2022年药品安全工作责任追究制度

1、第PAGE13页共NUMPAGES13页2022年药品安全工作责任追究制度(一)发生以下情形之一的，应当依法追究有关部门负责人及相关人员的行政责任；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任：1.应当履行职责而未履行，或未按规定和程序履行，造成重大药品安全事故的；2.发生药品安全事故，未及时采取有效措施，导致事故危害和影响进一步扩大的；3.发生药品安全事故，对事故进行隐瞒、谎报、缓报或者授意他人隐瞒、谎报、缓报，阻碍他人报告的；4.阻碍药品安全事故调查的；5.对重大药品安全事故和重大药品违法案件查处不力的；6.其他应追究责任的情形。(二)行政责任的追究，由县人民政府、县监察机关及有关部门按照中华

2、人民共和国行政监察法、中华人民共和国公务员法等有关法律规定的程序实施。监察机关在依法追究违反行政纪律的同时，应当对责任人处理的落实情况进行监督。(三)法律、法规和规章对行政过错责任追究另有规定的，从其规定。2022年药品安全工作责任追究制度（二）为了确立“安全第一、预防为主”的安全生产方针，保障人民群众生命财产安全，落实安全生产目标管理责任制。根据_关于特大安全事故行政责任追究的规定以及福建省人民政府关于重大安全事故行政责任追究的规定的有关精神，结合我司实际，制定本制度。一、岗位工作失职行为(一)正职领导是公司安全生产主要责任人，对其职责权限内的安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任。对公

3、司安全生产管理工作未布臵和不重视的；制定安全生产目标责任制的；对公司事故隐瞒不报的。(二)副职领导是公司安全生产的直接责任人，对其分管职责权限内的安全生产负重要管理责任。未落实安全生产目标责任制；未检查督促工作人员消除安全隐患；未开展安全宣传教育和季节性安全活动；未按规定召集“周五”安全例会；事故处理未坚持“四不放过”原则的；隐瞒事故不报或上报不及时的。(三)公司各部门负责人安全生产综合治理的责任人、对其职责权限内的安全生产负相应的管理责任，未抓好日常安全管理工作和履行职责的；未检查督促，发现违章违规行为未及时制止的；对存在的安全隐患未在_天内整改完毕或经公司办公会议决定的事项未在规定期限内完

4、成的。(四)安全管理人员1、未履行安全管理职责，致使公司和车辆经营者遭受经济损失及荣誉受损等。2、未履行安全监督检查，致使无“双证”(运管从业资格证、集团公司驾驶资格证)驾驶员驾驶车辆出站而发生交通事故的。3、未及时更换过期有关证件或未及时书面通知车辆经营者、驾驶员更换的。4、发生安全隐患、违章违纪现象，未及时予以制止与纠正、未向领导汇报的。5、因管理失职，在上级检查中发现的安全隐患、违章违纪现象被评通报、舆论曝光、来信来访的。6、本辖区内发生一般以上事帮，未及时赶赴现场处理的，造成公司和车辆经营者损失的7、公司领导交办的工作，在期限内未完成的。二、岗位失职行为处理(一)发生重大、特大交通事故

5、和严重机件、工伤、火灾事故的按照_关于特大安全事故行政责任追究的规定和福建省人民政府关于重大安全事故行政责任追究的规定报请上级对正职领导和有关责任人员处理。(二)副职领导因疏于管理，而致事故次数频率、受伤人数频率、_人数超过集团公司下达控制数、发生一般机件、工伤、火灾事故的(未造成重大经济损失)，扣发副职领导年终奖_%。(三)安全分管领导亲自主持召集“周五”安全学习，每月少于_次的，每次扣款_元；安全科长参加并主持“周五”安全学习、每周少于_次的，每次扣款_元。(四)安全学习每月少于_次，参会率低于_%，扣发全体科员当月奖金_%。(具体考核由办公室负责。(五)分管领导和科长(主任)未抓好日常管

