房地产的销售报告范文

1、房地产的销售报告范文时光飞逝，不经意间2013年快要过去，想想年的一些场景仿佛还在眼前，现在我们又迎来了13年的结尾，感谢一年来和同事对我的关怀和帮助，现将工作总结如下：汇报一年的业绩：今年个人共接待105组 ，有效96 组 ，成交23 组 ，留单率 91.26% ，成交率 24% ，回款855 万，外销成交 11 组 ，回款 310 万 。业绩还算，8月至12月份中旬在*展厅工作，成交 4 组 。今年年面对市场的冷清，我们主动出击，积极应对，在的决策和带领下，我们积极拉动，开拓市场，推出新的优惠政策来激发的欲，取得了不错的效果。作为半岛的一名老员工，要给新人树立榜样，在日常工作中对新人也要尽

2、力帮助，帮助他们熟练业务，流程，谈客。上半年在自己的个人业绩方面也有了突破，并在四月份参加了春季房展会。下半年8月份，我和刘芳被派展示厅，常驻。在的三个多月，面对陌生的环境，刚开始不是很熟悉，那边由世联顾问培训管理，注入了许多新的销模式，打电开，下社区，参加销活动.，下面汇报以下方面的情况：共接待24组来电，20组，打电开1500组，成功邀约三组，9月份主做芳星园社区，该社区能容纳8000户居民，每天走访派单共累计100余组，9月份参加了社区两次巡展活动，本地展厅。9月12日去东二环农展里参加活动，该附近一块地创下了13年的最地价。9月18日-22日参加秋季房展会，接待88人，发车18组30人

3、，成交一套。10月2日，累计发车*7组10人，成交一套。10月12日，参加朝阳公园的活动，给老人人间仙境养生天堂。10月至11月份在案场成交二套。市场分析：下面汇报下方面情况：成绩很不，比预期效果差了许多，需要总结的地方很多，在掘和把握的上还需加强。2013年的工作有许多收获也有许多不足之处：1、我的工作还要磨练。比如，我现在的客源及我的工作还需要磨练，加强对老的回访，主动和老沟通，提老带新的数量，努力提成交量。在接下来的工作中，我要多和自己的沟通，定期回访。经常和探讨与楼盘有关的市场、环境、地段、价位、增值发展潜力等话题。通过回访和沟通，一方面可以进一步介绍和楼盘品质，另一方面能良好的手上的

4、进行。2、与沟通不够。加强和的交流与沟通，要学会换位思考，与交换立场，真正站在的角度，思考的疑虑，从而更好的打消的疑虑，取得的赖，为下一步的成交做好铺垫。3、接待工作的细节做的不够。接待时，要提自己的接待礼仪，注重细节，仔细倾听的心声，细心解答疑虑。20工作计划： 要给自己充电，专业化自己的专业知识及对业界项目的充分了解，提自己的。虽然在去年的工作中，自己也积累了不少的工作经验，但这行政策变化性比较快。我需要对金融、财经、调控政策等方面增强性。如果一个销不能及时的掌握对的调控政策，他就很难再上作出很棒的业绩。很多性的政策需要对有个好的，自己只有不断地总结经验，不断地积累，才能有做说客。只有不好

5、的业务员，没有不好的，没有不出的产品，只看是否具备的。第二 认真接待好案场的每一位，做好互帮互助，展现我们的团队力量，发掘潜力，努力促成交。第三 注意日常行为规，加强自身管理。新的一年马上来临，新的开始就意味着新的，我们要做的就是拿出100%的状态做自己的工作，为的发展贡献一份自己的力量。2012年度过去一半，在这半年的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，跨过年中，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取，提自己，以至于把工作做的更好，自己有心也有决心把下半年的工作做的更好。下面我对上半年及份的工作进行简要的总结：关于上半年及份工作我总结有如下几点，首先是对年度的总结：，总体工作业

