安全生产责任制签定全年安全责任书

6、坚持做好工人三级教育坚持做好记录制订落实全年安全生产措施经费专款专用坚持安全生产自查自纠及时消除安全隐患坚持有针对性的分项安全技术交底特种作业人员坚持持证上岗坚持按规定配齐安全防护用品工伤事故处理调查上报准确全面整理有关安全生产治理资料安全风险合同甲方：江苏省xx建工集团xx分公司乙方： 项目部为了使安全生产工作适应经济体制，有效落实安全生产责任制和安全生产目标治理，真正达到杜绝重大事故、减少轻伤事故的目的，特达成如下协议。甲方职责范围：甲方认真负责宣传国家安全方针、地点法律法规、总公司、xx公司的安全精神。甲方对乙方提出明确的安全要求定期或不定期进行安全检查，发觉不足或不符合规范要求的及时提

7、出整改意见，并做好复查工作。甲方如发觉乙方有严峻违章现象应及时制止并做出相应的处罚直至勒令停产。统计乙方上报的伤亡事故并按合同规定处理伤亡事故。管好用好安全风险押金。乙方职责范围：乙方在甲方领导之下认真贯彻落实好各项安全措施，做好现场的各项安全工作。对上级提出的整改要求积极配合，并按时按质整改到位。做好本部职工的安全教育，让全体职员都具有强烈的安全意识。对上级工作不到为的地点进行指正，提出批判指正，以供在以后工作中得以参考。发生重大事故、伤亡事故、重大设备事故，应爱护好现场并立即上报有关部门，同时采取相应措施。按“四不放过”的原则处理。假如属于违章行为造成损失的全部由乙方负责。按公司规定缴纳

8、20000 元作为风险抵押金，在工程竣工后如不发生重大伤亡事故、轻伤事故在规定范围内，扣除平常处罚部分后全额发回，并表彰奖励（缴纳标准：工程造价0.2%，最高20000元，奖励标准由分公司经理室和安全治理部共同商定）。本合同一式二份，双方签字（盖章）后生效，有效期至所涉工程竣工之日，公司和项目部各一份。甲方签字（盖章）： 乙方签字（盖章）：日 期： 日 期：管 理 目 标安全组织机构健全；安全生产规章制度、规范标准执行率100%；传达贯彻安全生产证令及时到位；各级安全生产责任制、岗位责任制落实（含上墙）；安全治理台帐齐全、规范；安全信息反馈及时、准确、内容完善；各项安全活动开展有打算、有落实、

9、有总结；每次安全大检查、隐患整改率100%；现场责任区划分明确、重点防患部位和直接作业环节的安全治理处于可控状态； 10、 参与施工职工三级教育率100%； 11、 起重设备检测率100%。； 12、 专门工种作业人员持证率100%； 13、 重大安全事故率为0，轻伤0.1%0.2%。奖 罚 制 度为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，加强治理，严格执行安全生产规章制度，保障职工在生产过程中的人身安全和公共财产不受损失，依照建设部和全国安全生产委员会有关文件精神及公司有关规定，制定本规定。一、奖励部分：凡我公司职工在安全生产上做出成绩，符合下列条件的可给予奖励：榜样遵守安全生产规章制度、安全生

10、产、文明施工、季度或全年无工伤事故，无违章行为的。在严格执行安全生产责任制，健全安全生产保证体系，坚持安全第一的原则，制止违章指挥、违章作业，维护安全生产秩序等方面做出贡献的。凡在安全措施、安全技术措施等方面有制造、革新、重大改进以及合理化建议，并通过实践验证或有关部门审定认可的。在防止和幸免重大伤亡事故抢救中有功的。二、处罚部分：凡未建立建全安全生产保证体系，未配备专职安全治理干部的单位罚款5001000元；凡违反安全生产规章制度和发生伤亡事故的项目部和责任者，除责令立即整改外，并给予经济处罚100010000元。凡违章操作造成机械设备事故的责令其承担全部责任，赔偿全部事故损失，并处以全部损