6、理工作和安全隐患、违章违纪现象未在期限内整改完毕；办公室会议决定的事项未在期限内完成，每件(次)分管领导扣款_元。(六)科长或科员发生本制度第一条岗位工作失职行为之一的，每次(件)扣款_元、扣发当月奖金，由分管领导负责报办公室考核。(七)其它岗位失职行为视后果和造成影响，根据本人表现态度分别给予批评、通报、行政处分、经济处罚直至待岗处理。(八)对在安全工作中做出成绩的，给予表彰、奖励；对做出突出贡献或防止避免恶性事故发生的，上报集团公司通报表彰、奖励。2022年药品安全工作责任追究制度（三）一、指导思想贯彻执行中央综治委、教育部、公安部_开展安全文明校园创建活动_、学生伤害事故处理办法和有关法

7、律、法规、规章的规定以及学校安全工作有关会议精神，进一步明确和全面落实学校安全责任制，实行安全目标管理，坚持“有职必有责”和“谁主管，谁负责；谁检查，谁负责”的原则，有效防范学校安全事故的发生。二、领导机构组长：(校长)副组长：(副校长)成员：三、安全责任划分章恒谦(校长、书记)本学校安全工作的第一责任人，对本校安全工作负有全面的领导责任；构建学校安全工作保障工作，全面落实安全工作的规章制度和事故责任追究制，保障学校安全工作规范、有序。负责学校安全预警机制，制定和完善突发事件预案和预防措施，确保学校在发生突发事件能采取有合理、有效的预防措施，并按信息传递制度在第一时间向上级领导部门汇报。宓莹(

8、副校长)负责学校值班安排；校内治安保卫；信息报送；重点人物的监控；校园安全监督和检查。莫若臻(总务主任)负责校舍设备；电器设施、用电安全管理和检查及食堂卫生监督。负责定期对消防器材进行检查和保养；保证安全疏散和安全出口畅通；门卫值班巡逻检查；防台、防汛；校车安全管理。陈敏(德育教导)负责学生的安全教育和法制教育；学生社会实践活动组织管理和实施相应的防范措施确保安全；学生伤害事故的调查和处理；学生传染病预防工作。张萍(工会负责人)负责教职工的安全教育，各组室安全员的培训；岗位安全工作责任制的落实。四、安全工作目标学校要一级抓一级，层层抓落实，层层签订安全工作目标责任书；所有活动都有安全应急预案，

9、确保安全工作落到实处；安全教育和管理工作实行目标管理，纳入学校各个岗位目标责任制的重要内容，在各种计划、总结中突出体现。加强对安全工作的领导，保证人员、经费、装备三落实；建立健全安全工作责任制；定期开展安全教育活动；加大安全工作投入；加强对安全事故隐患的排查和治理；做好事故报告工作。对发生的事故要严格按照事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过的“四不放过”原则和_关于特大安全事故行政责任追究的规定、学生伤害事故处理办法严肃查处。真正做到认识到位，责任到位，投入到位，措施到位，落实到位，促进学校安全工作的经常化、规范化、制度化，杜绝一切伤亡事故

10、的发生，把安全工作放在各项工作的首位，确保在工作责任范围内不发生任何事故。五、安全工作责任追究、奖惩安全工作责任的落实，要与评优、奖金以及年终考核相挂钩。对安全工作责任落实到位、安全工作完成好的要给予表彰奖励；对安全工作责任不落实、安全工作不能完成以及发现存在瞒报、漏报安全事故的，要追究有关人员责任。凡学校发生应由学校承担直接责任和相关责任的师生非正常伤害事故，除追究有关人员责任外，学校的第一责任人也要承担相应的领导责任。责任追究分为整改、批评、行政处分、党纪处分、经济(赔偿)处罚，直至依法追究刑事责任。2022年药品安全工作责任追究制度（四）学校：洩湖镇初级中学时间：_年_月2022年药品安

