领导科学网考题库答案 吉林大学

1、1：领导艺术的最突出特点是( )1.综合性2.创造性3.经验性4.稳定性2：领导体制的核心问题是( )1.领导意图借以实现的组织结构形式2.领导意图借以实现的人员配置方式3.领导意图借以实现的管理模式4.领导权限的划分3：清政廉洁的作风属于( )1.生活作风2.思想作风3.学习作风4.工作作风4：领导科学研究的领域可以概括为领导活动的主体，结构以及()1.原则2.规则3.过程4.组织5：领导科学的明显特点是综合性，应用性和()1.主观能动性2.社会历史性3.组织原则性4.客观规律性6：社会主义领导从本质上讲就是( )1.管理2.指挥3.服务4.决策7：下列关于依法治国的观念，不正确的是( )1

2、.法治的对立面是人治2.依法治国就是按上级领导的讲话治国3.现代市场经济本质上是法治经济4.依法治国要特别强调依法治“官”8：领导者素质的基本内容包括:文化知识素质，能力素质，道德品质素质和( )1.专门技能素质2.演说口才素质3.气质人格素质4.政治思想素质9：各个社会领导活动的共同的自然属性是( )1.带领、引导、监督、协调2.带领、服务、指挥、协调3.带领、引导、指挥、协调4.带领、引导、指挥、决策10：领导科学同领导艺术相比表现为 ( )1.模式化的知识2.非模式化的技能3.科学性的知识4.经验性的知识11：“什么叫领导？领导就是服务。”说这句话的是( )1.马克思2.毛泽东3.邓小平

3、4.江泽民12：通常所说的“最终拍板”指的是( )1.狭义的决策2.广义的决策3.一般的决策4.特殊的决策13：领导作风的内在基础是( )1.领导素质修养2.领导方法3.领导决策4.领导方式14：领导活动的主体是( )1.领导者2.被领导者3.领导关系4.领导体制15：对于能挑150斤的人，领导者既不是只让他挑100斤，也不是硬要他挑200斤，这体现了( )1.扬长避短，各尽所能2.量才用人，职能相称3.用人不疑，疑人不用4.五湖四海，宽以容人1：集体决策的优点是( )1.能集思广益2.能充分发挥集体的智慧3.有利于提高决策的成功率和科学性4.责任明确5.能够避免个人意见的片面性答案为：1 2

4、 3 52：人类领导活动的历史演变呈现出否定之否定的螺旋式上升过程，表现为( )1.领导?领导者?被领导者2.经验领导?科学领导?经验领导3.奴隶社会的领导?封建社会的领导?资本主义社会的领导4.原始集体领导?个人专制?社会主义集体领导5.原始平等?充满阶级剥剥和压迫?社会主义新的平等关系答案为：4 53：区分观念的正确与错误、进步与落后、优良与腐朽的标准是( )1.观念产生的先后或长短2.是否是形式上花样翻新3.实践4.是否与社会主义经济基础以及生产力发展要求相符合5.对社会进步是起促进作用还是起落后作用答案为：3 4 54：领导为人们服务的内涵包括( )1.政治性服务2.指导性服务3.管理

5、性服务4.生活性服务5.事务性服务答案为：2 3 4 55：群体路线原则，要求各级领导者树立( )1.人民群众是历史的主人和创造者的观点2.全心全意为人民服务、为全社会服务的观点3.一切向群众负责的观点4.相信和依靠群众的观点5.严格管治群众的观点答案为：1 2 3 41：实施有效监督，第一位的是( )，即衡量是非功过的尺度。1.确立标准2.完善法规3.制定法规4.立法2：下列答案中，属于运用领导动力原理的方法是( )1.目标规划法2.发挥机构人员效能的方法3.信息沟通的方法4.安排工作时间的方法3：有利于人才合理流动的人才使用制度是( )1.世袭制2.聘任制3.任命制4.终身制4：领导者实施

6、领导活动的载体是( )1.领导方法2.领导职能3.领导体制4.领导作风5：下列选项中，对基本领导方法与日常工作方法的关系，不正确的叙述是( )1.指导与被指导的关系2.共性与个性的关系3.理论与实践的关系4.相互依存、相互促进的关系6：在社会主义现代化建设中，领导者最重要的价值观念是重视人才和()1.资金2.设备3.知识4.技术7：集权制的最大优点就在于( )1.统一政令、指挥灵活2.具有弹性和应变能力3.激励下级的积极性4.有利于联系群众8：在事情复杂多变、被授权人精明能干、而领导者又对情况不太熟悉时最宜采用的授权类型是( )1.刚性授权2.柔性授权3.模糊授权4.惰性授权9：“政治乃是一种

7、科学、一种艺术”，这句名言出自()1.列宁2.江泽民3.毛泽东4.邓小平10：决定领导本质的主要因素是领导的( )1.群体属性2.社会属性3.自然属性4.创造属性11：领导科学的明显特点是综合性，应用性和()1.主观能动性2.社会历史性3.组织原则性4.客观规律性12：领导本质是通过( )表现出来的1.领导活动2.领导实践3.领导属性4.领导能力13：渐进决策模式的提出者是美国人( )1.西蒙2.林德布洛姆3.埃泽奥尼4.杜拉克14：信息是物质的( )1.载体2.表现3.量度4.表现和量度15：战略决策是一种( )1.定量为主的决策2.定性为主的决策3.具体化了的决策4.抽象化了的决策1：群体

8、路线原则，要求各级领导者树立( )1.人民群众是历史的主人和创造者的观点2.全心全意为人民服务、为全社会服务的观点3.一切向群众负责的观点4.相信和依靠群众的观点5.严格管治群众的观点答案为：1 2 3 42：以领导的工作重心为尺度，领导可以分为1.以人为中心的领导2.以事为中心的领导3.人事并重式的领导4.经济领导5.中央领导答案为：1 2 3 43：学习领导科学的目的主要是为了( )1.开创现代化建设的新局面2.全面深化改革3.推进领导体制的改革4.迎接世界新技术革命的挑战5.促进干部队伍的“四化”答案为：1 2 4 54：信息的特点是( )1.预见性2.空间性3.时间性4.可扩充性5.可

