2023年全国职业病防治知识竞赛试题库及答案（共50题）

1、2023年全国职业病防治知识竞赛试题库及 答案（共50题）.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工 伤保险的，其医疗和生活保障由（）承当。A用人单位B劳动者C工伤保险基金.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当 对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，（）。A并向劳动者说明情况B并按照国家有关规定妥善安置职业病病人C并终止职业病病人依法享有的待遇.当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请()oA行政复议B再鉴定C行政诉讼.（）应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、 康复和定期检查。A用人单位B医疗

2、卫生机构C地方卫生行政部门.用人单位对从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。A体力劳动B脑力劳动C接触职业危害作业.用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者 提供个人使用的（）oA劳动保护用品B平安防护用品C职业病防护用品.职业病病人变开工作单位，其依法享有的待遇（）oA不变B终止C与下一个工作单位协商解决.用人单位应当建立、健全职业病防治（）,加强对职业 病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危 害承当责任。A规章制度B责任制C机构.国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病 防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、（）oA新产品B新方法C新材料.职业卫

3、生监督执法人员依法执行职务时，被检查单位应 当接受检查并予以支持配合，不得（）oA拒绝B拒绝和阻碍C阻碍.甲醛为较高毒性的物质，被世界卫生组织确定为（）和致畸形物质。A致病B致癌 C损害. 一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒，主要损害人的（）系统。A呼吸 B消化 C神经.工业毒物进入人体的途径有3个，即（）。A 、鼻、耳B食物、衣服、水C呼吸道、皮肤、消化道.硫化氢是一种无色，具有（）的气体。A腐臭蛋味B刺激性味道C臭味.急性苯中毒主要表现为对中枢神经系统的麻醉作用，而 慢性中毒主要为（）的损害。A呼吸系统B消化系统C造血系统.在化学物质中，人们经常说的“三苯”是

4、指（）。A苯、苯酚、甲苯B甲苯、苯胺、苯酚C苯、甲苯、二甲苯.爆震聋是新修订的职业病分类和目录中新列入的一 种职业病，造成该种职业病的职业接触史通常包括（）oA爆破作业近距离暴露B受到易燃易爆化学品、压力容器等发生爆炸瞬时产生的冲 击涉及强脉冲噪声的累及C A和B.噪声聋是生产性噪声引起的职业病，工作场所操作人员 每天连续接触噪声8h,噪声声级卫生限值为（）分贝。A 75 B 85 C 88.稳态噪声是指声级波动（）的噪声。A 小于 3dB （A） B 大于 3dB （A） C 大于 0. 3dB （A）.手臂振动病是（）从事手持振开工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经功能障碍为主的疾病，

5、并能引起手臂骨 关节骨质改变。A长期B短期C连续.新建、扩建、改建建设工程和技术改造、技术引进工程 可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向（） 提交职业病危害预评价报告。A平安生产监督管理部门B建设行政部门C卫生行政 部门.建设工程的职业病防护设施所需费用应当纳入建设工程 工程预算，并与主体工程（）,同时施工，同时投入生产和使用。A同时报批B同时规划C同时设计.建设工程在竣工验收前，建设单位应当进行（）oA劳动防护设施验收评价B职业卫生设施验收评价C职业病危害控制效果评价.国家对从事放射、高毒、高危粉尘等作业实行（）管 理。A规划B计划C特殊.职业病危害严重的建设工程的（）设计，

6、应当经平安 生产监督管理部门审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。A平安设施B卫生设施C防护设施.用人单位应催促、指导劳动者按照使用规那么正确佩戴、使用职业病防护用品，（）发放钱物替代发放职业病防护用品。A不得B可以C局部可以.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告 栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事 故应急救援措施和（）oA职工健康体检B工作场所职业病危害因素检测结果C职工职业病检查结果.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人 单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤 离通道和必要的（）。A泄险区B救护车C医务室.向用人单位

7、提供可能产生职业病危害的设备的，应当提 供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（）和中文警示说明。A平安标识B警示标识C英文.用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的 期限妥善保存。A职业健康检查B职业健康监护C定期健康检查.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按 照国务院平安生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。A上岗前、在岗期间和离岗时B上岗前和在岗期间C在岗期间.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中 可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得 隐瞒或者欺骗。A职业病危害及其后果B职业病防护措施和待遇等

8、C职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等.职业健康检查费用由（）承当。A劳动者B用人单位C工伤保险基金.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作 业。A重体力劳动B其所禁忌C危险.劳动者离开用人单位时，有权索取（）,用人单位应当 如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。A本人职业健康监护档案B本人职业健康监护档案复印件C本人职业健康监护档案证明.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单 位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由 （）oA劳动者承当B用人单位先行垫付，工伤保险基金支付C用人单位承当.工会组织应当（）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的

9、职业病防治工作提出意见和建议，与用人单 位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并催促解决。A监督B催促并协助C协调.医疗卫生机构承当职业病诊断，应当经省、自治区、辖市人民政府（）批准。A平安监管部门B卫生行政部门C人力资源和社会保障部门.劳动者可以在（）依法承当职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。A用人单位所在地B本人户籍所在地C用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地.没有证据否认职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，（）诊断为职业病。A可以B不能C应当.职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、（）等资料。A职业卫生

10、档案B健康监护档案C工作场所职业病危害因素检测结果.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业 病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门和（）报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法作出处理。A平安生产监督管理部门B劳动部门C工会.当事人对职业病诊断有异议的，应当向（）申请鉴定。A当地劳动保障行政部门B劳动能力鉴定委员会C做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门.职业病诊断、鉴定费用由（）承当。A当事人B用人单位C工伤保险基金.医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知（） 并及时通知用人单位。A劳动者本人B病人家属C卫生行政部门.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承当。A用人单位B劳动者C社会保障部门.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（） 解除或者终止与其订立的劳动合同。A不得 B可以C经领导批准可以.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当()。A安排下岗，并给予一次性补贴B解除劳动合同C调离原岗位，并妥善安置.职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力 的职业病病人的社会保障，按照国家有关（）的规定执行。A工伤保险B社会救助基金C社会医疗保险.职业病病人除