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文档简介
1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年花园清扫保洁工作分区责任合同一、总则为了规范_花园的清扫保洁工作,调动广大保洁员的工作积极性,按照物业环境管理的清扫保洁管理的相关规定,本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本责任合同。二、责任区域范围(界止点):_三、操作细则及质量标准1道路清扫每日_次“七净”(路面净、人字沟净、人行道净、雨水口净、树根净、电线杆根净、墙根净)“六无”(无垃圾污物和油迹、无人畜粪便、无砖瓦石块、无碎纸皮核、无明显粪迹和浮土、无污水脏物和水泥斑)2公共绿化带清扫每日_次无树叶、无人畜粪便、无砖瓦石块、无碎纸皮屑、无违规栽种3楼梯清扫每周_次无积尘、无乱堆乱放、乱
2、写乱画乱张贴4楼梯扶手抹擦每周_次无积尘、无污迹5单元防盗铁门抹擦每周_次无积尘、无污迹6单元电表箱外表抹擦每月_次无积尘7花园围栏抹擦每月_次无蛛网、无积尘8路灯杆及灯罩抹擦每月_次无积尘9垃圾箱抹擦每月_次无积尘、无污迹、无堆积、无损坏10公共设施表面抹擦每月_次无积尘、无蛛网、周边无杂草注:1清洁频率不低于但不限于以上标准;2质量标准重在保持,工作时间段内应随时符合此标准。四、检查检查人员对照质量标准对各责任区域内的保洁工作进行检查。检查时间分为日检、周检、月检,检查方式分为定期、不定期两种。日检由物管部主任实施,周检、月检由物业经理、办公室主任、物管部主任组成检查组实施。检查结果分为优
3、秀、良好、合格、不合格四个等级。对照质量标准全部达到或一项未达到评为优秀;两项未达到标准评为良好;三项未达到标准评为合格;四项或四项以上未达到标准评为不合格。五、奖惩公司根据检查结果对各责任区域内的保洁员据实实行奖惩。奖惩方式以经济奖惩为主,精神奖惩为辅。(一)处罚1日检一次不合格,扣罚当日工资_元;2周检一次不合格,扣罚_元并被警告;3月检一次不合格,扣罚半月工资并被严重警告;4连续两次月检不合格或一年累计四次月检不合格,公司将解除与乙方的劳动合同。(二)奖励1月检被评为优秀的,当月奖励_元;2连续三次月检被评为优秀或一年累计十次月检被评为优秀的,奖励_元;3全年月检被评为合格的或以上等级的
4、,奖励_元;4全年月检被评为优秀的,发放_年终奖,并在职工大会上予以表扬;5续两年或两年以上全年月检被评为优秀者,除经济奖励外,公司还将予以行政或政治方面的考虑。六、保洁员一般工作准则(一)一律着工作装、戴工作牌上岗。(二)按时上下班,不得在上班时间聚集闲聊、久坐或做与工作无关的事;不得擅自离岗。(三)爱护、节约清扫保洁用具。(四)严禁在工作时间内向单个业主提供收受利益的服务。(五)严禁在工作时间内从事收捡废品以谋取私人利益的活动。(六)不得以任何理由拒绝公司领导安排的突击性工作。(七)不得私自找人顶班。(八)垃圾日产日清。七、附则(一)本合同由甲方负责解释和补充修订。(二)本合同自签订之日起
5、执行。(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,以共同遵守。甲方:_乙方:_年_月_日2022年花园清扫保洁工作分区责任合同(二)甲方:_乙方:_甲方为搞好环境绿化需向乙方定购花木苗,具体品种、规格、单价、数量和金额详见附件花木供应清单,花木款总计为人民币_元整。为了切实搞好花木供销工作,经甲、乙双方充分协商同意签订本合同,具体事项如下:一、付款方式、供苗时间甲方应将所需花木的花木款总金额汇到乙方的银行账户(开户银行:_,户名:_,银行账号:_)内,才用电话通知乙方起苗,并在约定的时间内派车到乙方指定地点验收、装运花木苗。供苗时间从_年_月_日至_月_日止,具体时间由甲、乙双方用电话约定。二、供苗方式、地点甲方应选派代表到乙方的花木繁育基地(即_)验收所定购的花木苗。乙方应按照定购合同规定的品种、规格、数量向甲方提供优质花木苗并负责装车,运费由甲方自负。三、乙方应按约定的时间内向甲方提供优质花木苗,否则应赔偿甲方延误时间造成的一切经济损失。四、甲方应按约定的时间内派车到乙方指定的地点验收、装运花木苗,否则推迟2天甲方即应支付乙方保护花木苗的一切费用给乙方。五、本合同未尽事宜甲、乙双方可另行商定,签订补充合同。本合同甲、乙双方签字盖章后,甲方应支付定金(保证金)为定购花木款的_给乙方本合同才生效。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。法人代表:
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