青州经济开发区

1、PAGE PAGE 7青州经济开发区 2012年农村工作考核办法为客观、准确、全面地反映各村工作实绩，充分调动广大基层干部的工作主动性和积极性，努力完成年度工作目标和开发区党工委、管委会交办的各项工作任务，推动开发区经济社会又好又快发展，经党工委、管委会研究，制定本考核办法。一、基础工作80分1、组织建设15分（党建办负责考核）（1）基层组织健全，能够充分发挥作用的记1分。（2）党风廉政建设3分（纪委负责考核） 落实党风廉政建设责任制，村干部作风正派、无贪污浪费现象计3分，有群众放映问题，经查属实一次扣一分，扣完本项分值为止。村干部受到党纪、政纪处分的不得分。（3）村“两委”班子团结协调，有较

2、强的战斗力、凝聚力，有固定办公场所，卫生条件较好，制度完善的记1分。（4）党员活动正常，活动、会议记录齐全，积极发展党员，定期培养入党积极分子，按时交纳党费的记1分。（5）远程教育设施正常维护使用的记3分。达不到标准要求的酌情扣分，未按时组织远程教育学习的一次扣0.5分。无活动场所的酌情扣分。此项实行倒扣分。（6）党建基础材料齐全的记4分。开发区党工委每抽查一次不合格的扣1分，市组织部每抽查一次不合格的扣2分。本项实行倒扣分。（7）三联工程，根据上级指示精神，按时完成三联工程各项工作的计2分，达不到标准要求的酌情扣分。2、社会稳定和安全生产工作24分（1）信访工作10分（信访综治办负责考核）严

3、格控制集体访、越级访，重点控制个体访，无信访案的记10分。因社区和村责任造成个体到开发区上访一次扣0.5分，到青州市访一次扣1分，到潍坊市访一次扣2分，到省访一次扣4分，到京访一次扣6分；因社区和村责任造成集体到开发区上访一次扣1分，到青州市上访扣2分，到潍坊市上访扣4分，到省上访扣6分，到京上访扣10分。发生信访案件每封扣0.1分，市长热线每次扣0.1分。村干部打电话或带头上访的此项不得分，重复访加倍扣分。到潍坊市以上上访的由包社区领导和社区书记负责接访，费用由所在村承担。此项实行倒扣分和一票否决。（2）安全生产、烟花爆竹、食品安全14分（安监所质监所负责考核）不发生安全事故的记10分，每发

4、生一起严重安全责任事故（损失1万元以上或重伤）扣2分，较轻的安全事故扣1分，发生一起一人以上死亡安全事故的不得分；无非法生产、储存、销售、运输烟花爆竹行为的计2分，每发现一起非法行为的扣1分，被上级查处或发生事故的不得分；年内无发生食品药品安全事故的计2分，发生食品药品安全事故的不得分。此项实行一票否决。3、计划生育15分（计划生育服务中心提供数据为准）（1）每出现一例违法生育或非法抱养的扣15分，并实行一票否决。 （2）月考核占60%，半年、年终督查考核占40%。4、村庄规划、土地管理15分（1）村庄规划10分（规划办负责考核）在村庄规划区域内，对违法建设能够及时发现并上报管委会，积极协助上

5、级部门自行拆除的，不予扣分；有群众举报或规划办、执法队巡查发现，村委能够积极配合处理并自行拆除的，每一处扣1分；有群众举报或规划办、执法队巡查发现，由执法部门组织强行拆除的，每一处扣2分。此项实行倒扣分。（2）土地管理5分（国土资源分局、规划办负责考核）能够及时发现违法占地行为，上报管委会，积极配合协助上级相关部门认真处理，敦促当事人自行拆除并恢复原貌的，不予扣分；有群众举报或被执法部门巡查发现的该项不得分，实行一票否决，并根据违法占地面积数量，提报相关部门给予当事人和村主要负责人党纪政纪处分，情节严重的，移送司法机关处理。5、新农村建设9分（1）环境综合整治2分（规划办、环保所负责考核）村容

