技术员年终工作总结5篇

1、技术员年终工作总结通用5篇 总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，因此十分有必必要写一份总结哦。下面是我为大家整理的技术员年终工作总结通用，希望能够帮助到大家! 技术员年终工作总结通用篇1 成为_电器公司售后服务的技术人员。从那以后，我一年到头都在努力，完成。现将过去一年的工作总结如下： 1、学习专业技术。无论从事什么工作，专业技能永久是基础。作为一个售后技术，虽然要求的技术不一定像R D人员那么高，但最基本的还是要知道。至少当客户提出问题的时候，你可以马上回答，帮助他们很好的解决问题。一开头总说工资怎么这么低

2、，现在想想。就算里面有月薪一万块，你拿什么换?出来之前信心满满，但是几次接触之后发现自己太不成熟，有时候想回去，但是又不愿意去想。我不能白白回去，必须得到一些东西。所以我觉得学好技术才是最重要的，先确立自己，谈进展，谈可持续进展。只有打好坚实的基础，我们才能在夏天建筑得起高层建筑。然而，这些工业把握自动化产品的技术并不是那么容易、枯燥，而且涉及面很广，必必要有对技术的渴望。尤其是售后技术，不仅要知道这个产品，还要知道它用在什么地方，什么机械，什么系统驱动，等等。不行能一天学会这些东西。想要大致了解他们，就要经历一些未知的黑暗，学习，工作，探究，思考。我信任，这个领域的人才在成就今日之前，一定经

3、历过一些不为人知的黑暗。所以我什么都不是，我是草根，我需要重新学习。 2.学会与人沟通。在工作中需要与人打交道，有良好的沟通能力可能会让你事半功倍。还有，每次出差去现场上班，都要做好心理打算，由于客户的心情是不确定的。毕竟假如他买了我们的产品，会给他造成一些损失，而且他还会随时往你脸上喷口水，所以抗压能力比较好。此时LOcalhoSt只能当心处理。我一般只会说“请放心，我会尽快帮你解决问题”。而且出门在外，说话也要当心。尽量从客户心理动身，心态好。你绝不能反对别人。他们是我们的上帝。和客户沟通的时候，对你的技术要求也很高。一般来说，沟通中最常问的问题是技术问题有时候遇到一些不懂的技术问题，会很

4、纠结。假如答案是“嗯，啊，哦”，那就麻烦了不要正面回答这样的问题。从自己开会开头，尽量搬到其他地方。反正你可以帮他解决问题否则，客户会对你的人产生怀疑，同时也会给公司形象造成损失。最可怕的是他忽然闯出一句话，你愿不愿意?那样的话，他的自尊心会受到极大的打击。所以在和别人沟通的时候，要么不要说在现场迅速解决问题就离开，要么尽量少跟别人聊你知道的。 3.提前打算，事后总结。接到客户电话，一定要先看解体，看能不能电话解决。假如要去现场，那就分析一下这次失败的原因，然后从分析中知道你大概要打算组件，工具等等。俗话说，“成功属于有打算的人。”。完成任务后，做一个总结，当场记下情况，比如：我们的机器用在什

5、么机械上，用什么参数，输入输出电压电流等。最后，我们分析了原始故障。这是更好的提高技术的方法，也是公司要求的。 还有就是出差到现场没有别人说的那么美妙，一个人的旅途总是那么孤独还要耐得住孤独、无聊、拆机床、修变频器，不怕脏、不怕苦、不怕累。这些是售后技术人员的基本要求。能反抗就勇敢反抗，反抗不了就抛开毕竟背后有公司，有那么多合作伙伴支持!都说售后服务是一个营销过程，是再营销的开头。我想我会努力维护公司的品牌形象，争取公司的利益。 技术员年终工作总结通用篇2 辞旧迎新，一年又过去，设计公司再次理智的整理与总结，我们需要一如既往的做到让我们身上这双眼睛，一只去往前看，一只去往后看，往前看是由于需要

6、远见和谋略展望将来，往后看是需要知道走过的路，总结过往的成功与失败，收获与失去。走过的20_，无论是公司还是每位同事我们都共同再次成长一个步伐，大家都知道，也能深刻体会，时间让我们每次的成长都伴随着喜怒哀乐，无论这个成长的过程是如何情感化，我们每个人和公司的进展大方向始终是乐观与进步的。在此，我们需要非正式形式的祝贺与激励下自己。 首先我想代表对每位同事道上一些真诚的感谢话!每个公司的进展，永久离不开每位同事所做出的贡献，也是如此!最尊敬的同事，感谢您一路同行! 设计在20_年的进展过程中，很难避开经历着一些乐观与消极意义的人、事、物变更和变化。人事方面，20_中设计经历几次明显的变动，有同事