6、绩不是很，年业绩目标五十万现今只完成了46%(近二十三万)，离年度目标还有一定的距离!第二，整年度自我对工作热诚不够，重视度不。第三，对辖区分行团队的管理力度不够，很多任务与相关没有落实到位。第四，对的向心力不够，很多没有充分有效。其次下面我份的工作进行总结：1、没有完成自定的业绩目标。2、完成了辖区联华花园城社区盘源进行了又一次整合细分，租售息清晰。3、对笋盘与主推盘以及有效盘源重视度不够，尤其表现在对主推盘的不够积极配合，没有真正做到的合理有效。4、对经纪的管理鞭策不到位，让他们对工作产生一定的惰性至开小差。5、没有时间把握好业主及客人动态，导致有分流失。6、关于的没有明确化，执行不到位。

7、7、对新经纪工作心态与技能缺少相关的培训。8、个人自己具有一定的惰性，没有做好自己本分的工作。最后由于自己管理不到位不严厉，听到陆陆续续签单了，心里满是压抑的感觉，同时也为他们感到开心，因为证明我们这里是有市场的。但是我会坚持不懈的，我相通过自己的努力，争取使自己的业务管理水提到一个更的度，把自己的所学到的东西运用到工作当中，并这些知识教会达到我自己的目标。 希望带出一支战无不胜，攻无不胜的圣神之军，与协力，共同完成团队年度目标。下面是我对下半年乃至七月份的工作计划与：首先，严格执行的一切规章。第二，开发更多更优质房客，提业绩。第三，坚持引进新人才，提团队力量为未来发展更多精英强将。第四，严格

8、把控珍惜好任何一个有效客源及盘源，做到无一遗漏错失。第五，三堂以上关于经纪的技能与心态的培训课，同时加深提自我工作水。其次，关于七月份的工作重点我们将放在客源及主推盘攻略，1，自制户外外发，重点区域下桥水果市场，执行至今已有两位客人闻讯而来，其中已成功签一租了，效果比较明显。2，自己把关带领团队把握跟紧好每一位有效客源，争取七月来个量的突破。3，严格重视执行笋盘主推盘，积极配合好各分行工作并各经纪无条件履行相关工作。4，维系及开发好现辖区所有在租在售房源，地毯式消化。5，加强对各经纪的工作技能与心态培训。6，重视开发，达到经纪名下日常四个以上。2012年新的季度来临，新的任务摆在眼前，艰巨而圣

9、神。作为分行主管，我深感自己肩负担子有多么重，但是相我们会把这份压力化作动力，以昂的斗志，饱满的热情，全心身带领我们的精英团队投入新的工作中去，为实现我们的全年度工作任务不懈努力。最后，预祝2012年度的任务圆满完成。的篇一2012年度过去一半，在这半年的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，跨过年中，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取，提自己，以至于把工作做的更好，自己有心也有决心把下半年的工作做的更好。下面我对上半年及份的工作进行简要的总结：关于上半年及份工作我总结有如下几点，首先是对年度的总结：，总体工作业绩不是很，年业绩目标五十万现今只完成了46%(近二十三万)，离年度

10、目标还有一定的距离!第二，整年度自我对工作热诚不够，重视度不。第三，对辖区分行团队的管理力度不够，很多任务与相关没有落实到位。第四，对的向心力不够，很多没有充分有效。其次下面我份的工作进行总结：1、没有完成自定的业绩目标。2、完成了辖区联华花园城社区盘源进行了又一次整合细分，租售息清晰。3、对笋盘与主推盘以及有效盘源重视度不够，尤其表现在对主推盘的不够积极配合，没有真正做到的合理有效。4、对经纪的管理鞭策不到位，让他们对工作产生一定的惰性至开小差。5、没有时间把握好业主及客人动态，导致有分流失。6、关于的没有明确化，执行不到位。7、对新经纪工作心态与技能缺少相关的培训。8、个人自己具有一定的惰

11、性，没有做好自己本分的工作。最后由于自己管理不到位不严厉，听到陆陆续续签单了，心里满是压抑的感觉，同时也为他们感到开心，因为证明我们这里是有市场的。但是我会坚持不懈的，我相通过自己的努力，争取使自己的业务管理水提到一个更的度，把自己的所学到的东西运用到工作当中，并这些知识教会达到我自己的目标。 希望带出一支战无不胜，攻无不胜的圣神之军，与协力，共同完成团队年度目标。下面是我对下半年乃至七月份的工作计划与：首先，严格执行的一切规章。第二，开发更多更优质房客，提业绩。第三，坚持引进新人才，提团队力量为未来发展更多精英强将。第四，严格把控珍惜好任何一个有效客源及盘源，做到无一遗漏错失。第五，三堂以上