6、、村貌整洁，村内主要街道无脏、乱、差现象记1分，因脏、乱、差造成影响的不得分。村内环境好，无电镀、废旧塑料加工等乱排、乱放导致环境污染的记1分，每出现一处扣0.5分，对隐瞒不报被新闻媒体爆光造成影响的加倍扣分。（2）乡风文明2分（司法所、派出所负责考核）村风文明，无打架斗殴、偷盗、黄赌毒、不赡养老人、无邪教活动等不文明行为的记1分，每出现一次扣0.5分（以派出所、法庭、司法所是否调解处理为依据）；积极配合搞好社区矫正工作（监外执行人员）,使服刑人员不重新犯罪的记1分。（3）植树造林及绿化工程5分（农办负责考核）年内完成植树造林或绿化工程，经验收合格的每亩计0.5分，无植树造林工作的不得分。（4

7、）、道路建设（此项为加分项目）本年度硬化村内大街或出村路，经验收合格的，根据工程量大小进行加分。（农办负责考核）二、阶段性中心工作20分1、党报党刊征订3分（党政办负责考核）按时完成党报党刊征订任务计3分，未按时完成任务的酌情扣分。2、新型农村养老保险3分（财政分局社保科负责考核）按时收缴新型农村养老保险，参保率达到上级规定标准的计3分，达不到规定标准的酌情扣分。3、新型农村合作医疗3分（财政分局行财科负责考核）按时完成新型合作医疗任务的计3分，完不成任务的按比例酌情扣分。4、小麦粮食直补、玉米良种补贴3分（财政分局行财科负责考核）按国家政策规定，按时上报粮食直补面积，张榜公示，无瞒报、漏报、

8、错报、准确无误，没有产生任何不安定因素的得3分，否则酌情扣分。5、财务管理5分（财政分局农财科负责考核）按时到财政分局农财科审计帐目，村级资金实行代管，定期财务公开，非生产性开支在规定范围内，无坐收坐支现象，无因财务上访案件，按时参加会议、报送表格，承包合同档案齐全的记5分。超出非生产性开支指标的扣1分；坐收坐支一笔扣1分；少报帐、报表一次扣1分；因财务问题上访，经查准核实的，到开发区上访一次扣0.5分，市上访一次扣1分，潍坊以上上访一次扣2分。6、会议学习3分（党政办负责考核）按时参加党工委、管委会组织的各种会议、学习的记3分，缺席的每人（次）扣0.5分，迟到、早退的每人（次）扣0.25分，

9、本项实行倒扣分。三、加减分项目1、现场会：市级每次加0.5分，潍坊及以上每次加1分，同一现场提供多次的按最高级别记分，以通知或会议记录为准，并报分管领导审批。（党政办负责考核）2、奖励项目：获青州市级奖励的每项加记0.5分；获潍坊市级奖励的每项加记1分，获省级及以上的加计2分，以奖励证件为准。（党政办负责考核）3、招商引资：为加快招商引资项目进度，积极配合村庄迁村工作，完成任务每户加记0.1分，最高不超过10分，完不成的每户扣0.2分。年内有调地任务的村每调100亩加0.5分，最高不超过5分；完不成的每户扣0.1分。(拆迁工作组及规划办负责考核)4、农业产业结构调整、经济合作组织建设：年内新成

10、立专业经济合作社或土地流转合作社的每处加记0.5分，新成立农民专业合作社联合社的每处加记1分；新建立土地流转有形市场一处且服务功能完备加计1分，每流转100亩土地加计0.5分，最高不超过2分；当年连片发展苗木基地100亩以上加0.5分，新发展市级农业龙头企业一处加记0.5分，潍坊以上的加记1分（农办、财政分局农财科负责考核）。5、农村饮水工程：年内新打机井（150米以上）或使用供水中心集中供水，改善居民饮用水条件的加计1分。（农办负责考核）6、文体活动：年内新建农村文化大院、农家书屋、休闲娱乐场所一处加记0.5分；按要求组织参加开发区文体活动加记0.5分，市级文体活动加记1分。（文化站负责考核）。7、生态文明村创建活动：在生态文明村创建活动中，经市农工办考核验收合格的加1分，潍坊级加2分。（农办负责考核）8、其他重大任务需加分或减分的，经考核小组研究决定。四、年终考核计分标准及结果运用村年终考核分数百分考核分数*90%管区考核分数（分三个等次分值为10、8、6分，按4、4、2比例）+加减分村考核结果与村干部工资挂钩。村干部实行浮动工资制，70%为基础工资，30%为考核工资。考核工资由开发区统筹安排，各单位考核成绩一经确定，经管服务中心必须按考核成绩发放村干部实得工资。根据考核结果设以下奖项：综合考核先进村20个，一等奖5名，二等奖