2020年电厂安全生产工作参考总结

1、2021年电厂平安消费工作参考总结2021年电厂平安消费工作总结范文一二0一七年，全厂平安消费工作在公司党政和厂党政的正确领导下，在公司有关处室的大力支持下，以“三个代表”精神为动力，认真学习中央领导对平安消费的重要指示，以厂二00八年平安工作安排为目的，全厂上下团结一致，共同努力，认真贯彻“平安第一，预防为主”的方针，通过学习安规运规及有关治理制度，开展平安消费季、平安消费月、质量标准化平安创水平、反事故演习、事故料想预测、现场考征询解答、平安教育培训等活动，不断提高了职工平安认识，保证了一期工程的竣工验收，二期工程完工进入试消费。平安消费呈现出了良好的开展势头，实现了年初制定的平安消费目的

2、。现总结如下：一、加强平安消费工作的领导，落实平安消费责任制。一年来全厂上下学习中央领导对平安消费的重要指示，以“三个代表”重要思想为指导，进一步提高了对平安消费重要性的认识，真正从思想上树立了“平安第一”的思想。在我厂消费与建立同步开展的时期，作到了对平安消费领导工作只能加强不能消弱，各级领导不断保持了清醒的头脑，不断的提高了平安消费的自觉性和责任性，正确处理了平安与消费、平安与建立、平安与经济效益的关系。在任何时候，任何情况下都把平安消费摆到头等大事去抓，而且作到了抓紧抓好的要求。同时要求各级领导要经常性的深化消费、建立施工现场，查隐患、抓“三违”，理解掌握消费及设备运转情况、建立施工情况

3、，实在作到了设备运转情况清，消费情况明，及时掌握理解建立施工情况。并成立了以第一责任者为组长的平安领导小组。实行平安责任目的治理是加强平安消费领导及落实平安消费责任制的一个重要内容，在年初召开了平安工作会议，制定了平安消费目的。厂领导与各科室、车间签定了平安消费责任书，逐级落实了平安消费责任指标，明确了平安消费第一责任人，要求各级领导要把平安责任层层分解，落实到人，做到各司其职、各负其责，一级抓一级，一级对一级负责，执行了谁主管谁负责的原则。并坚持了平安消费治理重奖重罚的原则。一年来通过加强平安消费的领导，落实平安消费责任制和实行平安消费责任目的治理，#1机组实现了平安运转576天，全年共发电

4、1.93亿度，完成了#2机组建立工程。千人轻伤率为零，事故率在0.15%以下，全年无轻伤及以上人身事故，无严峻及以上设备事故，无火灾事故，无设备误操作，实现了年初制定的平安消费目的。二、深化现场，狠抓平安治理。现场治理是平安消费治理的重要内容，平安工作能否搞好，关健是看现场治理工作做地如何样。一年来从运转情况看，由于设计、施工等缘故，现场存在征询题多，隐患多、设备缺陷多、任务重，再加之施工和运转穿插作业，针对这种情况，我们组织车间、科室、工程技术人员、甲方代表和有关专工经常深化消费、施工现场找征询题、查隐患，严把施工质量关，特别对高温、高压、重点防火区域、运转和施工穿插作业地点等加大了检查力度

5、，对查出的征询题定人限期整改，对一时难以整改的，要求必须采取相关措施确保平安运转和施工。同时要求车间干部，有关工程技术人员要深化消费现场，理解设备运转情况，掌握设备运转方式，检查设备缺陷。年初按照设备实际运转情况，对全厂设备进展了摸底，编制了全年检修计划，按照设备运转周期安排设备定期检修。同时结合设备消缺工作，把一切可能出现的隐患、设备缺陷尽可能的消灭在萌芽状态，确保了平安运转。三、强化平安监视检查，确保平安运转今年我们为了保证平安发供电，确保设备平安可靠运转，完成全年平安消费各项指标，对年初制定的平安消费目的进展了层层分解，明确了各级责任人。通过对及各项平安治理制度的学习，落实平安消费责任制