9、共享性答案为：3 4 55：领导的指挥职能一般可采取的方式有( )1.命令2.引导3.说服4.示范5.组织答案为：1 3 41：领导者从事领导活动所必备的基本条件和潜在的领导能力是()1.领导权威2.领导者的素质3.领导权力4.领导影响力2：优化领导集体素质结构的保障是()1.转变观念2.改革完善干部管理制度3.开发人力资源4.搞好后备队伍建设3：进行领导科学研究的出发点和构成整个科学体系的基石是( )1.领导2.领导者3.被领导者4.领导工作4：领导者在考察，识别人才时应注意()1.言行并重2.以行为主3.以言为主4.唯行唯准5：下列选项中，对基本领导方法与日常工作方法的关系，不正确的叙述是

10、( )1.指导与被指导的关系2.共性与个性的关系3.理论与实践的关系4.相互依存、相互促进的关系6：领导作风的内在基础是( )1.领导素质修养2.领导方法3.领导决策4.领导方式7：领导活动的主体是( )1.领导者2.被领导者3.领导关系4.领导体制8：领导者要敢于善于破旧立新，推陈出新，要有永不满足的态度，这属于现代领导的()1.竞争观念2.信息观念3.改革创新观念4.效益观念9：领导观念具有历史性，在社会主义条件下各级领导者的根本宗旨是( )1.等级观念2.权力观念3.金钱观念4.服务观念10：标志着我国包括人才选举制度在内的人事制度建设已开始纳入法治化轨道的是( )1.十五大的召开2.国

11、家公务员暂行条件的颁布和实施3.“依法治国”方略的提出4.国家公务员条件的颁布与实施11：古人所谓“运用之妙，存乎?心”的“妙”字就是指()1.灵活性2.客观性3.原则性4.明晰性12：现代领导要树立大局意识，所谓大局，最重要的是( )1.恪尽职守，做好本职工作2.改进技术，提高经济效益3.高举邓小平理论旗帜，坚定地走有中国特色的社会主义道路4.学会妥协，搞好领导班子团结13：下列答案中，属于运用领导动力原理的方法是( )1.目标规划法2.发挥机构人员效能的方法3.信息沟通的方法4.安排工作时间的方法14：领导者素质的基本内容包括:文化知识素质，能力素质，道德品质素质和( )1.专门技能素质2

12、.演说口才素质3.气质人格素质4.政治思想素质15：作为社会主义条件下领导一般职能的引导，其核心是正确地( )1.制定政策2.规划目标3.部署工作4.提出任务1：信息的特点是( )1.预见性2.空间性3.时间性4.可扩充性5.可共享性答案为：3 4 52：领导者在决策活动中的主要职责是( )1.考虑决策目标的确立2.组织决策方案的制订3.负责决策方案的抉择4.包揽与决策活动有关的所有事情5.领导决策方案的实施答案为：1 2 3 53：下列科学预测方法中能设计为一定的数学模型的有( )1.德尔菲法2.头脑风暴法3.回归分析法4.移动平均数法5.指数平滑法答案为：3 4 54：预测的科学性在于(

13、)1.预测者的能力2.事物的明确性3.事物本身的固有属性4.普遍联系5.事物的相似性答案为：3 45：“事业部制”的优点在于( )1.把决策权与经营管理权分开2.使高层领导集中精力进行战略性问题的思考3.增强了决策的及时性、科学性4.提高管理效率5.能够统筹全局，兼顾各方面的利益答案为：1 2 3 41：现代决策理论大师西蒙提出以“满意标准”代替“最优标准”作为选择方案的原则，这是( )1.否认决策的优化2.强调决策在一定现实条件下的优化3.强调决策的主观随意性4.否认决策的客观标准2：决策活动应首先从( )1.分析问题开始2.认识问题开始3.发现问题开始4.解决问题开始3：领导活动的主体是(

14、 )1.领导者2.被领导者3.领导关系4.领导体制4：( )是优化领导集体素质结构的前提。1.转变观念2.改革完善干部管理制度3.开发人力资源4.搞好后备队伍建设5：共产党和社会主义的基本领导方法就是( )1.人民民主的方法2.民主集中制的方法3.群众路线的方法4.领导骨干和广大群众相结合的方法6：清政廉洁的作风属于( )1.生活作风2.思想作风3.学习作风4.工作作风7：渐进决策模式的提出者是美国人( )1.西蒙2.林德布洛姆3.埃泽奥尼4.杜拉克8：思想政治工作的功能是( )1.传授知识2.治病3.对人们进行思想改造和有效的激励4.确立正确的立场9：以直线型为基础，在每个领导层又都设立了专

15、门的职能部门，分别执行各种职能。这种领导体制组织结构是()1.直线型领导结构2.直线职能型领导结构3.混合型领导结构4.职能型领导结构10：古人所谓“运用之妙，存乎?心”的“妙”字就是指()1.灵活性2.客观性3.原则性4.明晰性11：领导认识的特征不包括( )1.原则性2.目标性3.超前性4.系统性12：领导者要敢于善于破旧立新，推陈出新，要有永不满足的态度，这属于现代领导的()1.竞争观念2.信息观念3.改革创新观念4.效益观念13：领导者发挥主观能动性最广阔的领域是()1.领导艺术2.领导方式3.领导方法4.领导技巧14：战略决策是一种( )1.定量为主的决策2.定性为主的决策3.具体化

