2022年机关干部年度工作总结_第1页
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文档简介

1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年机关干部年度工作总结领导、同志们!在党委、政府正确领导下,我将_年工作总结如下:一、机关事务,做到耐心、细致、周到。我始终坚持“六到”的文明办公的原则。即“心到勤于思考。眼到善于观察。语到敢于说话。事到事无巨细。礼到热情礼貌。程序到不越位、不包办。一年来,不管购买物资,还是维修工程项目,廉价购物,以质为本,属于本人经手的发票和单据:标名清楚,用途明白。热情接待来访群众,能解决的就地调解,不能解决的当面解释,(值班日志有记载)。规劝来访人员不能影响机关正常会议,热情为来访群众提供法律咨询和政策服务。将工作安排有序、做到忙而不乱,尽量让领导放心,让干部

2、满意。二、支部活动,环环扣紧,程序到位。认真开展“学习_”活动(_月_日_月_日)。从自学到检查学习心得;从组织集体学习到查阅学习笔记;从四进农家四满意活动到践行学习效果;从理论考试到一人一策;从扶贫帮困到作风整改。学教活动产生了立竿见影的效果。认真抓好机关党员的发展工作,预备党员转正工作,积极培养先进青年入党,在发展新党员的问题上,始终坚持“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则。全年共计发展新党员_名,预备党员转正_名,档案资料做到了整洁齐全。健全了支部“_制度,督促收缴党员的党费。三、机关管理,时刻放在心上。认真做好机关值班、考勤、管理、安全工作。实行晚间查巡、白天查勤、节假日查

3、岗等制度。有力的杜绝空城计、摇空值班和溜岗行。根据门卫日志统计全年共计晚查巡_次,深夜查巡达_次之多。及时聆听、了解值班干部信息传递突发事件,并负责组织及时处理和向有关党政领导汇报情况。例如:赤马火灾,十一期间两起交通事故,河背社区的火灾,荷芳村群体性斗殴事件等等。值班日志有记载。杜绝盗窃摩托车事件发生,经常督促门卫窥测来犯嫌疑人,使机关防患于未然。和门卫一道及时劝说精神病人不要进入机关,及时劝告、劝阻、解释上访问人员不能烦扰党政领导的正常开会。加强门卫安全防范措施,督促门卫做好安全管理,全年共计抓获盗窃案件起三起(_月_日、_月_日、_月_日),嫌疑人三人,其中两人移交公安机关处理,一人经教

4、育有悔改的初犯。四、联村工作,及时反馈信息回复有结果。1、及时送达通知、文件和农业科技资料、技术信息。2、指导联系村的_学教活动,开展党员评议。3、协助计生办和村领导做好该村的计划生育工作。4、积极协助东门村调解各类疑难纠纷(一起离婚后的财产分割问题的处理。一起是集体土地争论纠纷,都是晚上和村领导处理的)5、有机配合支村两委烤烟发展工作,积极参加各类动员会议,不管是白天还是晚上即时参加。_年完成种值烤烟_亩,收购折合面积与种植面积基本相符,_年力争发展烤烟_亩。正在趴坡过坳增后劲。2022年机关干部年度工作总结(二)第一,围绕一个中心。即围绕组织收入这一中心,以非税收入执收工作责任制规定和常德

5、市市本级罚没财物处置工作规程出台为契机,进一步强化执收工作责任,着力规范罚没财物处置行为,积极配合有关部门加强户外广告收入、泊车位拍卖收入和出租车经营权收入等国有资产(资源)有偿使用收入的征收管理,确保应收尽收。同时,认真研究逐步将行政事业单位、社会团体凭借行政管理权和国有资产所有权取得的收入,包括国土交易中心的交易手续费、招拍挂服务费,房产交易中心的交易手续费等纳入非税收入管理,彻底扫除非税收入管理的盲区。第二,出台两份文件。一是根据省政府办公厅出台的非税收入执收工作责任制规定,在广泛调查研究的基础上,提请市财政局出台市本级非税收入执收工作责任制考核办法,力争将非税收入执收工作纳入市直单位量

6、化目标考核内容,建立非税收入应收尽收的保障机制,二是提请市财政局出台_进一步规范往来票据管理_,防止单位利用往来票据收取非税收入,逃避财政监督。第三,开展三项检查。一是对市本级基本建设项目统一收费情况开展专项检查,加大清欠力度,堵塞征管漏洞。二是对市直行政事业单位举办短期培训班收费情况开展专项检查,并就如何加强市直行政事业单位短期培训班收费管理提出对策建议,逐步实现规范管理。三是对农村集体经济组织(社区居委会)财政票据管理情况开展专项检查,对尚未执行到位的加强宣传解释,督促整改落实,切实规范农村集体经济组织(社区居委会)用票行为。第四,力争四大突破。一是积极主动与地税部门衔接,严格界定财政票据和税务票据使用范围,建立行政事业单位使用税务票据财税信息共享机制。二是积极探索非税收入执收成本核定办法,规范非税收入预算编制程序,参与非税收入年度预算编制,逐步将非税收入纳入财政预算的“盘子”,真正实行财政综合预算,增加政府调控能力。三是选择市人力资源考试院推行

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