2022年职业学校读书就业协议

1、第PAGE8页共NUMPAGES8页2022年职业学校读书就业协议甲方：集团、有限公司乙方（学生家长、学生）：乙方身份证号码：乙方自愿从_年_月_日开始参加甲方组织的_培训。为了明确甲、乙双方的基本权利和义务，确保学校教学质量促使学生提高技能水平，为社会输送优秀_，经甲、乙双方协商，现就有关事项订立如下协议：第一条 甲方权利和义务1、甲方严格按照集团规定的、乙方认可的课程体系组织教学，提供就业服务，严格按照各项制度进行统一规范管理。2、乙方在校就读期间，必须遵守学校各项规章制度，完成每门功课布置的作业，各项考试成绩合格者（有2次免费补考机会），可获取国家劳动和社会保障部OSTA证书，甲方免费推

2、荐乙方就业，根据乙方的实际情况，包括学习的成绩、个人综合素质等，甲方将提供适合的单位给乙方面试，甲方将提供三次免费推荐机会，且跟踪服务一年。甲方承诺在乙方正常毕业后4个月必须成功推荐就业。没有达到培训合格标准的由甲方免费提供继续培训。3、如学生在用人单位（含试用期）表现不好的、不经学校或用人单位同意擅自离开用人单位，所造成的一切后果由学生自己负责，甲方不再负责推荐就业。4、有下列情形之一者，甲方不负责推荐就业：（1）在培训期间，迟到超过10次。请假（病、事假）超过10次，累计超过10天；（2）未能按规定完成学业，考试不合格；（3）乙方违犯乙方义务第5条者；（4）未交清该缴纳的费用者；（5）在公

3、安司法机关有案底者；5、乙方在校期间严重违反学校规定造成极恶劣影响者或违法乱纪者，学校将予以开除，所交学费及其它费用概不退还。第二条 乙方权利和义务1、乙方有权要求甲方按课程体系实施教学，并在师资力量、教学设施等方面得到保证。2、乙方在甲方校园内学习、生活均应安全可靠。3、乙方入校后交纳学费。乙方需要且提出申请，可免费考国家劳动和社会保障部OSTA证书三次，直至获得OSTA证书。4、乙方必须严格遵守学校各项规章制度，服从甲方管理。5、乙方应认真对待甲方安排的面试机会，包括携带一切面试材料、准时到达面试地点、穿戴整洁、精神饱满。如果乙方由于非甲方原因在毕业后15天内不愿意就业或不主动与甲方联系、

4、拒绝参加甲方为乙方安排的就业指导和面试机会，视为乙方自动放弃该权利。6、一旦甲方为学员推荐了工作，如因学员自身原因影响就业，将不再为该生提供其他的就业机会；7、乙方一经注册入籍，概不退还学费。第三条 甲方的课程体系，课时安排、考试、学费全部严格遵循湘潭市教育局的办学批准。如果在乙方就读期间，如发现甲方有违背办学批准之处，可向湘潭市教育局投诉。第四条 付费方式：因为学员有特殊原因无法一次性支付培训费用，经乙方向甲方申请，乙方报名时支付甲方元学费，在个月培训结束后，第个月一次性支付甲方元学费；如乙方未履行此约定，甲方将有权停止对乙方的培训服务和就业服务。第五条 其它约定1、本协议未尽事宜，由甲乙双

5、方协商解决；2、本协议自双方签字（盖章）之日起生效；3、所附学校相关文件都是本合同的一部分，具有相应的法律效力，不可分割。本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，以备存查。甲方：_ 乙方：_（家长、学生）甲方（签章）：_ 乙方（签章）：_年_月_日2022年职业学校读书就业协议（二）甲方：_职业技术学院成人教育学院乙方：丙方：_人才开发交流服务有限公司根据有关法律法规及学校规章制度，为使学生在校期间顺利完成学业，毕业后成功且愉快地走上工作岗位，甲乙丙三方经友好协商，达成一致意见，特签订本协议，以期共同遵守：一、甲方权利和义务1、负责乙方在教育部门的学籍申报和注册、管理。负责制订教学大纲,及基础学历

