集团公司技术中心试验室管理制度

1、企业技术中心实验室管理制度为了保证研究工作的顺利进行，创造良好的研究工作环境，提高实验室的运行质量，特制定本制度。第一章实验室安全管理第一条 使用剧毒药品，不允许超出规定区域。第二条 仪器使用完毕，按规定步骤及时关闭，以免造成仪器损坏。第三条非正常工作时间做实验的人员一旦离开，请确认冰箱及 带电设备运行正常与否，并请关灯关窗和锁门。第四条 注意用电安全，仪器使用不要过热，注意防火安全。消 防器材要放在明显的便于取用的位置，周围不得堆放杂物，严禁将消防器材移作他用。第五条为了保护实验人员及公众的健康，工作人员应尽量避免 实验材料的意外暴露。如有不安全情况或发生事故， 必须从速报 告，妥善处理。违

2、者必究。第二章实验室分区域管理第六条 创造友善、团结的人事环境，于人方便，于己方便，互 相帮助，取长补短。第七条不准在实验和公共工作区吸烟，以免危害他人健康和造 成火灾隐患。第八条 以各部室为单位，搞好本部室的卫生工作。经常保持实验室及仪器设备的清洁，做到实验室内部陈设整齐美观， 有条不 紊。同时注意保持公共实验室的卫生， 在公共实验室内工作完毕， 应及时清理工作区，把实验物品放回原处。如有人遗忘未做，应 相互提醒督促。第九条 各实验室台面卫生、室内设备、移液器等用品由本室人 员自行管理，通常各室备有专用移液器，非必需勿拿出本室使用， 移液器使用完毕应调至最大刻度、归架。第十条 不准在实验室看

3、报纸、闲聊、玩耍、做饭、吃东西等； 不准在工作期间播放高分贝的音乐，如特别需要，应在征得本实验室其他人同意的前提下，可以听轻音乐。第十一条除执行参观实验室的任务外，在工作时间不要随意接 见非实验室人员，如确实需要接见亲朋，请到接待室去，以免影 响他人工作。第十二条 不经允许任何人不得随意使用他人实验用品，以免影 响他人正常实验。第十三条 除日常清洁工作和突击性打扫卫生外，实验室每周五下班前进行一次卫生大扫除， 除极特殊情况，实验室全体人员都要参加。中心对有关落实情况将不定期进行抽查。第十四条 根据实验室的日常使用情况，每个实验室都设负责 人，具体负责管理相应实验室的日常卫生和整洁。第十五条各研

4、究室主任应带头和督促本室人员（包括各类流动 人员）执行实验室的各项有关规定。第三章实验室人员管理第十六条 技术中心的实验室人员实行全员聘任制。建立固定与 流动岗位相结合，按需设岗，双向选择，竞争上岗，逐级聘任的新型人事制度。第十七条固定岗位人员包括实验室管理与服务人员、实验室优 势学科的带头人及主要科研人员。其聘任范围立足中心，面向全院，必要时可引进国内外优秀中青年农业生物技术研究人才及经 验丰富的实验室管理人才。第十八条实验室的流动人员根据实际情况可采取多种管理方式。一是是相关领域的科研人员可自带项目来实验室进行研究工作；二是可聘请部分国内外知名专家、 教授作为重点开放实验室客座研究员，直接

5、主持开放课题的研究工作。第十九条来我单位完成学位论文以及其他的流动实验人员，进入本实验室还应遵守实验室的流动人员管理制度：（一）流动人员进入本实验室工作前需认真学习本实验室的各项规章制度，并在安排的工作区域和实验台工作。（二）正式进入实验室的人员应合理安排时间，不得随意缺勤。正常工作时间不能来实验室的人员必需预先请假。（三）实验室定期开展学术交流活动，未经请假批准不得缺席。（四）在读人员发表文章状况请登记， 文章的资助项目备注应结 合中心各个项目内容填写，使成果得到共享。第二十条 本中心的每一个人都有责任和义务关心实验室的事物，帮助和监督周围的人少犯错误，发现问题及时指出、更正或 汇报，以使我

6、们的实验室保持良好的状态。 对影响较大的好事或 坏事建立信誉记录，有多次良好记录的工作人员将给予精神和物 质奖励，对于有多次不良记录的工作人员给予批评教育、纪律处分或暂停实验等处罚。第四章实验室耗材管理第二十一条 为方便各研究室科研人员的工作需要，节约实验经费，由办公室负责统一购买中心所需的试剂耗材。第二十二条办公室建立严格的实验耗材购置、领用管理制度。 办公室负责对试剂耗材建帐入库，公开价格，并登记入库。试剂 耗材仓库由专人管理，所有物品摆放整齐，易于查找，并定期盘 库，避免重复购置。第二十三条 中心以各研究室为单位，根据试验需要，经各研究 室负责人（或课题组长）同意后本着节约的原则领取实验