12、关于经纪的技能与心态的培训课，同时加深提自我工作水。其次，关于七月份的工作重点我们将放在客源及主推盘攻略，1，自制户外外发，重点区域下桥水果市场，执行至今已有两位客人闻讯而来，其中已成功签一租了，效果比较明显。2，自己把关带领团队把握跟紧好每一位有效客源，争取七月来个量的突破。3，严格重视执行笋盘主推盘，积极配合好各分行工作并各经纪无条件履行相关工作。4，维系及开发好现辖区所有在租在售房源，地毯式消化。5，加强对各经纪的工作技能与心态培训。6，重视开发，达到经纪名下日常四个以上。2012年新的季度来临，新的任务摆在眼前，艰巨而圣神。作为分行主管，我深感自己肩负担子有多么重，但是相我们会把这份压

13、力化作动力，以昂的斗志，饱满的热情，全心身带领我们的精英团队投入新的工作中去，为实现我们的全年度工作任务不懈努力。最后，预祝2012年度的任务圆满完成。的篇二时光飞逝，不经意间2013年快要过去，想想年的一些场景仿佛还在眼前，现在我们又迎来了13年的结尾，感谢一年来和同事对我的关怀和帮助，现将工作总结如下：汇报一年的业绩：今年个人共接待105组 ，有效96 组 ，成交23 组 ，留单率 91.26% ，成交率 24% ，回款855 万，外销成交 11 组 ，回款 310 万 。业绩还算，8月至12月份中旬在*展厅工作，成交 4 组 。今年年面对市场的冷清，我们主动出击，积极应对，在的决策和带领

14、下，我们积极拉动，开拓市场，推出新的优惠政策来激发的欲，取得了不错的效果。作为半岛的一名老员工，要给新人树立榜样，在日常工作中对新人也要尽力帮助，帮助他们熟练业务，流程，谈客。上半年在自己的个人业绩方面也有了突破，并在四月份参加了春季房展会。下半年8月份，我和刘芳被派展示厅，常驻。在的三个多月，面对陌生的环境，刚开始不是很熟悉，那边由世联顾问培训管理，注入了许多新的销模式，打电开，下社区，参加销活动.，下面汇报以下方面的情况：共接待24组来电，20组，打电开1500组，成功邀约三组，9月份主做芳星园社区，该社区能容纳8000户居民，每天走访派单共累计100余组，9月份参加了社区两次巡展活动，本

15、地展厅。9月12日去东二环农展里参加活动，该附近一块地创下了13年的最地价。9月18日-22日参加秋季房展会，接待88人，发车18组30人，成交一套。10月2日，累计发车*7组10人，成交一套。10月12日，参加朝阳公园的活动，给老人人间仙境养生天堂。10月至11月份在案场成交二套。市场分析：下面汇报下方面情况：成绩很不，比预期效果差了许多，需要总结的地方很多，在掘和把握的上还需加强。2013年的工作有许多收获也有许多不足之处：1、我的工作还要磨练。比如，我现在的客源及我的工作还需要磨练，加强对老的回访，主动和老沟通，提老带新的数量，努力提成交量。在接下来的工作中，我要多和自己的沟通，定期回访

16、。经常和探讨与楼盘有关的市场、环境、地段、价位、增值发展潜力等话题。通过回访和沟通，一方面可以进一步介绍和楼盘品质，另一方面能良好的手上的进行。2、与沟通不够。加强和的交流与沟通，要学会换位思考，与交换立场，真正站在的角度，思考的疑虑，从而更好的打消的疑虑，取得的赖，为下一步的成交做好铺垫。3、接待工作的细节做的不够。接待时，要提自己的接待礼仪，注重细节，仔细倾听的心声，细心解答疑虑。20工作计划： 要给自己充电，专业化自己的专业知识及对业界项目的充分了解，提自己的。虽然在去年的工作中，自己也积累了不少的工作经验，但这行政策变化性比较快。我需要对金融、财经、调控政策等方面增强性。如果一个销不能

