1部门职责说明书-运行部发电运行专业

1、 部门职责说明书生产副总经理下属部门 集控运行一值、二值、三值、四值、五值运行部发电运行专业是电厂安全、稳定、经济运行的执行部门，负责全厂汽机轮、锅炉、发电机三大主机、500KV 升压站及热网首站的日常调整、控制、检查、操作、试验、事故、异常处理及设备检修配合工作;负责全厂生产调度，确保全厂安全、可靠、经济、环保运行；负责汽机轮、锅炉、发电机三大主机、500KV 升压站及热网首站运行规程、技术图纸和运行典型操作票等运行管理制度和技术标准的制定、执行和检查 ;负责制订反事故措施、防止季节性事故措施、防止频发性误操作措施和计划;负责组织开展集控运行技术培训;负责机、电、炉主机、500KV 升压站及

2、热网首站的日常巡检和现场措施的操作，登录设备缺陷。工作中遵守国家、地方和行业相关法律、法规 ,按照最新的管理标准、工作标准、技术标准和运行规程的规定,履行发电运行管理职责，确保机组安全稳定经济运行,满足电网的要求，完成上级布置的各项工作任务。2。1.2 运行部发电运行专业工作专业性、技术性很强,安全责任重大，技术业务受总工程师直接领导，相关的工作业务在具体工作中受安健环监察部和生产技术部的指导和监督.组织管理生产各部门2。1国华公司2.2。1 在国家、地方和行业相关法律、法规的约束下，按照最新的管理标准、工作标准、技术标准和运行规程组织发电运行工作，确保机组安全、经济、环保运行。2。2。2 根

3、据生产实际,制定部门管理制度，定期进行修编。制度管理生产各部门2。2国华公司 2。3。1 执行国家、行业相关法律、法规及标准，落实国华公司发电本安管控体系的相关制度、标准,并对制度和标准的执行效果进行评估、总结、整改、提高，实施闭环控制，在安全、健康、环保、经济的前提下完成预定的发电生产各项指标。2。3。2 坚持电业生产“安全第一、预防为主”的方针，对生产运行的各种风险进行辨识和评价 ,制定风险预控措施，落实各项安全措施和技术措施。安全管理生产各部门2.3国华公司2。3。3 负责安全教育，定期组织运行人员安全培训学习，提高安全防范意识,制订并落实各级安全生产责任制；制订年度安全目标和保证措施,

4、层层分解落实。生产国华公司电网公司生产管理2。4各部门2。4。6 合理调整运行方式，确保机组大、小修、开停机、热力试验、电气试验等生产任务顺利有序开展。2。4。7 在确保安全生产基础上节能、环保运行，开展全厂经济运行、节能降耗管理工作，各项环保指标满足国家和国华公司排放要求，实现经济、环保发电。2。4.8 建立各类运行台帐、记录、报表，严格执行 BFS+生产管理系统，及时统计和填报各个生产数据和指标，并对主要记录和数据定期审阅分析，提出改进意见。2。4.9 实施信息化管理，生产技术资源共享，相互交流、- 2 - 2.5.1 跟踪生产系统设备修编运行规程、系统图、典型操作票及有关技术资料，建立技

5、术资料档案。生产技术管理2。5国华公司各部门2.5。5 参加专业技术课题研讨，运行专业主管（专工）在完成日常技术管理工作的同时，深层次地钻研专业技术，撰写专题论文，进行技术攻关、技术创新,推动科技进步。2。5.6 参与机组安装、调试、试运行，掌握系统布置和调节特性，从运行生产角度对设计施工和调试运行提出合理化建议，并督促实施;从运行专业角度审核热控相关联锁及保护设计的正确性及必要性.2。6。1 执行工作票、操作票、风险预控票管理制度,确保运行操作正确无误和设备检修工作安全进行.2。6。2 执行交接班、巡回检查、设备定期试验、切换制度,及时发现设备隐患和缺陷，并通知检修人员及时处理。2。6.3

6、通过性能优化试验和数据分析，掌握最佳运行工况,按照运行规程规定,精心调控、操作，控制排放物有关指标满足环保要求。生产国华公司电网公司运行操作管理2。6各部门2。7。1 建立部门、班组培训网络，明确培训职责，建立培训管理制度，规范培训流程，编制培训计划和培训目标和培训实施方案，编写培训评估报告。培训管理2。7行政部国华公司2.7.2 建立培训档案，定期对运行人员的个性化素质技能进行分析，进行专业培训，不断提高运行人员整体综合素 质。2。7。3 按规定组织运行规程、系统图考试，开展操作无差错竞赛活动；实施精细化、实用化、多样化的培训方式。2.7。4 定期安排专业技术人员授课、抽查考问、技术答疑，组织值际交流、技能比武。2。7.5 按时参加上级单位组织的各项专业技术培训和专项培训,参加职业技能等级鉴定、技术监督、电网调度等专项培训,达到运行人员全部持证上岗。2.7.6 建立培训激励机制，增强员工培训意识，充分调动员工参与培训的积极性.2.7.7 组织新员工的入厂教育。班组建设2。8党建部国华公司3.2 运行人员行为规范3。3 考核制度3。9 值际电量竞赛、AGC 投退管理办法3。10 值际小指标竞赛办法3.11 专项奖励管理办法3。12 信息报送及宣传报道管理办法- 4 - 3.1