6、，严明了各项治理制度。要求各级治理人员、工程技术人员、安监人员深化消费现场，查隐患、查设备缺陷、抓“三违”。充分发挥了安监员、群检员、青年岗员、工程技术人员及各级治理人员的作用。尤其对前后夜班、单独岗点、遥远死角、高温高压管网、重点防火区域、承压部件、35KV升压站及各个平安监控系统等地点，加强了巡回检查力度。要求各个运转人员，按照安规、运规及现有各项平安消费治理制度，加强了现场巡回检查。要求平安消费治理部门严格了平安监视检查力度，使各级人员真正做到了尽职尽责。要求运转人员勤检查、勤保养、勤调整，加强了对各类定值、自动保护装置、仪器仪表的监视检查和试验工作，严格落实了“两票三制”。同时号召全厂

7、职工以电力系统事故案例及我厂去年“四.二二”事故为教训，学安规、学运规，落实各项治理制度，狠反“三违”，做到在我四周无违章、无误操作。一年来共组织平安检查19次，查出各类隐患163条，整改161条，整改率98.77%。由于加强了平安消费治理、巡回检查力度，落实了岗位责任制及有关治理制度，使主设备完好率到达了100%，辅属设备到达了97.66%，设备综合完好率到达了98.36%。查出“三违”4人次，累计罚款200元。两票执行率达100%，两票合格率在95%以上。为我厂平安发供电夯实了根底，确保了平安运转。四、积极开展各类平安活动，确保平安消费今年我厂平安消费工作主要以、厂“二00八年度平安消费安

8、排”及公司开展的各项平安活动为中心开展工作。一年来共开展“平安消费季”活动四个，“平安消费月”活动一个，按照季节对全厂平安消费进展部署。坚持每月召开一次由厂领导主持的平安消费办公会，对一月来平安消费情况进展分析总结，车间、科室坚持每周一次平安活动日，坚持召开班前班后会，要求各单位在布置工作的同时，布置平安本卷须知，检查工作的同时，检查平安工作，总结评比工作的同时，总结评比平安工作，要求车间班组对当班发生的不平安现象进展分析、讨论、总结经历教训，隐患、缺陷不排除不能下班，为今后更好的工作积累了经历。随着公司、厂各类平安活动的开展，要求每个职工在活动中写平安决心书，参与办平安宣传板报、宣传栏、张贴

9、平安标语，一年来职工共写平安决心书815份，办各类平安宣传板报35版，平安宣传栏15期，参与人数165人次。在平安月活动中，举办以“平安在我心中”为标题的全厂性平安演讲活动一次，九月份以安规、运规为内容的平安知识竟赛1次，参与人数350人。收到了较好的效果，遭到了职工的好评。为确保平安消费，提高职工在事故情况下的应变才能，准确推断和处理事故，按年初要求，在6月份、12月份组织全厂性反事故演习两次，车间每季度组织开展一次，班组每月组织开展一次。开展了每个职工坚持每周写一份事故料想预测，车间班组每月对职工开展一次现场考征询解答等活动，使职工提高了障碍、事故情况下的应变才能，提高了操作技能，保证了平

10、安运转。五、积极开展了“质量标准化，平安创水平”活动。我厂质量标准化根底薄弱，职工对质量标准化工作认识缺乏，针对这种情况，厂下发了2008年度“质量标准化，平安创水平”活动地安排。要求各单位认真组织职工学习搞好质量标准化工作的重要性，学习质量标准化标准，通过学习提高了广大职工对质量标准化的认识。组织成立了质量标准化领导小组，修正完善了质量标准化标准，落实了各级搞好质量标准化工作的责任。结合全厂各项平安活动，开展“质量标准化，平安创水平”活动。使企业各项治理工作逐步向标准化、标准化迈进。一年来，质量标准化工作在广大职工的共同努力下，通过认真学习;统一思想，加强领导;夯实根底，克服困难;努力工作，

11、抓质量，抓标准。上半年经公司检查验收定为省级，下半年在全厂广大职工的进一步努力下，经厂组织检查验收，自评为91分，到达了部级。六、加强职工平安教育培训，提高了职工平安素养。加强职工平安教育培训，提高职工平安消费认识，加强职工平安消费的自觉性，是搞好平安消费的最根本的保证。厂领导对全厂职工平安教育培训工作特别注重，年初制定下发了2002年职工教育培训计划，提出了指导思想、工作重点和要求，落实了平安培训责任，建立了以厂长为核心的职工教育培训治理体系，做到了职工教育工作有安排、有检查、有考核、真正把“科技兴厂，平安提效”落到实处，确保了教育和培训目的的实现。一年来我们从车间到厂采取了方式多样的平安教