16、了的决策4.抽象化了的决策15：( )既是领导体制改革的一项重要内容，也是转变政府职能的根本途径。1.实行政企分开2.转变政府职能3.政企改革与机构精简4.组织宏观调控与监督（1）领导活动的出发点是（ ）。A领导激励B领导绩效C领导方法D领导艺术正确答案:B（2）领导目标的实现程度是（ ）。A领导激励B领导艺术C领导方法D领导绩效正确答案:D（3）在各种激励方式中，最有效的是（ ）。A行为激励B目标激励C工作激励D榜样激励正确答案:A（4）实现领导激励目的的保障是（ ）。A洞察需要B激发动机C引导行为D确定目标正确答案:C（5）从根本上决定着领导活动的性质和方向的是（ ）。A政治理想B政治方法

17、C政治素质D政治思想正确答案:C（6）领导者在履行领导职责过程中的技能技巧是指（ ）。A领导哲学B思考方法C领导方法D领导艺术正确答案:D（7）提高领导绩效的重要手段是（ ）。A领导哲学B思考方法C领导方法D现代科学方法正确答案:C（8）在领导方法体系结构中，最高的是（ ）。A领导哲学B思考方法C领导工作方法D现代科学方法正确答案:A（9）实现领导目标的工具是（ ）。A领导监督B舆论监督C领导方法D领导艺术正确答案:C（10）行政系统内部的监督是指（ ）。A立法监督B行政监督C司法监督D审计监督正确答案:B（11）领导监督的后盾是（ ）。A领导者B权力C被领导者D方式方法正确答案:B（12）选

18、拔人才的标准，总的讲是（ ）。A德才兼备B德在才上C有德无才D才在德先正确答案:A（13）提出“得天下英才而教育之”的是（ ）。A孔子B老子C孟子D庄子正确答案:C（14）在整个领导过程中居于主导地位是（ ）。A决策B用人C执行D监督正确答案:A（15）领导者进行领导活动的根本目的和根本依据是（ ）。A领导性质B领导的任务C领导的本质D领导的要素正确答案:A（16）现代领导活动的一个基本特征是（ ）。A委员会领导B个人领导C法治领导D实行集体领导正确答案:D（17）提出“论德而定次，量能而授官”的是（ ）。A孔子B荀子C老子D孙子正确答案:B（18）检查总结的基本标准是（ ）。A群众B真理C实

19、践D历史正确答案:C（19）提出“决策工作专门化”的是（ ）。A马克思B普赖斯C斯隆D西蒙正确答案:D（20）（ ）就是利用树型结构的分支，来寻求最佳的决策方案。A专家意见法B树型决策法C系统分析法D经验决策法正确答案:B（21）（ ）就是在一定范围内对某类事物的全部个体进行全面的，无遗漏的调查。A抽样调查B典型调查C普遍调查D书面调查正确答案:C（22）（ ）就是通常所说的典型示范，通过树立先进典型，使被领导者学有榜样，赶有目标，形成你追我赶的良好氛围的激励方式。A行为激励B目标激励C工作激励D榜样激励正确答案:D（23）（ ），是指在领导活动付诸实施之前，对其制订方案、计划、措施的活动及结

20、果所进行的监督。A事中监督B事前监督C事后监督D内部监督正确答案:B（24）（ ）是通过群众投票表决选拔人才的一种制度。A选举制B考选制C荐选制D委任制正确答案:A（25）（ ）一般不属于任何组织，是具有独立性的组织。A实体智囊机构B内部智囊机构C外部智囊机构D非常设智囊机构正确答案:C（26）领导者的（ ）是指领导者从事领导活动所必须具备的政治立场，政治价值观，政治态度和政治品质等各方面的基本要素。A法律素质B政治素质C能力素质D道德素质正确答案:B（27）领导科学的（ ）决定了领导科学的任务。A特点B性质C内容D研究对象正确答案:B（28）决策与执行的纵向分工开始于19世纪资本主义大生产时

21、代，这种分工首先发生在（ ）。A经济领域B军事领域C科技领域D政治领域正确答案:B（29）（ ）领导工作既然讲求实际那么在实事求是地得来现实信息之后领导主体就必须抓住现实问题着手领导工作。A可行性原则B真实性原则C灵活性原则D务实性原则正确答案:D（30）（）是基础性的领导素质，是切合领导的最大特性即社会性而为领导者所必备的基本素质之一。A职业素质B社会素质C能力素质D思想素质正确答案:B（31）（）是对一个社会系统进行主导组织指挥协调约束监控的最高组织行为A领导B领导效能C领导环境D领导绩效正确答案:C（32）（）为领导活动的开展提供了前提和基础。A领导目标B领导效能C领导绩效D领导环境正确

22、答案:D（33）在科学预测方法中，（）就是通过对时间序列的统计分析，预测对象的未来发展趋势的一种方法。A特尔菲法B回归分析法C调查研究法D时间序列法正确答案:D（34）（）是领导学的来源A领导实践B员工实践C服务实践正确答案:A（35）（）行政领导是封建社会几千年流传的领导体制。A管理阶层B科层制C家长制D父权制正确答案:C（36）（）是整个领导活动的核心A被领导者B组织C群体D领导者正确答案:D（37）（）是指按照决策的科学理论和健全的科学程序，运用现代科学的决策方法进行决策的活动。A经验决策B科学的决策C科学决策D一般决策正确答案:C（38）（）是指在领导集体中各成员按年龄分布和组合的状况

23、。A年龄结构B知识结构C智能结构D气质结构正确答案:A（39）（）不是领导体制的类型A一长制B集权制C个人制D职能制正确答案:C（40）（ ）是社会大生产时代的科学产物，是适合现代发展需要的一种新型决策类型，反映现代文明对领导决策提出的现代标准和要求A经验决策B科学的决策C科学决策D一般决策正确答案:C（41）（ ）是最重要的人才，其能量和品味常常直接构成一个群体组织民族国家或社会的核心竞争力和关键性实力A被领导者B领导者C领导实践D领导人才正确答案:D（42）（）是指与领导主体的职位相联系的正式职权以及领导主体从其上层和整个组织或群体各方面所取得的支持的程度。A职位权力B委任权力C天赋权力D