7、由于理想、个人情感、工作能力的缺乏离开了我们这个团队，在这里，对离开的同事道上真诚的感谢和祝福，遗憾的同时，在这个过程中我们间续也迎来了新同事的加入，境处进展阶段，正视全部一切存在的问题，针对薪资待遇、福利待遇等最为实际的问题，进行着不断的调整正与完善，我们根据公司进展进步收获来不断的提升同事的待遇，以此期望吸纳更多优秀新伙伴的加入，我们同时一直会根据员工的实际职业水平调整待遇的层次，世界总体始终还是公平的，我们也将一直努力在这个和谐的氛围之下，做到多劳多得，能者上，庸者让的原则。每位同事进公司第一天起，都收到一份薪酬以及职位表，那不是一种形式，他是如此的详细，在，愿您时刻关注自己所处的阶段有

8、无变化，若一直没有变化，您是不是该总结没有变化的原由?!若您的表现如此出众，而我却没有给您根据薪酬以及职位表进行调整，那么请您潇洒从容的走进我的办公室和我“和谐洽谈”。 20_年过程中，针对公司同事工作与情感事理态度，大体是如此和谐与融洽的，每位同事由于优秀的人格，专业的设计职业修养，能以的包涵、耐心和热忱与同事友善并并肩作战，能坚守职业素养，为每个设计项目贡献才华，并为每个客户做到项目策略保密原则，为客户贡献职业力气，真诚的期愿，无论在哪里，我们的同事都能一直保持这样的美妙情操，由于出于设计行业的职业“病态”，我们总会不经意间去追求一些更完善的状态，因于此，我还需要对我们的已经很优秀的表现提

9、出三点意见和建议，其一，和同事的生活中工作中，尽力多一份主动性，除了职业必须做的工作外，为同事乃至公司多做点“鸡毛蒜皮”的事情，培育一份“好人缘”，“鸡毛蒜皮”的友情赞助会为您的人生进展助上一臂之力。美妙的人格，受人敬重的人格必须先建设起您乐观而真诚的情商，一起共勉其二，对我们的客户更多一份耐心，要时刻换位思考，多站在客户的角度上思考一些详细的问题，多站在客户的角度上来理解一些设计存在的问题，再此，我还需要更直观的表达一个概念，不要埋怨你的客户缺少审美，由于客户不像我们一样，一直在从事和钻研这个设计领域的工作，他们的偶尔熟悉显得非专业也是必定，所以请更多一份耐心去引导和建议，对方客户的意见往往

10、多半就是设计所需要去解决的问题，所以，努力做到与客户心目沟通其公司一直是定期的选购设计专业书籍和设计边缘学科书籍杂志等，多看，多听，多思考，努力培育设计师所该有的敏感嗅觉性，前沿性，秩序性质，充分做到理性和感性充分结合思考。 多参加公司内外的设计讨论沟通活动，针对20_年职业中所产生和遇见的设计问题进行总结，尽可能摸索出属于自己特有的设计方法，学会以最少的时间内更效率的完成工作计划和项目案，每个项目案子的结束，学会理性总结，这样才能获得所谓的“阅历”，去年的一封信中，我曾提到过，公司整体就像个个求助网，希望您成为这个大系统中一个开放的子系统，乐观有效的求助于他人，同时又给予支援，这样，您就能充

11、分的利用公司的资源取别人的阅历，很快的进入角色很快的进步，很快提高各方面的意识。 技术员年终工作总结通用篇3 本人1976年12月至1978年12月在哈尔滨铁路工程学校机械专业学习，后于84年9月至87年6月在哈尔滨职大铁道工程专业学习。 1988年至1990年即在四川岷江大桥工地重点负责直径1。8m的大孔径钻孔桩施工的技术工作。并直接参加了加筋土路堤施工、双导梁架梁和20m后张法预应力梁的施工。三年中，由于自已的乐观工作，为大桥的顺利完工做出了应有的贡献。特殊是当1。5T重的钻头因突发洪水而被塌孔埋在孔内16m深处时，没有因此而变更设计，而是执行了一套特殊的处理方法，终于将钻头打捞上来，受到