12、育培训工作，积极组织职工参加公司举办的平安技术培训和岗位技术培训，参加培训人数88人次。按照年初平安教育培训计划，组织职工进展了脱产和不脱产的平安技术培训，参加人数357人次，由厂、车间两级组织了方式多样的平安教育培训28场次，参加培训人员792人次。在运转过程中，出现了一些阻碍平安消费的现象，厂里针对这种情况请专家、专工有针对性的举办平安教育3场，参加人数300多人次，以电力系统电厂的事故案例，2001年我厂4.22事故等为教材，教育职工遵章守纪，按规程操作。为了提高职工的平安消费素养，纯熟应用安规、运规，在今年四月，十二月利用业余时间，对职工进展了安规、运规、平安消费法培训考试，参加考试人

13、员到达了97%以上，考试合格率达100%。按照年初安排，通过青工技术比武、岗位技术练兵，提高了职工操作技能。通过岗位技术培训，持证上岗率到达了98%。总之，一年来，在厂领导及广大职工的共同努力下，充分发挥了各级领导、安监员、群检员、青年岗员及广大职工的作用，使得今年没有发生轻伤及以上人身事故，没有发生严峻及以上设备事故，保持了#1机组平安平稳的运转，#2机、#3锅炉通过了72+24小时调试运转，并完成了下窑段热网供热，安装建筑工程合格率100%，分部分项优良品率到达了52%，全年实现了年初制定的平安消费目的。二0一0年面临的困难还特别多，可能还会暴露出更多的征询题和隐患。但是，我们要以“三个代

14、表”重要思想为动力。我们有决心、有决心搞好二0一0年的平安消费工作。在今后新的一年里我们要接着坚决不移的贯彻“平安第一、预防为主”的方针，接着学习和贯彻平安消费法、各项平安消费治理制度，坚持管消费必须管平安的原则，层层落实各级领导的平安消费责任制，逐步健立、完善各项平安消费治理制度，强化现场平安消费监视检查治理，加大平安消费检查力度，加强职工平安教育培训，不断提高职工平安素养。争取到达全厂不发生轻伤及以上人身事故，不发生严峻及以上设备事故，不发生严峻火灾事故，逐步到达平安经济运转，确保全年平安发供电。2021年电厂平安消费工作总结范文二一、经济指标完成情况：2021年共完成发电量2.89亿kw

15、h，供电量2.5亿kwh，与2021年度根本持平。折合供电标煤耗635.54g/kwh，锅炉产汽率达8.75t/t，汽耗率达5.03kg/kwh，折合厂用电率达9.6xxxx，分别比去年下降0.xxxx、0.3xxxx、3.6xxxx、-54.2xxxx网-找文章，到网，大部分指标好于去年，但厂用电率明显升高。二、平安工作2021年度平安工作开展较好，没有发生重伤以上平安事故，职工的平安认识进一步加强，全年交通事故和轻伤事故共发生1xxxx，比2021年下降xxxx。全年共发生设备方面事故1xxxx，比去年同期下降1xxxx，其中责任事故xxxx，非责任事故1xxxx，分别比去年下降xxxx和

16、1xxxx，事故发生次数明显降低。2021年度开展的平安工作主要有：1、层层签订平安目的责任书，并实行平安风险抵押金制度;2、开展了两次百日平安无事故活动;3、每月每季度按时召开平安分析例会;4、每月至少组织一次全厂性平安卫生大检查活动;5、加强了对职工的平安培训工作和平安上岗证培训工作;6、定期进展反事故演习;7、制定了平安事故应急预案，供热应急预案等一系列应急措施;8、对旧锅炉、旧机组撤除工作实行24小时现场监视，保证了撤除期间的设备和人身平安;9、完成了升压站春季预防性试验和设备改造工作，确保了变电设备的运转平安;10、参加了地点电厂平安文明消费评价工作，评价结果较好。三、主要开展的工作