24、强制权力正确答案:A（43）按领导活动的（）分类，有正式领导与非正式领导。A层级B领域C级别D权威基础正确答案:D（44）（ ）不是研究和学习领导学的方法A历史方法B系统方法C逻辑方法D经验方法正确答案:D（45）（）是指领导主体为保证领导活动正常进行并实现领导职能而建立的组织机构形式和有关规章制度系统的有机统一体。A个人修养B个人性格C领导体制D组织培训正确答案:C（46）目标考评法，就是通过员工测评、民意测验等方式对被考评者进行评议，以获得被考评者的总体情况的方法。A领导素质修养B领导方法C领导决策D领导方式正确答案:A（47）（ ）是领导科学和领导艺术的重要组成部分A方法B领导方法C道德

25、D制度正确答案:B（48）协调与下级关系的艺术包括（ ）A恪尽职守，做好本职工作B改进技术，提高经济效益C高举邓小平理论旗帜，坚定地走有中国特色的社会主义道路D学会妥协，搞好领导班子团结正确答案:C（49）（）是以公开的竞争性考试择优产生被任用者。A委任B考任C聘任D选举正确答案:B（50）（）是不同于其他任何人才的特殊人才或关键人才，其最大特点是起着方向性 组织性和动力性的特殊作用。A领导人才B领导C人才D管理正确答案:A（51）（ ）包括物质激励、精神激励和行为激励。A激励的目的B激励的功能C激励的实质D激励的手段正确答案:D（52）（）即决定领导价值也决定领导目的和目标A领导取向B集体C

26、私人正确答案:A（53）领导与管理的区别主要体现在（）。A综合性B创造性C经验性D稳定性正确答案:B（54）（）是指领导活动过程中诸要素诸环节之间的内在本质必然的联系A个人主见B领导规律C环境D外在因素正确答案:B（55）领导者职位的特点有（）。A时间B财、物C信息D人正确答案:D（56）（ ）是指在领导主体周围业已存在和即将发生并能影响领导活动及其结果地一切现实因素A领导目标B领导效能C领导绩效D领导环境正确答案:D（57）（）既是一种现象也是一种过程，更是一种事物是一个至少有领导主体 、环境、领导客体、过程、结果五个基本要素组织而成的复合概念A领导B群众C个人正确答案:A（58）（）是一种

27、帅才理论和高层次学科是领导干部的必修的课程A自然学B社会学C法律学D管理学正确答案:D（59）（）又称领导情境理论。A领导特性理论B领导权变理论C领导行动理论D领导权威理论正确答案:B（60）（ ）是事关领导的性质和命运的根本因素A注重事情B注重环境C坚持原则D领导之本正确答案:D（61）领导体制的演变历程包括（）。A组织B群体C管理D社会正确答案:C（62）下面哪些是决策的要素（）。A眉头一皱，计上心来B;谋断”分工，“外脑”辅助信息优先，科学预测C程序科学，方案优选正确答案:A（63）（ ）领导者的灵魂是具体的第一敏感的和重要的素质，每个国家各种社会都有自己鲜明的具体的政治素质标准和内容A

28、政治素质B道德素质C思想素质D法律素质正确答案:A（64）（ )是领导体制的基本特性。A系统性和根本性B普遍性和特殊性C普遍性和系统性D全局性和稳定性正确答案:B（65）（ ）建立有效的分级指挥系统和职能系统，从而主动的，有步骤的创造人财物等外部条件的职能A行政领导职能B政治领导职能C业务领导职能D文化领导职能正确答案:A（66）在制定政策的原则中，（）的意思是，政策要能够满足大多数人的最大利益，要经过必要的讨论、协商、对比，以及批评与辩论。A特尔菲法B回归分析法C调查研究法D时间序列法正确答案:D（67）（ ）是一种具体的调遣力量、应对实际的过程。A动员B指挥C沟通D协调正确答案:B（68）

29、（）因素对于领导职能影响最大A行业B态度C控制D目标正确答案:A（69）（ ）俗称领导班子，是由在同一群体组织内完备的一组领导岗位上任职的领导者组成的领导团队。A领导主体B领导群体C领导集体D领导个人正确答案:C（70）（）是一种具有巨大能量的组织性创造性和实干性领导人才A领导人才B领导才能C领导素质D领导地位正确答案:D（71）（）是领导成功的基础。A确定目标B控制C有效沟通D制定计划正确答案:C（72）（ ）领导学发展的动力A领导实践B领导理论C领导者D领导意正确答案:B（73）不是领导素质特点的是（）A物质性B精神性C自然性D主观性正确答案:D（74）（）为科学决策的首要原则。A可行决策

30、B预测原则C信息决策D客观原则正确答案:D（1）导激励的作用有（ ）。A调动被领导者积极性的重要方法B引导正确行为的重要手段C实现组织目标的重要保障D.提高工作效率的重要动力正确答案:ABCD（2）系统性思维方法包括（ ）。A逻辑性思维B整体性思维C结构性思维D动态性思维正确答案:BCD（3）按照领导监督涉及的范围划分，分为（ ）。A经济监督B政治监督C一般监督D专门监督正确答案:CD（4）现代领导组织结构主要包括（ ）。A决策与咨询机构B执行机构C信息机构D监督机构正确答案:ABCD（5）下列属于邓小平领导理论的有（ ）。A领导就是服务B解放思想和实事求是的领导原则C配备好领导班子事关重大D

