2022年职业危害因素监测及评价制度

1、第PAGE3页共NUMPAGES3页2022年职业危害因素监测及评价制度煤矿企业应当实施由专人负责的作业场所职业病危害因素的日常监测工作，监测人员应当经资质认证合格的培训机构培训，持证上岗。不具备监测能力的项目，应当委托有相应资质的技术支撑机构进行监测。一、组织开展对本单位各作业场所的职业病危害因素日常监测，确保监测正常运行，建立好本单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。二、有与监测能力相适应的监测设备和条件，并实施经常性维护、检修，确保监测系统处于正常运行状态。所用监测计量器具按照规定进行周期检定。三、监测项目和频次1、总粉尘定点短时间粉尘浓度(短时间接触浓度)，井下每月测定_次，井上每

2、月测定_次；2、呼吸性粉尘定点短时间粉尘浓度(短时间接触浓度)，每月测定_次；3、工班个体呼吸粉尘浓度(时间加权平均浓度)，采掘工作面每_个月测定_次，其他作业场所每_个月测定_次。每个采样工种分_个班次连续采样，_个班次内至少采集_个有效样品，先后采集的有效样品不得少于_个；4、粉尘中游离二氧化碳硅含量，每六个月测定_次，在变更工作面时也应当测定_次；5、粉尘分散度，每_个月测定一次；6、有毒有害气体和高温作业场所空气温度的测定频次，有人工作的地点每班测定一次；7、噪声、氡及其子体等其他职业病危害因素每年至少测定_次。监测结果应当存入职业卫生档案，并报有关单位。四、检测时要做好以下几个方面：

3、1、监测的布点；2、监测的职业病危害因素种类；3、监测结果的登记与报告。五、煤矿企业应当每年进行一次作业场所职业病危害因素的检测、评价。检测、评价由取得相应资质的技术支撑机构进行。检测、评价报告交煤矿企业存入职业卫生档案。煤矿企业应当及时向作业人员公布检测、评价结果，并报煤矿安全监察分局。监测中发现作业场所职业病危害因素不符合卫生标准时要采取有力2022年职业危害因素监测及评价制度（二）作业场所管理的目的是预防、控制和消除职业危害因素，防治职业病，保护从业人员健康及其相关权益，促进安全生产。(1)企业根据作业场所存在的职业危害，制定年度职业危害防治计划和实施方案，其计划与方案由安全保卫部门负责

4、，专职安全员直接管理。所需资金由企业第一负责人审批，拨付，并安排落实时间，完成进度表。(2)建立、健全职业卫生档案和从业人员健康监护档案，职业卫生档案是职业危害预防、评价、控制、治理研究和开发职业病防治技术及职业病诊断鉴定的主要依据，是区分健康损害责任的重要依据之一。职业卫生档案内容包括：用人单位基本情况；职业卫生防护设施的设置、运转和效果；职业危害因素浓(强)度；监测结果及分析；职业健康检查的组织及检查结果评价等。从业人员职业健康监护档案应包括：从业人员职业史、既往史和职业病危害接触史；相应工作场所职业病危害因素监测结果；职业健康检查结果及处理情况；职业病诊疗健康资料。(3)新建、扩建、改建

5、项目与技术改造，技术引进项目所设计要符合工业企业设计卫生要求，工作场所有害因素的职业接触限值符合标准规定，如不符合要进行整改。(4)生产流程、生产布局必须合理，确保有毒物品作业场所与生活区分开，有害作业与无害作业分开，减少作业人员接触有毒物质的伤害，高毒作业应与其他作业有效隔离，一般有毒设黄色区域警示线，高毒作业区设红色警示线。(5)在可能发生急性职业损伤的有毒有害作业场所，按规定设置报警设施，冲洗设施，防护急救器具专柜，设置应急撤离通道和必要的泄险区，对报警设施、冲洗设施与急救器具等由生产车间负责，并由车间主任组织各组兼职安全员定期检查、维护、记录，确保其处于正常状态。(6)有专职安全员负责组织联络，负责职业危害因素检测，定期(每年一次)对作业场所进行职业危害因素检测，在检测点设标识牌，将检测结果进行公告，使从业人员知晓其工作环境的职业危害因素结果，将检测结果存入职业卫生档案。(7)每年对上岗前