厂区保安管理门禁规定制度

1、厂区保安管理门禁规定制度、人员进出管制非营业时间，公司员工进出厂区需出示有效证件，对未有证件的人员，保安应予以纠正，对违纪且态度恶劣者，保安应记下其姓名、部门、交行政办公室处理。员工在下班时间以后携带物品出门，必须持有部门主管核准的车辆出门证 ，保安核对确认否则有权限制其携物外出 （特殊情况应解释清楚并备案）、车辆进出管制所有车辆出厂必须出具由相关部门经理签字确认的单据方可放行！用车申请单：适用于店内班车、公务用车的专用单据。救援单 ：适用于救援车的专用单据。车辆出门证：适用于除商品车、售后消费车辆、班车、救援车、公务用车的其他所有车辆的单据。出门条 商品车、 售后消费车辆凭相关部门经理签字和

2、盖有财务收讫专用章的出门条方可放行。所有车辆进入大门时，值勤保安应正确、礼貌地指挥好车辆停放地点。定岗保安有权对在厂区内超速行驶的本公司驾驶员给予劝阻、处罚的记录权，记录车号、驾驶员姓名报行政办公室执行处罚。员工车辆禁止入场，入场即视为有业务行为发生。车辆进场时保安确认来店目的，填写车辆出门证交给车主，并提醒车主找相关部门经理签字，以便出门时交回。公司涉及的所有签字人员签字备份存档， 同时保安岗放置一份以便核对字迹。商品车出厂：必须出具有相关部门经理签字和盖有财务收讫专用章的单据，保安核对无误后放行。试乘试驾车出门：凭店内试乘试驾承诺书和车辆出门证同时出具，必须有销售经理签字，保安收回车辆出门

3、证后放行。其他车辆出门：必须有车辆出门证 ，如有载货则必须在“其他”项内写明所载物品名称、数量、型号等信息，保安核对无误后放行。3 、物品进出管制员工及外来人员携带行李、 包裹进出厂区时,须自觉接受保安的检查与登记。携带物料、 零配件、 旧件等物品， 须经部门经理或主管在 车辆出门证上注明签名，经核实无误后方可放行。厂商来厂交货，应先在保安岗亭登记清楚，由保安指定卸货地点，并负责通知收货人员接待。提交的小件物品、信件、文件等应由保安代收代发，保安应及时准备做好收、发工作，并例行登记。外来物件的收发和传送应及时准确无误，并保证其完整不受损。对人员、车辆所携带物品有疑问时，应及时询问相关人员加以确

4、认，确实不能确定的，可通报行政办公室确定。4、外来人员进厂管制携带易燃易爆及危险品的人员及及车辆，禁止入内。不明身份 ,衣冠不整的人员，禁止入内。推销产品及非指定收废品的人员及车辆，禁止入内。非营业时间，来访人员报不清受访部门及受访者的，禁止入内。来访人员不能出示有效证件的，禁止入内。、公司员工进行管制携带违禁物品，禁止入内。非营业时间，不能出示有效证件证明其属内部员工身份的，禁止入内。未经批准 ,擅自带领客人参观者，禁止入内。已离职者，禁止入内。、严禁出厂人员、车辆及物品非营业时间，人员与车辆出厂时拒绝检查者，不予放行。货物出厂无放行条或装货物与放行条不相符，不予放行。虽有放行条,但放行条上

5、未经相部门经理或主管签核者，不予放行。员工出厂时携带物品，放行条上为非部门经理或主管人员签字的，不予放行。员工携带物品出厂，物与单内容不相符者，不予放行。、检查时应注意事项不可触其人身。主要检查有无公司产品、物件、物料半成品等，以公司财产为主。检查时态度要谦和有礼， 避免引起被检查人的误会与反感， 必要时婉言说明，并请其谅解。严禁公报私仇，故意刁难。、工作交接值班状况交接按时交接班，详细了解上班值班情况。查看保安勤务日志登记表 ,检查所要交接的公文、信件和证件。检查来访人员情况。上级规定和指示的事项。送货和寄存物品的转交。警具、警械的交接交接班时，仔细检查对讲机、警棍和充电器、手电筒的使状态.。接班后，警具、警械应随身携带，不得交与无关人员玩耍。接班时警具如有人为损坏（