11、失总额10%的罚款，情节严峻者，同时给予行政处分。其它轻微违章行为，经教育不改者处以50200元罚款。凡公司组织安全生产检查中发觉违章情况严峻的施工现场处以罚款5002000元，同时责任其停工整顿，限期整改。三、违章罚款细则： 1、编制施工组织设计时，未同时编制有针对性的安全技术措施打算、项目部门罚50元。2、擅自变更或不贯彻执行施工组织设计中有关安全技术措施项目部罚100元。3、施工现场无详细的现场施工平面图或平面布置不符合防火、安全、卫生等规范要求项目部罚100元。4、施工作业区危险区域无防护设施或无设置危险标志以示警告项目部罚100元。5、施工现场安全检查制度不落实或检查情况无记录、对事

12、故隐患整改不力，要紧负责人罚50100元。6、不按规定戴安全帽或不系帽带罚当事人1020元。7、对现场违章行为熟视无睹、姑息迁就、不予制止，现场安全员罚50100元。8、对发生事故隐瞒不报或破坏事故现场或不严格执行“三不放过”的原则，敷衍了事，项目部罚5001000元。9、不认真执行脚手架、井架、塔吊等设备搭设安装验收、挂牌、保养制度或未经验收就投入施工，安全负责人同意使用者，罚项目安全负责人100元。10、施工现场变配电设施和架线未按安全用电的有关规定执行。分管领导、工地负责人、电工各罚100元。11、强行冒险在没有安全措施的赤膊工程上施工，项目部罚100元。12、井架、出入口未按规定搭设安

13、全隔离棚，工地负责人罚100元。13、“四洞口五临边”未设置防护措施工地负责人罚100元。14、未经上级批准、擅自拆除脚手架、螺栓、柱接、支撑、栏杆防护竹笆防护措施违章者罚100元。15、不按照安全生产六大纪律要求正确使用“三宝”的违章者罚1020元。16、高空作业向上或向下乱扔材料和工具违章者罚2050元。17、工作时刻穿拖鞋、赤膊或现场操作时穿高跟鞋的违章者罚20元。18、违反“十不吊”规定的操作者罚100元。19、井架吊篮乘人上下的操作者罚50元，乘者罚100元。20、机械操作工、电焊工、起重工、驾驶员、指挥工、电工等专门工种无证上岗操作或有证件但超过有效期的责任人罚款50100元。21

14、、夜间施工无电工值班，罚责任人50元。22、不按规定正确使用保险丝或用铜丝代替保险丝，电工罚50元/处。23、未经批准动用阴火，违章者罚50元。24、在堆有易燃、易爆物品场所吸烟或将火种带入禁区，违章者罚50元。25、使用氧气、乙炔发生器不遵守安全规定，操作者罚50元。26、新工人未通过安全生产三级教育就安排上岗，对分管领导罚款100元/人。27、沿街建筑施工现场无安全可靠防护棚，项目部罚100元。28、对外发包没有明确的双方安全责任和安全技术措施交底，分管领导施工队长罚50100元。29、强令工人违章作业或向班组下达生产同时不变安全措施有关责任人罚款50100元。30、阻止安全监督人员正常工

15、作或有意刁难、打骂安全员的，责任人罚款50100元。31、私带小孩进入施工区域罚款100元/次，不听劝阻者罚500元。32、现场严禁打架斗殴闹事者罚200元/人次，情节严峻者开除出施工队伍，并罚该班组2000元。33、私自动用消防器材罚款100元/次。34、严禁酒后上班，违者罚200元/次。35、发觉偷盗行为的，按所盗物品价值的10倍罚款，并作书面检查，通报教育，情节严峻者送公安机关处理。 以上罚款金额全部由项目部承担在风险押金中扣除，项目部再分解至每个责任人。江苏省xx建工集团有限公司xx分公司安全生产领导小组成员名单组 长： 副组长： 成 员： 重大安全生产事故应急救援预案依照中华人民共和

