南昌航空大学自律部规章制度 南昌航空大学官网

1、Word - 6 -南昌航空大学自律部规章制度 南昌航空大学官网 20XX年XX月 20XX年XX月 （管理制度）南昌航空高校自律部规 章制度 寥年的企业询问顾问阅历，经过实战验证能够落地$丸行的卓毬管碎计划，嘀得您下戟拥肓 【最新卓越管理计划 您可自由编辑】 南昌航空高校软件学院 自律部规则制度 第壹章总则 第壹条为维护学院正常的教导教学秩序和生活秩序，保障学生 身心健康，增进同学德、智、体、美全面进展，依据小学、学院的各 项规则制度，制定本规定。 其次条自律部归属南昌航空高校同学会。 第三条用于南昌航空高校同学会自律部管理。 第四条成为同学会自律部干事后，就必需遵守自律部规则制 度。 其次

2、章 第壹条凡具有我院正式学籍，有志于平安守卫工作，承认且守 本部规则制度，自愿参与本部工作，经我部考核合格，即可成为正式 干事。资料由自律部报院同学工作部备案。干事统壹配备工作牌。 其次条干事应具备以下条件： 1、遵纪守法、有良好的道德品质和高度的工作热烈及责任感， 有吃苦耐劳和乐于奉献的精神。 2、热心为全院师生、本部服务；学生之间互相团结、学习、 敬重、监督。 、有较好的身体素养。 4、有壹定的交际本事。胜任本部所分配的各项目标。 5、严于律己，树立自身院内、院外的形象。 第三条干事的权利： 1、于本部内有选举权和被选举权。 2、对本部领导机构成员有监督权，对部内工作有提出建议和意 见的权

3、利。 3、对院内的各种活动有出席权利。 第四条干事的义务： 1、有遵守本部章程及决议、乐观参与本部会议及各项活动的义 务。 2 、有支持协作本部工作、维护本部威望和声誉的义务。 3、有准时、按要求完成本部布置的目标的义务。 第五条干事有以下状况之壹者即被取消干事（部长）资历： 、触犯学院规则制度、受学院行政处分者。 2、部门大例会 3 次无故缺席者；部门小例会 3 次无故缺席者 3、对部门工作不重视，多次找理由不去落实者。 各领导干部无故旷会 3 次者，取消其职务 . 不听从领导，壹意孤行者。 第六条关联处罚条例： 1、参与部门大例会，迟到壹次上交检讨，且于部门小例会上做 自我批判。 2、参与

4、部门小例会，迟到壹次当场表演节目，迟到三次上交检 讨。 第三章 壹、详细工作支配及工作中所要注重的问题： 1 早操点到 时光:6:40 7:00（ 夏季）6:50 7:10 （冬季） 部门部长应提前 15-20 分钟到达点到地点， 对部门干事不做特殊 要求。鼓舞干事之间相互协助，于当天某位干事迟到或因为某种缘由 未到的状况下，主动接过该位干事的工作。 上课抽查 时光：上课前 10 分钟持续到上课后 5 分钟 干事于做这类工作时，壹定要做到对教师敬重（要征求教师的意 见，假如教师不同意咱们当天的点到，就放弃当天的点到工作！）， 对学生礼貌（现场秩序混乱，要设法稳定秩序）。开头工作前，要做 好分工

5、，比喻说：谁负责点到，谁负责记录，谁负责维护现场秩序 希翼大家可以树立起团队意识，不管是 3 人壹组仍是 4 人壹组，均是 壹个小型团队， 鼓舞小团队里产生壹个负责人， 负责给组员分配目标， 协调平时工作。 3 晚自习 时光：第壹轮： 6:50 其次轮： 8:45 （9： 00 下晚自习） 8： 30 （8:40 下晚自习） 【晚自习时光仅供参考，详细时光干事可以按照实际状况互 相商议解决】 晚自习的点到比较频繁，每周天天晚上基本上均会有 俩次点到，之间难免会浮现壹些错误。所以，干事于工作中 要注重对旷课，迟到，早退的人员做好标记，便于其他干事 于接过点到表举行统计时，可以对上面的记录壹目了然

6、。 第四章 壹组织机构 1 本部负责人由分管主席部长副部长组成。采取部长负责制。 二岗位职责 （1）部长职责： 1、负责召开本部的全体部员会议，传达学院的各项方针政策， 讨论和布置本部的工作。 2、做好本部的人事任免工作，负责审批各项的经费开支 、负责做好下情上达和上情下达的工作，常常向主管领 导反映状况，汇报工作和请示工作，且准时向下属布置工作。 4、负责组织起草本部年度工作方案和总结，且对工作执 行的状况举行监督和检查。 （2）副部长职责： 1、指导下属干事的工作。 2、帮助部长做好各项工作，部长因故不于职时，代理部长主持 工作。 3、强化对下属人员的培训，调动他们的工作乐观性。 4、负责重要文件的起草工作。如：申请书，向领导请示等。 附注： 1 、本章程终于解释权归南昌航空高校同学会自律 部。 2、本章程从即日起落实。 附件： 第壹条工作人员要求 1、操行要好，严格要求自我有较强的自我约束力，能自觉遵守 学院的各项规则制度。 2、要于工作中不断思索，大胆创新。 3、工作时态度要好，大胆管理，以理服人。 4、坚持“公正、公平、藏匿”，听从管理统壹调动，工作中不 搞小集体主义、个人