7、用品及 试剂耗材。如无特殊情况，每周一、三上午到办公室领取实验所 需物品（工作如有冲突则顺延半天，其余时间不接待），并按规 定登记。出库登记需经研究室负责人（或课题组长）签字后生效。第二十四条 各研究室如果有特殊需要，请提前做好订购计划。第二十五条 实验人员应认真研究实验策略及试剂的有关说明， 与研究室负责人商量确认所定试剂与实验要求相符后，将填写好的试剂订购单交到办公室（如无特殊情况在周一、三上午进行）,第二十六条 任何人不得藏匿公共试剂，如有违反，将进行严处。 坚决杜绝试剂无端浪费和缺失现象，如发生此类事件将对个人进 行处罚，情节严重的将进行停止实验等处罚。第十七条 对于剧毒、放射性和对人

8、体有严重危害的耗材，应严 格按有关规定正确使用和保管，领用人具体负责上述危险耗材的 安全和管理。第五章附则第二十七条 本制度自公布之日起施行。第二十八条 本制度由中心办公室负责解释。企业技术中心经费管理及财务制度第一条： 为加强对技术中心科技经费的规范管理，确 保科技任务的完成和科技事业的发展，根据国家有关部门的 文件精神，结合技术中心的实际情况，特制定本管理制度。第二条： 技术中心的科技经费主要来源于以下渠道：（一）国家级项目经费。（二）部委级项目经费。（三）地方政府各类项目经费。（四）各级各类人才计划经费（五）技术中心项目经费。第三条：科技经费的管理（一）任何渠道来源的经费必须全部纳入技术

9、中心财务 部统一管理。实行专项管理、专款专用。（二）各渠道来源的课题经费均实行课题组长负责制， 经费使用、日常管理等工作由中心财务部负责。（三）科技经费的预算和支由1、科技经费适用范围主要包括科技业务费、国际合作与 交流费、劳务费和管理费等。2、能源及动力费。根据有关规定，项目研究能源及动力费应在科技业务费中列支，按项目研究经费预算在经费到位 后由技术中心统一划拨。3、人员费和劳务费一般不超过项目总经费的15 %、重大项目不超过项目总经费的 10%、或按照项目立项主管部门 的具体规定执行。人员费按照研究人员的工作量和国家相关 标准在课题预算人员费科目中据实列支，由技术中心财务部 定期直接划拨进

10、入课题组人员银行卡，不得预提。劳务费主 要用于直接参加项目研究的研究生津贴、项目聘请的无收入 人员的费用。4、管理费应按照财务制度允许的分摊方法，分摊计入 课题成本，在预算批复范围内，由技术中心财务部按项目预 算统一扣除，费用预算一般不超过项目总经费的5%。技术中心科技管理费由技术中心年度预算统一安排。5、科技经费的支由包括购置设备，必须严格按照项目立项时的预算规定执行。没有列入预算范围的设备支由，原则 上不得支由。确实需要购买，必须由课题负责人提由申请， 技术中心组织专家论证，并报技术中心主任批准后方能执 行。（四）专家咨询费等其它费用，必须严格按照预算范围 列支，并按财务有关规定执行。使用

11、时由课题负责人提由中 请，报技术委员会审核。（五）科技结余经费的管理。各类科技经费均须于项目 验收和结题前填好经费决算表上报办公室。经费如有结余， 作为技术中心科技发展经费支由O第四条： 科技经费使用范围（一）仪器设备费：直接为该项目所必须增添的专用仪 器设备购置费，大型仪器设备和通用仪器设备的租赁费，自 制仪器设备的材料、配件购置和外协作加工费。（二）实验材料费：直接为该项目需要的消耗材料、试 剂、药品等的购置费。（三）科技业务费：专用图书资料购置费、测试费、调研 费、国内必须参加的学术会议费、水电动力燃料费、实验用 动、植物购置、种植养殖费等。（四）其它科技管理费用，如成果评审鉴定、验收费、 参展费等。（五）科技基金经费只能用于实验材料费，不能用于差旅费，不提取水电费、劳务费、餐费等（六）科技人员参加国际学术会议因经