11、全工作责任追究制度（五）为了加大教育执法力度，推进依法治校，使学校的各项工作都以法律为依托，保证教育教学的顺利进行，特制定本制度，以此促进教育事业的发展，保障师生生命财产安全。一、本制度所指教育行政责任是指在学校内教育教学中出现的重大事故，造成影响教学秩序正常进行和学校财产安全及师生身心伤害的，从而追究其责任者的行政及刑事责任。二、对上级主管部门的教育教学工作，安全四防工作，法规教育等工作会议精神和有关工作要求，不传达，不执行或拖延执行，不及时汇报，给工作造成损失的。三、教育教学事故、安全责任事故的责任追究制，遵循谁主管谁负责，有错必究，处罚与教育相结合的原则。四、对依法治校工作态度不好、不能

12、按时完成或不积极布置关于依法治校的宣传、学习造成学生缺乏法律法规知识，缺乏自我保护意识和防范意识，出现违法事故的。五、对所负责的范围内的教育教学、安全事故，迟报、瞒报、漏报、不按规定呈报的。六、对事故不能及时汇报和应急处理或处理不当，造成事态扩大，影响严重的。七、对学校安全防火器材设备设施保管、修缮、维护不及时造成损失的；电工、微机员、电教员不按操作规程操作，开关、电路电器、电闸、保险丝等不按时检查、检修、校验造成事故的；不经允许擅自使用电器、私自接电线、装电器造成事故的；食堂、饮水不执行食品卫生法，造成事故的；实验员对有毒、易燃、易爆药品保管使用不当的；在校内点燃明火、吸烟、随地丢烟头造成事

13、故的。八、。不服从上级指挥，玩忽职守，工作失控、渎职，造成事故或事态扩大的，追究直接责任人责任，若经哪位领导批准，由哪位领导承担主要责任，该责任人承担次要责任。2022年药品安全工作责任追究制度（六）为了全面贯彻落实“安全第一”的工作方针，不断增强教师的安全责任意识，坚决杜绝意外事故的发生，经学校班子会议讨论决定，建立责任追究：1.必须在当天以书面报告政教处，隐瞒不报，使事故没有及时得到处理，造成后果，追究当事人责任。2.教师未按时到岗或擅离职守，学生在午间，课间发生的意外事故，追究有关老师责任。3.放学清校后，教师已离校，但还有学生留在学校，造成意外事故的，追究其老师的责任。_室内外课(包括

14、活动课)，在教师指导下进行，若教师擅离职守，学生放任自流。造成意外事故的，追究有关任课老师的责任。5.值夜、双休日值班或护校，未按规定时间到校或擅自离校，发生失窃及其它事故，追究值夜、值班老师责任。6.体罚、变相体罚等人为造成的教育事故，追究当事人的责任。7.学生在做不正当游戏或追逐打闹或爬高，由于班级教育不力，出现意外事故的，追究班主任的责任。8.教育不力，造成学生言行不良或防范不落实，导致意外事故的追究班主任的责任。9.未征得学校同意，擅自组织师生外出活动，违反有关规定，发生意外事故，追究组织者的责任。10.在集体活动中，由于班主任或组织者未在场，学生出现偶发事故，追究班主任或组织者的责任

15、。11.由于变质食物，引起学生饮食中毒事故的，追究食堂炊事人员责任。12.如果教育设施出现危险状态，班主任或有关老师要及时书面报告总务处。2022年药品安全工作责任追究制度（七）为进一步加强药品质量管理，保障病人用药安全，根据药品使用质量管理规范、处方管理办法修订本制度。一、规范进货渠道，保证药品质量。建立供货单位档案和产品档案，严格审核供货单位、购进药品及销售人员的资质，对供货单位和购进药品的合法性和药品质量进行审核，确保从具有合法资格的企业采购合法药品。二、严格执行进货检查验收制度，票、账、物相符，认真核对批号、有效期，建有完整的购进验收记录，并按要求保存。对需要保持冷链运输条件的疫苗等药