6、部分的理论教学、，让乙方学生能顺利拿到国家承认学历的成教大专毕业证，为有继续深造本科学历的学生，提供套读自考本科的学习机会。2、管理乙方的日常学习生活，让乙方顺利完成学业的同时成长为德、智、体、技全面发展的综合高素质人才。3、监督丙方按协议要求完成对乙方的技能培训，以及提供实习实践、工学结合、勤工俭学、对口就业，为乙方的就业提供监管保障。二、乙方权利和义务1、努力学习，严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度；2、刻苦钻研，熟练掌握相关技能，达到企业和学校规定的标准；3、按时缴纳该专业学费及其它费用；4、校内实训及在企业实习时，应按企业要求及相关老师要求完成相应的作业及课题，并服从

7、其指挥及管理；对不服从管理及指挥造成学生突发安全事故的，其造成的后果由乙方承担；对在企业实习期间自行出走不服从管理的学生，视为自动退学处理。5、自觉接受学校及企业对思想品德，学业成绩及技术能力的考核评价，奋发向上，力争优秀，顺利完成学业。三、丙方权利和义务1、负责学生的专业教学和技能培训，并提供相应的学习资料和教学管理。2、负责教授专业规定的课程，并保证让学生在规定的时间内完成应必修的课程。3、负责组织乙方参加丙方组织的教学实习实践及工学结合、勤工俭学，负责乙方的住宿及安全；工学结合正常时段为一个学期（4个月），保证乙工学企业发放工资、生活补贴每月工1300_元人民币.（船舶工程专业因校内实习

8、实训设备完善，不提供工学结合，视情况组织贫困学生参加暑期社会实践，勤工俭学，一般2_3个月，每月工资_元左右。）4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生分配工作。并承诺达到以下标准：保证试用期综合工资为1500_元人民币，试用期为3个月，正试期综合工资为_元人民币；保证学生对口行业就业，从事与该专业相关的工作，全部为技术性和管理类工作岗位；保证学生的工作环境为低噪音、无幅射、无污染、无高危的工作环境，并有可能会在恒温的企业厂房内工作；保险及其它福利以厂方按劳动法制订的法规为准；丙方保证合格学生在课程完成后30天内就业上岗；保证对合格毕业学生进行一年的就业跟踪服务，保障学生能够稳定就业且稳定发展。

9、5、就业时如学生没有达到第4条规定的标准，严重违规违纪，被开除的学生除外，甲方负责退还学生全部技能培训费用。四、其它事项：学生在校期间有以下情节之一者，不享受第一条 第4款约定：1、未取得学校毕业证书；2、在校期间考试作弊情节严重或三次以上者；3、违纪受到处分毕业时仍未解除；4、拒绝到推荐对口单位就业或不服从协调者；5、长期旷课达30节以上或病假半年以上者；6、由于学生健康原因，无法就业者；7、自行就业的学生，视同已经安置；8、学习期间不遵守校规校纪，严重影响其他学生上课者或被学校开除者。五、学生在校期间的学费按以下标准缴纳：1、缴费方式：第一学年入学时一次性缴纳该专业学费_元人民币（含学历+

10、技能）；第二年开学时应一次性缴纳该专业学费_元人民币（含学历+技能）；第三学年开学时一次性缴纳该专业学费_元人民币（含学历+技能）。2、以上学费标准均包括学历费用和技能培养费用,其中学历费用由甲方收取,培训费用由丙方收取，包括专业课考试费、专业课教材费、就业费等费用.实习期间往返交通费用除外。3、以上学费仅为学历学费和特色技能培训学费，不包含学校按规定收取的住宿费（800_元/年）、书本费_元/年及其他费用（如体检费、军训费、保险费、职业资格技能鉴定费、计算机考级费、英语考级费等），这些费用均参照_职业技术学院统招生标准、按学校规定及国家认可的标准收取。4、开学一个月内要求退班或转班的学生，退还收取本学费的_%。5、开学一个月以上，一个学期内（含寒暑假期）要求退班或转班的学生，退还收取本学年学费的_%。6、超过一个学期要求退班或转班的学生，不予退费。7、因违纪勒令