12、了业主的高度赞扬。加筋土路堤施工中，我们发现了执行不同的设计理论就会有不同的设计结果，后经与设计单位联系，结合现场实际情况，重新进行了检算，部分管段的路堤内削减了大量的拉带数量，为企业增加了效益。岷江大桥被业主评为优质工程和优秀管理奖。由于本人的乐观工作，90年被破格晋升为工程师。 在济南北环二期工程中，我任九队技术主管，直接参加了铁道部科研项目16mSRC型钢梁的施工，积累了大量的资料和阅历。特殊是在济南东站(原北关站)站场改造中，设计要求在保证既有线通车的条件下，对既有桥墩台进行加高并撤换部分梁体，这是一项十分艰难的工程。由于施组编制的合理，现场组织有力，即保证了平安质量，也保证了工期，创

13、出了较好的经济效益。 在胶黄铁路胶州大桥施工中，我对墩帽模板执行了特殊设计，利用墩身上的预留螺栓建立工作平台，不设地面支撑，而且砼内不设一根拉筋，削减了劳动强度，提高了工作效率，增加了砼的表面光滑度。 菏日复线施工中，身为总工程师，主持了全标段58。4km包括180座桥涵工程、路基工程、轨道工程、给排水工程、房建工程、通信信号工程、电力工程等全面的技术工作，主持编写了全标段的实施性施工组织设计和三个站场改造，三处换边的过渡方案的制定。 在洙赵新河大桥板式墩身模板设计中，采纳技术手段，砼内不设一根拉筋，增加了外观美，也为创建精品工程制造了必要的条件。针对全标段46座顶进涵桥的施工，分别执行了不同

14、的施工方案，从技术角度来保证施工始终处于最佳把握状态。 菏日复线五处管段只有一孔12m梁和一孔8m梁需现场预制，制作一套模板成本很高，我就四处打听，终于在兰烟线兄弟单位找到了同型号模板，为企业节约了资金。 在胶新线潍河二号特大桥2630墩明挖基础施工中，由于遇到了表层为34米厚的中砂层，下部为砂岩，且地下水极其丰富的老河床，地质条件较为复杂，使施工一再受阻。该种条件下钢板桩因进不了砂岩而无能为力大开挖、草袋围堰又因地下水极其丰富，砂层淤积而无法开挖，砼沉井又因基础尺寸过大而无法实施。最后通过试验采纳了利用现有的长12。5m的I50工字钢围堰下沉的施工方法，最大限度地加快了施工进度，降低了成本，

15、保证了工程质量。 技术员年终工作总结通用篇4 于20_年7月离开学校，在公司设备部简洁的实习后，担任机械技术员。主要负责现场部分设备的管理，现场主要有电动单梁起重机、龙门吊、蒸汽锅炉、高频振动器等大小型设备，尽管在学校学的是机械专业，但是对于现场的机械设备还是所知甚少，因此一切还需要从头开头学。 现场机械设备起着举足轻重的作用，机械设备运转良好情况不仅直接影响现场的生产进度，大型设备还存在着一定的平安风险，因此机械设备的管理也甚为重要。让我这刚毕业的女生来讲感觉到肩上的担子很重，压力很大，还有就是艰苦的工作环境，一度让我有退缩的心理，为了磨练自己和多学点东西，最终选择了坚持下来。 我每日的工作

16、是到现场，将全部设备巡视一遍，检查有没有故障或者隐患存在，假如存在故障，赶紧电话联系当场的维修工，立即处理，在最短的时间保证设备正常运转，这看似很轻松的活，但事实上并没有那么简洁，由于设备的运转是否良好亲密影响着生产，甚至会带来很大的经济损失。在众多设备中最让我提心吊胆的是电动单梁、龙门吊和蒸汽锅炉这三种大型设备，我每日神经都紧绷着，为了削减故障和及早发现隐患，对这大型设备每日检查，组织人员定时进行润滑保养，每月进行平安检查，并做好相关的记录，在同事和工友的帮助下，由刚开头很陌生逐渐熟悉，再加上现场有许多阅历丰富的老工人把手，我紧绷的旋终于稍微放松，但是现场的设备还是会常常故障，特备是电动单梁

17、，电动单梁在运行过程中常常脱轨，一部分是由于轨道安装不平的原因，还有一部分在于操作手操作时留意力不集中，根据故障原因，逐一进行处理，并加强检查和保养力度，后来工作逐渐上手，电动单梁等设备发生故障的次数也渐渐削减，确保了现场设备的正常运转。 东北的冬天来得特殊早，因此在10月份我就得顶着寒风踏着白雪，从办公室到生产地，虽然距离不远，但是还是不想离开暖和和的办公室，但是想到身上的责任，我必必要去现场，不情愿的穿着很厚的衣服，踏着厚厚的积雪，艰难的向现场迈去。记忆很深的是有一次龙门吊由于工人违规操作，将龙门吊脱轨滑出好几米，龙门吊钢架都被拉出裂痕，已接到龙门吊故障的电话，赶紧往现场跑去，到了现场才发