17、及时的掌握对的调控政策，他就很难再上作出很棒的业绩。很多性的政策需要对有个好的，自己只有不断地总结经验，不断地积累，才能有做说客。只有不好的业务员，没有不好的，没有不出的产品，只看是否具备的。第二 认真接待好案场的每一位，做好互帮互助，展现我们的团队力量，发掘潜力，努力促成交。第三 注意日常行为规，加强自身管理。点击下一页有更多关于的的精彩内容尊敬的：您好!面对冰期的阴霾，为了节约成本与人力支出，并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”，在个法定端午节刚刚结束之时，我遗憾而凄婉地正式向xx地产提出辞呈。在过去的5年中，xx地产给予了我很多很多，尤其是把我从一个门外汉成了业内的专业人士。为此，我将永远

18、对xx地产充满感激之情，这种情愫亦将永远伴随我未来的人生程。20 xx年4月17日，是我永生难忘的日子，因为这一天是我到xx地产报到的日子，它将永远定格在我的记忆深处。年x月xx日，也将是我不会忘记的日子，因为这一天我正式向xx地产提出辞呈，它同样会铭刻在我的脑海之中。除了父母与自己的以外，我还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子，要么赋予我生命，要么变我人生，要么使我懂得为人的基本准则-孝道。尽管如此，没有不散的宴席，世上没有不谢的花朵，为了自己自以为是的未来，我也必须向xx地产提出辞呈，并按的办理离职手续。在xx地产的5年，是我努力的5年、的5年、进步的5年、感动的5年，也是刻骨铭心的5

19、年。多少历程，多少日日夜夜，多少同仁们夜以继日、日以追夜的共同作面，多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的，多少令人数不胜数的感人场景，一出出、一幕幕，似乎随时都在我的眼前闪现，让人荡气回肠，令人浮想联翩。人生没有多少5年，也没有多少能有深刻记忆的5年，但在xx地产的5年，也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的5年。xx地产的未来还很漫长，我的人生也还很漫长。无论将来如何，我将继续关注xx地产，并在竭尽所能的情况下帮助xx地产。在为自己祈祷的同时，更为xx地产祝福，祝自己未来幸运，也祝xx地产!我相自己的人生会很精彩，我也深xx地产的未来会更加精彩!以上辞呈，恳请批准。谢谢!此致!申请人：xxx年x月

20、x日尊敬的：您好!在经过多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于下定决心辞去目前所从事的职位，终于鼓起勇气写下了这封。对于这种勇气，我将其称为“成长的勇气”。我来到一年的时间了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个到社会人的转变。这一年来，咱们在飞速发展，我也在快速的成长，我也深知在我成长的背后是的任与潜心栽培，同事们的与帮助。年，对我来说是至关重要的一年，我很庆幸能够在这样的，这样的门，这样工作环境中迅速成长、适应社会。我的母亲经常用这样一句话教导我“找一个好企业容易，一个好不容易”，我很幸运地在慢慢职业生涯的开始便了您这样一位亦亦友的好，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀、与任。最

21、近几个月所的一些事，让我，去与留这两个字在我心里一直反复。我也跟过一次，打算先压下来，但是仍无法静。后来，看到开复经在做最好的自己中说过下面一句话-“诚或者，并不机械地等于于一家。人和企业都在时刻的变着，对于企业而言，随着的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说，一个过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能无法激发他最度的发挥他的激情和才干。”我想，在为门和取得了一些成绩之后，我还是要离开这我的热土的，就像一个要离了去远方锻炼自已一般。经把为海天效力看成一种荣誉的我，做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在，我也只能很遗憾的说辜负了对我的深切期望，只能深深地道一声对不起!真诚地感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在缺点的包容，以及对我在工作中所存在不足的指正。我也很真诚地感谢和我一起工作过的同事们，我经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。这样的深情，我铭记在心;这样的，将伴我一生。无论走到，我都会为我经是xxx的一员感到自豪，在xxx工作的日子是我最宝贵的!最后祝的事业蒸蒸日上，业务上升