17、1、分管供热期间开展的主要工作：坚持到用户家中进展室温测量，分析供暖温度不达标的缘故，为以后的供热设备的改造提供了按照。在入室测温的同时，还进展了一次用户满意率调查，同时理解了公司在供暖工作中存在的征询题。对建有交换站的蒸汽用户，还对其办公、生活取暖面积进展了测量，以便合理地与用户进展结算。为降低费用支出，与自来水公司协调提高了各交换站的月度用水指标。为大力开展循环水供暖，与邯郸设计院就循环水供暖进展了沟通，并构成了初步方案。为了未雨绸缪，还提早制定了1#-3#机撤除后的供热才能匹配方案。此外，还与市规划设计院制定了供热专业规划，此工作已根本完毕，只是缺少专家评审。2、加强对检修质量的治理，提

18、高设备健康水平。全年共完成了设备大修xxxx，大修密度和工作量均是往年所达不到的，大修以后设备功能都有了明显改善，运转周期明显提高，特别是7#炉大修特别成功，已连续平安运转七个多月，而且现在还在平安运转中，有力地支持了平安消费。3、技术改造工作成效明显。全年共完成技术改造15项，大部分改造都获得了明显效果，如化水浓水回收和反渗透扩容改造、8#给水泵改造、反渗透高压泵电机改造，都是投资少、见效快的工程，而升压站设备改造、4#5#机汽轮机加装事故光滑系统的改造工程，都是保证设备平安运转所必须的。4、组织了3#机、1-3#炉的撤除工作。撤除过程中，严格执行撤除范围，及时处理撤除过程中的突发事件，既保

19、证了撤除的速度，又保证了公司利益。同时，还加强了撤除现场的平安监视，没有对设备和人身造成任何损害。5、认真组织平安隐患查处和反违章工作。通过百日平安竞赛活动、平安卫生大检查、上级有关部门组织的平安大检查、车间的平安自查自纠活动，对出现的平安隐患及时进展整改，并加大了对违章违纪的查处力度，全年共考核违章9xxxx次，查处无票工作xxxx。6、重新确定和标准了消费车间的记录治理工作。有一段时间，各车间对记录的治理不注重，监管部门监视考核不力，给消费治理带来了不利阻碍，通过下半年的一系列措施，使记录治理根本走向正轨，十二月份地点电厂平安文明检查组对我公司的材料预备也给予了充分确信。7、组织对东厂区技

20、改增容工程进展了全面验收。十二月份组织锅炉、汽机、电气、燃料、化水、热工、平安、土建八个专业分别对相关技改工程范围内的设备安装和设备功能进展了较为充分的验收，对工程建立给予了实事求是确实信，同时也找出了存在的设备缺陷和征询题，同时提出了整改建议。四、存在的征询题1、受煤炭市场的制约和资金的限制，2021年度发电量没有大的提高，西厂区还有所下降。总的来说，尽管各项经济技术指标好于去年，但由于2021年西厂区发电量的降低，使得西厂区的折合供电煤耗率、产汽率、折合厂用电率都不如2021年，而东厂区的高效节能优势因机组竣工时间晚、设备征询题多而没有充分发挥出来，东厂区对全年经济总量奉献不大。2、个别改

21、造工程不成功，如7#炉液力耦合器的改造，投运后不但节能效果不明显，还增加了一个事故源;西厂区输煤系统防尘措施设备简陋，施行后通廊内粉尘浓度降低不多，反而还造成了二次扬尘，污染了通廊以外的环境。3、设备治理根底工作有所放松。主要是各种记录配置不全、记录不全、检查不到位，没有及时觉察征询题，这在往常也觉察了类似征询题，只是治理部门没有引起足够的注重。近几年机构频繁调整也对该项工作造成了阻碍。4、现场治理难度加大，不管是新厂区仍然老厂区，都存在煤灰、炉渣的大量积压，再加上资金紧张而使老厂区气力输送连年搁浅，特别难使现场治理有大的提高，粉尘的高位也加剧了职工的职业损害，因此必须对积灰、积渣和粉尘进展改