31、领导作风关系到党和国家的生死存亡正确答案:ABCD（6）民主体制的特征是（ ）。A权力垄断B权责脱节C权力分享D权责一致正确答案:CD（7）现代领导发展的基本趋势包括（。A决策工作专门化B领导主体集团化C领导方式民主化D领导方法科学化正确答案:ABCD（8）领导科学的产生与发展是（ ）。A现代社会化大生产的产物B现代科学技术进步的产物C现代社会分工发展与深化的结果D领导经验与艺术的积累、总结与升华的结果正确答案:ABCD（9）领导者协调正副职关系的要点包括（ ）。A明确正副职的关系定位B遵守正副职的行为规范C健全领导班子工作制度D加强个人修养正确答案:ABCD（10）领导者如何掌握电话沟通的技

32、巧（ ）。A电话机旁应备记事本和笔。B先整理电话内容、后拨电话，注意语速和语调C经常复述。D不要使用简略语、专用语。正确答案:ABCD（11）领导者的劝说技巧包括（ ）。A对症下药，共同语言。B分散注意，以诚相待。C选择时机，以退为进。D晓之以情，幽默风趣。正确答案:ABCD（12）下列属于人才使用的基本原则的是（ ）。A集体领导、民主用人的原则。B重视培养、用管结合的原则。C爱护人才、关心帮助的原则。D公平竞争、择优用人的原则。正确答案:ABCD（13）领导决策的基本原则包括（ ）。A合法性原则B信息原则C系统原则D可行性原则正确答案:ABCD（14）一个合理的领导集体素质结构主要包括以下一

33、些要求（ ）。A梯次的年龄结构B互补的知识结构C整合的能力结构D协调的气质结构正确答案:ABCD（15）领导组织的原则一般包括（ ）。A目的性原则B统一性原则C适应性原则D高效性原则正确答案:ABCD（16）下列属于学习和研究领导科学的意义的是（ ）。A社会历史发展的必然要求B推动中国现代化建设的需求C加强党的执政能力建设的需求D深化体制改革的需求正确答案:ABCD（17）20世纪30年代以来，现代西方领导理论研究取得了许多进展，大致经历了以下几个阶段（ ）。A领导特质研究阶段B行为研究阶段C权变研究阶段D多派流发展阶段正确答案:ABCD（18）曾有学者将现代社会管理活动的三大分工表述为（ ）

34、。A决策与执行的分工B决策与咨询的分工C决策与监督的分工D社会分工正确答案:ABC（19）做好领导角色的基本条件和要求主要表现在（ ）A优良的领导素质B优良的领导结构C必要的物质基础D良好的领导客体与领导环境正确答案:ACD（20）领导形象包括领导者自身的人格形象和视听形象。A统一规范的原则B贡献为主的原则C主观判断的原则D客观公正的原则正确答案:ABD（21）从领导主体的角度看领导主体的构成（）A领导个体B领导集体C领导群体正确答案:ABC（22）领导者在运筹时，最难处理的就是（）的要素。A考虑决策目标的确立B组织决策方案的制订C负责决策方案的抉择D包揽与决策活动有关的所有事情E领导决策方案

35、的实施正确答案:ABCE（23）领导主体、领导活动和领导环境是领导科学研究的三个基本方面，领导环境是领导活动中客观因素的集合，领导活动的很多方面都受制于领导环境。A职位的设置具有数量规定性B职位本身具有相对的流动性C职位是以“事”为中心确定下来的D职位本身具有相对的稳定性正确答案:ACD（24）领导环境发展的原则主要有（ ）。A科学性原则B超前性原则C落后性原则D系统性原则正确答案:ABD（25）任何领导活动必须在适应或有效改造外在环境的前提下，才能获得有效性。A胆汁质（急躁型）B多血质（活泼型）C粘液质（胶滞型）D抑郁质（稳重型）正确答案:ABCD（26）人才选用的原则（ ）A因才择人B竞争

36、择优C适才适用D充分信任正确答案:BCD（27）领导效能考核的原则有（ ）A综合性B社会性C历史继承性D主观与客观统一性正确答案:ABCD（28）领导文化的主要心理要素有：（ ）A信念B价值C态度D个性正确答案:AC（29）系统方法的基本原则主要有（）。A目的性原则B结构性原则C整体性原则D联系性原则正确答案:ABCD（30）领导活动的特性包括（）等。A领导者B被领导者C领导目标D客观环境正确答案:ABCD（31）领导者素质一般包括（）。A政治素质B法律素质C能力素质D道德素质正确答案:ABCD（32）领导效能的特征体现在：（ ）A综合性B社会性C历史继承性D主观与客观统一性正确答案:ABCD

37、（33）确保领导之树常青应注意（）A不断巩固领导基础B培养领导之本C主观臆断正确答案:AB（34）领导者主要素质（）。A政治道德素质B思想法律素质C能力智慧社会素质D教育文化科学素质正确答案:ABCD（35）领导绩效的制定（）。A用人成效B办事效率C主时间效率D整体成效正确答案:ABCD（36）作为一个领导者来说，应当掌握的领导理论有（）。A领导特性理论B领导行为理论C领导组织理论D领导权变理论正确答案:ABD（37）领导者的综合能力主要指：（ ）A信息获取能力B知识综合能力C利益整合能力D组织协调能力正确答案:ABCD（38）气质的主要类型有（）。A胆汁质（急躁型）B多血质（活泼型）C粘液质

38、（胶滞型）D抑郁质（稳重型）正确答案:ABCD（39）领导失败的原因（）。A观察失误B判断失误C决策失误D方式方法失误正确答案:ABCD（40）人才选用原则（）A因事择人B竞争择优C适才适用D充分信任正确答案:ABCD（41）领导活动是一个复杂的社会组织系统，这个系统由领导者和被领导者两个要素构成。A权威性B综合性C服务性D间接性正确答案:ABCD（42）领导活动的原则（ ）A激励分层原则B宽严目标导向原则C系统适度原则D反馈、弹性、权变原则处理本职权范围内的主要业务正确答案:ABCD（43）领导文化的主要心理要素有（）。A领导组织结构B领导的层次与跨度C领导机构中各部门之间的职责与权限划分D

