2022年高校党总支书记工作职责

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年高校党总支书记工作职责江苏财经职业技术学院系党总支书记岗位职责(试行)在院党委的领导下，执行学院决议，按照学院总体规划和发展战略，带领本系师生员工实施各环节工作;负责本系思想政治教育工作、党支部工作、学生管理的日常工作和班主任、学生群团组织的指导工作;配合系主任做好本系教职工的管理工作和教育教学管理工作;配合招生就业部门做好本系招生就业指导工作和配合有关部门做好相关工作;完成领导交办的其他工作。一、政治思想教育工作1、提出本系师生政治思想教育工作计划，并组织实施;2、深入基层，全面了解掌握本系师生政治思想状况，牵头提出加强本系政治思想教育的方法措施

2、;3、组织开展好本系各项政治思想教育工作，并对具体落实情况进行检查;4、及时协调解决本系师生中出现的思想问题和工作问题;5、按照学院党委关于教职工政治思想教育工作的意见和计划，组织好本系教职工政治学习;6、组织本系开展政治思想教育调研、总结和经验交流。二、党总支的党务工作1、提出支部工作计划，提交支委会讨沦，报党委组织部审核备案;2、按照学院党员教育计划，认真组织开展好支部党员组织生活;3、抓好本系师生的党的基本知识和党的理论教育工作;4、组织制定组织发展工作计划，按照“成熟一个，发展一个”的原则做好组织发展工作;5、做好党支部目标管理和党员目标管理工作;6、及时做好党总支工作调研和工作总结。

3、三、学生教育管理工作1、制定学生教育管理计划，并组织实施;2、负责本系班主任的聘任、聘用和培训工作;3、负责本系学生德育及教育管理(包括日常评比、检查、活动开展、违纪教育处理等)的日常工作;4、负责本系班主任奖金、学生及班级奖、助学金的评定(报有关部门审批)、发放工作和班级综合考核、评估工作(报有关部门审批)以及指导班主任做好班风、学风建设，加强学生专业思想教育及综合素质测评等工作;5、按照学院有关部门和团委的统一部署，开展好本系第二课堂活动，指导系团总支搞好团员政治思想教育、组织生活和全系学生的政治学习;6、配合院学生工作处、招生就业处、保卫处、后勒节理处等有关部门做好学生管理的其他有关工作

4、。四、学生群团组织的指导工作1、按照学院团委、学生工作处统一部署，组织召开好本系团员代表大会、学生代表大会;2、搞好系团总支、学生会的工作指导;3、搞好本系学生干部、共青团干部的培养考察和指导、督促工作;4、配合院学生工作处、团委指导本系学生做好科技宣传、教育和社团活动开展工作，组织、指导学生社团活动。五、保持与学院各部门的密切联系，配合各部门共同搞好学院有关工作1、做好统战工作;2、做好对内、对外宣传工作;3、抓好本系精神文明建设;4、协助有关部门做好培养、选拔系(部)干部工作;5、建立廉政勤政制度，并做好教育、实施工作;6、围绕学院中心工作，开展创新活动等。2022年高校党总支书记工作职责

5、（二）一、加班补助发放标准1、考试加班补助(1)在正常工作时间之外进行的考试监考和阅卷及成绩统计补助：_元/天。(2)竞赛外出带队补助_元/天。2、节假日值班补助_元/天。3、临时性代课补助在正常工作日由学校安排的临时代课，代课教师发放代课补助，补助为_元/节。(不再参加质量奖和绩效工资的计算)4、误餐补助学校教职工因公外出(去潍城、奎文、高新区以外的地方)耽误正常就餐时，发误餐补助：_元/餐(不再安排工作餐)。有关教职工对误餐原因要详细说明，报分管领导批准。二、加班补助的统计及发放1、各处室安排专人做好以上各种加班的记录和统计工作。每月月底前由分管中小学的校长核对完毕并签字后，经学校办公室认

6、定后发放。2、统计、核对及发放由教导处负责。3、统计发放的表格要规范，由教导处和发放部门存档和记账。三、加班审批办法1、计划性加班(1)学校安排的加班由学校办公室统一安排并做记录。(2)各处室计划安排的大型活动或特殊工作，由处室负责人列出加班计划(包括时间、事由、加班人数)，报校长审批。各处室按审批意见安排加班，如有变动及时到教导处更改。2、临时性加班工作急需在限定时间内完成，必须安排临时性加班的，有关处室负责人先填写加班申请，经分管领导审批后方可安排加班，特殊情况必须在加班两日内补办手续。四、说明1、平常举行的各类集体活动不再给予加班补助。2、未尽事宜，由学校办公会研究决定。节假日加班有关规定一、加班申报1、双休日及其它节假日各部室因工作需要申报加班，应提前一日填写加班申报表报办公室(无特殊情况不得补报)，办公室统筹安排后报校长审核。2、办公室依照校长签署意见，通知各部室落实加班(未接通知则不加班)。二、人员核定1、补课期间教育教学常规管理加班人员。课程部负责人_名/天，干事_名。学生部负责人_名/天，干事_名/天，校医_名/天。食堂负责人_名。2、其他部室负责人及干事加班依据工作需要酌情而定。3、职工加班人员由主管部室依据实际情况确定(与部室人员一并申报)。三、加班要