22、造。五、2021年工作计划1、抓好平安消费，保证设备健康水平，杜绝重伤以上事故。2、要按照公司2021年供电量和供热量的要求，及时调度各消费要素，确保全年任务的完成，主要指标如下：发电量：5.69亿kwh;供电量：4.92亿kwh;供热量：6xxxx吨;综合厂用电率：13.xxxx;汽耗率：西厂5.10kg/kwh，东厂4.55kg/kwh;折合供电标煤耗率：西厂635g/kwh，东厂525g/kwh。3、配合制定和施行东厂区锅炉防磨措施，去除锅炉辅机缺陷，提高130吨流化床锅炉运转周期。4、针对东厂区煤耗偏高的实际，查找阻碍各设备效率的要素，扎实开展节能降耗工作。5、认真组织各项技改措施，严

23、风格查、论证，力争使全部技改工程都能到达满意效果。6、加强职工业务培训，开展好师傅带徒弟活动。7、组织统计2021年度消费车间本钱指标，修订2021年度本钱考核方案。2021年电厂平安消费工作总结范文三在20 xx年度，南屯电厂信访工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为主要指导，在集团公司、科澳铝业公司的领导和公司信访办的协助指导下，围绕“稳定促进消费、依法治厂”的战略目的，做了大量细致工作，获得了一定成效，促进了我厂平安消费，维护了社会稳定。以下是我的个人工作总结：一、20 xx年主要工作按照集团公司、科澳公司统一要求以及上级信访工作领导小组意见，20 xx年我厂信访工作主要做到“五抓

24、，五落实”，即“抓领导，落实信访工作责任机制;抓预警，落实不稳定要素排查机制;抓化解，落实矛盾基层调处机制;抓效能，落实处理征询题效率机制;抓标准，落实信访工作长效机制。”(一)抓领导，落实信访工作责任机制。做好信访工作，责任在领导，机制在长效，关键在落实。只有不断完善领导干部下访约访接待群众的制度，才能处理群众疑难信访征询题，做好新情势下信访工作的有益探究，也是倾听群众呼声、理解民意、转变作风的有力举措。坚持把信访工作列入重要议事工作日程，作为“一把手工程”来抓，不仅厂党政主要领导要亲身抓，分管领导详细抓，且其他领导配合抓，努力构成厂统一领导，各部门、车间齐抓共管的大信访格局。(二)抓预警，

25、落实不稳定要素排查机制。全厂基层部门、车间严格按照实行信访稳定工作责任制的施行意见和南屯电厂信访工作领导小组工作制度要求，定期对不稳定要素进展排查，构成月排月报、随排随报、急排急报的“三排三报”季度汇总制度。逢严峻政治活动和重要节日期间还要做到应急排查。对排查出来各类苗头性、倾向性的不稳定要素要及时报送厂领导，并按照“谁主管、谁负责”的原则，责任到基层，落实到个人，从而真正杜绝“三访”事件发生。(三)抓化解，落实矛盾基层调处机制。按照兖矿科澳铝业公司南屯电厂信访工作责任制要求和“分级负责，归口治理”以及“管好自家门，看好自家人”的原则，进一步强化基层根底工作，建立健全基层信访工作网络，加强基层

26、信访干部素养，着力提高基层处理征询题、化解矛盾的才能，力争把信访征询题处理在基层、处理在内部、处理在萌芽状态，真正做到小事不出班组，一般事不出车间，大事不出厂，确保一方平安。(四)抓效能，落实处理征询题效率机制。加强效能建立，做好信访工作关键要提高工作效率，加大对信访征询题处理的力度。尤其对信访处理交办单、上级领导重要信访批示严格按省信访条例规定办，做到能处理的，立即处理;临时不能处理的，制造条件逐步处理;不能处理的，做好说服教育工作，真正做到有一件，处理一件，不留尾巴，不留后遗症，杜绝不作为、乱作为、无所谓以及久拖不决的工作态度。花大力气，完善了信访网络建立，进一步提高了办事效率。(五)抓标准，落实信访工作长效机制。定期召开信访交流分析会，强化了信访干部的培训工作，使工作人员的政策水平、业务水平和法律水平得以提高，协调处理才能得以加强。进一步建立和完善了各项信访制度，特别是发生严峻征询题加强请示汇报，使全厂信访工作朝着标准化、制度化、法制化轨道迈进。真正用制度来标准信访工作，