39、领导干部的管理制度正确答案:ABCD（44）领导者的素质是一个动态的概念，经常处在不断变化之中。A调动下属的积极性B增强下属的责任感C减轻领导者的负担D培养锻炼下属的能力E免除领导者的责任正确答案:ABCD（45）领导体制的类型分为以下几种（ ）A一长制与委员会制B集权制与分权制C层次至于职能制D完整制与分散制正确答案:ABCD（46）选人标准（）。A把德放在首位B正确看待“才”和能力条件C要年富力强D稳定性正确答案:ABC（47）领导体制的主要内容有（）。A从家长制领导到管理阶层的兴起B从单个“硬专家”领导到“软专家”集团领导C从集权制到集中与分散相结合的多极领导D从管理阶层转变到家长制正确

40、答案:ABC（1）领导规律是领导方式、领导方法、领导艺术和具体的领导对策措等所凭借的根本。A错误B正确正确答案:B（2）有效培养领导人才、加强领导能力建设的作用是领导考评的第一层作用A错误B正确正确答案:A（3）决策是具有高度倾向性和价值色彩的领导行为。A错误B正确正确答案:B（4）领导行为论是领导学研究对象之一。A错误B正确正确答案:B（5）领导关系是指领导主体在领导活动中与其他领导主体和相关行为主体相互发生的工作关系的总和。A错误B正确正确答案:A（6）选人用人原则把德放在首位。A错误B正确正确答案:B（7）按组织系统的内部各机构的职权范围和性质划分，有集权制与分权制。A错误B正确正确答案

41、:A（8）提高领导素质、培养领导人才的基本途径主要有教育、培训、锻炼和修持。A错误B正确正确答案:B（9）领导客体的特征包括被支配性、内在规律性、功能性和最终决定性。A错误B正确正确答案:A（10）政治素质是领导者的灵魂，是具体的、第一敏感和重要素质。A错误B正确正确答案:B（11）社会主义领导取向是自有领导现象以来最高级的领导趋向。A错误B正确正确答案:B（12）我国领导体制的特征不包括民主集中制。A错误B正确正确答案:A（13）操作性领导的本质包括统治、服务、影响三个方面。A错误B正确正确答案:A（14）权变原则指的是衡量是非利弊，以因地制宜、因时制宜、因事制宜。A错误B正确正确答案:B（

42、15）领导人才的选拔、开发与使用是连在一起的一体化的组织人事工作。A错误B正确正确答案:B（16）群众路线方法是最科学的思想方法。A错误B正确正确答案:A（17）生产力是领导体制变革和发展的最终决定力量。A错误B正确正确答案:B（1）领导活动的出发点是（ ）。A领导激励B领导绩效C领导方法D领导艺术正确答案:B（2）领导目标的实现程度是（ ）。A领导激励B领导艺术C领导方法D领导绩效正确答案:D（3）在各种激励方式中，最有效的是（ ）。A行为激励B目标激励C工作激励D榜样激励正确答案:A（4）实现领导激励目的的保障是（ ）。A洞察需要B激发动机C引导行为D确定目标正确答案:C（5）从根本上决定

43、着领导活动的性质和方向的是（ ）。A政治理想B政治方法C政治素质D政治思想正确答案:C（6）领导者在履行领导职责过程中的技能技巧是指（ ）。A领导哲学B思考方法C领导方法D领导艺术正确答案:D（7）提高领导绩效的重要手段是（ ）。A领导哲学B思考方法C领导方法D现代科学方法正确答案:C（8）在领导方法体系结构中，最高的是（ ）。A领导哲学B思考方法C领导工作方法D现代科学方法正确答案:A（9）实现领导目标的工具是（ ）。A领导监督B舆论监督C领导方法D领导艺术正确答案:C（10）行政系统内部的监督是指（ ）。A立法监督B行政监督C司法监督D审计监督正确答案:B（11）领导监督的后盾是（ ）。A

44、领导者B权力C被领导者D方式方法正确答案:B（12）选拔人才的标准，总的讲是（ ）。A德才兼备B德在才上C有德无才D才在德先正确答案:A（13）提出“得天下英才而教育之”的是（ ）。A孔子B老子C孟子D庄子正确答案:C（14）在整个领导过程中居于主导地位是（ ）。A决策B用人C执行D监督正确答案:A（15）领导者进行领导活动的根本目的和根本依据是（ ）。A领导性质B领导的任务C领导的本质D领导的要素正确答案:A（16）现代领导活动的一个基本特征是（ ）。A委员会领导B个人领导C法治领导D实行集体领导正确答案:D（17）提出“论德而定次，量能而授官”的是（ ）。A孔子B荀子C老子D孙子正确答案:

45、B（18）检查总结的基本标准是（ ）。A群众B真理C实践D历史正确答案:C（19）提出“决策工作专门化”的是（ ）。A马克思B普赖斯C斯隆D西蒙正确答案:D（20）（ ）就是利用树型结构的分支，来寻求最佳的决策方案。A专家意见法B树型决策法C系统分析法D经验决策法正确答案:B（21）（ ）就是在一定范围内对某类事物的全部个体进行全面的，无遗漏的调查。A抽样调查B典型调查C普遍调查D书面调查正确答案:C（22）（ ）就是通常所说的典型示范，通过树立先进典型，使被领导者学有榜样，赶有目标，形成你追我赶的良好氛围的激励方式。A行为激励B目标激励C工作激励D榜样激励正确答案:D（23）（ ），是指在领