18、现事情比我想象的严重，顿时手足无措，不知道咋办才好，还好修理工阅历丰富很镇静的指挥着现场的工人忙这忙那，我跑前跑后帮他们取需要的工具，忙到下午很晚，才将龙门吊恢复正常，终于舒了一口气，在往办公室走的路上忽然感觉到脚好疼，原来是长时间站在雪地里脚冻疼了，这时眼泪不争气的哗哗下流. 这半年时间虽然过得辛苦，但是感觉很值得，首先让我们这一直生活在温室的花朵得到了一定的熬炼，知道了生活的艰辛，磨练了我吃苦的意志，这是我毕业后收获的第一笔很大的财宝，这也会成为我人生旅程中又一转折点。 由于气候原因，冬休了3个月，到20_年3月份才又开头上班，我转为设备部的内业员，主要负责现场机械设备运转台班资料的收集整

19、理、整理机械设备台帐合同等，在办公室呆着不用风吹日晒了，刚开头长时间呆在办公室，我还很不适应，老感觉在办公室没有在现场学到的东西多，心里还失落了一阵子，但是在后来渐渐习惯了这种生活，才知道做内业员也有很多东西需要学习，一样能了解到现场设备的使用情况。现在在办公室呆着干完手里的工作后还有很多空闲时间，可以学学其他自己感爱好的东西，渐渐喜欢上了这种懒散自由的生活。但是去年的那段工作磨练一直藏在心底，激励我要不断学习。 时间飞逝，去年的一切还历历在目，但是距现在已有一年的间隔，我已由刚踏出校门无知无畏的黄毛丫头转变为稳重踏实的丫头，回想这一年的旅程，途中有酸甜苦辣，有哭有笑，似乎很平坦，但是也布满着

20、一点点荆棘，不过也是顺顺利利的，这只是一个开头，以后的路还很长，也有很多未知在等待着我，以后不管是生活中，还是在工作上，我都还需不断学习，不懈努力，不断完善自我，在人生旅程中体现我的人生价值! 技术员年终工作总结通用篇5 从5月初到现在，我已经在公司工作两个月了。这段时间我收获了很多，对于从一个管理员到一个技术工来说是一个极大的转变这将是我职业生涯中具有重要意义。作为一名技术员，我现将我技术员个人工作总结如下，敬请各位领导及同事提出宝贵意见及建议。 作为一个初来公司，刚开头很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。由于我负责的主打业务公司尚未上马，其间要接触一些我所不是很专业的工作。但是这两个月

21、以来，在公司宽松融洽的工作氛围下，经过部门领导和同事的悉心关怀和耐心指导，我很快的完成了两种工作的相互学习提高，在较短的时间内适应了公司的工作环境，也基本熟悉了部门的工作流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识，很好地完成了公司交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。 在这里对两个月的工作和生活做一下总结，可从中发现自己的缺点和不足，在以后的工作中加以改进，以提高自己的工作水平。 5月15日，我正式成为罗仕拿新员工，参加了公司组织的新员工入职培训。通过这次培训，了解了罗仕拿公司的进展历程、企业文化、产业结构和相关制度，学习如何成为一个优秀的技术指

22、导人员。通过几个学时的培训，我感受到公司对每个员工的关怀，感谢公司领导们为帮助新员工走好踏上工作岗位所做的努力。 5月份，我参加了公司新产品的开发，我极积协作公司领导和开发工程师们开发改良产品。并多次提住有效的意见并采纳。刚到公司，部门主管JACKY多次指导并给我推举了大量的相关资料和文档，并指导我尽快地适应公司的工作，与_我如何去与相关部门沟通处理问题。 从6月份开头，我开头接触三楼生产部的生产指导，JACKY安排同事于海生带我进入熟悉新工作，并适当给予支持指导。以后的时间里部门根据我的实际情况，合理的给我安排了任务，让我从基本做起，并逐步深入地接触工作流程，熬炼了我的工作能力，增加了我干好工作的信心。 我主要负责生产线日常的跟进和数据上报、报表填写，设备的调试。由于我们的工作对生产非常看重，所以在JACKY的带领和指导下我们开动脑筋想尽方法，争取把工作做到最好。最后生产部对我们的工作表示满意并，我们的工作得到了肯定。其间我还负责既将投产的邦定生产线的设计，规划，并极时安排人员装配，调试。现只等相关辅助设备到位就可投