下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年安全环保专工岗位职责职位描述:任职要求:男,年龄_岁以下,中专以上学历,电厂类相关专业、环境工程类、安全类等相关专业,_年以上安全环境管理经验,具有电厂现场安全管理工作经验者、精通电厂环保(废水、废气、废渣、飞灰固化等)优先,能及时协调解决运行中出现的问题;责任心强,具备吃苦耐劳的工作精神。身体健康,无影响工作的重大疾病。工作职责:1、在生产部经理领导下开展工作,业务上接受安委会的指导。2、负责组织生产部各专业执行安全生产制度,贯彻安全生产政策、指令、文件,认真执行电力生产安全作业规程和“二十五项反措”。3、负责组织生产部环境保护管理工作计划的落实
2、。4、责任心强,抗压能力强,具备吃苦耐劳的工作精神,具有较高的组织、管理、协调能力,能指导员工完成任务.5、组织对事故调查分析,编写事故报告,查明原因、分清责任、落实措施,及时向部门经理和安委会汇报。6、负责生产部的安全、环保、消防监督管理和考核工作。7、负责生产部劳动保护工作的监督落实,深入现场督查安全环境管理制度的落实、执行。8、负责指导各专业环境保护工作,使废物排放其符合国家规定标准。9、负责灰渣处理设施的生产及技术管理。10、负责生产部安全环保有关台帐的建立。2022年安全环保专工岗位职责(二)第一章总则第一条为了落实安全环保健康责任制,防止和减少各类事故的发生,依据中华人民共和国安全
3、生产法、中华人民共和国环境保护法、中华人民共和国职业病防治法,特制定本责任制。第二条五官医院院长是我院的安全环保健康第一责任人,对五官医院安全环保健康复全面领导责任。分管安全环保健康工作的副院长负主管领导责任。其它院领导按照“谁主管、谁负责”的原则,对其分管的安全环保健康工作负分管领导责任。机关各科室在各自的业务范围内,对安全环保健康工作负管理责任。第二章院领导安全环保健康职责第三条五官医院院长:(一)认真贯彻执行国家有关安全环保健康法律、法规和上级安全主管部门要求的各项安全环保健康要求,对集团安全环保健康工作负全面责任;(二)负责组织建立、健全全院安全环保健康责任制;(三)组织制定和审批全院
4、安全环保健康规章制度、安全工作年度计划和其他安全环保健康工作中的重大事宜;(四)督促、监察安全环保健康工作,及时发现消除生产安全重大事故隐患;(五)健全安全管理、监督机构合理配置资源,保证安全环保健康有效投入;(六)组织制定并实施安全环保健康重大事故应急救援预案;第四条分管安全环保健康工作副院长:(一)协助院长负责安全环保健康工作,对全院安全环保健康工作负主管领导责任;(二)组织拟定和审查医院安全工作中长期规划、年度计划、安全环保健康规章制度、安全环保健康奖励方案、重大事故隐患的整改计划和方案,并督促实施;(三)组织检查各职能管理部门安全环保健康职责履行和各项安全环保健康规章制度执行情况,及时
5、协调解决存在的重大问题;(四)完成院长交办的其他安全环保健康工作。第三章机关职能部门安全环保健康职责第五条机关办公室(一)参与我院有关职工安全环保健康的政策、规定的制定及监督实施。(二)做好女职工的劳动保护工作;(三)参与重大事故和严重职业危害的调查和处理;(四)负责组织指导基层工会、团委参与职工安全环保的培训和教育工作;宣传国家及上级有关安全环保健康工作的方针、政策、法律、法规和有关规章制度。(五)负责贯彻执行国家有关安全环保健康法法规和上级安全主管部门要求,协助主管领导开展安全环保健康工作;(六)负责编制安全环保健康工作计划,制定安全环保健康工作措施,并组织实施考核;(七)负责制定我院的安
6、全环保健康规章制度、安全技术标准等;(八)负责监督我院的重大危险源的辨识、评价,制定控制措施和应急预案,并要实施有效的监控;(九)组织安全环保健康综合检查,对事故隐患治理情况进行监督;(十)定期分析安全环保健康状况,提出安全环保健康的工作重点;(十一)负责全院的交通、消防及商业保险的日常管理,参与重大交通、火灾事故调查、分析、处理的工作;(十二)定期向主管领导汇报职责范围内的安全环保健康情况和建议,完成领导交办的其他安全工作。第六条医务科(一)在保障落实安全环保健康法律法规要求的前提下组织医疗生产;(二)参与安全环保健康大检查,负责规范医护人员安全环保健康行为;(三)参与重大安全环保健康事故调查、分析、处理的工作;(四)定期向主管领导汇报职责范围内的安全环保健康情况和建议,完成领导交办的其他安全环保健康工作。第七条财务综合办(一)负责保证安全环保健康资金的投入,优先纳入预算,并按计划落实到位;(二)负责组织开展设备(固定资产)安全检查,消除事故隐患;(三)定期向主管领导汇报职责范围内的安全环保健康情况和建议,完成领导交办的其他安全工作。第四章考核第八条五
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 从日常生活出发的家庭教育思维训练方法
- 教科版二年级上册科学期末测试卷及答案参考
- 健康教育课程小儿腹泻的预防和处理技巧
- 企业品牌形象在商业展会中的空间表达
- 小学食品安全主题班会方案
- 企业员工压力管理与团队支持系统的建立实践
- 不同年龄阶段人群的家庭康乐需求分析与建议报告
- 信息技术在学校管理中的创新应用
- 创意无限标贴设计在市场营销中的实践
- 企业家在家庭火灾预防中的责任与行动
- 【MOOC】高级语言程序设计-南京邮电大学 中国大学慕课MOOC答案
- 色卡-CBCC中国建筑标准色卡(千色卡1026色)
- 信息素养:效率提升与终身学习的新引擎学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- 中国盐业集团有限公司招聘笔试题库2024
- 创业基础智慧树知到期末考试答案章节答案2024年山东大学
- 法律顾问服务投标方案(完整技术标)
- 孔雀东南飞课本剧剧本
- GA/T 2012-2023窃照专用器材鉴定技术规范
- 护士延续注册申请表范本
- 常用中药药材替代使用速查表
- 出版社奖惩管理办法(修订)
评论
0/150
提交评论