16、国安全生产法及相关法律法规规定，为提高重大安全生产事故的快速反映能力，最大限度的减少事故损失，保障国家财产和人民生命安全，维护社会稳定，结合江苏省xx建工集团有限公司xx分公司实际情况，特制定本预案。指导思想 以“三个代表”重要思想和中华人民共和国安全生产法为指导，坚持“安全第一预防为主”的方针，采取切实可行措施，建立全公司施工生产重大安全事故应急救援体系，迅速有效地组织开展抢险救援的指导工作。事故范围 建筑施工生产重大事故是指在施工生产过程中发生伤亡或造成重大经济损失，产生重大阻碍的各类生产事故。建筑施工是“三高危”行业之一，其中基坑支护、高处作业、脚手架、建筑施工机械、建筑临时用电、现场用

17、火、起重吊装等具有重大潜在事故的危险性，必须引起高度重视。组织领导 为加强全公司施工生产重大安全事故应急救援工作的指导，公司决定成立江苏省xx建工集团有限公司xx分公司重大安全生产事故应急救援指导工作领导小组，组长由总经理 同志担任，副组长工程治理部 同志和安全治理部 同志担任，成员由 以及各工程处项目部负责人担任。该办公室主任由质安部经理担任，同时设立通讯联络组、事故处理组、交通运输组、专家指导组。当 江苏省xx建工集团有限公司xx分公司发生重大安全事故时，应急救援指导系统迅速启动，领导小组成员迅速到达指定岗位。因专门情况不能到岗的，经组长同意由所在部门按职务高低递补，各工程处项目部必须成立

18、应急救援领导小组，以便及时处理现场事故。职责分工（一）通讯联络组组长单位：公司及工程处项目部组员单位：重大事故发生单位职 责：负责重大安全事故抢险救援期间的通讯联络工作（二）交通运输组组长单位：重大事故发生单位组员单位：重大事故发生单位各后勤治理部门职 责：负责重大事故抢险救援指导期间的交通运输车辆（三）事故处理组组长单位：重大事故发生单位组员单位：重大事故发生单位各职能部门职 责：配合主管部门负责重大事故的调查和善后工作（四）专家指导组组长单位：各地主管部门和总公司各职能部门组员单位：重大事故发生单位所在地主管部门和总公司各职能部门职 责：指导重大事故发生单位有关人员爱护现场，消除险情，抢救

19、受伤人员和财产。指导后援与救治善后处理事故追查等五、救援指导体系为保证应急救援指导预案顺利实施，建立应急救援指导体系。重大安全事故发生后，事故发生单位在立即组织抢险爱护现场的同时，迅速向当地主管部门和公司重大安全事故应急救援指导小组办公室报告电话：，指导小组办公室接到重大安全事故信息后立即上报公司主管领导。重大安全事故应急救援指导小组接到报告后，立即组织有关部门按照职责分工，迅速开展抢险救援工作 。各工程处项目部要按本指导预案要求指导抢险工作，在救援过程中要参与和听从指挥，紧密配合，协调作战，保证抢险工作有条不紊地进行。不同事故现场抢救方法不同，关于高空坠落、物体

20、打击、机械损害，只能由医护人员采取抢救，因此应迅速送往医院救治或直接拨打120请求抢救中心急救。关于触电、中暑、中毒等先现场抢救，可达到事半功倍的效果，早一分抢救就可增加一分生还希望。六、保障措施各工程处项目部要结合本地实际情况制订本区域内的重大安全事故应急救援指导小组重大安全事故应急救援预案和进行必要的救援物资储备，并报公司质安部备案。各工程处项目部要结合实际情况建立重大安全事故应急救援组织，保证一旦发生重大安全事故，能迅速有效投入抢救工作，防止事故进一步扩大，尽可能减少事故的损失。七、应急救援组织网络江苏省xx建工集团有限公司xx分公司重大安全生产事故应急救援组织网络组 长： 电 话： 副

21、组长： 电 话： 成 员： 项目部负责人： 通讯联络组负责通讯联络工作交通运输组负责交通运输车辆事故处理组负责调查善后工作专家指导组负责指导处理工作应急电话：报警电话 110 消防火警 119 急救中心 120 交通事故 122安全生产检查制度为了更好地贯彻执行中华人民共和国安全生产法，切实加强安全生产治理工作，防止和减少安全生产事故，促进安全生产，保障企业职员生命和财产安全，依照江苏省和公司内部安全生产的有关规定，特制订江苏省xx建工集团有限公司xx分公司安全生产检查制度。检查时刻本公司每月组织一次安全生产全面大检查，同时不定期组织抽查、复查以及专业检查，并按不同的季节和工程进度，结合上级主

