2022年质量人学生会工作计划

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页2022年质量人学生会工作计划本学期学生会以为广大师生服务、为学校发展服务为宗旨，在校党支部的领导和团委的指导下，我们学生会将以最快的速度运转起来,为新生,老生,学院服务起来.充分的发挥学生会的本职的义务和责任.在这个学期里我们有和以往一样的常规性的活动,同样更重要的活动则是围绕学校的迎评促进,本科评估做出的一系列的活动.从而展现我们质量人的风采.让大家都知道我们质量人与学校的进步共同进步.本学期的计划如下:一,做好迎接新生入校工作1,新生报名接待站2,军训工作:发军训服装,训练场值班3,新生动员大会4,专业知识讲座5,去宿舍看望新生,了解他们离开家适应新环

2、境的情况,了解他们的困难,并通过有效的途径帮他们解决.二,做好学生会纳新工作1,让新生了解学生会2,各部纳新计划,新生申请3,面试与录用结果公布三,完善学生会规章制度1,建立学生会成员档案(成员名单,联系方式)2,进一步明确三会制度3,工作计划公开栏4,工作情况备案5,工作简报四,做好德育评估准备工作1,思想政治工作入宿舍(特色宿舍评比)2,优良学风班,先进个人班级体等五,为校文化艺术节做好准备六,切实做全国公务员共同的天地尽在(_)好学生会工作1,英语四,六级培训班;计算机二,三级培训班;学习经验交流会2,干部培训;学生会全体成员大会(强调素质问题)3,学校的迎新晚会;质量工程学院的迎新生晚

3、会.4,校运动会;篮球联赛;常工杯篮球联赛;其它体育活动5,常工杯辩论赛文娱部工作计划一,协助学生会做好新生军训工作,其它宣传活动二,十月上旬举办质量工程学院迎新晚会.三,十月中旬开始配合学院,学生会举办好律动之音校园歌手比赛.四,开展一些健康,轻松,活泼向上的娱乐活动女生部工作计划一,认真配合学生会完成接待新生的工作二,认真完善学风,校风建设,为迎评促建作好充分的准备三,开展关于女性健康的知识讲座,使大家能更好的理解女性健康的重要性四,协助文娱部办好迎新活动五,协助学生会,学院办好律动之音.六,协助体育部完成校运动会宣传部工作计划一,搞好迎新期间我院的宣传工作二,为学校的教学评估做好宣传三,

4、校运动会宣传四,篮球联赛宣传五,校篮球联赛宣传六,艺术文化节期全国公务员共同的天地尽在(_)间展示我院风采宣传活动七,配合其它各部搞好迎新活动八,宣传栏更新九,制定宣传列表,宣传作品备案十,发掘宣传人才,培养宣传骨干十一,律动之音宣传十二,做好其它活动的宣传体育部工作计划一,招收新的干事,发掘新生中的体育人才二,组队参加九月下旬常工杯的篮球联赛三,完成好运动会的报名工作,并积极的动员,备战十月下旬的校运动会四,组队参加常工杯足球联赛社会实践部工作计划一,组织同学参加社会实践活动二,为学院的活动拉赞助三,如有可能,联系一些公司,带毕业班的同学参观,实习四,配合好其他部门的工作学习部工作计划一,加

5、强学习部内部思想,组织和作风的三个建设,提高办事效率.二,组织新老生的见面会,即学习经验交流会三,继续开展我院的晨读晨练活动四,备战学校的辩论赛五,配合其他部的活动.六,配合校学生会,做好信息员工作,保证教学信息及时反馈纪治部工作计划严格每周,每月的考勤二,要求每个班搞好课堂纪律.三,配合其他部门的活动律之音我部门的一个新尝试，也是一个挑战。是一个与同学们日常生活迷切相关的小组。由于是第一次尝试此组的管理制度还不完善，届时希望同学们能够热心地指出，我们会虚心地学习。一直遵守“为同学服务，让学院辉煌”的宗旨，严格执行“公平、公正、公开”的原则。每次的工作我们都能够出色地完成，因为我们的成员是优秀

6、的、有过人的胆识、坚强的意志、工作能力强、具有良好的素质。当然，再出色的成员也需同学们的配合。2022年质量人学生会工作计划（二）iso质量管理体系运行几年来，对我局的税收征收管理服务过程走上规范化和制度化起到了指导性的作用，质量管理工作是我局确定的一项长期工作，是地税征管工作的生命线，为了确保质量管理工作的持续、适宜和有效运行，根据上级要求，结合我局工作实际，现将_年度的质量管理主要工作安排如下：一、业务培训和体系文件的学习县局_一次内审员(质量管理员)业务素质提升培训。参加人员：1、全体内审员(质量管理员);2、各部门需要增加的人员，特别是内审员不足的农村分局需要增加人员。培训时间暂定为_

7、年_月份，各单位要统筹安排工作，做到人员落实和培训时间的保证，并将需要增加的人员在_年_月底前书面报告质管办。各部门要根据本部门工作特点_内部人员对b版体系文件进行系统学习、做好学习记录，提_位人员素质，以确保质量管理体系的有效运行。二、内部审核县局安排一次内部审核，时间暂定为_年_-_月份，审核目的：评价一年来本局质量管理体系和有关结果是否符合标准要求及质量管理体系文件的要求;审核面：局领导、所有科室、税务分局和稽查局;审核范围：税收征管服务全过程，详细计划和具体时间另行通知。各部门在这之前做好各岗位内部检查、做好记录，整理好内部审核资料和其他各种资料。三、管理评审_月份安排管理评审会议，主

8、要评价质量管理体系的有效性、充分性和适宜性，质量方针和质量目标的适宜性，进行年终总结和确定新年度的工作打算，具体要求：1、各部门负责人汇报一年来的工作情况，质量目标落实情况，存在的问题，改进措施，新年度的工作打算以及至少一条合理化建议;2、监察科在这之前做好纳税人满意度调查，汇报纳税人满意度调查情况;3、征管科评价征管质量目标执行状况。四、修改文件根据税收政策的变化及日常征管业务需求，对平时内审和日常征管工作中发现与实际工作或有关政策不符的体系文件，由办公室牵头_相关科室、税务分局、稽查局对b版体系文件进行全面修改，时间暂定为8-_月份，各部门将需要修改的内容认真进行梳理，并在_月底前将相关资料报送办公室，由办公室负责颁布。五、质量目标的分解根据省局下达的质量目标内容及时进行分解，各部门根据本单位的质量目标认真抓好落实，按时进行分析，不断改进工作，保质保量完成各项工作。六、考核和评选在管理评审会议的基础上，对质量管理员和优秀质量管理员进行考核和评定，详细要求请参阅新昌县_开展质量管理员考核和优秀质量管理员评选活动_(新地税发_号)，此项工作在_年_月份进行。七、工作总结根据省局的工作要求和在各部门总结的基础上，