46、导活动付诸实施之前，对其制订方案、计划、措施的活动及结果所进行的监督。A事中监督B事前监督C事后监督D内部监督正确答案:B（24）（ ）是通过群众投票表决选拔人才的一种制度。A选举制B考选制C荐选制D委任制正确答案:A（25）（ ）一般不属于任何组织，是具有独立性的组织。A实体智囊机构B内部智囊机构C外部智囊机构D非常设智囊机构正确答案:C（26）领导者的（ ）是指领导者从事领导活动所必须具备的政治立场，政治价值观，政治态度和政治品质等各方面的基本要素。A法律素质B政治素质C能力素质D道德素质正确答案:B（27）领导科学的（ ）决定了领导科学的任务。A特点B性质C内容D研究对象正确答案:B（2

47、8）决策与执行的纵向分工开始于19世纪资本主义大生产时代，这种分工首先发生在（ ）。A经济领域B军事领域C科技领域D政治领域正确答案:B（29）（ ）领导工作既然讲求实际那么在实事求是地得来现实信息之后领导主体就必须抓住现实问题着手领导工作。A可行性原则B真实性原则C灵活性原则D务实性原则正确答案:D（30）（）是基础性的领导素质，是切合领导的最大特性即社会性而为领导者所必备的基本素质之一。A职业素质B社会素质C能力素质D思想素质正确答案:B（31）（）是对一个社会系统进行主导组织指挥协调约束监控的最高组织行为A领导B领导效能C领导环境D领导绩效正确答案:C（32）（）为领导活动的开展提供了前

48、提和基础。A领导目标B领导效能C领导绩效D领导环境正确答案:D（33）在科学预测方法中，（）就是通过对时间序列的统计分析，预测对象的未来发展趋势的一种方法。A特尔菲法B回归分析法C调查研究法D时间序列法正确答案:D（34）（）是领导学的来源A领导实践B员工实践C服务实践正确答案:A（35）（）行政领导是封建社会几千年流传的领导体制。A管理阶层B科层制C家长制D父权制正确答案:C（36）（）是整个领导活动的核心A被领导者B组织C群体D领导者正确答案:D（37）（）是指按照决策的科学理论和健全的科学程序，运用现代科学的决策方法进行决策的活动。A经验决策B科学的决策C科学决策D一般决策正确答案:C（

49、38）（）是指在领导集体中各成员按年龄分布和组合的状况。A年龄结构B知识结构C智能结构D气质结构正确答案:A（39）（）不是领导体制的类型A一长制B集权制C个人制D职能制正确答案:C（40）（ ）是社会大生产时代的科学产物，是适合现代发展需要的一种新型决策类型，反映现代文明对领导决策提出的现代标准和要求A经验决策B科学的决策C科学决策D一般决策正确答案:C（41）（ ）是最重要的人才，其能量和品味常常直接构成一个群体组织民族国家或社会的核心竞争力和关键性实力A被领导者B领导者C领导实践D领导人才正确答案:D（42）（）是指与领导主体的职位相联系的正式职权以及领导主体从其上层和整个组织或群体各方

50、面所取得的支持的程度。A职位权力B委任权力C天赋权力D强制权力正确答案:A（43）按领导活动的（）分类，有正式领导与非正式领导。A层级B领域C级别D权威基础正确答案:D（44）（ ）不是研究和学习领导学的方法A历史方法B系统方法C逻辑方法D经验方法正确答案:D（45）（）是指领导主体为保证领导活动正常进行并实现领导职能而建立的组织机构形式和有关规章制度系统的有机统一体。A个人修养B个人性格C领导体制D组织培训正确答案:C（46）目标考评法，就是通过员工测评、民意测验等方式对被考评者进行评议，以获得被考评者的总体情况的方法。A领导素质修养B领导方法C领导决策D领导方式正确答案:A（47）（ ）是

51、领导科学和领导艺术的重要组成部分A方法B领导方法C道德D制度正确答案:B（48）协调与下级关系的艺术包括（ ）A恪尽职守，做好本职工作B改进技术，提高经济效益C高举邓小平理论旗帜，坚定地走有中国特色的社会主义道路D学会妥协，搞好领导班子团结正确答案:C（49）（）是以公开的竞争性考试择优产生被任用者。A委任B考任C聘任D选举正确答案:B（50）（）是不同于其他任何人才的特殊人才或关键人才，其最大特点是起着方向性 组织性和动力性的特殊作用。A领导人才B领导C人才D管理正确答案:A（51）（ ）包括物质激励、精神激励和行为激励。A激励的目的B激励的功能C激励的实质D激励的手段正确答案:D（52）（

52、）即决定领导价值也决定领导目的和目标A领导取向B集体C私人正确答案:A（53）领导与管理的区别主要体现在（）。A综合性B创造性C经验性D稳定性正确答案:B（54）（）是指领导活动过程中诸要素诸环节之间的内在本质必然的联系A个人主见B领导规律C环境D外在因素正确答案:B（55）领导者职位的特点有（）。A时间B财、物C信息D人正确答案:D（56）（ ）是指在领导主体周围业已存在和即将发生并能影响领导活动及其结果地一切现实因素A领导目标B领导效能C领导绩效D领导环境正确答案:D（57）（）既是一种现象也是一种过程，更是一种事物是一个至少有领导主体 、环境、领导客体、过程、结果五个基本要素组织而成的复

53、合概念A领导B群众C个人正确答案:A（58）（）是一种帅才理论和高层次学科是领导干部的必修的课程A自然学B社会学C法律学D管理学正确答案:D（59）（）又称领导情境理论。A领导特性理论B领导权变理论C领导行动理论D领导权威理论正确答案:B（60）（ ）是事关领导的性质和命运的根本因素A注重事情B注重环境C坚持原则D领导之本正确答案:D（61）领导体制的演变历程包括（）。A组织B群体C管理D社会正确答案:C（62）下面哪些是决策的要素（）。A眉头一皱，计上心来B;谋断”分工，“外脑”辅助信息优先，科学预测C程序科学，方案优选正确答案:A（63）（ ）领导者的灵魂是具体的第一敏感的和重要的素质，每