22、管部门有关精神开展各种安全生产活动的检查，如“安全月”、“安全生产百日无事故竞赛活动”的安全检查。项目部安全生产小组应每周组织一次安全生产的全面检查，并依照项目部的生产情况增加检查密度。施工班组应做到班前对各种安全防护设施的检查和班中以及班后的检查交接。检查内容查治理、查机构、查制度、查措施、查落实。安全检查首先是查各单位安全生产治理机构是否健全，是否把安全生产工作摆在各项工作的首位，各单位的要紧负责人是否对本单位的安全生产工作全面负责，检查各单位的有关安全生产的各项制度是否健全，执行情况如何。检查施工现场安全防护情况，按JGJ5999建筑施工安全检查标准认真进行检查填写，就脚手架搭设、三宝一

23、器、四洞口五临边的防护，塔吊、井字架、现场用电、机械设备运行维修情况、生活设施以及文明施工等方面检查。检查工地的安全生产规章制度、安全制度、安全生产技术交底以及安全检查事故分析等安全生产活动记录。依照各工地的实际情况，不同的季节特点和工程的进度，在检查的内容有所侧重。检查方法采取现场检查、召开会议、座谈会、调查会等多种形式进行安全检查。不定期的由专职安全员组织电工、机械操作工、架子工及有关人员对脚手架、塔吊、井字架等各种机械设备进行全面检查，发觉问题及时整改。专（兼）职安全员每天在施工生产的第一线巡回检查，发觉有违章现象，要求立即整改，复查合格后方可复工。每天各班组长在上岗前，首先检查所属施工

24、部位安全设施的状况，“三宝一器”的使用情况，操作中查职工的安全意识，下班查安全用品的回收和整理，确保安全生产防护设施可靠有效。职工自我检查所在的工作面有无隐患，切实做好自身安全可靠万无一失。对检查出的安全生产隐患按轻重缓急列出，责成有关人员负责，限期进行整改，对性质严峻的必须责令停工整改，未经检（复）查合格不得复工职工工伤事故报告制度施工现场发生重伤以上事故后，应立即报告企业负责人和当地建筑安全主管部门，报告时刻不得超过2小时。填报事故卡片，时刻最迟不得超过24小时。施工现场发生轻伤事故，工地负责人必须在当天向本、企业主管部门报告，并填写轻伤事故报表。发生工伤事故后应当爱护现场，并迅速启动应急

25、救援响应，抢救人员和财产，防止事故扩大。施工现场有关人员应配合事故调查组做好事故的调查取证工作，应实事求是，并做好事故的善后处理工作。分包队伍发生工伤事故，总分包单位应同时向上级主管部门报告。施工现场应建立、健全职工工伤事故台帐。编制安全技术措施的规定 为了加强安全生产治理工作，防止和减少生产安全事故，促进安全生产，保障企业职员生命和财产安全，依照国家、江苏省和公司内部安全生产的要求，各工程处、项目部应依照工程特点，制订相应的安全技术措施打算，安全技术措施可纳入施工组织设计，重要工程或专门部分可单独编制安全技术措施。安全技术措施的要紧内容： 基槽、坑、沟及大孔径桩、扩底柱等坑边坍塌事故预防及周

26、边防护；“安全三宝”的使用及“四洞口五临边”防护；脚手架作业防护；高空坠落和物体打击预防；井字架、龙门架使用防护；要紧生产工艺的施工安全；临时用电安全，编制临时用电的施工组织设计；施工机械安全；操作人员个人防护；雨季和冬季施工安全；施工现场临设、材料存放、平面布置范围内的公共安全等； 其他，如防毒、防高温、防职业病、消防等；编制安全技术措施要有针对性,对各工种不同的工程结构、施工方法作业条件等产生的各不相同的不安全因素，采取相应对策、措施，使各类隐患能全面得到克服和治理。防 火 制 度1、 认真学习消防业务知识并宣传防火的重要性，建筑施工现场必须采纳有针对性消防措施，必须坚决贯彻“预防为主，消