16、品验收时，检查商业运输条件是否符合要求，并做好记录，对不符合运输条件的拒收。三、药品严格按储存条件进行储存，储存专用配套设施设备完善，温度、湿度、通风、照明符合要求，具有防尘、防潮、防污染以及防虫、防鼠、防火设施。四、_品、一类精神药品按照规定专库专柜存放，双人双锁保管，专帐记录，帐物相符。五、建立高危药品和相似药品管理制度，并有清晰的标志。六、建立我院所使用药品的质量档案，搜集和分析药品质量信息，调查、处理药品质量事故或质量投诉并及时报告。七、设置药品不良反应监测信息员，负责药品不良反应报告工作，药学部设置专人负责全院药品不良反应信息的收集、整理、分析、评价。发现可能与用药有关的严重不良反应

17、事件、药品群体不良事件，按规定及时处理并报告。2022年药品安全工作责任追究制度（八）责任人：药剂科全体工作人员内容：1.药品在院内流通和使用的整个过程都存在安全性问题，为确保患者用药安全，特制定本制度。2.严格药品的购进、验收、储存、领用、使用等各环节管理，加强药品质量监测。2.1药品的购进应严格按照药品采购制度执行，采购员应认真审核药品供应商和药品生产厂家的相关资质，首营品种、首次供货企业应按照首次采购品种审核管理制度、首次供货企业审核管理制度执行，首营药品采购一个月后，根据首营药品用药反馈制度要求应及时发放调查表，及时了解临床用药相关信息。2.2购进药品的检查验应按照药品检查验收制度执行

18、，必须进行药品内外包装及标识的检查，生物制品、进口药品应有相关检验报告书，验收合格的药品方可办理入库。2.3各药房对于发出退回药品的验收，应逐批进行质量检查，验收到剂量最小包装，验收合格方可收回。2.4药库应按照药房的“药品领用单”进行药品发放，认真核对品名、规格、产地、请领数量，药房领药员应按照领用单认真检查，确认无误后方可领回。2.5药房调剂人员应严格按照“四查十对”原则审核、调配、核对及发放药品。2.6病区药品应严格按照病区备用药品管理制度执行，每月定期进行药品效期、药品数量、药品质量等相关检查，保证患者用药安全。3.加强药品不良反应监测，严格按照药品不良反应监测和报告制度进行不良反应报

19、告的填写和上报。4.及时了解医务人员、患者对药品的评价、意见及建议，加强药品缺陷监测。5.加强药品调剂各环节安全隐患监测，减少发生差错的概率。6.合理使用药品，降低用药风险。2022年药品安全工作责任追究制度（九）分析总结及改进措施根据医院等级评审有关规定，药事部门于_年_月_日到_月_日对临床科室药品安全性监测情况进行检查，总体检查结果良好，使用的药品都在有效期内，防火防盗措施齐全，有灭火器，科室_小时都有工作人员，药品的使用方法、使用时间、使用范围等都很合适，但也存在不足，具体存在问题及改进措施如下。一、临床科室存在的问题：1、大部分科室只有药品冷藏冰箱温度计，没有湿度计，无温湿度记录。2

20、、大部分科室没有避光窗帘和避光输液袋，需要避光的药品没有完全做到避光使用。3、除产科、保健科外，其余科室药品不良反应上报的数量较少，与上报指标差距较大。4、大部分科室治疗室内没有配伍禁忌图表，小儿科等少数几个科室有配伍禁忌表，但老旧已不适应现在用药情况。5、南院手术室药品储藏间温度太高。二、对临床科室的要求及改进措施：1、申领温湿度计，完善温湿度记录。2、申领避光窗帘和避光输液袋，完善避光药品的避光使用。3、做好药品不良反应的上报工作。4、治疗室内配备配伍禁忌图表。5、南院手术室申领空调，使药品在合适的温度范围内储存。下次检查时根据整改情况持续追踪改进。2022年药品安全工作责任追究制度（十）根据医院等级评审有关规定，药事部门于_年_月_日到_月_日对科室药品安全性监测情况进行检查，总体检查结果良好，药品都在有效期内，有防火防盗措施，药品的使用方法、使用时间等都合适，但也存在不足，具体存在问题及改进措施