54、个国家各种社会都有自己鲜明的具体的政治素质标准和内容A政治素质B道德素质C思想素质D法律素质正确答案:A（64）（ )是领导体制的基本特性。A系统性和根本性B普遍性和特殊性C普遍性和系统性D全局性和稳定性正确答案:B（65）（ ）建立有效的分级指挥系统和职能系统，从而主动的，有步骤的创造人财物等外部条件的职能A行政领导职能B政治领导职能C业务领导职能D文化领导职能正确答案:A（66）在制定政策的原则中，（）的意思是，政策要能够满足大多数人的最大利益，要经过必要的讨论、协商、对比，以及批评与辩论。A特尔菲法B回归分析法C调查研究法D时间序列法正确答案:D（67）（ ）是一种具体的调遣力量、应对实

55、际的过程。A动员B指挥C沟通D协调正确答案:B（68）（）因素对于领导职能影响最大A行业B态度C控制D目标正确答案:A（69）（ ）俗称领导班子，是由在同一群体组织内完备的一组领导岗位上任职的领导者组成的领导团队。A领导主体B领导群体C领导集体D领导个人正确答案:C（70）（）是一种具有巨大能量的组织性创造性和实干性领导人才A领导人才B领导才能C领导素质D领导地位正确答案:D（71）（）是领导成功的基础。A确定目标B控制C有效沟通D制定计划正确答案:C（72）（ ）领导学发展的动力A领导实践B领导理论C领导者D领导意正确答案:B（73）不是领导素质特点的是（）A物质性B精神性C自然性D主观性正

56、确答案:D（74）（）为科学决策的首要原则。A可行决策B预测原则C信息决策D客观原则正确答案:D（1）导激励的作用有（ ）。A调动被领导者积极性的重要方法B引导正确行为的重要手段C实现组织目标的重要保障D.提高工作效率的重要动力正确答案:ABCD（2）系统性思维方法包括（ ）。A逻辑性思维B整体性思维C结构性思维D动态性思维正确答案:BCD（3）按照领导监督涉及的范围划分，分为（ ）。A经济监督B政治监督C一般监督D专门监督正确答案:CD（4）现代领导组织结构主要包括（ ）。A决策与咨询机构B执行机构C信息机构D监督机构正确答案:ABCD（5）下列属于邓小平领导理论的有（ ）。A领导就是服务B

57、解放思想和实事求是的领导原则C配备好领导班子事关重大D领导作风关系到党和国家的生死存亡正确答案:ABCD（6）民主体制的特征是（ ）。A权力垄断B权责脱节C权力分享D权责一致正确答案:CD（7）现代领导发展的基本趋势包括（。A决策工作专门化B领导主体集团化C领导方式民主化D领导方法科学化正确答案:ABCD（8）领导科学的产生与发展是（ ）。A现代社会化大生产的产物B现代科学技术进步的产物C现代社会分工发展与深化的结果D领导经验与艺术的积累、总结与升华的结果正确答案:ABCD（9）领导者协调正副职关系的要点包括（ ）。A明确正副职的关系定位B遵守正副职的行为规范C健全领导班子工作制度D加强个人修

58、养正确答案:ABCD（10）领导者如何掌握电话沟通的技巧（ ）。A电话机旁应备记事本和笔。B先整理电话内容、后拨电话，注意语速和语调C经常复述。D不要使用简略语、专用语。正确答案:ABCD（11）领导者的劝说技巧包括（ ）。A对症下药，共同语言。B分散注意，以诚相待。C选择时机，以退为进。D晓之以情，幽默风趣。正确答案:ABCD（12）下列属于人才使用的基本原则的是（ ）。A集体领导、民主用人的原则。B重视培养、用管结合的原则。C爱护人才、关心帮助的原则。D公平竞争、择优用人的原则。正确答案:ABCD（13）领导决策的基本原则包括（ ）。A合法性原则B信息原则C系统原则D可行性原则正确答案:A

59、BCD（14）一个合理的领导集体素质结构主要包括以下一些要求（ ）。A梯次的年龄结构B互补的知识结构C整合的能力结构D协调的气质结构正确答案:ABCD（15）领导组织的原则一般包括（ ）。A目的性原则B统一性原则C适应性原则D高效性原则正确答案:ABCD（16）下列属于学习和研究领导科学的意义的是（ ）。A社会历史发展的必然要求B推动中国现代化建设的需求C加强党的执政能力建设的需求D深化体制改革的需求正确答案:ABCD（17）20世纪30年代以来，现代西方领导理论研究取得了许多进展，大致经历了以下几个阶段（ ）。A领导特质研究阶段B行为研究阶段C权变研究阶段D多派流发展阶段正确答案:ABCD（

60、18）曾有学者将现代社会管理活动的三大分工表述为（ ）。A决策与执行的分工B决策与咨询的分工C决策与监督的分工D社会分工正确答案:ABC（19）做好领导角色的基本条件和要求主要表现在（ ）A优良的领导素质B优良的领导结构C必要的物质基础D良好的领导客体与领导环境正确答案:ACD（20）领导形象包括领导者自身的人格形象和视听形象。A统一规范的原则B贡献为主的原则C主观判断的原则D客观公正的原则正确答案:ABD（21）从领导主体的角度看领导主体的构成（）A领导个体B领导集体C领导群体正确答案:ABC（22）领导者在运筹时，最难处理的就是（）的要素。A考虑决策目标的确立B组织决策方案的制订C负责决策