合伙人限制性股权协议参考版本_第1页
合伙人限制性股权协议参考版本_第2页
合伙人限制性股权协议参考版本_第3页
合伙人限制性股权协议参考版本_第4页
合伙人限制性股权协议参考版本_第5页
已阅读5页，还剩2页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、甲方与乙方与丙方有关XXX 有限公司之限制性股权合同XXX 年XXX月XXX日第一章 股权分派与预留错误!未定义书签。第一条股权构造安排错误!未定义书签。第二条三方投资及股权错误!未定义书签。第三条 预留股权错误!未定义书签。第四条 工商备案登记错误!未定义书签。第五条 承诺和保证错误!未定义书签。第二章 各方股权的权利限制错误!未定义书签。第六条各方股权的成熟错误!未定义书签。第七条 回购股权错误!未定义书签。第八条 标的股权转让限制错误!未定义书签。第九条配偶股权处分限制错误!未定义书签。第十条继承股权处分限制错误!未定义书签。第一条全职工作、竞业严禁与严禁劝诱错误!未定义书签。第三章预留

2、股东鼓励股权的授予错误!未定义书签。第十二条授予的程序错误!未定义书签。第四章 其他错误!未定义书签。第十三条 保密错误!未定义书签。第十四条 修订错误!未定义书签。第十五条可分割性错误!未定义书签。第十六条效力优先错误!未定义书签。第十七条 违约责任错误!未定义书签。第十八条 告知错误!未定义书签。第十九条合用法律及争议解决错误!未定义书签。第二十条 份数错误!未定义书签。请牢记，中国已今非昔比，我们要的是星辰大海！公司不大，智慧不够。只要你公司有两个以上的合伙人，就会波及到股权机制分派设计的问题。只要你公司有员工，高管，就会波及到股权鼓励的问题。公司老板忙碌，有心而无力学习。特举办全国公司

3、董事长（股权）线上学习专项。主讲内容:中小公司如何设计自己的股权架构?股权如何对内鼓励对外融资？如何做控股+众筹？如何打造股东的责权利？如何设计公司股权架构?如何构建公司股权顶层战略如何终身锁定创业者、把上下游变股东？如何拆分公司、建立集团架构进行融资？如何无中生有无需资金设计连锁扩张体系？以股权为主题授课形式：微信群+语音+图片+文字+视屏；授学时间：19:30到22:00,每周会不定期举办，报名后具体安排；学习费用：进群学习只需在线支付58元/人的费用即可；学习成员：董事长、法人、总经理、股东等。（郑重承诺：如果你在线完整学习两个小时，无任何收获，本人承诺退还58 + 1元给您）【参与对象】董事长，法人以及商会会长（工商信息可查询到）添加wx好友：Leoi1018邀请您参与学习创始人合伙创业理念在签订本限制性股权合同（简称“本合同”）之前，【】、【】及【】（合称“我们”）作为【】有限公司（简称“公 司”）的创业合伙人，我们确认已经完整阅读、理解并一致批准下 述合伙创业理念，也是基于认同下述理念而签订本合同：我们是公司共创、共担与共享的创业合伙人，不是职业经理人。公司实行创业合伙人持股，是为了给既有创业能力、又有创

人人文库> 全部分类> 图纸下载 > 毕业设计

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论