27、防结合”的方针，严格动火制度，全体职工争做防火的带头人，以促进本单位的安全生产。2、 在施工作业时开启电源、电动机、机械设备前进行全面检查，不得违章作业，凡有火种工作的地点（如伙房）工作人员顺利完成工作后要检查各种易燃物， 并熄灭火种后方可离开。3、 施工现场的仓库、木工间等必须悬挂醒目的防火禁烟标志，配全配好防火设施和器材，现场须合理安排，留出防火通道。4、 油漆工在烧制防火材料过程中，必须携带相应的1211灭火器，加强施工中防火治理和措施，选择适宜的动火地点，严防火种蔓延和违章作业。5、 电工必须经常检查工地所有电器设备、线路，发觉问题及时维修更换，严格要求装机标准，加强配电间的治理制度，

28、加强对宿舍内线路、电器（尤其是电炉）的治理，及时清理各种电源闸、开关上的灰尘和易燃物，接线柱要牢固，对易引起火种的破损导线要及时处理。6、 电（气）焊工必须遵守操作规程的安全防活制度，氧气瓶应放在阴凉处，防油、防震、安全附件要齐全，搬运过程中防止撞击；与乙炔发生器间距不小于5M，距工作明火点不小于10M，并有专人监护，坚决执行电（气）焊作业“十不烧”。发觉火灾险情，要听从指挥，勇敢扑救。消防器材不得随便移动，并定时检查，保证可靠有效。组织机构（组长，副组长，消防员等）要健全。总包与分包单位安全生产责任制总包单位安全责任 在几个施工单位联合施工实行总分包制度时，总包单位要统一领导和治理分包单位的

29、安全生产。 审查分包单位的安全生产保证体系与条件，对不具备安全生产的不得发包工程。对分包工程承包合同要明确安全责任。对外包工承担的工程要详细的安全交底，提出明确的安全要求，并认真监督检查。对违反安全规定冒险蛮干的分包单位，要勒令停产。凡总包单位产值中包括外包工完成的产值的，总包单位要统计上报外包单位的伤亡事故，并按承包合同的规定，处理外包单位的伤亡事故。分包单位安全生产责任分包单位的行政领导对本单位的安全生产工作负责，认真履行承包合同规定的安全生产责任制认真贯彻执行国家和当地政府有关安全生产方针政策法律法规服从总包单位关于安全生产的指挥，执行总包单位有关安全生产的规章制度及时向总包单位报告伤亡

30、事故，并按承包合同的规定调查处理伤亡事故。安全生产培训制度岗位教育新工人、调换岗人员及生产实习人员在上岗前必须通过项目部（处）班组的入场安全教育，在签定劳动合同的同时进行，并建立教育卡，同时进行安全技术规程、安全规章制度和安全防护设施应用及个人防护用品使用等岗位教育，通过学习，经考核合格后，方能上岗独立操作。 岗位教育的内容还包括安全生产思想教育、安全知识教育、安全技能教育、事故教育、法制教育等。经常性教育经常性教育的内容包括：上级劳动爱护、安全生产法规及有关的文件、指示、各部门、层次和每个职工的安全责任;遵章守纪、事故案例教训和安全技术先进经验、成果等. 开展各种类型的安全活动,如安全月、安

31、全周、安全技术交流会、安全展览等,使职工经常在这类活动中同意安全教育.专门工种教育制度各施工单位要积极参加当地建委及劳动部门组织的有关安全生产方面的培训活动,对要紧安全治理人员和特种作业人员需结合自身情况,制订培训打算,并付诸实施.架子、电气、起重、机械操作、焊接、施炉、驾驶等专门工种,除同意一般性教育外,还必须进行专门的安全操作技能培训,取得上岗资质,持证上岗.采纳先进技术、新工艺、新设备、新材料,要对操作人员进行安全交底教育,未经教育不得上岗操作.建立健全安全教育档案,一人一卡,如实填写职工安全教育情况.建立健全安全生产保证书制度.新工人在签定劳动合同,经三级教育后,还必须签定安全生产保证

32、书.安全教育要经常化、制度化,公司将定期或不定期对全体职工进行安全教育，安全教育着重于安全生产思想、安全知识、安全技能、事故分析和法制五个方面.特种设备和特种作业安全制度 建立健全特种设备和特种作业安全生产责任制. 组织制订特种设备和特种作业安全操作规程. 组织制订特种设备和特种作业事故应急救援预案. 专门设备以及危险品的容器、运输工具未经取得专业资质的机构检测、检验合格、取得安全使用证或者安全标志,严禁投入使用.严禁使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的工艺、设备.安全设备应进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运行,维护、保养检测应当作好记录,并由有关人员签字. 有较大危险因素的施

33、工场所和有关设施、设备上应明显设置安全标志. 特种设备操作人员和特种作业人员应提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员按照使用规则佩戴使用.特种设备操作人员必须熟悉有关的安全生产规章制度和操作规程,掌握本岗位的安全操作技能.未经安全生产教育和培训合格的人员不得上岗作业.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业文明施工治理制度项目部应组织编制文明施工保证打算并组织实施.现场应规范设置围栏,做到牢固、稳定、美观；整洁,不得使用安全网；竹笆片做围栏材料.施工现场进出口设置大门,大门应有企业名称及标志,悬挂七牌一图,出入口应设置传

34、达室,配备专职的门卫,门卫应有门卫治理制度.施工现场应按规定进行硬化,做到平坦坚实,排水畅通无积水.材料堆放按总平面图规定放置,并设置明显标牌.办公生活区与施工作业区应严格分开,办公生活设施应齐全并做到整洁、美观、卫生.施工现场按规定设置消防器材,严格执行消防制度.施工现场应有保健急救措施,配备有医药箱及常用药品.遵守有关规定,做到爱民便民不扰民.卫 生 管 理 制 度（一）施工现场1、场内整洁卫生，建材按总平面图分类堆放整齐，无乱堆、乱放、乱搭建和污水横流现象。2、施工现场无暴露的生活垃圾及鼠、蚊、蝇孽生地，废料必须及时清理。3、禁止随地大小便，加强自用厕所的保洁工作，落实到专人治理；高层建

35、筑在施工层应设由专人治理的便桶。4、工地上不许吸游烟，空闲场地布置绿化。5、工地上应有保健医药箱，保证充足的茶水供应。6、施工现场须放置宣传栏、读报栏等设施，内容必须常换常新。7、办公室要有卫生值日表，办公用具摆放整齐。（二）食堂1、食堂内外整洁，远离污染物（如厕所等）30米。2灶台及周围要镶贴白瓷砖并有通风排烟设备，食堂要吊顶刷白、铺设地砖。3、食堂内物品放置有序，有厨余、垃圾、泔水容器并加盖密闭，生熟食分开，防交叉污染。4、食堂内有纱门纱窗和必要的上下水设施，做到无蝇蛆、无蟑、无鼠、无食物中毒。5食堂人员需持健康证。操作时穿戴白衣、白帽、白口罩。（三）宿舍1、宿舍内要定人定铺，名单上墙并明

36、确室长，遵守宿舍卫生值日制度2、 宿舍内不得酗酒、赌博、打闹，不得私拉乱接电线，禁止生明火，不准使用电炉、油炉、酒精炉、电饭锅等物品，保证宿舍区的消防安全。3、宿舍内严禁男女混居，非本工地人员不得进入和留住宿舍，有人来访必须在门卫做好登记手续。4、污水、废物、垃圾等应集中在指定场所倾倒，严禁随地大小便，厕所、沐浴室专人治理。5、宿舍区规定统一晒衣所，不得乱晒乱晾，不得破坏绿化。6、注意宿舍内卫生，勤开窗、勤洗衣被、床上用品，个人生活用品摆放整齐，保持室内窗明地净、通风良好无异味。7、爱护公物公共设施，节约水电资源，保持宿舍区环境卫生的良好状态。（四）厕所1、厕所应男女分开，内外整洁，通风挡雨。地面及便槽应镶贴瓷砖，设置冲洗设施。2、厕所应配备人员每天清扫